
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
前台接待/主管
操作英文系统
薪资福利:入职即缴纳五险一金,签订劳动合同;依照劳动法享有法定假日、双休、带薪年假、交通津贴、年节福利、年终奖;度假区内免费提供舒适员工宿舍及营养美味的员工餐厅三餐;广阔晋升空间、万豪国际集团内酒店交叉学习机会;完善的系统性员工培训及丰富的员工活动;应届毕业生应聘以上岗位享有吉林省见习补贴
酒店经理
前台主管/宾客关系主任
有同等岗位经验者优先
薪资福利:入职缴纳五险一金,双休,包吃住,有交通补助,夜班补贴,员工价滑雪,年终花红等,接受职位晋升
12月28日 - 1月3日
/(电话同步)
酒店前台
值班经理
星级酒店前台从业经验
薪资福利:薪资面谈,入职缴纳五险一金,双休,包吃住,有交通补助,夜班补贴,员工价滑雪,年终花红等,接收资深主管晋升
12月28日 - 1月3日
/(电话同步)
长春南关区现面向社会招聘会所服务人员1名:工作地点:中海水岸春城工作时间:每日9:00-1
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
现面向社会招聘会所服务人员1名:
工作地点:南关区中海水岸春城
工作时间:每日9:00-19:00,每月休息4天(休息时间可根据会所运营情况灵活协调)
【任职要求】
,年龄在22-30周岁之间,身体健康。形象好、气质佳,具备良好的亲和力与沟通表达能力,着装得体,举止大方。拥有1-3年会所、酒店、高端餐饮等相关服务行业工作经验,熟悉服务流程与标准;有前厅领班、主管工作经验者优先录用。
【薪资待遇】基础工资4500元+全勤奖+加班工资,综合薪资5500-6500元/月(根据个人工作表现与加班情况略有浮动),五险一金。
有意向者请联系薛经理:
餐饮主管
比格比萨自助餐厅招聘
通化市中东新天地店:
高薪招聘管理组:(2人)
底薪6000-7000之间,
+绩效(1000-2000),入职缴纳五险一金,提供员工餐,转正后月休6天,年假,节假日补贴等。
有健康证,有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历,高中及以上学历。
高薪招募员工:
员工30人:
底薪4000,满勤200,一个月试用期,通过考核后为转正员工,有对应岗位津贴400-600元,开业后有绩效奖金,综合薪资5000+
每班次10-11小时,中间休息1-1.5小时,月休四天!节假日三薪!
要求:
1.有食品健康证
2.因通化市首店,没有培训门店,需要在四平市门店学习1个月,包吃住。
3.招聘长期固定员工!18-55周岁之间
地址:通化中东新天地购物中心
/电话:,:同步电话号
餐饮主管
职位名称
前厅主管
工作要求
不限学历|不限工作经验
工作地点
北京市昌平区科星西路106号院
职位描述
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度。
2.制定并执行餐厅运营计划,监督员工工作,保证餐厅运作顺畅。
3.处理顾客投诉,协调解决突发问题,提升顾客体验。
4.定期检查餐厅卫生状况,确保符合标准。
5.负责员工培训,提高团队整体服务水平。
任职要求:
1.年龄要求:20-45周岁
2.熟悉餐厅运营流程,具备良好的沟通协调能力。
3.能够熟练使用办公软件,具备基本的英语沟通能力。
4.有强烈的责任心和服务意识,能够应对各种突发情况。
5.身体健康,适应餐饮行业的工作环境。
福利待遇:
1.包吃住
2.月薪7000左右
3月休四天
餐饮主管
一、核心职责
运营管理
制定年度/月度经营计划与预算,分析营业数据调整策略,控制食材采购、人力成本及毛利率。
建立标准化服务流程与成本核算体系,监督前厅后厨协同效率。
服务质量与客户关系
设计服务规范,处理客户投诉(聆听-道歉-解决流程),定期回访维护客源。
策划促销活动,开发新客户,提升品牌口碑。
团队管理
组织员工培训,考核绩效(如成本降低率、食材利用率),协调部门分工。
招聘、排班及奖惩建议,提升团队凝聚力。
安全与合规
监督食品安全、设备维护及防火防盗,落实卫生检查制度。
确保符合健康法规,管理物资库存与损耗。
二、日常工作流程
营业前:检查设备、环境卫生、菜单,开班前会分配任务。
营业中:巡视服务细节,处理突发问题,调整推销策略。
营业后:汇总数据、开复盘会议,填写营业日志。
三、任职要求
经验:3-5年中高端餐饮管理经验,熟悉运营流程与数字化工具。
能力:领导力、沟通力、抗压能力,具备市场洞察力。
资质:大专以上学历,持健康证或餐饮管理证书者优先。
吉林白山长蓝景咖啡厅招聘售货员一名,工资4000+200满勤,管吃住长景区招聘长期工,假期
4000-4200元/月
咖啡师月结
