
酒店管理
1.5-2万元/月
酒店经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)、财务基础及劳动法律法规
5.服务意识强,注重细节,具备职业化形象与高度责任心
餐饮主管
职位类型:全职
薪资范围:6000-7000
发薪日期:15日
社保类型:五险
提成方式:业绩提成
奖金补贴:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
休假时间:月休四天、法定节假日及带薪年假(排班轮休)
【岗位职责】
1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配,确保服务流程高效顺畅。
2.监督员工仪容仪表、服务态度,定期开展业务培训,提升团队专业水平。
3.检查餐前准备(餐具摆放、卫生清洁、设备运行),确保符合标准。
4.协调前厅与后厨工作,优化出餐效率,减少顾客等待时间。
5.处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度,维护餐厅口碑。
6.主动收集顾客反馈,调整服务策略,提高复购率。
7.监督食品安全及环境卫生,确保符合餐饮行业规范。
8.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。
9.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。
10.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足
11.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。
12.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。
13.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足。
【任职要求】
1.22-40岁,身体健康,能适应倒班及高强度工作。
2.2年以上餐饮行业经验,1年以上管理经验优先。
3.热情亲和力强,善于沟通,能调动团队积极性。
4.具备较强应变能力,妥善处理突发事件及客诉。
5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。
6.责任心强,执行力高,能带领团队达成业绩目标。
7.熟悉本地餐饮市场,有连锁品牌经验者优先。
8.热情开朗,亲和力强,善于与顾客、同事沟通。
9.责任心强,注重细节,能承受高峰时段工作压力。
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责
1. 管理前厅日常服务,合理安排员工工作
2. 维护现场卫生与服务规范,巡查前厅运营
3. 处理顾客投诉,协调后厨对接餐品问题
4. 管理前厅物资,配合店长完成门店工作
任职要求
1. 有餐饮服务经验
2. 善于沟通,会处理客诉
3. 吃苦耐劳,适应餐饮排班
4. 有责任心,有带队管理能力
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。
2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。
3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。
4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。
5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。
6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。
2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。
3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
餐饮主管
20岁以上高中及以上文化程度,从事相关岗位3年以上;待人热情、工作作风端正、态度严谨、善于学习、主动性强、具有良好的职业道德修养。
坦诚、敬业、知人善任,有良好的职业形象;熟练掌握服务专业技能;头脑敏捷、机智灵活,有敏锐的洞察力、应变能力、开拓能力和亲和力;
具有创新精神和良好的管理、协调、沟通和培训能力。
工厂搬运工包吃
6.22今日推荐急招岗位(计件工资+包中餐)上饶市友恩饲料有限公司一、司机要求:35-55岁以下,C照,身体健康,吃苦耐劳,需要搬卸货,计件工资5500-7500元,包午餐。二、搬运工要求:60岁以下,身体健康,吃苦耐劳,计件工资4000-5500元,包午餐。三、仓管要求:男女不限,45岁以下,懂办公软件,负责出入库、点数。待遇:3800-4200元,包午餐。工作时间:7:30~6:00联系电话:
