工资1万

要求： 1，年龄20-25 2，性格热情，真诚可靠，易沟通，具有服务意识，（e人社牛，更佳） 3，熟悉电脑基础操作，对电竞游戏有所了解（自己会玩，更好） 4，有酒店，网吧，游乐园等此类服务性工作经验，优先。（无工作经验者应届生，也可） 工作时间： 8:00-20:00，20:00-次日08:00。轮班制。四休二，法定节假日三倍薪资，可视情况调休（有夜班，介意者慎入） 工作内容： 1，酒店前台服务工作，办理入/店，续房，线上/线下咨询问答等 2，酒店OTA平台维护，接单，录单，查单，控制房态等 3，前台，客房卫生的基础检查等 4，配合店长工作等 薪资： 试用期：底薪4500+点评奖+满房奖+订房提成 转正后：底薪4500+餐补500+点评奖+满房奖+订房提成 签订劳动合同，保险 包住不包吃。员工间四人间。有厨房可自己做饭。 福利： 1，生日蛋糕卡 2，公司定期团建 3，做满一年5天年假 晋升：前台-店长-运营管理-合作人 请提前准备好简历 最后，希望你是真诚的人，同时遇见真诚的我们。

1．有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪； 2．普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识； 3．善于交际，活拨开朗，口齿伶俐； 4．有良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动； 5．负责收银、接待客户为客户提供问询服务，为宾客办理入住退房手续；

酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

吴老幺火锅海湾店招收银/领班一名，工资面议

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

前厅主管多名工资5500到7000，收银员多名，500到5500.：具体薪资面谈，月休4天：有节假日，宿舍近，要求年龄18到45岁，电话：李

工作轻松长夜班，月休2天有意者直接到店里电话：

招聘前厅经理一名，工资6000—7000千元，工作地址上海市普陀区近铁城市广场，两口子也可以，电话

上海市崇明区招开槽/切割

上海市崇明区招光伏安装

门窗师傅，要求会组装、安装、打胶、开车要有C1照

招木工 包三餐 包住 工资7000 招小工 包三餐 包住5000 夫妻工提供单间 工作时间9-10小时

上海崇明区长兴岛中远造船厂因住宿原因招聘夜班塔吊指挥一名。工资6000元，加班费20元。要求员工50岁以下，8小时以外算加班。有意者可电话详谈。

勤快，灵活，责任心强，包吃包住，五险一金！

招聘：值班经理/夜班经理薪资：7千-8千工作职责• 直接向前厅部经理或前厅部副经理汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通。• 向所有部门提供功能性支持和指导。• 按需要与酒店其它部门进行合作、协调和沟通。• 对各种状况做出反应，以确保来宾被及时的礼貌接待并得到充分的注意和重视。• 就客人的需求做出反应并解决相关问题。• 对接待部和预订部工作人员进行监督和指导。• 在高峰期向前厅部工作人员和其它所有部门提供支持和协助。

