佰家集市超市火热招聘中现诚聘以下岗位，期待踏实肯干的你加入：收银员多名卖场理货员多名短期临时工多名蔬果主管1名门店店长1名任职要求：年龄25-45周岁，吃苦耐劳、性格热情开朗，有超市相关工作经验者优先录用。薪资待遇：薪资优厚，具体面议应聘方式：可到超市前台服务台填写简历，也可直接到店咨询联系人：陈小姐

招聘店长，负责销售、安装、配送工作。男女不限，年龄38岁以下，要求高中及以上学历，具备一定的学习能力和电脑操作基础，有家电销售经验者优先。工作内容包括家电专卖店的销售及沟通，要求工作态度好，熟练使用手机操作。工作地址为仁化县新城横路10号仁化京东专卖店

招聘销售岗位。年龄18-50岁，性格开朗，五官端正，有大健康产业经验者优先，学历不限。工作内容包括宣传店铺活动、引流顾客进店、接待客户、引流拓客、完成销售目标。薪资3000-4000元，福利包括交通补贴、加班补助、年终奖、节日福利、年假。工作地址位于乐昌昌山中路大大小小商店旁。

招聘店长一名。薪资为2500元以上每月。要求品行端正，做事勤快踏实，工作认真负责，服从公司安排，待人热情有礼貌，善于沟通，有相关销售业务经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务等行业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有客户服务意识，认同企业价值观，适应轮班制工作安排

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供零食选购咨询与推荐服务，提升顾客购物体验 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、找零及票据开具 4. 协助新店开业筹备工作，包括物料布置、库存核对及流程熟悉 5. 配合店长完成销售数据记录、日报提交及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，踏实肯干，具备良好服务意识和沟通能力 2. 无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供岗前培训 3. 能适应轮班制工作，责任心强，注重细节与团队协作 4. 身体健康，能胜任站立服务及基础体力工作 5. 提供员工宿舍，支持工资预支，欢迎长期稳定发展者

岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 ①薪酬福利深圳薪资9000起，广州薪资8000起，高达40%的分红奖比例，试用期薪资不打折； ②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 ③丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 ④除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

披萨店招聘全职店员，工作时间早上10点到晚上12点排班，有兴趣的小伙伴面谈

岗位职责： 1.负责设备日常清洁， 2. 主动接待顾客，售票， 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算 4.协助开展促销活动，执行门店营销方案并反馈市场信息 5. 遵守公司服务规范与安全制度，维护良好客户关系与品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，认同企业价值观负责园区游乐设施（小火车、亲子游乐设备）单项目售票、 向游客介绍项目游玩限制（身高、年龄、身体禁忌、乘坐须知），做好安全提示； 维护售票点位周边秩序，引导游客排队，保管票根、备用金、收银设备；语言表达：普通话流利标准，口齿清晰，能清晰讲解游乐项目票价、游玩规则、注意事项 收银实操：会使用收银 POS 机、扫码收款、现金对账，细心严谨，杜绝长短款、错票、漏票，每日票款日清日结 服务性格：性格外向有亲和力，耐心解答游客咨询，面对亲子游客、老人游客有包容度，简单处理现场小投诉 执行力：服从景区排班、岗位调配，旺季节假日（周末、暑期、法定假期）必须正常到岗，不临时缺勤、迟到早退 加分项：有景区售票、商超收银、前台客服、游乐场工作经验者优先。

18到50周岁 没有案底，吃苦耐劳 日结350

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是啤酒厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

保安武江区，57岁以下，12小时两班倒，要求:有保安证，形象要好，买社保工资3800休四天，工资，电话联系

韶关市乳源瑶族自治县招消防电预埋 核心工作内容： 1.负责消防电气系统预埋管线、线盒、套管等安装与 定位，确保符合设计图纸及消防规范要求 2.配合土建施工进度，及时完成预留预埋作业，避免返工与遗漏 3.核对消防电施工图与现场实际，及时反馈并协调解 决技术问题 4.做好预埋过程中的材料清点、质量自检及施工记 录 5.服从项目管理安排，保障施工安全与文明作业 岗位基本条件： 1.熟悉消防电气预埋工艺及GB50166、GB50303等 相关国家规范 2.具备消防电或建筑电气相关实操经验，能独立完成 预埋任务 3.吃苦耐劳，适应乳源瑶族自治县施工现场环境 4.持有有效电工证或消防设施操作员证者优先 5.学历不限，具备良好沟通与团队协作能力

带客，安排。学习管理，晋升空间大

广东省韶关市浈江区中国电信数据中心找建筑水电工4个人，两个大工，两个小工要求大工懂图纸，小工踏实肯干，大工工资360元一天，小工260元一天，九个小时，不包吃，每月发生活费，次月发放上个月工资，工作地址：韶关

【城北餐饮店】招夜班店长1名，厨房帮工3名，杀鱼大叔2名，上班时间17:00-1:00，工资：4300-10000。联系电话：。

玉湖二巷金方通圣泡脚店，招聘一名店长，做过保健养生的优先，联系电话

龙泉花园崇一小菜找店长一个服务员2个工资面议电话

招聘店长1名。要求年龄30-48岁，有保健品或零售门店管理经验者优先，具备客户维护能力。需沟通能力强、执行力好，认同健康行业并服从公司管理。全面负责门店日常运营管理，落实公司营销活动，完成销售指标。工作内容包括团队管理、产品培训、会员客户维护、产品服务讲解、货品盘点陈列、门店合规经营、客诉处理及上报经营数据。薪资为底薪加提成加绩效奖金，综合5000-10000元。员工福利包括带薪培训。工作地址位于梅河口维港城附近。

