店长有工作经验优先哟薪资福利:正常上班4000-6000跺跺小脚6000-8000加快速度8000-10000全力以赴的上不封顶晋升平台+超勤补助+生日补助=各种奖励工作地址:长垣濮华超市一楼

商业街南头《正泓名店》男装招聘啦因公司发展需求招聘导购及店长数名！要求：口齿伶俐，亲和力强，有上进心，热爱工作，具有良好的沟通力和亲和力，欢迎你加入我们的团队，电话

店长（事业合伙人）能管门店、带团队、扛业绩，有机会参与更高分成。管门店、管团队、管客户、拿业绩分成。薪资福利:10000元起，上不封顶，底薪+全勤奖+绩效+岗位股+ +公休=3000元-10000元/月，上不封顶招工人数:1人工作时间面议工作地址:卫辉市大禹湖附近

1.运营管理：制定并执行门店运营计划，监督商品陈列、库存、销售与成本控制。 2.商品与供应链管理：监控商品销售数据，优化品类结构，及时提出采购建议；管理库存周转，避免缺货或积压，定期组织盘点；管理店内资产、设备维护及耗材申领。 3.团队管理：负责员工排班、培训、考核与日常督导、协调，完成日常报表（销售、库存、损益等）制作与汇报。 4.其他：处理顾客咨询、投诉与紧急事件，以及配合学校相关部门完成专项任务（如迎新、活动保障等）。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店长1、形象好、气质佳、（月休3天）；2、沟通能力强服务意识佳；3、具有亲和力、团队精神、有上进心；4、有工作经验优先考虑；5、薪资待遇4000-10000（具体面议）。薪资福利:4000-10000元月休3天工作地址:水竹大道锦绣瑞园察发古道白发脱发店

店长具备较强门店管理能力，沟通协调能力强，有团队意识，有餐饮经验优先。负责门店日常运营管理、人员调配及客户服务，提升门店业绩。薪资福利:底薪+绩效+提成，薪资面议招工人数:1人工作时间面议工作地址:长垣匡城路与安仁街东北角小木屋22号

具有工作经验，大专学理

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店收益与客户满意度 3. 统筹前厅、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工培训，打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营全流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强，适应轮班及节假日工作安排 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

新乡市红旗区招油漆工，门店墙面多处被顾客使用甲油污染，经过多次补漆，色差明显，影响门店形象，因无法用工具清除故而需要补漆，合计 6 处墙面，需要查看一共有多少面积，多少平方，有脏污的墙面整面墙都整刷，先报价，报价合适再做

金瀚学校招聘保洁员：1.能吃苦耐劳，干活麻利；2.一周休息一天，有公司福利；3.年龄50岁以下；4.工资面议。有意者面试:联系电话:

真心招靠谱、爱教育的老师！招聘岗位：小学：数学、英语老师初中：数学、英语、物理、化学老师任职要求：1、持有对应学科教师资格证，持证上岗；2、热爱教育行业，喜欢学生，有耐心、责任心；3、工作认真负责，服从教学安排，稳定长期发展；4、有教培经验、代课经验者优先录用。我们提供：稳定平台、完善福利、轻松团队、成长晋升空间！期待热爱教育的你加入，携手同行，共育学子！招聘热线：郭老师

焊工薪资：450 元 / 天，不用证会焊就行 要求：年龄 18-50周岁，包吃包住，可直接上岗 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应扬.州 点击右下角（免费聊）联系我报名

卫辉本地日结工，工资：140男女不限工作时长8到10小时招工名额有限联系电话：（）

新派藏咖餐厅招聘地点：拉萨店长咖啡师服务员（数名）要求：踏实肯干，有经验优先，热爱藏地文化更好。薪资面议联系：，（）有意者欢迎咨询！

上海招聘（店长/高销）招聘要求：1.年龄18-35周岁，有大装女淑工作经验者优先.2．热爱时尚和零售，注重自我提升，渴望成就一番事业；3．为人诚信正直，目标感强，有责任心，积极主动；一经录用，公司将为您提供优厚的薪酬待遇和广阔的发展空间：福利制度：基本工资+提奖+岗位等级工资+社保，全天班，店长：综合薪资30000高销：综合薪资18000+.按国家规定缴纳五险一金、法定假期三薪、免费工装、男女不限，有经验者优先♡+♡=♡²一起赚钱联系姓名：晓东电话/：

