前台主管40岁内，形象佳、普通话标准，细心负责，有酒店前厅管理经验、熟悉系统者优先。负责前厅日常管理、人员排班、服务督导，管控前台入住退房、收银登记等工作，处理客诉与突发问题，负责卫生、培训及台账管理薪资福利:3500-4000元+提成招工人数:1名员工福利1、包吃包住，食宿条件良好；2、设有工龄工资，逐年上涨，工龄工资最高封顶300元；3、工作满一年享有带薪年假5天；4、带薪培训、岗位晋升通道完善，优先内部提拔；5、节日福利、团队团建、生日福利、绩效奖励；6、工作氛围轻松，团队稳定，长期优先留用。面试地点：酒店一楼行政人事部工作地址:广西崇左市大新县昌隆路158号展鹏国际酒店

前台经理在广西崇左凭祥市招聘一名工作人员。

店长负责酒店整体运营管理，统筹门店日常、人员、OTA运营，把控服务品质，有酒店店长相关工作经验，具备团队管理能力。薪资福利:8000-15000元/月招工人数:1名薪资优厚，月休4天，包食宿，环境好。工作地址:崇左市江州区（崇左国际汽车城）A1#楼102号房

魅KTV全职服务员，底薪+提成+全勤奖，月薪4000‑4500，月休4天，每月15发薪。 工作内容：前台咨询、包厢接待、传送酒水、清理包厢卫生，做好服务以及交接班工作。 能接受节假日上班，工作时间11:00-20:00、15:00-00:00、21:00-6:00两个班次倒班，工作时间9小时，每月根据实际情况排班， 要求20-28岁，形象端正，服从管理，做事勤快，有无经验均可，门店有人带教。 工作地点：江南万达魅KTV！

招全职服务员听从安排

大型餐饮连锁品牌 服务人员 招聘 一、【服务企业】 大型餐饮连锁品牌 二、【招聘岗位】 现场服务、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 三、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 四、【服务待遇】 1、若平台单月服务满足26天及以上，综合服务收入3800-7000元左右 2、如有需要提供食宿 3、服务满半年予以 4、节假日激励、团建聚餐 四、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

打扫卫生 客人来吃饭就擦桌子让客人入座

不招暑假工 临时工 兼职 （招长期工） 工作时间： 早晚班9点~13:30    18:00~22点30点      早班9:00点-下午18:00点      晚班13：30点-22:30点         (工作9小时，月休3天）节假日不安排休息 试工一天！ ！ 离职需提前一个月申请 手上不能佩戴首饰，不穿凉鞋、拖鞋，不可穿三分裤、五分裤、七分裤要穿长裤 工作内容： 1 负责制作冰淇淋等产品 2热情接待顾客 3维护店内环境卫生 4协助店长完成日内工作 （不招暑假工 ）       地址：玉林北流万达广场二楼波比艾斯       年龄16-25岁要有上进心，责任心，有团队精神         详情加个微信了解    （体验生活.公主病的勿扰）  有经验优先，新手小白可以一对一岗前培训

岗位职责： 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 主动关注顾客需求，提供热情 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常 任职要求： 学历不限，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 有无经验均可，具备服务意识和责任心者优先 服从管理，积极主动遵守职业规范，无不良从业记录

岗位职责： 1、根据店长要求按时、按质、按量完成车辆维修及保养等工作； 2、负责牵引车/挂车/冷藏车/环卫车/新能源车等商用车维保，箱体、冷机维修，液压油泵维修/轮胎补胎等； 3、能熟练使用汽车维修工具和设备； 4、能服从工作安排，服从外派驻点工作； 5、遵守安全操作流程、工艺规范标准、以及公司各项规章制度。 任职要求： 1、持有在有效期内的电工证/焊工证/中高级维修资格等上岗证者优先； 2、具有3年以上商用车行业相关维修和保养工作经验，年龄25~45岁优先； 3、熟悉市面主流商用车品牌和车型，熟悉车辆的结构和工作原理； 4、身体健康，吃苦耐劳，对待工作认真负责； 5、抗压能力强，能适应户外作业环境。

崇左市凭祥市招贴砖套房

书香门地招聘叉车工1名。任职要求：持有N1叉车上岗证，具备1年以上驾驶经验，年龄45岁以下，能够适应倒班，服从工作安排。薪资为4500-6000元/月，夜班补贴30-40元/天。综合福利包括入职缴纳五险一金，并提供工作餐。

岗位要求 1. 男女不限，18‑50岁，身体健康，能接受两班倒； 2. 无需工作经验，简单电子产品组装、包装、质检，上手快； 3. 服从车间管理，遵守厂区规章制度。 薪资待遇 综合月薪6000‑8000，算上加班日均230元，按月结算； 包吃包住，宿舍有空调热水器； 坐班，空调车间，工作环境干净； 。

