招聘：富康服饰店招店长、店员薪资：6000-8000我们正在找人一起经营富康服饰店，有岗位空缺，欢迎来聊聊。店长：1.负责日常店面运营，安排员工班次和工作分工。2.管理货品陈列、库存盘点和销售数据记录。3.处理顾客咨询与退换货问题，维护好客户关系。4.协调进货、补货及促销活动执行。5.保持店内整洁，监督服务流程落实。店员：1.上岗期间负责接待顾客，介绍商品并协助挑选。2.按要求整理货架，保持商品陈列整齐。3.完成收银操作，核对账目，确保准确无误。4.参与店铺清洁和物资补充工作。5.配合店长完成临时任务安排。工作节奏稳定，团队氛围轻松，能踏实做事、愿意长期干的，都可以试试。

招聘：好想来超市招聘店长、店员薪资：3300-5000我们正在招人，有6个岗位，具体如下：店长：负责门店日常运营，安排人员工作，处理顾客问题，确保商品陈列整齐、库存清楚。店员：在岗期间完成收银、补货、清洁等工作，配合店长完成各项任务。岗位职责：1.按时到岗，服从工作安排，保证工作区域整洁有序。2.保持商品摆放规范，及时补货，避免缺货。3.熟练操作收银系统，准确完成交易。4.主动协助顾客，解答简单咨询。5.定期盘点库存，核对数量，发现问题及时上报。任职要求：1.能够稳定出勤，认真对待本职工作。2.有一定沟通能力，能与同事配合完成日常事务。3.对零售行业有兴趣，愿意长期干。4.会基本操作手机或电脑即可。5.有服务意识，做事不拖沓。

华为(1F),店长1名，薪资5000-8000元/月，底薪+提成奖金社保带薪培训节日福利团建生日福利年终奖，大专22-35岁，销售经验优先，

招聘：诚聘电信营业厅店员、店长薪资：2500-6000诚聘电信营业厅店员、店长。岗位职责：1.负责营业厅日常服务，接待客户咨询，解答业务问题。2.熟悉各项业务内容，提供专业咨询服务。3.保持店内整洁有序，提升客户体验和服务质量。4.积极参与团队活动，分享经验，共同进步。任职要求：1.初中及以上学历，有相关经验者优先。2.服务意识强，沟通顺畅，性格亲和。3.工作认真负责，具备团队协作精神。4.会使用电脑及常用办公软件。公司提供年终奖、全勤奖、定期团建等福利，工作环境好，氛围融洽。欢迎踏实肯干、热爱服务工作的你加入，一起成长，共同进步！

招聘：诚聘店长薪资：5000-10000诚聘店长1名，大专及以上学历。1.全面负责门店日常运营管理，制定月度、周销售目标并落实执行，带领团队达成业绩指标；2.负责员工招聘、排班、培训、考勤及绩效考核，搭建稳定高效的销售团队，提升整体执行力。待遇福利：缴纳社保，享有全勤奖、节日福利，工作环境好，不加班。我们提供清晰的发展路径和稳定的团队支持，期待有责任心、有管理意愿的你加入！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，确保货架整洁、货品齐全、标签规范 4. 主动维护店内环境与设备，及时反馈异常情况，配合店长落实运营标准 5.参与促销活动执行与客户信息登记，协助完成销售目标与数据汇总 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从团队管理

喜里鲜自助小火锅(4F),店长1名，工资面议，底薪全勤，月休四天节假日福利工龄工资年终奖，

岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级反馈市场动态与优化建议 任职要求：1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.学历不限，有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求5.持有健康证（如涉及食品/服务类门店）及基础办公软件操作能力

招聘：好想来超市招聘店长、店员薪资：3300-5000我们正在招人，有6个岗位，具体如下：店长：负责门店日常运营，安排人员工作，处理顾客问题，确保商品陈列整齐、库存清楚。店员：在岗期间完成收银、补货、清洁等工作，配合店长完成各项任务。岗位职责：1.按时到岗，服从工作安排，保证工作区域整洁有序。2.保持商品摆放规范，及时补货，避免缺货。3.熟练操作收银系统，准确完成交易。4.主动协助顾客，解答简单咨询。5.定期盘点库存，核对数量，发现问题及时上报。任职要求：1.能够稳定出勤，认真对待本职工作。2.有一定沟通能力，能与同事配合完成日常事务。3.对零售行业有兴趣，愿意长期干。4.会基本操作手机或电脑即可。5.有服务意识，做事不拖沓。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

