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顾家家居招聘店长 1名 年龄:26-48岁要求:高中以上学历，会电脑，有工作经验者优先。 方总) 地址:临湘市五塘路路口

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘店长2名。年龄要求21-38岁，学历要求高中及以上。要求具备高度的工作热情、责任心和创新精神，以及较强的执行力。语言表达能力强，善于学习，具备较强的人际交往、沟通及协调能力。具备较强的团队管理能力（包括人才培养、团队领导等），能承受较高的工作压力。要求具备零售企业经营、员工管理、客户服务等知识，拥有三年以上门店管理经验，善于管理团队，有丰富的门店经营功底和技巧。薪资福利为底薪6000元加绩效工资和年终奖，综合月薪为10000-13000元。工作地址位于湖南省岳阳市青年东路（缤果鲜生-八字门店）。

招聘店长。要求年龄在28至45岁之间，学历为大专及以上，具备美业管理经验，能够带领团队并懂销售。薪资面议。福利包括带薪年假、节日礼品、生日福利、员工折扣、良好的团队氛围以及晋升通道。

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招聘店长，，年龄在20至45岁之间。薪资福利包括无责底薪、五险、全勤奖、工龄工资及业务提成。

招聘店长。薪资为3000元加1%销售提成。

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

招聘店长。要求大专及以上学历。负责门店人、货、场的统筹监督管理。负责门店周边的营销推广和市场覆盖。负责门店销售计划的落实与推动。负责店面形象与规范建设。负责门店各岗位职责、标准规范、服务技巧等的培训和宣贯。薪资为5500至10000元每月，其中无责保底为5500元。招聘人数为3名。工作地址为湖南省岳阳市岳阳楼区东茅岭中国电信三楼。

招聘收银员。薪资为每月2200元以上。联系人为易伟群。

1. 年龄25–45岁，身体健康，能适应生鲜门店早班、倒班工作节奏。 ​ 2. 有超市/生鲜店/菜市场管理经验优先，熟悉蔬菜、水果、肉禽、水产等品类运营。 ​ 3. 懂生鲜订货、收货、验货、库存管理、损耗控制，能有效降低损耗、提升毛利。 ​ 4. 具备门店现场管理能力：人员排班、员工带教、服务监督、卫生安全管理。 ​ 5. 熟悉生鲜陈列、促销、应季操作，会做简单活动拉动销售。 ​ 6. 责任心强，抗压能力好，执行力强，能主动解决问题。 ​ 7. 会基本手机/电脑操作，能看报表、盘点、对账。 ​ 8. 人品端正，做事踏实，有团队意识，服从公司管理。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5.主动发现顾客需求，提供个性化推荐，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

1、解答关于资费套餐、业务政策、网络覆盖、终端设备等方面的咨询； 2、处理客户投诉，依据公司流程进行解释、安抚和初步解决； 3、业务办理：包括开户、销户、过户、补换卡、套餐变更、业务开通与取消、话费充值、账单查询与打印、发票开具、宽带业务受理、安装预约与故障申报等。

招聘营业员。薪资为2100-2300元每月。

华容碧桂园招一名收银员。年龄30岁至45.要求细心吃苦耐劳。薪资待遇3000~3500.

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赵一鸣收银员要求做事细心。吃苦耐劳。