崇左市扶绥县招推土机司机

新疆博乐市北京南路希尔顿惠庭酒店，惠庭水会会所！————————————惠庭水会招聘:收银员2名[机智]要求:年龄20-35岁要长期工，短期勿扰，优先，无不良嗜好。工资:4000—5000元/月+全勤奖300+提成+工龄工资+奖金，月收入6000以上2，服务员:6名[机智]要求:年龄18-30岁，男女均，无不良嗜好。工资3200+300+提成+工龄工资+奖金，月收入5000以上3，保洁2名，工作时间8小时，工资面议。4，接待6名3200+300+提成一个月在8000左右5，各岗位管理人员班长，主管，经理数名，工资面议。招聘电话梁经理下午三点半以后联系今天努力不工作，明天努力

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

招聘:河西会所招大堂经理/名，李厨

全季北京大观园店：招聘值班经理1名，欢迎自荐或推荐，联系电话：

招聘：酒店前台领班薪资：2200元以上/月统筹前台班组排班与日常工作，督导员工办理入住退房，处理宾客投诉与突发问题，衔接客房与后勤部分等工作。

三品王万象华府店厨房烫粉工2名，年龄25-45岁，要求能轮早晚班，吃苦耐劳，服从安排，月休4天，节假日双倍工资，月工资3000，负责人李女士，联系电话：

崇左太平古城万达锦华度假酒店急招餐厅服务员兼职1名薪资：15元/小时要求：18～45岁工作时间：2026年17:00-23:30有意者致电：欢迎推荐！

江滨大酒店岗位：前台接待员2名条件：高中/中专及以上，会基础电脑操作，细心有责任心薪资：底薪2600+提成，上不封顶，面议地点：扶绥临江路2号江滨大酒店电话：

崇左雅阁大酒店招兼职：一、兼职时间及人数二、工作内容：宴会帮工：听从负责人安排三、工作薪资：15元/小时四、工作要求：要求穿黑色衣服，黑色裤子，持健康证，有工作经验优先，熟手优先、服从安排。五、、联系电话：曾经理12号3人17:00-收尾1.陆芸芳2.3.——————————————13号10人17:00-收尾1.许昌荣2.农香莲3.4.5.6.7.8.9.10.——————————————14号8人（两头班次，上午8:00-收尾，下午17:00-收尾）1.农香莲2.3.4.5.6.7.8.———————————————15号6人14:00-收尾1.罗加美2.3.4.5.6.———————————————16号15人11:00-收尾1.罗加美2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.———————————————18号11人10:00-收尾1.2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.

招兼职工一名年纪22-55岁，身体健康，主要工作收拾厨房卫生，洗碗（有洗碗机）洗衣服（洗衣机洗）、晒衣服等卫生工作。工作时间下午18点到21点，手脚麻利的八点多都能下班了，有需要工作的联系[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

招聘挡口螺蛳粉店员要求：身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，性格开朗，手脚麻利。年龄：35~50岁工作地点：扶绥广自然职业技术学院工作时间10小时月薪：3500元，月休2天。联系电话：周

前厅专职夜班接待员|32岁以下|勤快细心|有经验优先。前厅专职夜班接待薪资福利:底薪+提成+全勤+绩效+工龄工资+奖金全员福利月休4天包吃晋升空间节日（生日）福利社保五险法定假日招工人数:1名周一至周五9:00-12:00/14:30-18:00非诚勿扰工作地址:凭祥市友谊大道9号西南大厦&维也纳国际酒店

招聘：实习生薪资：2000-2400元/月大专及以上学历，人力行政相关专业优先，性格活泼开朗

龙州金桂餐饮店招聘厨房杂工阿姨两名，要求年龄25至58岁，工作时间为上午10点30至8点30，待遇包括工作餐和月薪范围在3000至4500元之间，工作地点位于广西崇左。

民俗体验馆服务员要求会唱山歌、打糍粑、竹编、织布等民俗项目薪资福利:薪资3000-4000元招工人数:1人工作地址:大新县堪圩乡陇甘屯丽世秘境度假村

招聘：酒店驻店经理薪资：1.5万-2万主要工作内容：<br/>1、协助总经理保证酒店各个部门的运营管理；<br/>2、提升服务品质，并应对的各媒体平台的评分提升；<br/>3、开发与更新宾客在店的活动体验内容，组织员工高质量完成每一场活动与接待，并活动宾客好评。<br/>任职要求：<br/>1、有度假酒店运营总以上职位工作背景，且做过高房价的酒店，运营部门出身最佳（前厅、客房优先）；<br/>2、对市场自媒体平台在酒店营销板块的运用非常精通；<br/>3、擅长活动内容的策划与设计，能敏锐的洞察到度假宾客的情绪价值并提供；<br/>4、擅长服务体系设计与落地，对高房价的度假产品组合有一定成熟的经验，且有较强的执行能力；<br/>5、积极主动，性格活泼开朗，沟通能力强，有共情能力。工作地点：崇左，50岁以内<br/>薪资：面议，能接受绩效考核（背景，非诚勿扰）<br/>联系：（添先发简历）