时尚女装品牌三彩/UU招聘：店长1名，工作地点：东街口大洋任职要求：1、25-40岁，形象气质佳，性格开朗，热爱服装销售工作2、人品好，务实，好学。有服装管理经验优先3、有较强学习能力，目标感，勇于挑战和超越店长薪资：底薪4000+提成+工龄奖+达标奖+年终奖，综合薪资5000-12000福利健全：五险、法定节假日三薪等；联系人:余女士

【招人啦！乐昌碧桂园水果店招店员】工作地点：乐昌市碧桂园招聘人数：若干名岗位职责：1、店内水果陈列、理货、搬货；2、接待顾客，介绍商品，完成销售；3、维护店内环境卫生。任职要求：踏实勤快，性格热情细心；年龄不限，有无水果销售经验均可，带薪熟悉业务。薪资：底薪+业绩提成，上不封顶，多劳多得；店内氛围融洽，无复杂内卷。联系方式：有意向可直接电话沟通，欢迎面试！

岗位职责： 1. 负责超市商品的上架、补货、陈列及整理，确保货架整洁、饱满、标识清晰 2. 定期检查商品保质期、包装完好性，及时下架临期或破损商品 3. 协助完成库存盘点、货品交接及损耗登记，确保账实相符 4. 主动了解商品信息，为顾客提供基础咨询与导购服务 5. 配合门店开展促销活动，做好价签更新、堆头布置等执行工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售或超市理货经验者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 身体健康，能适应站立作业及早晚班轮岗安排 4. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码设备者更佳 5. 遵守门店规章制度，服从工作调配，无不良从业记录

安井食品公司在嘉荣保利店面向广东韶关地区招聘一名临促人员，年龄要求为35至53岁，具体薪资面议。

招聘：小卖部营业员1名年龄要求：45周岁以下工作内容：商品上架、整理、补货门店环境卫生清洁店内防盗、日常安全值守收银结算、临期商品排查任职要求：稳定性强，服从安排手脚勤快，认真负责有超市收银经验者优先薪资：面议有意者请联系：潘经理

贝因美招聘[烟花][烟花][烟花]韶关区域督导任职要求：年龄在25-45岁之间，；亲和力强，沟通自然，有服务意识；有较强的销售、客户维护和跟进能力；责任心强，执行力好，工作稳定；有母婴、奶粉、月子中心、产康或销售经验者优先。薪资待遇：综合收入6000+(优秀者可放宽年龄限制)薪资构成:底薪＋KPI绩效+差旅补贴。联系方式：陈先生

主要负责店内装车、卸货、整理、入库、清洗等。包吃，月休2天

【岗位职责】 1、负责营业厅前台基础业务办理； 2、负责营业厅业务的套餐介绍和推荐营销推广； 3、负责对日常客户的引导操作，处理日常投诉等相关业务。 【岗位要求】 1.口才沟通应变能力较强，会基础的电脑操作； 2.责任心强，热心，做事认真负责； 3.20-48岁，男女不限，中专学历及以上，能力优秀可放宽条件 【上班时间】 营业厅营业时间：每天上班8小时，月休4天排休。 【薪酬福利】 1、 2、转正薪资平均薪资4000-8000（多劳多得多得看业务能力。 【晋升通道】 营业员→实习店长→店长→区总、平台空间大，晋升快。

加油站收银服务员 能吃苦耐劳，从基层服务做起；责任心强、有上进心，沟通能力佳，学习能力强；性格开朗活泼，心态乐观，有服务意识；40岁以下，高中学历以上优先；能接受三班制。按照公司指引进行加油或收银服务，保持工作区卫生 薪资福利:试用期1个月：第一个月保底工资3500元，第二个月起计算综合工资；综合工资=底薪+提成+奖金+补贴，综合月薪约3500 - 4500，设每月500 -800元绩效奖金，法定假日三倍工资；五险一金、月休6日、每天8小时；有餐补、每年免费职业体检。 优能长豪加油站坐落于浈江区产业转移工业园，紧邻犁市高速出入口，产业园区不断发展。工作地址:韶关市浈江区犁市镇创业路12号优能能源长豪加油站。 有意向者请直接打电话预约面试

招猪肉师傅两名7000中工一名6000包吃包住，月休2天，每天九个小时工作地点：沙井要求:做事不计较，态度好，手脚麻利，有责任心，干净卫生，服从安排管理，懒散人酱油者勿扰！联系方式：

加油站收银服务员 能吃苦耐劳，从基层服务做起；责任心强、有上进心，沟通能力佳，学习能力强；性格开朗活泼，心态乐观，有服务意识；40岁以下，高中学历以上优先；能接受三班制。按照公司指引进行加油或收银服务，保持工作区卫生 薪资福利:试用期1个月：第一个月保底工资3500元，第二个月起计算综合工资；综合工资=底薪+提成+奖金+补贴，综合月薪约3500 - 4500，设每月500 -800元绩效奖金，法定假日三倍工资；五险一金、月休6日、每天8小时；有餐补、每年免费职业体检。