岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

店长 25 - 45岁，男女不限；沟通力强，服务意识强，热爱学习；有相关工作经验优先

副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

贵州阡喜源商业服务有限公司 【招聘】 （宅家里社区便利店店长） 要求做（全职） （薪资待遇）4000-6000元/月（底薪+绩效+提成+奖金，业绩优异上不封顶） （ 工作时间）月休4天（可根据门店客流调整） （工作内容）全面统筹门店日常运营， 负责商品全流程管理， 团队管理... （工作地点） 龙亭水岸B栋第8幼儿园旁 联系电话☎：

区域销售和店长 25 - 40岁，服从工厂工作安排，有相关工作经验者优先 薪资福利:3000 - 6000+元/月 招工人数:多人 工作地址:思南县板桥镇朝阳村张家坡3组

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岗位职责： 1.负责美容店日常运营管理，包括客户接待、服务流程监督、业绩目标达成； 2.带领团队完成销售任务，制定并执行门店营销活动； 3.负责员工培训、排班管理及服务质量把控； 4.维护客户关系，提升客户满意度与复购率； 5.定期盘点库存，确保产品及设备正常运转。 任职要求： 1.有工作经验者

副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/服装服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

区域销售和店长 25 - 40岁，服从工厂工作安排，有相关工作经验者优先 薪资福利:3000 - 6000+元/月 招工人数:多人 工作地址:思南县板桥镇朝阳村张家坡3组

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石家庄栾城区一锅到底自助餐厅 招聘厨师长工资6500-7500 厨师6000-6500 店长一名4500+提成 公休两天+满勤奖+节日福利 地址：栾城传媒学院对过

招聘：寻乌爱尚菲女装中山街招聘导致 薪资：3000-5000元/月 岗位一：店长 1. 负责门店日常运营管理，带领团队达成销售目标。 2. 组织员工培训，提升团队服务意识与专业能力。 3. 协调店内人员排班，确保运营高效有序。 岗位二：店助 1. 协助店长完成门店日常事务管理及数据统计工作。 2. 负责商品陈列、库存核对及顾客服务支持。 3. 配合开展促销活动，维护良好客户关系。 岗位三：高销专员 1. 积极拓展客户资源，提升个人销售业绩。 2. 熟悉产品特点，为顾客提供专业搭配建议。 3. 主动参与团队协作，完成阶段性销售任务。 以上岗位均实行底薪+提成模式，月休2天，享受全勤奖及年终奖等激励政策。工作时间实行两班倒制，灵活安排，适合有责任心、热爱零售行业的从业者。欢迎积极进取者加入，共同成长发展。

店长 经验不限，学历不限 薪资福利:保底工资4000 - 6000元➕提成➕公休2天，绩效工资上不封顶，工资可当天结算，无需经验，带薪培训 工作地址:车工达汽车养护全国连锁安国店，义丰大路78号

店长 工作年限不限，学历要求不限。负责门店整体运营、人员管理及业绩目标达成 薪资福利:3000 - 6000元 招工人数:30人 此信息招满即下架 工作地址:鑫怡佳苑，恒大城，天鸿国际

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先考虑 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，能快速学习收银系统操作

电脑录入员、收银员

营业员 | 一树民生药店 | 铜仁市西南国际商贸城民生药业集团6楼 | 若干 | 3000-5000元/月 |

1、负责店面产品的销售及客户维护 2、性格开朗、积极向上、有团队协作的意识

贵州阡喜源商业服务有限公司 【招聘】 （宅家里社区便利店店长） 要求做（全职） （薪资待遇）4000-6000元/月（底薪+绩效+提成+奖金，业绩优异上不封顶） （ 工作时间）月休4天（可根据门店客流调整） （工作内容）全面统筹门店日常运营， 负责商品全流程管理， 团队管理... （工作地点） 龙亭水岸B栋第8幼儿园旁 联系电话☎：

店长 有从事过奶茶行业管理 招工人数:两名

石阡【小禾谷】诚聘以下岗位 ❤店长：1名 1年家居内服管理经验 综合工资：3000-6000 ❤全职导购：2-3名 18-38岁，带薪培训 综合工资：2500-4000 公司福利 内购优惠+带薪休假+节日礼 地址：石阡县人民广场 （面试需预约） ☎（）

门店营业员 接受无工作经验 薪资福利:3000+元/月，每季度调整增加一次工资，提供工作餐 招工人数:1名 工作地址:思南思丰广场对面（江岸名都五组团）

店长 性格开朗，有相关工作经验者优先 薪资福利:3000+元/月 招工人数:2人 工作地址:思南乌江酒店一楼东大厅

招聘贵州铜仁理货员，年龄20至45岁，要求具备吃苦耐劳、有责任心和服从安排的品质，工作时间为下午时段，月薪超三千，每月享两天休息，福利待遇优厚。