招聘：值班经理DutyManager薪资：8千-8.8千作为值班经理，您将应以最高标准完成以下任务:<br/>• 与员工有效的沟通，提供明确指示，关注员工的表现并给予激励。依相关程序面试，挑选，培训，督导，评估，管理前厅部所有员工。留意大堂交通状况，根据需求进行人员调配。<br/>• 关注VIP及有特殊要求的预订，及时更新系统相关信息，确保VIP及团队预订的良好运作。监督住店客人房价变更情况。<br/>• 关注VIP及有特殊要求的预订，及时更新系统相关信息，确保VIP及团队预订的良好运作。监督住店客人房价变更情况。<br/>• 对前台进行日常管理，用敏锐的判断力和决断力解决客户的问题。<br/>• 通过训练及一致的管理，领导和激励团队员工。<br/>• 在前厅经理/前厅副经理不在的情况下，作为值班经理负起责任。<br/>• 在夜班经理不在的时候完成夜班经理职务。<br/>• 积极地参加职业培训,让员工保持水平一致。<br/>• 做队员的导师，提高员工水平，促进他们完成所设立的目标。<br/>• 确保员工手册，相关劳动法，HR相关政策的一致性，必要的时候提供培训。<br/>• 根据希尔顿PDR标准，进行1：1的面谈，确保对每个员工的公平，为员工提供继续发展的平台。<br/>• 培训部门高潜能员工，促进工作水平的提高及进一步的职业规划。<br/>• 致力于酒店工作，为酒店发展提供创造性的建议，为顾客和整个团队提供高品质服务。<br/>• 简单易懂的培训新员工，使其尽快达到胜任工作的最低标准,了解公司的期许与要求。<br/>• 为顾客提供热情周到的服务，有宾至如归感。<br/>• 依照预订为客人办理入住，核对预订信息，希尔顿荣誉客会号及航空公司会员号，确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。<br/>• 将客人送至客房，介绍客房布局，确保行李及时送达等。<br/>• 采取必要行动，及时有效的处理顾客的不满，适当的时候告知值班经理或宾客关系经理。回访客人，确保客人对解决方法满意。<br/>• 将客人送至客房，介绍客房布局，确保行李及时送达。<br/>• 作为VIP客人最先联系到的部门，要确保他们的个性化服务。<br/>• 按照客人的预定或喜好安排房间，并做详细目录管理。<br/>• 引入新的荣誉客会会员，确保会员应得利益，为会员提供优质专业的服务。<br

招聘：礼宾主管/领班薪资：3千-4千【岗位职责】<br/>1、负责酒店大堂及前厅区域的宾客接待工作，主动迎送客人，提供行李寄存、搬运及送取服务，确保宾客体验舒适满意。<br/>2、督导或协助礼宾团队完成日常运营，合理分配工作任务，检查员工仪容仪表、服务规范及岗位纪律，保证服务标准落实。<br/>3、熟悉酒店各类设施、服务项目及周边交通、旅游、餐饮等信息，准确解答宾客问询，并提供必要的行程建议或预订协助。<br/>4、协调与前台、客房、安保、工程等部门的工作衔接，及时处理宾客投诉及突发状况，维护大堂秩序与酒店形象。<br/>5、管理礼宾部物资及工具（行李车、雨伞、轮椅等），做好日常盘点与维护，确保设备完好、摆放整齐。<br/>6、协助培训新员工及在岗培训，指导团队成员提升服务技能；根据排班合理安排人员出勤，保障高峰时段服务力量。<br/>7、完成上级交办的其他相关工作，并积极参与酒店重要接待或大型活动的礼宾支持工作。<br/>【岗位要求】<br/>1、学历不限，工作经验不限，年龄不限，酒店管理、旅游服务等相关专业背景或从业经验者优先考虑。<br/>2、具备良好的服务意识和亲和力，性格开朗，乐于与人沟通，能主动发现并满足宾客需求。<br/>3、普通话流利，表达清晰；掌握基础英语口语者优先，能适应轮班工作制（含夜班、节假日）。<br/>4、身高、体态符合酒店行业基本形象要求，注重个人仪表，举止得体，具备团队合作精神。<br/>5、责任心强，工作细致认真，能承受一定工作压力，具备基础的突发事件处理及协调能力。<br/>6、熟悉基本办公软件操作或具备酒店前台/礼宾系统使用经验者优先考虑。<br/>7、对淄博本地交通、景点及文化有一定了解，或愿意主动学习相关资讯，能够为宾客提供有效指引。

酒店前厅经理1.,有酒店前厅经理,管理相关经验优先；,2.,负责大堂日常管理、接待、客诉协调、人员统筹等工作；,3.,待人热情,沟通能力好,服务意识强。薪资福利:【薪资】3200元/月工作地址:城步

厨师长初中及以上学历；1、有食堂厨师长工作经验；2、持有有效健康证，熟悉食品安全操作规范；3、擅长大锅菜，小锅菜制作，会搭配营养菜谱；4、责任心强，能管理后厨人员，做事干净利落。1、有食堂厨师长工作经验；2、持有有效健康证，熟悉食品安全操作规范；3、擅长大锅菜，小锅菜制作，会搭配营养菜谱；4、责任心强，能管理后厨人员，做事干净利落。薪资福利:8000-10000元/月招工人数:2人工作地址:崇明城桥镇、长兴镇

