宾馆主管 基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、品行端正；3.工作责任心强，认真负责，具有开拓创新和团队协作精神，能保守工作秘密，清正廉洁，服从组织安排；4.具有正常履行职责的身体条件，体检合格；5.具有与招聘岗位相匹配的职业技能水平。不得报考情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚和行政拘留的；2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；3.曾被开除公职的；4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；5.本人被列入失信被执行人名单的；6.其他不宜报名的情形。在小说阅读器中沉浸阅读（此描述可能有误，但原文如此）；分宜螺蛳小镇螺居主题酒店以七八十年代复古工业风为核心设计内核，深度挖掘并融合分宜本土工业文化底蕴，客房布置、公共区域装饰均巧妙嵌入怀旧元素，致力于为宾客打造兼具特色辨识度、沉浸式体验与品质保障的住宿空间，因业务拓展与运营升级需要招聘 招工人数:1名 1.应聘者应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消录用资格；2.本次招聘不收取任何报名，不委托任何第三方机构或个人开展招聘工作，谨防诈骗；3.报名方式：应聘者请将个人简历、应聘岗位、联系电话统一发送至指定电子邮箱，邮件主题请注明“姓名+联系电话+应聘岗位”；4.面试安排：招聘工作组将对报名材料进行筛选，筛选合格者将通过电话或短信通知面试时间、地点及相关要求，请应聘者保持通讯畅通；5.考察与录用：根据面试结果确定体检人员，进入考察环节。拟录用人员公示无异议后，按规定办理入职手续。 工作地址:分宜螺蛳小镇螺居主题酒店

负责日常酒店前台办理开房，退房，收费业务

负责收钱做帐，要求工作认真负责。

招聘：餐饮店主管 薪资：4000到5000 配合店长工作

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为客人办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房分配及特殊需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与完整 4.协调与其他部门的沟通协作，及时解决突发问题，保障运营顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象。 薪资待遇 底薪3000+点评提成+业绩提成 工作时间: 早上8点-下午8点 月休2天 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，有较强的责任心和应变能力 3.能适应轮班工作制，接受节假日值班安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.熟悉基本办公软件操作，学习能力强

岗位职责： 宾客接待与入住办理，收银结算与账单核对、预定处理与住宿沟通、客诉处理与服务保障 应聘要求： 1、18~35岁身高，男女均可身高，1米6，性1米7以上，熟悉电脑操作 2.适应倒班及节假日工作 3.1年以上工作经验，无经验可带薪培训。 4.职业素养，遵守酒店规章制度，度服从工作安排

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岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4. 管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 6，上24小时休一天

招聘：酒店前台接待 薪资：3000-4000元/月 岗位职责 1.负责酒店客人入住、退房等手续办理 2.解答客人关于酒店服务、设施等咨询 3.处理客人投诉，协调相关部门解决问题 任职要求 1.初中以上学历，酒店管理等相关专业 2.具备良好沟通能力，抗压能力强 3.熟悉酒店前台操作系统，有经验者优先 工作时间 早班8点到16点中班16点到00点晚班00点到8点

1、有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态、房量，精准控房 2、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题 岗位职责: 1.接待来访客人，提供优质的接待服务； 2.负责客人退房及管理相关事宜； 3.处理日常账务工作，确保财务数据准确无误； 4.管理客户信息，确保信息准确性及安全性； 5.维护良好的客户关系，及时解决客户问题。 任职要求： 1.熟练掌握酒店管理系统，具备良好的沟通表达能力； 2.具备快速应变能力和高质的服务意识； 3.能够适应轮班工作，包括但不限于早晚班及节假日排班； 4.具备良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通。

任职资格 40岁以下，大专及以上学历，有3年及以上制造业计划/采购/跟单相关经验 岗位职责 1、负责开拓及导入开模新供应商，保证稳定交付； 2、负责新品开模工作(从新供应商寻找，开模产品确认至产品导入合格)； 3、负责胶件模块的管理工作(年度成本规划，交付，库存，呆滞等)。

明天找挖机师傅带班，电话

40岁以下，中专及以上学历，有检验相关工作经验

双林小挖代班

对裱机+全自动复膜机机长 能吃苦耐劳，服从安排，熟手优先。 薪资福利:面议，待遇从优。 招工人数:1名 工作地址:高新开发区老前卫化工厂旁

楠海酒店，位于北京市大兴区黄村镇黄马路42号，黄村火车站地铁站正东2公里，是一家集婚宴，住宿，餐饮，会议与一体的综合性酒店，酒店拥有各类客房111间，餐饮豪华包间15间，多功能宴会厅三间，现诚聘 餐饮部经理，一名，工资8000元左右。 餐饮接待，两名，工资4500元左右。 餐厅服务员，男女均可，工资4000到4500元。 酒店包食宿，每月休息四天。 联系人，张春天，