长白山蓝景咖啡厅招聘售货员一名,工资4000+200满勤,管吃住
长白山景区招聘长期工,假期工,来勤快的,干活利索的,电话
酒店值班经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.运营统筹:巡查各部门(前厅、客房、餐饮、安保等)工作状态,协调解决人员调配、物资补给等现场问题,确保酒店高效运转。
2.宾客关系维护:处理宾客各类投诉与特殊需求,跟进VIP宾客接待流程,主动回访满意度,及时化解服务矛盾;同时协助前台处理超额预订、房态异常等突发情况。
3.安全与应急管理:检查消防、安保设施是否正常运行,落实安全巡查制度;遇火灾、停电、宾客意外等突发事件时,启动应急预案,指挥现场处置并上报上级。
4.工作衔接与记录:值班结束后,撰写详细的值班日志,记录当日问题、处理结果及待跟进事项,与下一班经理做好交接;定期反馈运营中发现的问题,协助优化服务流程。
5.团队督导:监督员工在岗状态与服务规范执行情况,对临时出现的服务问题进行现场指导和培训,提升一线员工的服务水平。
我可以帮你整理一份酒店值班经理岗位的一日工作流程清单,让你更清晰地掌握不同时段的核心工作。需要
强林高尔夫房车酒店
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况
3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率
4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位
任职要求:
1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先
2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力
3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力
4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
服务员
音乐美食会所诚聘
酒店管理人员一名
前厅接待一名
服务员一名
厨师一名(会烧烤)
工作时间下午至凌晨
包吃包住,三天公休
地址海东路人和小区
电话
厨师
西厨房热菜主管/领班/厨师
薪资福利:入职即缴纳五险一金,签订劳动合同;依照劳动法享有法定假日、双休、带薪年假、交通津贴、年节福利、年终奖;度假区内免费提供舒适员工宿舍及营养美味的员工餐厅三餐;广阔晋升空间、万豪国际集团内酒店交叉学习机会;完善的系统性员工培训及丰富的员工活动;应届毕业生应聘以上岗位享有吉林省见习补贴
服务员
招聘
领 班 5000 以上
服务生 4000以上
服务员 4500以上
底薪3200➕满勤200➕会员➕白酒啤酒提成➕公休一天➕不休加200➕保险➕年终奖
钟点工12元一小时
前厅工作45岁以下(早班,晚班)
以上人员,节假日福利,每月员工聚餐,氛围轻松,到号开支
期待您的加入,老板人好
电话
服务员餐饮主管
西餐厅主管/领班/服务员
薪资福利:入职即缴纳五险一金,签订劳动合同;依照劳动法享有法定假日、双休、带薪年假、交通津贴、年节福利、年终奖;度假区内免费提供舒适员工宿舍及营养美味的员工餐厅三餐;广阔晋升空间、万豪国际集团内酒店交叉学习机会;完善的系统性员工培训及丰富的员工活动;应届毕业生应聘以上岗位享有吉林省见习补贴
冬季假期工实习期25年1月4日-26年2月27日
民宿管家
【云栖山居·招聘民宿管家】
坐标长白山北坡二道白河|包住有厨房可以做饭
✅ 岗位职责:客房管理、宾客接待、日常运营维护
✅ 任职要求:细心负责、热爱民宿行业、会简单操作电脑
✅ 加分项:会摄影
有意者联系
客房服务员打荷
东沃酒店招聘:
1、坐班会计
2、前台
3、打荷
4、客房服务员
以上岗位待遇优厚,免费食宿,五险一金,工龄工资,联系电话:
客房服务员酒店前台
长白山松涧小隐民宿招聘前台和客房服务各两名,欢迎具有优秀沟通能力和团队精神的应聘者,优先录用长期工,待遇优厚,详情请联系曹女士在吉林白山。
服务员
楼层做房服务员
靠谱能干
薪资福利:工资面议,待遇好商量
招工人数:2名
工作地址:池西区集散中心附近
吉林白山前台接待薪资福利:班车接送、免费食宿、缴纳五险、带薪年假工作地址:北区政府旁
酒店前台酒店迎宾员
前台接待
薪资福利:班车接送、免费食宿、缴纳五险、带薪年假
工作地址:北区政府旁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白山大堂经理招聘5500一月在线招聘信息,主要招聘白山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。