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服务员免费培训6-10人月结兼职全职
【工作职责】 1.前台人员,负责配餐发餐 2.总配人员,负责组装汉堡、鸡肉卷等产品 3.后厨岗位,入职需安排系统的餐厅设备使用与餐品制作培训(免费培训同时有培训薪资) 【工作时间】 排班制,每天工作8小时左右 【任职资格】 1、年龄满22-45周岁(以身份证年龄为准),服务员高中以上学历 2、长相端正、气质亲和,有不错的表达能力与策划能力。 3、适应快节奏、高效的工作环境,能够应对处理突发事件。 薪资福利:3000~5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
诚聘酒店餐厅服务员 岗位职责: •备早餐出餐 •维护餐区整洁,确保用餐环境舒适,收碗筷洗杯碟, 任职要求: •身体健康,有服务意识 •沟通流畅,有责任心年龄:30~50岁 薪资3000~3500 月休:4天联系电话:联系人:吕女士 地址:碧桂园贵阳中心五号楼33楼隐序酒店
服务员免费培训1-2人月结全职
企业名称:德克士 招聘岗位:管理及员工 工作内容:产品的制作和门店卫生 岗位要求:管理:会简单电脑操作,服从安排员工:勤快能干肯吃苦服从安排 薪资待遇:月薪面议,包住宿,和饮食有全勤奖一月休息4天 工作地点:荔波新天地德克士以及小七孔德克士
服务员
2000-3000元/月
服务员有提成免费培训6-10人月结全职
1.做好卫生打扫,卫生服务 2.迎客送客 3.点单,上酒水小吃, 4.巡台 6.邀请客人好评打卡
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
贵蓉荟酒楼(祥福盛宴)招聘 1.服务员6名。工资3000+提成(年龄:25~45) 3.地址:凯里市风情园18路公交车终点站 电话()
服务员包吃1-2人月结全职
招聘 地点:白云区 工作时间:89点 备注可休息根据现场时间安排 工资:3000,月休2天 客户需求:火锅店服务员,持有健康证,包吃不包住,55岁以下 联系电话
服务员有提成
工作内容: 1、主要负责网咖桌面设备的清洁卫生以及设备摆放; 2、为前来消费的顾客做接待、引导,点单送餐; 3、接待开卡顾客,办理新会员,饮品制作以及促销 资薪待遇 底薪3700+300全勤+提成 工作时间 8小时工作制,3班倒,具体上班时间根据店长排班,上六休一
毕节黔西市招聘:服务员薪资:面议会做甑子饭做过服务员会盘菜上菜等
面议
服务员包吃1-2人月结全职
招聘:服务员 薪资:面议 会做甑子饭做过服务员会盘菜上菜等
遵义汇川区3000+提成
3000-10000元/月
服务员有提成包吃20人以上月结
3000+提成
一男一女
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结假期工全职
勤快点,上班期间可以玩手机可以抽烟,一个月3000加2天休息3200
贵州贵阳招收银一名(18-35)工资面议非诚勿扰
收银员1-2人
招收银一名(18-35)工资面议非诚勿扰
贵阳
1月1日 15:26拨打电话
贵州贵阳招聘厨房配菜师两名。
要求:会切。会摆盘的。
地址:万达广场
配菜1-2人月结
招聘厨房配菜师两名。<br>要求:会切。会摆盘的。<br>地址:万达广场<br>工资面议
贵阳
1月1日 15:26拨打电话
贵州贵阳招聘一位住家带娃保姆(一岁4个月),月休4天,工资面议。
保姆1-2人
招聘一位住家带娃保姆(一岁4个月),月休4天,工资面议。
贵阳
1月1日 15:26拨打电话
贵州贵阳薪资:7000-8000隧道出渣有过经验优先
7000-8000元/月
渣车司机月结
薪资:7000-8000 隧道出渣有过经验优先
贵阳
1月1日 15:25拨打电话
贵阳清镇市找个塔吊指挥
指挥工
清镇找个塔吊指挥
贵阳 清镇市
1月1日 15:22拨打电话
前厅接待
招聘:前台接待/前台主管/大堂大使 薪资:3000元以上/月 武汉-汉阳区前台接待/前台主管/大堂大使
武汉 汉阳区
1月1日 15:16拨打电话
酒店经理月结
招聘:2022应届毕业生(酒店管理岗) 薪资:4500元以上/月 武汉-硚口区2022应届毕业生(酒店管理岗)
武汉 硚口区
1月1日 15:02拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店/旅店经理 薪资:6000元以上/月 任职要求:1.年龄23-28岁,大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上,条件优秀者放宽至30岁。2.有亚朵、全季酒店工作经历尤佳;3.能用流利的英语从事前厅服务,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。4.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷薪资待遇:岗位职责1.协助酒店高级管理层负责酒店运作、收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.在旅店店长直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。6000-10000/月包食宿,上班时间8:30-18:00
武汉
1月1日 14:42拨打电话
武汉武昌区招聘:前厅经理薪资:6000元以上/月·前厅经理
