工资1万

负责日常为客人办理入住登记、离店结账、开具发票等业务、有酒店前台工作经验一年以上优先考虑

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、席间服务及结账等全流程服务 2.保持卫生整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

【岗位职责】 · 负责顾客接待、点餐上菜及餐桌服务 · 保持餐厅环境整洁 【职位要求】 · 1年内相关经验优先，中餐厅/西餐厅/火锅店均可 · 持有食品健康证 · 不限学历，不限工作年限 【工作时间】 · 09:00-21:00，月休4天 【薪资福利】 · 综合薪资5200-6000元/月 · 基础薪资5300元/月，另有菜品提成、酒水提成 · 包住：六人间，配备淋浴、空调、洗衣机 · 包吃，免费工服

岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 初中以上文化程度（暂不接收学生和实习生） 普通灵工：年龄18-35岁；每周最少上岗3天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于96个小时； 兼职+灵工：年龄18-40岁；每周最少上岗6天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于180个小时。 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 普通灵工：日结，时薪制，多劳多得； 兼职+灵工：周结，时薪制，多劳多得； 工作地点：上海肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

连锁酒店招聘前台，要求年龄18至26岁，形象良好，男女不限。底薪4158元加提成，综合工资约6000元，提供食宿。 另招聘工程维修师傅，负责水管和电路维修，薪资5000至6000元，提供食宿。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与传菜部高效协作，确保出餐与上菜准确及时 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备基本应变能力 4. 吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及节假日工作 5. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

上海市崇明区陈家镇

上海市崇明区招二保焊/气焊

有多年大品牌系统窗安装经验，最好一直在上海做的，打胶一定要漂亮，会不锈钢包边和室内完美系统移门优先，工资不是问题，只要你有技术，能出活，都好说

长兴岛招有证高价大工（至少造船厂三年经验，年龄不超过50岁），三个月左右的活（中途无借支，次月28号发工资），先到先得，速来

上海市崇明区招贴砖

酒店招聘领班一名工资面议早晨8.30上班，休息，6.30下班，联系电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备基础财务知识与数据分析能力，能独立完成经营分析报告 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责会所前厅部日常运营管理，确保入住、问询、投诉处理等服务流程高效规范，持续提升宾客满意度 2. 根据经营目标与客流变化，科学排班并优化人力配置，保障前厅服务品质与运营效率 3. 协助总经理制定前厅部年度工作计划、预算及KPI，并推动落地执行与过程复盘 4. 主导跨部门协作（客房、餐饮、安保等），及时协调资源解决运营问题，保障酒店整体服务连贯性 5.带队开展员工培训与绩效管理，提升团队专业素养、服务意识与应急处置能力 任职要求： 1. 具有3年以上高星级酒店前厅主管或副经理及以上岗位工作经验 2.熟悉国际品牌酒店运营标准及PMS系统操作，具备独立处理客诉与突发事件能力 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理经验及数据分析意识 4.形象气质佳，普通话流利，具备基础英语沟通能力 5.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先

【最新招聘】维也纳国际酒店招聘：前厅部经理1名，年龄28-40岁，薪资面议岗位要求:1、有酒店前厅管理1年及以上的经验，熟悉前台系统操作和账务管理；2、有前厅培训的能力，能不断提升前台员工的各项业务技能；3、有较强的协调和应变能力，责任心强、执行力强。工作内容：1、督导前厅每个班次的接待、登记、问询、退房等环节；2、随时协调好与其他部门的工作衔接，确保工作的顺畅；3、关注宾客满意度，妥善处理投诉和突发事件，提升整体服务体验；4、店总交办的事宜。薪资福利：月薪4000-5000元，每月休假4天，有法定假，售房有提成，有过节物资和现金。工作时间：行政班：9:00-18：00、顶班：8:00-16:0016:00-24:00工作地址：澧县澧浦街道澧阳居委会中海蓝湾1栋501铺联系电话：杨先生

前台经理薪资福利:2500-5000元招工人数:1人工作地址:辽宁省营口市站前区新华路北13-甲11

岗位职责 1. 负责宾客入住、退房、登记及收银结算，办理房卡 2. 接待客人咨询，解答酒店设施、预订相关问题，及时处理客人需求 3. 核对订单，维护房态，做好前台接听电话、留言登记 4. 妥善处理宾客简单投诉，协调各部门解决问题 5. 做好交接班，保持前台整洁，遵守酒店仪容仪表规范 任职要求 1. 大专及以上学历，有五星 / 豪华酒店前台经验优先，优秀应届生可考虑 2. 形象气质良好，普通话标准，会基础英语口语优先 3. 会电脑操作，细心有责任心，有服务意识 4. 能接受轮班、夜班，抗压能力好

长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘（前台一名）工资3300-7000左右。详细电联

【职位要求】 ·身体健康。 · 工作认真负责，具备基本沟通能力 【工作时间】 · 具体时间班次面议，根据排班安排 【薪资福利】 · 包住、包吃、免费工服

餐厅服务员初中及以上学历；1、有相关工作经验；2、身体健康，反应灵敏；3、踏实肯干，做事认真负责；4、服从领导管理，积极热情、为人友好和善。1、服从主管领导，做好开餐前各项准备工作及餐后清洁工作；2、保持餐厅地面、工作台、杂物等及时清洁、清运；3、熟悉各种服务程序，严格按照工作程序和服务程序操作；4、根据工作需要，负责按标准更换台布、摆台，准备餐具、烟缸、座位摆设等；5、服从领班、大堂经理的其他工作安排。薪资福利:5000-5500元/月招工人数:1人工作地址:上海市崇明区城桥镇翠竹路2215号

