前厅主管酒店管理相关专业或有前厅管理从业经验者优先；熟悉酒店前厅运营标准与流程，具备优秀的统筹、协调及团队管理能力；沟通能力突出，擅长处理客诉与突发问题，服务意识极强；责任心强，职业素养良好，能适应轮班工作制度。统筹前厅整体运营，落地服务流程、考勤及礼仪规范，保障前厅接待、收银等工作高效运转；负责前厅团队排班、培训、考核与管理，解决日常工作问题，提升团队服务专业度；对接宴席咨询、预订洽谈，处理客户投诉与售后跟进，全方位提升客户满意度；监督前厅环境卫生、场地布置及设备维护，联动后厨、后勤协同开展服务工作薪资福利:3800-5000元工作地址:黄梅县小池镇-妙乐路五里桥社区隔壁

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队意识，注重服务细节与顾客体验 4. 具备基础财务与数据分析能力，能看懂经营报表 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 准确录入系统信息，妥善保管客史资料及预订记录 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4.管理前台物资及备用金，确保账实相符、日清月结 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与服务温度 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本计算机操作能力及服务意识 4.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.持有酒店从业资格证或接受过岗前培训者更佳

工作单位：襄阳襄州 普通高中食堂 招聘岗位：司务长 薪资待遇：7000—10000元 任职要求：熟悉食堂全流程管理，食材采购、后厨管控、人员调度、卫生消杀、学生餐品把控，有实操经验，有学校食堂管理经验优先。 诚心求职再联系，非诚勿扰！ 联系电话：

岗位职责： 1. 负责宾客接待、入住登记、退房结算、续住办理及日常问询等全流程前台服务 2. 熟练操作酒店PMS系统，准确完成预订管理、房态更新、收银对账及报表生成 3. 主动维护前台区域整洁与形象，及时响应并妥善处理客户投诉及突发状况 4. 协同客房、餐饮等部门，保障门店日常运营顺畅与服务质量稳定 5. 遵守酒店服务标准与安全规范，积极落实各项服务提升举措 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟悉基础办公软件，能快速掌握酒店管理系统操作 4. 工作细致耐心，责任心强，具备团队协作意识和服务意识 5. 能适应轮班制工作安排，含夜班及节假日值班

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限

酒店运营，管理经验丰富

300平方的店，协调好日常工作，有一定中餐经验即可！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

招聘精英若干： 欢迎有志之士的加入、一起奋斗、成就梦想！ 【工作内容】：主要是通过Boss直聘/智联等招聘平台开展招聘工作 【招聘要求】：18-35岁，具有亲和力，有一定的抗压能力，大专以上学历（有经验的也可以放宽） 【薪资待遇】：保底或计件取其高，有招聘奖金（周奖励、月奖励），上不封顶 【工作地址】：红安新天地 公司有完善的晋升体系，良好的工作氛围，每月、季度、年度都有聚餐、旅游等团队活动

明天有拔萝卜的工作，有意者请抓紧报名。

长期： 能上2个月或者以上，采取计时加计件模式，计时15元每小时，计件工资平均在15-19元每小时左右， 包午餐，工资每周二结算上一周的工资， 短期，日结也要，工资13元每小时， 上班时间根据订单情况，8点到17点或者20点

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

带锯开料4个师傅（木材厂）

宴会接待经理招聘 薪资：12000—18000，底薪+绩效+业绩分红 岗位职责 负责高端会所整体运营管理，搭建高标准服务体系；统筹团队管理、人员培训；高端客户接待与客情维护；把控门店环境、服务、食品安全、消防安全；统筹营收目标，成本管控。 任职条件 1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验； 2. 熟悉高端商务接待礼仪，具备优秀客诉处理、团队管理能力； 3. 形象得体，谈吐大方，拥有良好职业素养； 4. 具备经营思维，能够完成门店经营指标。 福利 五险一金，包食宿，带薪年假，节日福利，业绩分红，良好晋升空间

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展市场分析与决策 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业素养 5.持有酒店管理类相关证书者优先

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

招聘招聘啦桔子北京鸟巢国家会议中心酒店前台接待1名：4000以上前台经理1名：5000以上店长助理1名:6000以上对工作有责任心的，踏实肯干。高温补贴，年终奖带薪年假节日福利节假日三薪，工作环境温馨欢迎推荐或自荐[勾引]

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

【招聘】万达麦记牛奶1、店长要求：具备1年及以上奶茶连锁品牌店长管理经验高中以上学历男女不限薪资7K2、店员初中以上学历有茶饮店工作经验优先无经验者可提供培训热爱茶饮行业具备良好的服务意识和责任心及团队合作精神薪资4000−5000元早班8：30～17：30晚班13：30～22：30月休4天地址：黄冈万达4楼（）

小池丽景酒店诚聘岗位：前台接待薪资：2700‑3800元会基础电脑操作，有前台经验优先班次：白班8:00‑18:00｜晚班18:00‑24:00王经理：地址：小池镇精品北街丽景酒店（土地局隔壁）

招聘：前厅主管薪资：3000-4000元/月有餐饮前厅管理经验，协调能力强，执行力好，能带动团队，抗压。

【招聘】万达麦记牛奶1、店长要求：具备1年及以上奶茶连锁品牌店长管理经验高中以上学历男女不限薪资7K2、店员初中以上学历有茶饮店工作经验优先无经验者可提供培训热爱茶饮行业具备良好的服务意识和责任心及团队合作精神薪资4000−5000元早班8：30～17：30晚班13：30～22：30月休4天地址：黄冈万达4楼（）

岗位：收银员/预订员/服务员等薪资：综合工资3200-4500元/月，年龄20-42岁，有亲和力，语言表达和沟通能力佳，热爱酒店行业电话：

招聘：酒店前台预定员薪资：3200-3500一、工作内容<br>1、接听酒店前台预定电话。<br>2、依据顾客情况安排餐位。<br>3、维护前台日常卫生，协助内摆区。<br><br>二、任职要求<br>1、需具备责任心。<br>2、性格热情开朗、大方。<br>3、形象气质佳者优先。<br><br>三、薪酬福利<br>职位名称：酒店前台预定员<br>职位类别：酒店前台<br>上班时间：A8：00-12:0014：00-19:00B9:00-12:0014：00-20:30（2个班次按情况调班）

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入与更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4. 保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5. 完成每日账务核对、报表制作及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.熟悉办公软件，学习能力强，能快速适应酒店运营流程 5. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答宾客咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对房态与账务，确保日结准确无误，配合财务完成报表 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的服务意识、应变能力及责任心 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班

小池丽景酒店诚聘岗位：前台接待薪资：2700‑3800元会基础电脑操作，有前台经验优先班次：白班8:00‑18:00｜晚班18:00‑24:00王经理：地址：小池镇精品北街丽景酒店（土地局隔壁）

湖光月色四季家宴，招前台经理，要求多年餐饮工作经验，工资四千起，能力好工资不是问题，陈经理