前厅经理 有工作经验者优先。七一路西段酒店拥有客房近八十间 薪资福利:工资面议 招工人数:一名

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前台服务员具备良好的沟通技巧和客户服务理念。*熟练掌握办公软件操作，形象大方，亲和力强，有责任心

接待客人，办理入住，退房

上班时间： 早班 7：00-15：30 下午班 15：00-23：30 夜班 23：00-7：00 月休4天，试用期1个月，试用期薪资和正式工一样，职位管食宿 工作内容：办理入住退房开取发票，维护日常系统并及时更新报表，及时跟相关部门沟通，下班前做好当天账单。

精明能干。有酒店接单经验的优先

上班时间是 白白白夜夜夜休休休（上6休3） 白班是早上九点到晚上九点 夜班是晚上九点到早上九点 底薪2600+200全勤＋提成

大自然温泉酒店，诚邀你的加入，收银10名，服务员20名.....年龄20---30岁

简单的收银，前台入住办理

长葛东区招聘专业配菜师傅两名，工资5000右。要求踏实能干，团结同事，月休两天。事儿多、懒惰半桶水勿扰！！ 王

明天 长村张高速路口附近用小挖机挖树坑，联系电话：。周

许昌市建安区招二保焊/气焊

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全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

招聘：前台接待，前厅管理，客房服务员，客房管理 有酒店工作经验的优先

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大堂经理 招工人数:2名

前厅管理 有酒店工作经验的优先 薪资福利:3000 - 5000 招工人数:3 - 5人 ▲扫码或长按二维码识别查看电话 工作地址:观音岩兰欧酒店，万达丽怡酒店

招聘：房务总监/房务经理（筹建酒店负责人） 薪资：1万-1.5万 入职担任酒店负责人，培养晋升路径：房务总监/房务经理（酒店负责人）→酒店经理（酒店负责人）→酒店总经理。<br/>1.全程参与酒店筹建工作落实客房区域、前厅区域的规划布局、装修跟进、设施设备选型验收，贴合高端定位把控筹建细节。<br/>2.搭建客房全流程运营体系，负责客房预订、前台接待、入住退房、客房保洁、布草管理、设施维保等全流程标准制定。<br/>3.筹建期团队搭建，岗前及在岗培训，针对性开展高端服务礼仪、实操技能培训等，打造专业高效的运营团队。<br/>4.统筹筹建期物资筹备，如客房易耗品、布草、清洁物资、运营物料入库验收、盘点管控，控制成本，保障开业物资到位。<br/>5.执行高端精品酒店服务品质标准，每日巡查客房及公共区域，排查卫生、设施故障、服务漏洞，确保客房达标率、客群满意度双达标。<br/>6.筹建期对内对外联络，如对接施工方、供应商、监管部门，卫生、消防、特种行业等资质办理、核验工作，完成筹备期各类证照办理，协调推进筹建进度，确保酒店按期开业。<br/>7.落实酒店安全管理规范，筹建期同步做好消防隐患排查、治安防控、卫生防疫等前期筹备工作，搭建安全管理体系，履行一把手安全主体责任。<br/>8.开业后全权统筹日常运营，处理住客咨询投诉、管控服务品质、维系外部关系，提升运营数据。<br/>9.负责成本管理，配合财务做好核算。<br/>10.参与酒店经营规划、品牌推广、渠道营销等核心工作，接受酒店总经理培养路径，学习全盘经营管理、资源整合、团队统筹等核心技能。<br/>岗位要求<br/>1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，具备3年及以上高端/精品纯客房酒店房务管理负责人经验，有高端酒店筹建筹备经验者优先。<br/>2.熟悉高端酒店客房运营全流程，精通客房保洁、前厅接待、布草管控、安全管理等核心业务，同时具备管理思维。<br/>3.具备优秀的团队管理能力，能独立搭建并管理酒店运营团队。<br/>4.熟悉高端客群服务需求，具备客诉处理、沟通协调与应急处理能力。<br/>5.具备良好的职业素养、高度责任心和抗压能力、工作严谨细致。<br/>6.具务酒店财务知识，了解OTA平台运营逻辑、高端精品酒店行业规范。

酒店客房主管职位招聘，具备工作经验者优先，薪资范围综合4000-6000元，福利待遇佳，晋升前景广阔，工作地点位于建安大道八龙路口天使城1号门向北100米河南许昌。

1、负责酒店前台收银工作，确保账目准确无误； 2、热情接待客人，提供优质的入住和离店服务； 3、处理客人咨询，解答相关问题，提升客户满意度； 4、协助处理日常前台事务，保持前台区域整洁有序。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够应对各种客户需求； 2、熟练使用收银系统及相关办公软件； 3、有相关工作经验者优先，能够快速适应工作环境； 4、工作细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神。

禹州市小吕镇红福缘酒店招前台两名，工资面议，电话

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前台 年龄:18 - 55岁工作态度积极，品行端正，能为顾客提供优质的服务。 薪资福利:待遇优厚、每月四天带薪休假、食宿免费，宿舍免费配备空调、WIFI、淋浴间 工作地址:陈化店镇花溪大道南段金雨玫瑰庄园酒店人事部

鄢陵一酒店招聘客房服务员一名，有意联系

招聘：宾馆前台收银 薪资：3000-4000元/月 负责宾馆前台接待办理入住等

1、岗位职责：负责前台日常运营（接待、入住退房、客诉处理）及保洁团队管理（排班、卫生监督）。 2、任职要求：25-40岁，男女不限，有1年以上酒店前台/主管经验优先，沟通能力强，熟练操作表格，能适应早晚班。 3、薪资福利：3000-4000元/月，8小时工作制，提供免费午餐、可提供住宿。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住和退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.准确处理电话咨询、预订及客户投诉，确保宾客满意度 3.维护前台区域整洁，管理客房状态信息，协助完成每日对账工作 4.配合其他部门做好宾客服务衔接，保障酒店运营顺畅 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话流利 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统，打字速度快 3.工作认真负责，能适应轮班制，有团队合作精神 4.有酒店或服务业工作经验者优先，学历不限