酒店经理月结
招聘:前厅经理 薪资:6000元以上/月 武汉·武昌区前厅经理
武汉 武昌区
1月1日 14:37拨打电话
河北廊坊前厅经理有三年及以上工作经验薪资福利:工资面议工作地址:点击查看职位详情
酒店经理
前厅经理 有三年及以上工作经验 薪资福利:工资面议 工作地址:点击查看职位详情
廊坊
1月1日 14:33拨打电话
食堂服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结
1、工资3000~3500元/月; 2、年龄18~48岁; 3、周末双休,享国家法定节假日带薪休假; 4、包食宿,免费提供工装、床用品。
服务员包住有提成包吃3-5人月结
贵安新区烧烤店新店开业招聘服务员3名30岁以下,包吃住,月休三天,薪资首月3000➕满勤➕酒水提成,形象端正,性格开朗,转正个人优秀可加工资老板大方人好事不多 生日福利 节假日福利待遇优秀 有意者联系电话
贵阳
12月28日 19:04拨打电话
服务员1-2人
招聘岗位详情 会务人员(2名) 一、具体要求: 1、身体健康、品行端正,服从组织安排; 2、能吃苦耐劳、严谨细致,责任心强,有较强的沟通能力。 3、身高165cm(含)以上; 4、年龄在28-40岁; 5、相貌端正,有会务、礼仪经验优先,熟悉办公软件 6、需要办理政审 二、薪酬待遇: 1、薪酬3500,实习期1-3个月;; 2、享国家法定节假日; 3、交通补贴、餐补,每年物资福利、享受岗位技能培训等。 三、工作时间: 周一至周五 上午8:30-12:00下午13:00-17:30 四、工作地点:贵阳市白云区沙文科技园 五、联系人:王女士 ,简历投放邮箱:
贵阳 白云区
12月30日 16:07拨打电话
服务员包住20人以上
餐厅服务员4000+ 连锁门店多,就近安排 住宿条件:四人间、淋浴、wifi、空调、洗衣机、定期打扫岗位职责: 1、自觉遵守公司内的各项规章制度,工作安排; 2、仪容仪表大方,着装整洁 3、按要求做好分配工作,餐厅的环境卫生; 4、熟知店内提供的菜品及特点: 5、做好收尾结束工作,做好防盗。 任职资格: 1、年龄16到28岁 2、身体健康; 3、细心负责,热爱饮食
客服经理
面议
客房经理月结全职
一年酒店客房服务管工作经验以上。
贵州贵阳迎宾招聘时间为2025.11、21至1、21日止
迎宾员
迎宾 招聘时间为2025.11、21至1、21日止
贵阳
12月31日 18:23拨打电话
服务员
3000-8000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责: 1.为顾客提供卓越的服务体验,确保服务流程顺畅; 2.维持工作区的清洁和卫生,确保提供安全的服务环境; 3.积极响应顾客的需求和问题,提升顾客的满意度; 4.参与团队会议,与同事共同讨论服务流程和改进措施; 5.定期接受专业培训,以提升个人的服务技能和产品知识。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和高度的服务意识,能够热情接待每一位顾客; 2.具有团队合作精神,能够与同事协同工作,共同完成目标; 3.具备良好的问题解决能力,能在压力下保持冷静; 4.对娱乐服务行业有一定的了解,愿意学习新知识,不断提高服务水平; 5.有相关行业工作经验者优先。
服务员
招聘:王得福贵阳铁板烧招聘服务员(需要会炒菜) 薪资:面议 任职要求: 年龄30-50岁,需要会炒菜,只要熟手 上班时间: 上午10:00-14:00,下午16:00-21:30 月休4个半天(只休上午) 薪资待遇: 底薪2800元/月+全勤200元/月 上班地址: 融恒时代广场1-56号
贵阳
12月24日 06:44拨打电话
客房服务员
2000-4000元/月
客房服务员月结
打扫客房卫生补充酒店物品
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
服务员招聘启事 一、招聘岗位 服务员 二、岗位职责 1. 负责餐厅内顾客的接待、引导就座及点餐服务,热情耐心解答顾客疑问,确保顾客用餐过程顺利。 2. 按照餐厅服务标准,及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域环境整洁卫生。 3. 留意菜品质量,有问题及时反馈。 4. 配合同事完成餐厅日常运营工作,如补充物资、参与餐厅盘点等。 三、任职要求 1. 年龄在18-30岁,身体健康,持有有效健康证。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,性格开朗、热情主动,有亲和力,能迅速响应顾客需求。 3. 工作认真负责,吃苦耐劳,有团队合作精神,服从工作安排,可适应餐厅高峰时段工作强度和轮班制。 4. 有餐饮服务工作经验者优先考虑,但欢迎无经验但热爱服务行业的伙伴加入,我们提供完善培训。 四、薪资福利 1. 薪资待遇:月薪【3000】-【3500】元,包含基本工资、绩效奖金等,表现优秀者有丰厚奖金激励。 2. 福利保障:包吃包住,提供舒适的员工宿舍及营养工作餐;月休三天 3. 职业发展:为员工提供广阔晋升空间,服 务员-领班-主管-店长的晋升路径清晰,定期组织内部培训和考核,助力员工成长。 4. 团队活动:不定期组织团建活动,如聚餐、户外拓展等,增强团队凝聚力,丰富员工生活。 七、应聘方式 有意者请致电:
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