岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业操守 5.持有酒店管理类相关证书者优先

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招聘酒店前台经理，有经验者优先，面谈电话地址:买卖街129号

[烟花]招聘招聘[烟花]弗瑞智慧酒店招聘值班经理：底薪4000+餐补300+店龄奖半年加100元+提成美团订房提成+综合工资4300元-5500元工作时间：上24小时休24小时咨询电话：[爱心]工作地址：香坊区菜艺街

南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘 1.值班经理一名 （华住体系优先）最好，宿舍（不是华住体系勿扰） 2.客房服务员3名 以上岗位，管吃住，缴纳五险 电话:王女士 微信同步

[烟花]招聘招聘[烟花]弗瑞无人智慧酒店招聘值班经理年龄约30+以上，有酒店相关经验即可，有人教使用智能设备，底薪4000+餐补300+店龄奖半年加100元+提成美团订房提成+综合工资4300元-5500元工作时间：上24小时休24小时咨询电话：[爱心]工作地址：香坊区菜艺街

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索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下，男女不限。 工作地点，道里，江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。

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招聘焊工和力工。焊工薪资为一天400元，要求持有焊工证。力工薪资为一天240元，工作环境可能较脏。有意者可报名。

哈尔滨市南岗区排水市政公司招聘跟车排水长期工人1名，要求能吃苦耐劳，能长期工作。工资面议，细节面谈。工作地点位于和兴十一道街与康宁街口。

厨房电器售后服务招聘售后安装工人5名：7000-10000元（计件工资，多干多得）要求：40岁以内，有强烈的工作意识，有较高的主动性及自律性，具备良好的沟通能力，自备车辆。工作时间自由，月休4-8天，不定时发放福利，年底发放年终奖联系电话：

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

惠庭(故城)酒店管理有限公司招聘：一：大堂经理（25-45）二：前台接待（18-35）三：客房保洁（55周）陈经理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备客户导向思维 5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验

岗位职责： 1. 门店全盘运营：统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理，落实标准化运营，保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚：承接门店营收指标，提升入住率、均价及客房销量；运营OTA平台、拓展线下政企渠道，维护老客、开发新客，完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理：负责门店人员排班、培训、考核，搭建稳定服务团队，提升团队服务水平与工作效率，降低人员流失。 4. 品控与客诉处理：把控客房服务及卫生标准，高效处理客诉、差评及客户咨询，提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘：统计门店营收、入住、成本数据，复盘经营问题，优化定价、营销及运营策略，严控成本，提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护：负责携程、美团等OTA店铺运营，优化流量、评分、活动及房源展示，稳固线上线下客源。 任职要求： 1. 硬性经验：1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验，熟悉酒店全盘运营流程，有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力：具备较强营收思维，熟悉OTA运营、线下渠道拓客，可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力：擅长团队搭建、员工培训与日常统筹，执行力、问题处理能力强，可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养：熟悉酒店服务标准与客诉处理流程，抗压性强、目标感足，对门店营收及利润负责。 5. 优先录用：有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先，薪资可面议。

哈尔滨丽柏酒店诚聘：客房服务员：底薪3000+200满勤底房10间套房，工作时间早八晚五福利待遇：提供员工餐包住宿节假日三薪每个月休息四天联系电话：孙经理地址：道里区群力大道105号哈尔滨群力丽柏酒店

南岗区文昌街诚聘厨师长。欢迎来电，联系人：刘，电话：。

今天招客房替班一名续8，有午餐要求成手地址：经纬街148号大街附近联系电话（）：

客房服务员要求35-55岁，学历经验不限薪资福利:月薪：3500-4500元，免费提供食宿，工作环境温馨，带薪年假，节日福利，待遇优厚招工人数:2人工作时间：早8点至晚5点工作地址:哈尔滨市道里区高谊街98号（友谊宫附近）

希岸酒店哈西高铁万达广场店招聘客房服务员月均5000工作时间早8-晚5法定假日三薪，月休4天底薪2700100满勤，每半年工龄50元地址：哈尔滨南岗区和谐大道158号联系电话：

招聘楼面经理，人数若干。年龄18至55周岁。要求服从店内管理，工作踏实、吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识，配合团队工作，服务热情、有耐心，认真接待顾客，可长期稳定工作，每日上班时长灵活。负责门店日常前厅服务、顾客接待、点餐收银、环境卫生整理、配合门店日常运营等相关工作。薪资面议，待遇优厚。弹性排班，早、中、晚班自由选择，工作时间灵活。法定节假日享受多倍薪资，加班待遇优厚。提供带薪岗前培训，零经验可快速上手。小时阶梯薪资、多劳多得，每月准时结薪、不压工资。晋升通道清晰透明，优秀员工可快速晋升，发展空间大。团队氛围轻松融洽，工作环境舒适。支持自荐、推荐亲友，推荐成功入职且满规定时长，即可领取推荐奖金，多推多奖、上不封顶。工作地址在延寿县肯德基、必胜客门店。

高薪招主管！稳定连锁门店、待遇优厚薪资：底薪5000+200满勤+业绩提成福利：供吃供住、月休2天工龄奖福利（长期干越挣越多）干满半年每月+100干满一年每月+200岗位职责：负责前厅日常管理、人员排班、新人带教、饭口统筹、服务质量把控，协调前后场工作，维护门店正常运营。要求：有餐饮经验、责任心强、能带团队、踏实稳定！应聘电话：

国际饭店招聘：客房服务员：底薪3000元/月+做房提成（多劳多得），周休一天客房主管/经理：4000-6000元/月，周休一天前厅接待：底薪3800元/月+奖励，白夜休倒班花艺师：3000-8000元/月，周休一天以上岗位需相关经验。福利待遇（全员享受）：入职即缴纳五险免费提供食宿（包吃住）统一配发工服提供免费专业培训员工福利丰富（生理假、节日福利/团建等）有意者请联系：（，可发简历，晚8点后电话勿扰，谢谢）公司地址：西大直街4号

招聘客房服务员。薪资构成为底薪加提成，并提供保险。

[烟花][烟花]双悦恩典民宿急招[庆祝]房嫂：一名，年龄50岁左右，工作简单轻松，环境干净不累，工资准时发放包吃住，长期优先，老板人好，事少，公休4天，工资2800+200满勤，工作时间：早8:00晚5:00有意来电