店长工作地址:新余红地超市面议工作经验1年学历要求高中

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灯具店招聘店长。要求具备店面管理相关工作经验，责任心强。薪资待遇从优。工作地址为城北办老屋场办事处（竹山南路21号）。

招聘店长1名。年龄要求为30至48岁。学历要求为初中以上。工作时间为每天8小时。薪资待遇为3000元以上每月。

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招聘店长1名。要求年龄30至48岁，初中以上学历，每天工作8小时。薪资福利为每月3000元以上。工作地址位于江西省新余市分宜县万年路红星美凯龙家居广场四楼。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作规范准确 4.协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见与市场动态，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售潜质者优先

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州

河南省二建公司的工程，需要电焊工三名，要求有电焊工证，工地在江西省新余市，有意向的联系详谈

新余市渝水区招工地小工/杂工

医院旁边的筷仟客大食堂招聘厨师1名。薪资为每月7500元，每月休息3天。有意者请联系徐店长，联系电话为。

[玫瑰][玫瑰]招人了，招人了[玫瑰][玫瑰]：年龄25~55岁工作时间：每天上午2小时(8:30-10:30)，方便带娃，周末休息薪资待遇：首月无责底薪1500～3000元+提成+奖金。（大专以上保底3000）[礼物]来公司（新余公司）面谈报名[抱拳]同时欢迎推荐联系方式:罗

招聘门店店长1名。要求有同行业销售经历，从事过相关管理岗位工作者优先。薪资福利为保底4500-8000元，提成上不封顶。工作地址位于广东化州市良光镇盛村（207国道旁）。

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招聘店长，寻找合作伙伴。要求手麻利，眼有活，爱笑，有正能量。无需经验，爱好奶茶、果茶或咖啡即可，可手把手教学。薪资范围为1910-3000。工作地址位于上岛咖啡。

招聘销售店长2名。要求年龄在20至35岁之间，能吃苦耐劳，有责任心，有手机行业经验者优先考虑。薪资福利为底薪加提成，并缴纳五险。工作地址位于北区1F。

招聘猪肉分割师1名。每天分割1-2个白条。工作时间为每天5.50-12点。薪资待遇面谈。工作量不大。

招聘导购人员。年龄要求为25至45岁。学历要求为初中以上。每天工作8小时。薪资福利为每月2800元以上。招聘人数为3名。工作地址位于江西省新余市分宜县万年路红星美凯龙家居广场四楼。

招聘优秀导购。薪资范围为5000至10000元。要求承接前来咨询的客户，进行产品介绍并引导客户下单。要求形象气质佳，性格开朗，沟通能力强，能吃苦耐劳，有经验者优先。福利包含工作餐，。

招聘金牌营业员。年龄要求为20至45岁，有工作经验者优先。薪资为底薪加提成，范围在3500至6000元，上不封顶。工作地址位于妇幼保健院正对面的格力舒享家。

招长期熟练配货理货1名，要求：工作认真有责任心.电话.郑家二路江西新余

招聘金牌营业员。年龄要求为20至45岁，有工作经验者优先。薪资福利为底薪加提成，范围在3500至6000元，上不封顶。工作地址位于妇幼保健院正对面的格力舒享家。

招聘营业员或派驻员5名。要求年龄在25至40岁之间，高中及以上学历，熟悉电脑操作，有相关工作经验者优先。提供社会保险，每月休息4天。薪资范围为每月3500元至8000元，上不封顶。工作地址为新余市分宜县钤山东路96号。

招聘京东业务处理人员，负责处理商铺封店退款问题。要求年龄在20至33岁之间，能接受打电话的工作，能办理电话卡（公司承担），电话量约一百个左右，普通话标准，口齿伶俐。工作时间为13:30至21:30，提供餐饮，每月休息4天。薪资为2800元加提成，综合收入在4000元以上。

招聘电信营业员一名。年龄要求为30至45岁。要求应聘者具备一定的电脑基础，有电话销售经验者优先。薪资面议。工作地址位于大塘洲附近。

海信专卖店招聘导购人员2名。年龄要求为18至45岁，有销售工作经验者优先。要求能吃苦，具有一定的抗压能力，有家电卖场销售和管理经验者高薪聘请。工作地址位于妇幼保健院正对面的格力舒享家。

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招聘店长。要求有酒吧、会所或雪茄门店管理经验，了解雪茄基础知识，擅长高端客群维护，沟通谈吐得体，具备运营管理能力。工作内容包括统筹门店整体运营管理，负责雪茄养护、客户维护、日常人员及货品管理，提升门店营收。薪资福利为底薪加业绩提成，待遇优厚面议。工作环境高端，福利完善。