岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导顾客服务体系建设，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 5. 执行公司营销活动方案，并结合本地市场特点进行落地优化 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营压力 3. 熟悉基础财务指标与数据分析，具备一定的成本管控意识 4. 服务意识强，责任心突出，适应灵活工作时间安排 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

招聘销售导购和门店店长。门店店长：要求有实体门店管理或零售销售经验者优先，优秀应届生可培养。需熟悉门店运营流程，具备较强的统筹能力、沟通能力和团队管理意识。薪资为底薪加提成，3200元/月起。销售导购：招聘数名，年龄25-40岁，学历不限，有无经验均可，提供免费岗前培训。需服从门店管理，能适应商圈正常排班。薪资为底薪加全勤、销售提成和月度奖励，3000元/月起。工作地址：恩施土家女儿城打花嫂嫂特色特产门店。

招聘：宣恩百美生活馆（24小时营业连锁便利店）诚招店员：3名；店长:2名（待遇面议）。，45岁以下，会使用电脑，店员月薪2800+，月休两天。面试地址：宣恩县珠山镇凌云路203号百美生活馆芋头沟店联系电话：（）

招聘店长。要求20-28周岁，男女不限。招聘长期工（半年以上），兼职勿扰。有健康证以及茶饮经验者优先。薪资为5000-7000元/月。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘店长：1名 综合工资：10000——20000  足疗技师：（5——10 名） 综合工资：8000——15000 k歌技师：（5——10名） 综合工资：15000——30000 Spa技师：（5——10名） 综合工资：10000——30000 地址：湖北省，恩施，大野足疗 发财热线:

招聘店长一名，要求熟悉店铺运营管理，具备沟通协调和团队管理能力。薪资福利为综合底薪加绩效、业绩提成及激励奖励，综合月薪5000-10000元。工作地址位于恩施九立方。

招聘店长1名，男女不限，有家电销售经验者优先。薪资为底薪加业绩提成，综合薪资6000元以上，上不封顶。员工福利包括社保、员工生日及各个节日福利。工作地址位于恩施市航空路体育馆路18号四楼，希友麻将机门店对面。

大野足疗招聘启事 工作地点：湖北省恩施州巴东县野三关镇 因门店发展，诚聘以下岗位，待遇优厚，期待加入！ 店长（1名） 岗位职责：门店全面运营管理，团队、服务、业绩、安全统筹负责 任职要求：3年以上足疗养生行业管理经验，懂运营、能带团队、有责任心 薪资福利：底薪+绩效+提成+年终分红，薪资面议；包食、生日福利、节日福利、完善晋升、每月团建 K歌技师 岗位职责：K歌陪伴服务，营造氛围，维护区域卫生 任职要求：爱唱歌、性格开朗，有服务意识，新手可带 薪资福利:薪资面议、底薪+提成+全勤奖，多劳多得；包食、晋升空间、生日福利、每月团建 SPA技师 岗位职责：专业SPA按摩、理疗服务，规范操作 任职要求：有相关经验，手法娴熟，亲和力强，服从管理，无经验者有专业老师培训，上手快 薪资福利：薪资、底薪+高提成+全勤奖、收入稳定；包食、节日福利、每月团建、生日福利

土桥坝惠耳听力招聘：店长薪资：试用期保底4000，转正待遇：底薪3300至3600+高额销售提成，综合月薪5000-10000元，多劳多得，收入可观福利：入职即缴纳五险，月调休8天上班时间：长白班8：00-17：00，工作规律，无需熬夜，兼顾生活与事业（适合宝妈）要求：中专及以上学历，大专学历优先，年龄30-43周岁，会本地方言，有零售销售、医护行业、健康保健相关从业经验者优先；联系电话：

主要是屋面

有爆炮证的，，会打斜坡的，12度，采矿的，炮工，2人。

恩施咸丰，天然气管改造，装入户管，三件套，自己带工具，最好恩施，招熟手

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招聘店长1名，工作地点在梅山电商园福利彩票。薪资为无底薪，仅按提成计算。

招聘店长，工作地点位于福建省南安市罗东镇银河中路39号、41号、43号（赵一鸣零食罗东店）。招聘人数若干，薪资为4000-6000元/月。

招聘招聘招聘[烟花][烟花][烟花]导购2名店长1名1:有良好的表达和沟通能力，会基础电脑，执行力强，服从和协作团队能力2：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有服装零售工作经验者优先录用3.年龄：20-35岁工作地址：渭南高新万达纳色拉拉女装店薪资：底薪+提成节假日另外补助业绩提成：2个点起步，阶梯提成工作时间：两班倒7小时休假：月休3天（不休另外补助）联系人：（）

