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酒店经理1-2人
前厅经理有岗位从业经验、乐忠于服务行业、有上进心。薪资福利:(底薪+提成)具体店内谈招工人数:1名工作地址:高安大道汽运城华晖酒店二楼·海港乐厨
宜春 高安市
5月27日 20:48拨打电话
酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工资4000到6000,吃苦耐劳
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职做过海鲜大排档优先
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
青年旅舍总店长
7000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快; 2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销; 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队; 4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题; 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程; 6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶 - 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员, 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
酒店经理1-2人月结全职
【岗位】私人会所总经理 【要求】 30-55岁,5年以上高端会所/五星酒店/会员制俱乐部全盘管理经验; 可自带高端人脉/高净值客户资源,精通圈层运营、私宴策划与高端商务接待; 保密意识极强,懂红酒、茶道、艺术鉴赏等高端文化,擅长团队管理与成本运营。 【职责】 全面负责会所整体运营、会员维护、圈层活动策划、团队搭建及经营目标达成。 【待遇】 底薪12000-15000+绩效+项目分红,薪资上不封顶,优质高端平台,资源圈层优质,具体面谈。 有意者请私发简历,非诚勿扰。
前台经理,接待人员
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
有三年以上经验,会酒店运营及管理,OTA运营等经验
餐饮主管
月薪8q起步,实习期3个月转正后1w起, 要求思维敏捷,活跃,有责任心,负责夜总会服务生的管理工作,年龄30-40之间,有意者可面议,电话联系时间下午3点到凌晨1点,谢谢配合。
酒店管事部主管
5000-6000元/月
酒店经理月结全职可预支包三餐住宿四人间
太仓酒店招聘管事部主管 年龄 60 周岁以内 要求有管事工作经验,熟悉后厨药剂的使用,熟悉厨房设备操作,有团队管理经验,有江苏省健康证 25一小时,包三餐 可预支工资 做六休一,每天8小时 月工资5200-6000左右 住宿4-6间 节假日额外补贴100每天
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
江西宜春老雷现场管理,招商负责,摊位安排,电工,
电工
老雷现场管理,招商负责,摊位安排,电工,
宜春
6月7日 00:07拨打电话
江西宜春急要两个竖井炮工,体检严,听力,肺有问题请不要来,
炮工1-2人
江西宜春急要两个竖井炮工,体检严,听力,肺有问题请不要来,
宜春
6月6日 23:34拨打电话
工厂焊工包住包吃20人以上日结
扬州厂招几个二,保,焊420/天包吃住不要证, 没证也可以,年龄18~48。 点击右下角(免费聊)联系我报名
宜春丰城市招挖机/钩机司机
9000-10000元/月
挖机司机1-2人
宜春市丰城市招挖机/钩机司机
厨师
木桶饭招厨师1名要求熟手,工资9500,上班时间9:00一1:30,4:30一10:30,值班9:00一8:30,电话
宜春
6月6日 22:13拨打电话
苏州昆山市信阳店急招大堂经理一名,工资待遇电话谈程老板
大堂经理1-2人
苏州昆山信阳店急招大堂经理一名,工资待遇电话谈程老板
苏州 昆山市
6月6日 22:53拨打电话
酒店经理1-2人月结
市北区地铁大厦附近酒店要一名前厅经理,有没有的朋友可以联系一下,工资8000+、一个月四天休班,每个月15号发工资!联系电话鞠总说郭厨介绍
青岛 市北区
6月6日 22:03拨打电话
经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先 5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)、财务基础及劳动法律法规 5.服务意识强,注重细节,具备职业化形象与高度责任心 6.年纪要求25~60岁
前厅经理
9000-14000元/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责] 1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 [岗位要求] 必须有华住经验 1,大专以上学历,有同岗位工作经验。 2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。 5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
服务员面点厨师长
尚庄街道,丰城电厂一期职工食堂招聘:现场管理员1名,厨师长1名,红案2名,面点1名,服务员若干名。年龄55岁以下,年龄46岁以下,有相关工作经验者优先,待遇面议!联系人胡总:
宜春 丰城市
6月6日 14:07拨打电话
江西宜春鑫泰和宾馆(贸易广场店)招聘客房服务员,工资面议,招工作勤恳能吃苦的,有经验的优先
客房服务员月结
鑫泰和宾馆(贸易广场店)招聘客房服务员,工资面议,招工作勤恳能吃苦的,有经验的优先。易女士
宜春
5月30日 16:55拨打电话
江西宜春鑫泰和宾馆(贸易广场店)招聘客房服务员,工资面议,招工作勤恳能吃苦的,有经验的优先
客房服务员月结
鑫泰和宾馆(贸易广场店)招聘客房服务员,工资面议,招工作勤恳能吃苦的,有经验的优先。易女士
宜春
6月1日 20:19拨打电话
江西宜春诚聘客房服务员1名,年龄55岁以内,可提供住宿,有意者联系
客房服务员
诚聘客房服务员1名,年龄55岁以内,可提供住宿,有意者联系
宜春
5月31日 14:40拨打电话
酒店前台月结
招聘收银员2名。要求热情开朗,懂电脑,有酒店前台工作经验。薪资为3200元加提成。每月休息4天。工作地址为八景瓷城蔡家。
宜春
5月29日 20:48拨打电话
民宿管家
企业名称:靖安红杉民宿有限公司(招聘)1.工作岗位:管理人员40岁一50岁左右,包吃住月薪3000元左右,懂水电优先,要求(一位)2.工作岗位:民宿管理30岁一45岁左右,月薪3500一4500元,,懂电脑,懂拍视频(一位)工作地址:靖安红杉民宿有限公司(水口乡腾丰村金银岛庄园)联系电话:甘先生
宜春 靖安县
5月29日 17:16拨打电话
客房服务员月结
宜春鹏晟酒店管理有限公司招聘客房服务员6人。薪资为每月3000至4500元。岗位为全职,要求初中及以上学历,工作经验不限。工作时间为两班倒,第一班为08:30至16:30,第二班为16:00至24:00。职位类别为后勤/服务类/服务员,所属部门为客房部。岗位要求热情开朗,有亲和力,语言表达能力好,有相关从业经验者优先。要求能吃苦耐劳,能适应快节奏的工作环境。
宜春
6月3日 15:51拨打电话
服务员配菜餐饮收银烧菜厨师长
招聘店长,工资6000元至8000元,另有分红。要求年龄25岁至45岁,具备5年以上工作管理经验。招聘厨师长,工资6500元至8000元,另有分红。要求年龄25岁至45岁,具备5年以上工作管理经验。招聘厨娘,工资4000元至5000元,另有绩效。要求年龄25岁至55岁,会做家常菜。招聘收银员,工资3000元至4000元,另有绩效。要求年龄18岁至40岁。招聘服务员,工资2800元至4000元,另有绩效。要求年龄18岁至45岁。招聘炒菜师傅,工资6000元至8000元。招聘配菜师傅,工资3800元至5000元。联系人刘先生。工作地址位于宜春开发区。
宜春
5月31日 06:52拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员1名。要求初中及以上学历,经验不限。薪资范围为每月1950元至2500元。工作地址为江西省靖安县清华大道41号。
宜春 靖安县
6月5日 15:55拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供宜春大堂经理急招4500一月在线招聘信息,主要招聘宜春酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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