营业员有提成包住1-2人
弦高2期意式冰淇淋店招聘营业员两名底薪3000+200全勤+提成.月休两天(暑假工兼职勿扰)两班倒/每班次9h/天时间为一个月(培训期间包住宿、来回高铁票额外以80¥/天作为培训补贴)联系电话:
临时工包住包吃1-2人月结
虞氏冷食招聘暑假工1名20岁以上包吃包住上班时间7点30分~18点月休2天2600元地些:黄源片区金鑫路振丰冷库内联系方式虞
酒店前台
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝][庆祝]酒店前台主管一名。要求,。对客房打扫要熟练。有丰富的接待和处理客诉问题。薪资面议。酒店地址,郑州市南三环附近电话
酒店经理月结
新疆喀什市区连锁酒店中高端品牌,招聘前厅经理:全面负责前厅部(前台、礼宾)日常运营及管理,擅长OTA运营(会直播),熟悉OTA规则,擅长培训和带教,确保服务质量,提升OTA点评分,熟悉财务与收银管理,成本与控制。沟通协调能力好。薪资待遇10000元,管吃住联系人:汪生
酒店经理
欢乐迪KTV,急聘前厅经理,包吃住+社保男女不限,有过相关工作经历优先刘先生:地址:五彩缤纷路56号
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待1名,要求25岁以下。负责接待收银工作,要求形象气质佳,有亲和力,工作认真负责,执行力强,有连锁酒店工作经验者优先。薪资福利为月休4天,底薪2800元加提成奖金等。
客房服务员
客房服务员,2工作地址:婺源县梦里老家景区隔壁《探花森氧秘境酒店》8点到4底薪2800-3000+超房提成,旺季4000-5500元/月入职可交五险有客房服务员经验者尤佳40-55周岁学历不限,要求会讲普通话和简单识字
餐饮店长月结
破破烂烂烤肉店招聘店长。招聘人数为3人。薪资范围为5000.00-6000.00。工作地点位于玉山天街二楼。招聘条件要求应聘者具备连锁品牌餐饮经验,有较强的服务意识与抗压能力。工作内容为负责门店日常运营管理,确保服务标准执行。招聘有效期至12月31日。
客房服务员月结
客房阿姨3600/月【时间】早8-晚4,做完也可以提早下班【要求】55岁左右,有工作经验,总共14间房地址:王家山内(锦沂民宿)联系:
前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:1. 负责客人预订确认、入住登记、续住、换房及离店结账等全流程前台服务,确保手续高效准确,VIP及会议客人提前安排到位。2. 提供专业电话接听与转接服务,严格管理房卡/磁卡钥匙发放与回收,规范执行身份核验及访客登记制度。3. 妥善处理宾客咨询、投诉与突发需求,及时安抚情绪、协调资源并闭环反馈,持续提升客户满意度。4. 熟练操作酒店管理系统,准确录入账单、核对日结报表,规范完成现金/刷卡/转账等各类收付款及退款操作。5. 协助办理贵重物品寄存、行李托管、叫醒服务、保险箱使用及商务支持等增值服务,保障服务安全与体验。
任职要求:1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。2. 熟悉酒店前台操作系统,有基础财务知识及信息安全意识。3. 工作细致负责,能适应轮班制,具备团队协作精神。4. 无学历硬性要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生或有志于酒店行业发展的求职者。5. 有星级酒店前台实习或工作经验者优先。
餐饮店长调饮师
婺源县葛佬直营饮品店(篁岭店)招聘:1、店长薪资:4500-6000元/月2、店员薪资:3800-5000元/月岗位要求:25-45岁内。沟通能力强[福]福利:在岗补贴、节日礼品、提供住宿、餐补,产品内购价。上班时间:景区营业时段随客流调整,分早晚轮班制,月休3天。电话:黄总地址:篁岭景区
客房服务员月结
客房PA工作地址:婺源县梦里老家景区隔壁《探花森氧秘境酒店》未明确具体时间2800元/月,月休四天,节假日有休入职可交五险负责酒店公共区域、楼道、大堂等的日常清洁,及时清理垃圾、污渍、杂物,维护公共区域环境卫生与设施完好;做好地面推尘、拖地、玻璃、墙面、扶手、垃圾桶等清洁工作
餐厅领班餐饮主管
餐饮店招聘1名带班人员。工作地点位于江西省上饶市。明晚需到岗协助管理。岗位主要负责现场人员调配、服务质量把控及顾客问题处理。需具备一定的餐饮管理经验和沟通能力,能灵活应对营业高峰时段的工作压力。有相关工作经验者优先考虑。技术不熟练者请勿联系。薪资待遇面议。有意者请速拨联系电话。
客房服务员月结
万家宾馆招聘客房服务员1名,,年龄在30至45岁之间,有相关工作经验者优先。工作内容为负责宾馆客房的日常清洁工作,工作地点在玉山县。薪资为每月4200元加提成,具体为每日完成约30个房间,超出25个房间的部分按每个5元计算提成。提供工作餐。招聘有效期至12月30日。
栏目概述
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