前厅主管 薪资福利:4700 - 5500元/月，提供食宿，餐补，节日福利，工作餐，免费培训，晋升空间；底薪4500 + 200全勤，提成500 - 1000，具体福利待遇面议 点击屏幕右下角“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业取得联系 工作地址:赤峰市松城路塞伦盖蒂酒店往北100米；松山区在水一方小区

亮仔海鲜自助火锅店诚聘 ♥服务员5名：3800～5000 ♥大堂经理1名：4500～8000 井号⃣以上一经录用均包吃包住，每月四个半天公休＋工龄奖＋聚餐。 电话：

大堂经理 招工人数:一名

招骋启示: 粤皇阁酒楼(高明店) 现招骋部长一名，月休四天，有100元全勤奖，有工作经验优先，工资面议，谢经理 同步

招聘酒店前台接待：2名 综合月薪：2500-4000元/月（上四休二） 岗位职责: 1.负责客户预订、入住、退房以及客户咨询等前台接待服务； 2.处理客户的日常需求，确保客户满意度； 3.协助解决客户在酒店期间遇到的任何问题； 4.维护前台区域的清洁和整洁； 5.与团队成员合作，确保服务质量。 任职要求： 1.中专以上学历，会简单的电脑操作； 2.具备良好的沟通能力和服务意识； 3.能够有效管理时间，处理多任务操作； 4.具有团队合作精神，能够与同事协调工作； 5.具备解决问题的能力，能够处理突发事件； 工作时间：08:00-20:00 20:00-08:00（两班倒） 联系电话： 雷女士 工作地点：凯光新天地旅游度假区彩色村

招聘酒店前台接待：2名 综合月薪：2500-4000元/月（上四休二） 岗位职责: 1.负责客户预订、入住、退房以及客户咨询等前台接待服务； 2.处理客户的日常需求，确保客户满意度； 3.协助解决客户在酒店期间遇到的任何问题； 4.维护前台区域的清洁和整洁； 5.与团队成员合作，确保服务质量。 任职要求： 1.中专以上学历，会简单的电脑操作； 2.具备良好的沟通能力和服务意识； 3.能够有效管理时间，处理多任务操作； 4.具有团队合作精神，能够与同事协调工作； 5.具备解决问题的能力，能够处理突发事件； 工作时间：08:00-20:00 20:00-08:00（两班倒） 工作地点：凯光新天地旅游度假区彩色村

店长、储备店长 1、年龄22 - 45周岁，身体健康。2、有零售行业店面管理经验优先。3、有一定的抗压能力，全面负责店面管理工作。 薪资福利:综合薪资：4.4K - 7K，月休四天。节假日福利、儿女升学基金、每月团建活动，生日福利及父母生日蛋糕，节假日福利。公司有广阔的职业发展空间，管理层晋升平台。 工作地址:新余渝水区江西味谷麦食品科技有限公司1 - 4层

南圆轻奢酒店 招聘岗位：前台2名 要求：年龄20-36岁，有前台工作经验的优先。 地址：新瓦房120号南圆轻奢酒店 联系电话：

工作认真负责，有上进心，能接受上夜班

1、负责前台接待、按照既定工作程序为来客登记并安排房间，办理入住和退房手续； 2、确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统； 3、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。

三班倒早班：8:00-16:00 夜班：24:00-8:00 工作时间:面议

诚聘：民宿前台数名，年龄38以下、有相关经验者优先、包吃包住、工资面议。 工作地点：丰城市湖塘乡观云里

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉或特殊需求，及时与相关部门沟通解决问题 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁维护，确保工作环境有序规范 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，性格亲和、耐心细致 2.能够适应轮班工作制，有较强的责任心和应变能力 3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统 4.有酒店前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，具备基本读写能力和普通话交流能力

一、日常接待与服：办理入住与退房手续：为客人办理入住登记、退房结算等手续，确保资料录入准确、及时，客人咨询与引导，解答客人关于酒店设施、服务、周边信息等问题，提供热情周到的帮助，访客接待：负责访客的接待、引见及登记工作； 二、房态管理与协调：掌握房态信息：实时了解酒店客房的供应状况、客人抵离情况，核对空房状态，合理安排房间，协调部门合作：与客房部、餐饮部等部门保持沟通，确保客人需求得到及时满足，维护前台区域秩序， 三、信息处理与沟通：电话与邮件处理：接听前台电话、处理邮件及信函收发，做好信息记录与整理，客人需求反馈：收集客人特殊需求及反馈意见，及时呈报经理并跟进处理， 四、协助人事行政部处理行政事宜。 要求：会电脑基本操作，熟练使用Word软件，应届毕业生、有经验者优先