接待服务员高中及以上学历；从事过文员、接待工作一年以上，电脑办公软件操作能力较强；从事过宾馆、食堂等餐饮行业保洁工作；善于沟通协调，具有团队合作精神。具有健康证，交通工具：电瓶车。负责日常接待、讲介工作，后勤工作薪资福利:3000+绩效招工人数:1人工作地址:崇明北新公路346号

【沁屿融合餐厅招聘】待开业岗位：收银、钟点工地点：崇明区新河镇富盛广场沁心咖啡店对面钟点工：洗碗卫生清洁适合兼职收银：有收银经验优先，熟悉扫码、点餐系统，细心负责年龄18-35要求：待人热情，干净利落，有服务意识，服从安排待遇：面议，环境轻松，氛围好联系：（）

招服务员数名，前台两名，有经验者优先考虑

我们是【佳湘菜】，一个不卷、不画饼、事少的宝藏餐饮小馆！ 老板很年轻，氛围超好！ 你关心的我们都懂： - 薪资：综合月薪【4k-5k】，多劳多得！ - 福利：包吃可包住，月休【1-2】天，工作餐巨好吃！ - 团队：我们是年轻老板的团队，像家人一样相处，没有复杂的人际关系！ 我们希望你： - 年龄【18-40】，性格开朗，愿意用微笑传递服务温度。 - 做事认真负责，能配合团队完成点餐、传菜等工作。

客房主管1、2-3年民宿、度假酒店、农庄客房管理经验，熟悉客房全套运营流程，有文旅农庄、亲子民宿经验者优先；做事细致耐心、责任心强，审美在线，注重房间整洁与氛围感打造，适配田园民宿轻服务模式；具备基础团队管理、人员统筹能力，善于沟通协调，能妥善处理各类客诉及突发情况；服从园区管理制度，积极主动，抗压能力良好，热爱服务行业，认同农场文旅经营理念；形象端正，无不良记录，可适应节假日轮班（农庄旺季）。客房全盘运营管理全面负责农场民宿客房日常管理，统筹客房清扫、布草更换、房间消杀、公区保洁等工作，制定标准化服务流程，严格把控客房卫生、陈设、设施品质，保障入住体验；团队管理与培训负责客房服务人员排班、日常督导、工作考核、岗前培训，规范员工服务礼仪与操作标准，提升团队服务效率，打造稳定服务团队；物资与成本管控负责客房布草、洗漱耗材、清洁工具、民宿物资的领用、登记、盘点与保管，合理控制物料损耗，节约运营成本，定期做好库存台账记录；客诉与服务优化对接入住客人咨询、需求及售后问题，快速妥善处理客诉、特殊入住需求（团建布置、亲子专属布置等），收集客户反馈，持续优化民宿服务细节；设施巡检与安全管理每日巡查客房及公共区域，排查水电、门窗、家电、卫浴设施故障，及时上报并跟进维修闭环；落实消防安全、卫生安全管理制度，杜绝安全隐患；跨部门协同配合前厅、餐饮、活动接待部门，同步房态信息，衔接团建、研学、亲子活动住宿接待工作，保障农场整体运营顺畅。薪资福利:5000-6000元/月（根据经验定级+月度绩效奖金+旺季提成）招工人数:1人工作地址:崇明区建设镇富安村1138号

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

想找一份工作稳定、时间相对灵活、离家近的兼职？ 上海肯德基多家门店招聘长期小时工！工作内容明确，有岗前培训，早晚班可结合实际情况协调。适合希望利用空闲时间获得稳定兼职收入的朋友。 薪资待遇 时薪17—24元，根据门店区域及每月累计工时分档计算。 内环内： 17 / 22 / 24元/小时 内外环： 17 / 21 / 23元/小时 外环外： 17 / 19.5 / 21.5元/小时 以上分别对应每月累计工时100小时以下、100—167小时、167小时以上的档位，具体以招聘方实际计薪规则为准。 法定节假日工作按34元/小时的招聘标准执行。 岗前培训10元/小时，培训约4—20小时，培训工时不计入月度累计工时。 工作地点 上海多区域肯德基门店，可根据你的居住区域、附近地铁站及门店实际招聘需求，优先协调通勤方便的门店。 工作时间 长期兼职，希望能稳定工作4个月以上。 每周尽量能安排3天左右，有稳定出勤时间者优先。 主要有早班6:00—15:00、晚班16:00—24:00。 具体工作日期、班次及每日工时，可结合门店实际排班需求协商。 工作内容 工作内容主要为门店日常运营，包括： 前厅服务： 协助点餐、收银、配餐及打包。 后厨操作： 协助食品制作、备餐及物料准备。 门店维护： 大厅整理、卫生清洁和日常运营辅助。 岗位会根据门店安排进行轮岗，入职前提供相关培训。 任职要求 有责任心，做事认真，能够遵守门店工作规范。 有良好的沟通能力和团队协作意识。 能适应餐饮门店的工作节奏，接受轮岗及一定时间的站立工作。 能够提供相对稳定的兼职时间。 按岗位要求持有或办理有效健康证。 有餐饮、零售、服务业经验者欢迎报名；没有相关经验，也可以先了解岗位培训及面试要求。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备责任心与团队协作精神 4. 能适应轮班制，吃苦耐劳，服从门店工作安排 5. 无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证