招聘岗位：店长、导购地点：城西银泰百货品牌：中国李宁福利待遇：1、底薪+提成+五险综合工资：5000-8000以上2、年龄25-403、工作时间：具体根据排班岗位要求：4、有相关销售工作经验者优先2、时尚运动潮流爱好者，具有良好的服务意识，热爱工作3、具有良好的沟通能力和团队合作意识4、联系电话：（微信同步）

咖啡师店长岗位职责： 1.负责咖啡制作、品控及新品研发，确保出品稳定与风味创新 2.主导门店日常运营，包括排班管理、物料盘点与成本控制 3.带领团队完成销售目标，提升顾客体验与复购率 4. 开展员工培训与考核，打造专业、有温度的服务团队 5.维护门店形象与设备安全，落实卫生与食品安全标准 任职要求： 1.热爱咖啡文化，具备扎实的意式咖啡制作及拉花技能 2.有咖啡师店长或同等管理经验者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4. 责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，认同品牌理念，愿长期发展

招聘门店导购，负责门店日常销售工作。薪资为3000-5000元/月。任职要求：具备良好的沟通能力与服务意识，工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力。

招聘导购（母婴行业）。薪资为3000-6000元/月。负责母婴用品销售，日常主要工作包括商品陈列与维护、顾客咨询解答、销售引导及订单处理。根据客户需求推荐合适产品，协助完成成交，并做好售后服务跟进。积极维护客户关系，收集反馈意见，提升客户满意度。任职要求：有销售经验者优先，无经验可提供培训；态度热情，沟通表达清晰，能吃苦耐劳；有责任心，具备基本的客户服务意识；能适应门店工作节奏，配合排班安排。

负责店内日常工作，年纪不限

皇城广鸭场嘴仙卤店菜招聘营业员，要求25岁到45岁，工资3500至4000，意有者联系。电话:

大野足疗招聘启事 工作地点：湖北省恩施州巴东县野三关镇 因门店发展，诚聘以下岗位，待遇优厚，期待加入！ 门店店长 岗位职责：门店全面运营管理，团队、服务、业绩、安全统筹负责 任职要求：3年以上足疗养生行业管理经验，懂运营、能带团队、有责任心 薪资福利：底薪+绩效+提成+年终分红，薪资面议；包食、生日福利、节日福利、完善晋升、每月团建

招聘手机卖场店长及店员。要求性格外向、善于沟通、愿意从事销售工作，有无经验均可，新人有一对一带教。需工作踏实、目标感强，能配合门店倒班，并愿意长期稳定发展。工作内容包括门店接待、销售手机及数码配件，推广联通号码、宽带、监控等通信业务，客户维护及电话拓客回访，店内货品整理及日常客户服务。薪资福利：薪资范围2000-10000元，上班模式为倒班制。底薪2000元加高额业务提成及各项激励奖励，多劳多得，上不封顶。缴纳五险，提供正规保障。

招聘营业员。要求药学相关专业，善于沟通，积极阳光。薪资福利：综合薪资4000-6000元/月，缴纳五险。工作地址：恩施市叶挺路47号日内瓦风情苑。

招聘门店店长，工作地点为女儿城（打花嫂嫂）。薪资为3500至5000元。另一岗位门店店长薪资为3200元起（底薪加提成，上不封顶）。岗位职责包括：全面负责女儿城门店日常运营、人员管理、货品盘点与陈列统筹；落地门店销售目标，制定日常销售、引流、促销方案，提升门店业绩；维护门店形象，做好客户维护与客情对接，处理日常门店事务；统筹店员培训与排班管理，规范门店服务标准。任职要求：有实体门店管理或零售销售经验者优先，优秀应届生可培养；熟悉门店运营流程，具备较强的统筹能力、沟通能力和团队管理意识；踏实稳定，有责任心，热爱恩施本土特色产品，认同品牌理念。

招聘助听器销售人员/店员。，30-50岁，初中以上学历。沟通能力强，有销售工作经验者优先，需偶尔出差（集体培训）。上班时间为8:30至17:30，月休4天。薪资待遇为3000至7000元/月，缴纳五险，享受生日福利及不定期国内外旅游。联系方式为张女士。上班地址位于恩施航空路文化摩尔城一栋一层104号。

招聘水果理货员，薪资每天百元以内，工作地点不在湖北恩施。

湖北咸丰有补油漆的兄弟么？。