长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘（前台一名）工资3300-7000左右。详细电联

招聘：民宿酒店前台接待（线下）薪资：3000-6000元职位描述：1.随时检查自己的仪容仪表，精神饱满，准时到岗。接待并服务到店客人，及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求，提供相应的服务和必要的协助，客人从入住到离店全程贴心服务2.做好客人资料收集和存档工作，并对有关资料进行核查，提供查询服务，但不要随便将客人资料告知他人3.维护好民宿私域流量的转化，协助运营新媒体渠道，配合公司做好各种宣传活动4.保证工作区域卫生，照顾我们的小动物和小植物5.根据上级制定的经营任务完成指标6.发扬主人翁精神有责任感，发挥自己的优势，一起努力让这里变得职位待遇：1.工作时间：综合排班制度，弹性调整，月休六～八天2.薪资待遇：底薪3K-6k+绩效奖金+提成，提供住宿及员工餐，购买社会保险3.工作地点：上海市崇明区翠竹路1688弄5号楼B栋408室（绿地新都会）等地职业发展：前台接待-实习管家-管家-店长助理-店长-区域店长-合伙人任职要求：1.专科学历，会开车有民宿、客栈相关从业经验者优先2.热爱民宿行业，愿意在民宿行业发展，懂得旅行的意义认同民宿的价值3.能与宾客保持良好的沟通，有较强的服务意识。良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪，普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识4.热爱大自然，适应恬静悠闲的乡村工作。耐得住寂寞，能够沉下心在乡村工作，远离城市的热闹喧哗5.较强的学习能力，活泼开朗，口齿伶俐，善于迎来送往，接洽引导，动作灵敏，吃苦耐劳，热情爱笑，平易近人，形象端正，有主人翁心态6.为宾客提供优质专业的服务，熟练介绍客房及民宿各项设施及服务，前台接待在当班过程中，应把未能完成之工作或特别事项写在交班本内，与接班职员交接班7.熟悉住宿度假类产品前厅服务的专业业务和技能（接待泡茶/订单处理/客情维护等）工作福利：1.一个相对安静舒适的阅读学习工作环境，一个不离不弃会带着你进步的团队2.工作期间的食宿我们全包或者给予补贴，还可以带你去吃我们这边的各种美食3.良好的晋升机制，我们一起进步，一起成长，一起努力，你可以从管家做起、成为店长、成为我们的事业合伙人4.可以认识天南海北的人，增加自己的阅历与见识5.民宿内1~2人的独立宿舍，保证休息质量6.如果你爱唱歌、爱画画、爱写文、爱摄影，

岗位职责 1. 负责宾客入住、退房、登记及收银结算，办理房卡 2. 接待客人咨询，解答酒店设施、预订相关问题，及时处理客人需求 3. 核对订单，维护房态，做好前台接听电话、留言登记 4. 妥善处理宾客简单投诉，协调各部门解决问题 5. 做好交接班，保持前台整洁，遵守酒店仪容仪表规范 任职要求 1. 大专及以上学历，有五星 / 豪华酒店前台经验优先，优秀应届生可考虑 2. 形象气质良好，普通话标准，会基础英语口语优先 3. 会电脑操作，细心有责任心，有服务意识 4. 能接受轮班、夜班，抗压能力好