大连华南万象汇ROOKIE童装集合店招聘：店长1名联系方式：富女士

诚聘：猪肉一条龙猪肉主管1名底薪：6500绩效提成+销售额指标+奖励包吃包住宿舍有：空调、洗衣机、热水器岗位要求❶.多年工作经验、能吃苦耐劳❷.敢冲销量精毛利计算、损耗控制、会叫卖、服务好、有团队协作精神注意：半桶水、酒鬼、鬼勿扰、只把工作当任务的勿扰！具体细节可电话联系详谈电话工作地址虎门

经营院长学历不限·经验不限薪资福利:10000-15000元招工人数:1人工作地址:河北省石家庄市长安区石家庄市

收银男女不限，年龄18-45岁，负责门店日常收单及上货，有零售经验或超市收银经验者优先。薪资福利:2500-3500元招工人数:2人工作地址:新乡市宏力大道中段

岗位名称：鲜肉批发店打杂工；岗位要求：1.负责店内鲜肉销售；2.负责半成品加工；3.能够完成店铺日常杂务工作。薪资待遇：底薪3000元，有经验者工资4000-5000元。

新乡万达广场二楼卓诗尼招聘啦：招聘导购店长薪资：底薪提成节假日三薪加班补助有销售经验者有效招聘电话：

.黄德迷瞪超市招聘长期工.理货员2名吃苦耐劳，有团队精神、性格好，不看长相年龄20-50岁短期工勿扰详情咨询热线：（有团队精神、有工作经验优先、工资1800-5000能力决定你的工薪待遇）详细待遇超市前台咨询

延津商业街鸿星尔克招聘导购数名。有意联系

新乡中外商品博览会，促销食品农副特产，俄罗斯商品，做的好有奖励，全场东西免费试吃全场商品厂价购买，可以免费学习做生意的平台，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，执行销售目标与服务标准 5.及时反馈顾客意见及市场信息，协助优化运营服务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5.遵守职业规范，认同企业服务文化

诚聘健康销售（养生门店）【岗位职责】1、负责到店客户接待、咨询、日常回访，维护老客户；2、按照门店安排邀约客户3、合规科普营养养生知识4、做好客户登记、跟进记录，配合店长完成门店业绩目标；5、配合门店活动落地，维持现场秩序，做好客户服务。【任职要求】1、30–45岁优先，性格亲和，有同理心，擅长和长辈沟通；2、可以接受没有行业经验，公司统一全套培训；3、执行力强，守规矩，认同合规经营；4、身体健康，稳定性强，想长期做。【薪资待遇】薪资：4000+成熟老客资源，不用盲目外出跑业务地址：新乡凤凰名都联系人：电话：周女士

营业员一、任职资格性格开朗，沟通能力强，有门店工作经历优先。二、岗位职责负责门店卫生，盘点，接待顾客等工作三、薪资待遇基本工资3000元+工龄补+销售提成，综合工资5000+四、上班时间早班上午9:00-下午18：00，晚班上午10：30-21：00，轮班，公休两天五、上班地点就近安排详情请咨询：大胜酒业人事部招聘号（）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作准确规范 4.协助开展促销活动，配合完成销售目标与数据反馈 5.主动发现顾客需求，提供个性化推荐与优质服务体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的责任心与团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求 5.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，积极进取

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与卫生标准，确保符合公司规范和安全要求 5.处理顾客投诉与突发事件，建立良好的客户关系和品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效激励团队达成目标 2.有较强的数据分析和问题解决能力，能独立应对运营中的各类挑战 3.服务意识强，责任心强，具备较强的抗压能力和应变能力 4.热爱零售行业，愿意在门店管理岗位长期发展，适应轮班工作安排 5.学历不限，有同岗位工作经验者优先考虑