酒店经理月结
招聘：酒店经理薪资：4000-5000元/月工作内容-负责酒店日常运营管理，确保服务质量-监督客房清洁与维护，保障住宿环境舒适安全-处理客户需求与投诉，提升客户满意度任职要求-具备良好的服务意识和团队合作精神:-能够有效管理酒店运营，保证服务流程顺畅对工作认真负责，能够承受工作压力，具备良好的沟通能力
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃20人以上月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求：
1.年龄18-28岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力
3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，具备基本读写算能力
6.包吃包住，月休四天
快餐店营业员
3-4千/月
服务员包吃3-5人月结全职晋升空间
岗位职责：快餐店营业员，餐前准备、迎宾点餐、餐中服务、餐后收尾。
任职要求：18-55周岁，身心健康，亲和力强，自觉伶俐，善于沟通，服从管理。
岗位福利：综合薪资¥3000，工作餐，晋升空间不错。
工作地址：桂林市六合路与芳香路交叉口东北20米
新手可教，热烈欢迎加入。
联系电话：
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前台收银服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序，及时补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5. 配合团队完成营业前准备及收尾工作，遵守食品安全与卫生规范
任职要求：
1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心
3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训
5. 学历不限，具备基本读写与计算能力
防城港防城区招，前二后八，渣土车队
470-480元/趟
渣车司机包住月结B2照驾龄1年内市区配送长期公司不提供，需要自带/租赁/购买主驾其他
防城港防城区招，前二后八，渣土车队，包住，包路保。市区铺装路面。16公里运距，超一公里15元/公里。可视情况预支工资，油费先由甲方提供，结算工资时从工资扣除油费。
油漆工防腐工5-14天1-2人完工结算
防城港市港口区，有高空作业证优先，帮忙架子上干活，有师傅带，容易上手，必须有高空证，费用300-380，加班30一个小时
连锁酒店集团品牌传讯经理
6-8千/月
酒店经理
1、制定年度品牌推广策略、方案、实施计划并落地执行;
2、制定及优化公司与品牌宣传形象、VI视觉体系，并督导标准执行；
3、负责活动策划及实施，负责新闻稿撰写与发布；
4、主导公司媒体矩阵推广联动方案及执行，赋能门店新媒体宣传；
5、负责品牌公关，对接行业媒体、协会、行业活动，提升品牌行业影响力。
【任职要求】
1、熟悉连锁品牌形象管理与传媒逻辑，对市场与品牌发展有良好的洞察能力；
2、良好的策划能力、撰写能力、组织协调能力、执行统筹能力与沟通能力；
3、熟悉新媒体平台运作规则;
4、善于团队协作，结果导向思维清晰，有清晰的岗位价值认知。
连锁酒店运营经理
5-6千/月
酒店经理3-5人月结全职
【工作内容】
1、统筹前厅、客房及餐饮等部门日常运作，确保服务标准落地与宾客满意度提升；
2、负责酒店成本控制与预算管理，审核采购需求，严控能耗及物料损耗；
3、处理重大客诉及突发事件，协调跨部门资源，维护酒店品牌形象与公共关系；
4、组织员工培训与绩效考核，搭建人才梯队，提升团队专业素养与服务效率。
5、精通OTA运营，活动报名、提升转化和流量；
6、执行能力强，对于总部下发的标准立刻执行；
【任职要求】
1、本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业，具备3年以上同岗位经验，接受外派；
2、精通酒店PMS系统及Office办公软件，熟悉酒店运营流程与管理规范；
3、具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及突发事件应急处置能力；
4、持有相关职业资格证书者优先，拥有品牌酒店任职经历者更佳；
5、认同企业文化，责任心强，具备良好的职业操守及团队协作精神。
酒店经理
1.2-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.具备基础财务分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，具备良好的职业形象与亲和力
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职性格开朗，责任担当强，团结意识强。
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
6，工资面议。
管家
1.3-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职会所管家
岗位职责：
1. 负责人员接待，工作安排，确保高端服务体验
2. 记录并更新会员偏好档案，提供个性化、预见性服务
3. 巡检会所环境、设施及物资（酒水、雪茄、艺术品等），确保品质达标
4. 统筹协调餐饮、保洁等部门，保障运营顺畅
5. 严格遵守保密制度，保护会员隐私与安全
任职要求：
1. 25-45岁，形象气质佳，持健康证
2. 大专及以上学历，3年以上高端酒店、私人会所或别墅管家经验
3. 熟悉高端餐饮服务流程，具备酒水、雪茄等品鉴知识者优先
4. 普通话标准，具备当地话语日常会话能力
5. 服务意识强，注重细节，抗压能力好，严守保密纪律
服务员有提成1-2人
今日岗位推荐！应聘请说！防城港市港口区源繁商行【招聘岗位】营业员兼服务员2名【工资】底薪3000元/月+提成【文化程度】初中以上学历【要求】形象良好，热情开朗，有销售经验优先。工作内容：负责货品整理、上架、盘点，货物出入库核对；接待客户，货品销售，订单打包；日常门店卫生维护。【月休、上班时间】月休四天，早班9:30-18:00、晚班15:00-23:30【招聘岗位】厨师1名【工资】底薪6000元/月+提成【文化程度】初中以上学历【要求】有多年烹饪经验，精通湘菜、粤菜，熟悉菜品制作。工作内容：负责菜品制作，厨房卫生管理。【月休、上班时间】月休四天，9:30-14:00、晚班16:00-21:30【工作地点】防城港市港口区西湾广场紫荆小区E18号【咨询热线】
迎宾员有提成3-5人
年龄要求18至30岁，会简单的电脑操作。薪资待遇：实习期工资2500元，转正后2800至3000元，提成另计。月休4天，每天上班时间9小时（含1小时吃饭时间）。
防城港东兴市福鑫楼宾馆聘服务员上一天一宿休息一天一宿月工资2600元聘钟点工打扫房间:按小
2.6千/月
服务员月结
东兴福鑫楼宾馆聘服务员上一天一宿休息一天一宿月工资2600元聘钟点工打扫房间:按小时算工资联系电话
防城港东兴市福鑫楼宾馆聘服务员上一天一宿休息一天一宿月工资2600元聘钟点工打扫房间:按小
2.6千/月
服务员月结
东兴福鑫楼宾馆聘服务员上一天一宿休息一天一宿月工资2600元聘钟点工打扫房间:按小时算工资联系电话
配菜
招店员一名：工作内容:早备洗菜后厨烫菜，外卖捡单打包出餐，上班时间:9-18工资3000+员工年龄:40+会认识字，有过后厨经验优先福利:月休2天，包吃要求:要长期工联系电话:工作地点：防城港中心区美食街
服务员
3-4千/月
服务员6-10人
岗位职责：
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料
3. 主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及基础运营支持工作
5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实防疫及消防安全要求
任职要求：
1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.具备基本的团队协作能力，服从管理，积极学习岗位技能
5. 无违法犯罪记录，无传染性疾病，持有效健康证上岗
服务员全职
3-4千/月
服务员包吃免费培训11-20人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力
3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，具备基本读写算能力
服务员
2-3千/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度
任职要求：
1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力
2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排
3. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先
4. 具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病
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