客房主管1、2-3年民宿、度假酒店、农庄客房管理经验，熟悉客房全套运营流程，有文旅农庄、亲子民宿经验者优先；做事细致耐心、责任心强，审美在线，注重房间整洁与氛围感打造，适配田园民宿轻服务模式；具备基础团队管理、人员统筹能力，善于沟通协调，能妥善处理各类客诉及突发情况；服从园区管理制度，积极主动，抗压能力良好，热爱服务行业，认同农场文旅经营理念；形象端正，无不良记录，可适应节假日轮班（农庄旺季）。客房全盘运营管理全面负责农场民宿客房日常管理，统筹客房清扫、布草更换、房间消杀、公区保洁等工作，制定标准化服务流程，严格把控客房卫生、陈设、设施品质，保障入住体验；团队管理与培训负责客房服务人员排班、日常督导、工作考核、岗前培训，规范员工服务礼仪与操作标准，提升团队服务效率，打造稳定服务团队；物资与成本管控负责客房布草、洗漱耗材、清洁工具、民宿物资的领用、登记、盘点与保管，合理控制物料损耗，节约运营成本，定期做好库存台账记录；客诉与服务优化对接入住客人咨询、需求及售后问题，快速妥善处理客诉、特殊入住需求（团建布置、亲子专属布置等），收集客户反馈，持续优化民宿服务细节；设施巡检与安全管理每日巡查客房及公共区域，排查水电、门窗、家电、卫浴设施故障，及时上报并跟进维修闭环；落实消防安全、卫生安全管理制度，杜绝安全隐患；跨部门协同配合前厅、餐饮、活动接待部门，同步房态信息，衔接团建、研学、亲子活动住宿接待工作，保障农场整体运营顺畅。薪资福利:5000-6000元/月（根据经验定级+月度绩效奖金+旺季提成）招工人数:1人工作地址:崇明区建设镇富安村1138号

崇明金茂隐逸酒店招聘洲际客房部楼层服务员包工作餐

工作地点：上海多门店分配 （包吃住） 薪资范围：月到手约6000~7000元 （定岗定级，绩效另算） 13薪（1个月年终奖） 三、任职要求 能力要求：具备基础沟通协调能力，执行力强，能快速落地总部标准化制度；有西餐/连锁餐饮前厅主管、领班经验优先，无经验可从见习主管培养 职业素养：能吃苦耐劳，抗压能力强，接受门店区域内短期支援、人员调动 四、薪资福利 基础保障：入职缴纳五险一金，法定节假日三倍薪资，带薪年假 生活福利：提供员工公寓式住宿、工作餐补贴、 激励机制：月度绩效奖金、年终奖金、门店业绩分红 五、晋升通道 清晰透明的纵向晋升，内部提拔为主，无空降壁垒 工作内容： 1.协助店长统筹门店日常经营管理，负责前厅后厨人员排班、现场督导及服务品质管控，保障门店标准化、常态化高效运营。 2.独立负责门店人员招聘、简历筛选、初试及人力储备，根据营业情况合理配置人力，降低人员流失。负责新员工岗前培训、在岗员工技能复训，规范服务流程、出品标准与岗位操作，提升团队整体服务水平与执行力。 3.负责门店食材、物料、耗材的入库、盘点、订货与库存管理，把控食材保质期，管控日常损耗，优化成本结构，做到账物相符。 4.负责门店环境卫生、食品安全巡检、客诉处理与顾客维护，记录每日经营数据并协助店长完成门店复盘与经营优化。

商务包房服务员（包食宿） 底薪6000，加全勤奖500。上班时间晚7到凌晨2点。 工作内容：点单，送酒水，清理包厢卫生！工作轻松愉悦，每个月综合工资7500左右！公司提供吃住，每个月休息四天，做六休一！公司不压工资！

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程执行 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉，提升客户满意度 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 管理物料申领与盘点，控制损耗，确保运营成本合理 5. 执行食品安全与卫生规范，落实各项安全检查与整改要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业服务经验，有领班或主管岗位经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3. 熟悉餐厅运营流程及服务标准，能独立应对突发状况 4. 吃苦耐劳，适应轮班制工作，具备较强抗压能力 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业，有持续学习意愿

【餐厅介绍】纯味斑鱼府（新大陆店）10年必吃榜连锁餐厅 位置：上海浦东八佰伴附近 【招聘岗位】具体薪资可根据工作经验面谈 前厅主管 7000元 【职位要求】 1、要求有相关行业经验，聪明灵活，有较强的服务意识和同理心，需要有1-2年餐饮行业管理经验，25岁-40岁最佳 2、有食品安全健康证 【薪资待遇】 包吃包住（空调，洗衣机，冰箱齐全，宿舍水电费用平摊）

全季酒店前台，做二休二，有华住经验的来，目前寝室有位置，希望过年不回家，给法定假日三倍