招聘管工和焊工。管工薪资为550元加20元饭补，焊工薪资为600元左右加饭补。工作内容为白钢作业。工作地点在甘肃嘉峪关。有意者请电话联系。

帮发个招聘信息，招洗碗打杂人员，工资3800+全勤200，电话

嘉峪关、酒泉地区招聘绿配司机和运营人员。 运营岗位：招聘2人，负责货物调配、站点对接及日常运营协调。有运营经验者优先，要求沟通协调能力强。综合薪资为3000-6000元/月。 用人单位为酒泉绿色货运配送示范工程，负责嘉峪关、酒泉绿色货运配送示范工程，为企事业单位提供定点配送，使用新能源货车，工作稳定。工作地点在嘉峪关、酒泉。

明天怀茂中学工地需要6名工人从事零活，工资为200元一天。要求工人认真工作，混日子的人员请勿报名。

武威黄花滩招光伏安装工，限年龄，60岁，55岁，按组计量，多劳多得，管住宿吃饭先吃后扣，前后立柱，架子矮单螺母，十一节后能上的班组联系，非诚勿扰，电话联系

中东新天地侬好浇头面现诚聘以下岗位：店长全职，招1人，薪资6000-7000元/月，年龄18-38岁，不限经验学历。需要你有管理经验，带过10人以上团队。工作内容包含员工培训，客诉处理，业绩管理。要求有门店经验，连锁餐饮店背景优先。服务员1、工作内容：照顾顾客点餐撤餐收银迎宾保持工作区域卫生2、工作时间：随商场时间3、薪资待遇：底薪4000+300满勤月休三天4、工作要求：年龄18岁——45岁组团来的不要有经验服从管理无不良嗜好和记录手脚勤快干活麻利单先生:以上岗位需提供健康证上岗

招聘岗位:酒类销售店长要求：有销售和管理经验优先，长相端庄，懂得基本的商务接待礼仪年龄：25-40岁工资：8000-12000五险一金联系电话：工作地点：东营清风湖

1.接待到店客户，挖掘客户需求，介绍项目与产品，完成销售指标。 2.跟进意向客户，维护老客户，做好客户档案管理，提升复购与转介绍。 3.负责货品陈列、物料清点，完成开单、台账登记及每日销售报表。 4.处理客户咨询及简单客诉，及时上报疑难问题。 5.参加产品、销售培训，配合门店日常运营工作。 任职要求 1.沟通表达良好，有服装秀，美业，养生门店销售经验优先。 2. 有客户维护意识，目标感强，能承受业绩压力。 3. 工作认真负责，服从门店管理。

串串店领班收银店长，月薪4千，月休4天，包吃包住，

招聘：上蔡白山烧烤城招店长3000-5000薪资：3000-50001、年龄要求在20-45，性别不限，有一年及以上餐饮管理经验和服务精神，有责任心。2、上班时间：下午30:0左右-23:00左右。3、薪资待遇：3000-5000，具体面谈。

招聘：诚聘店长薪资：5000-10000诚聘店长1名，大专及以上学历。1.全面负责门店日常运营管理，制定月度、周销售目标并落实执行，带领团队达成业绩指标；2.负责员工招聘、排班、培训、考勤及绩效考核，搭建稳定高效的销售团队，提升整体执行力。待遇福利：缴纳社保，享有全勤奖、节日福利，工作环境好，不加班。我们提供清晰的发展路径和稳定的团队支持，期待有责任心、有管理意愿的你加入！

全职店员招工人数:一位上班时间：九点到二十点，休息一个半小时。

导购销售者优先薪资福利:3000—5000元/月招工人数:2名工作地址:嘉峪关人民商城对面

招聘嘉峪关富强市场附近，年龄30岁-45岁之间，手脚麻利，刀工可以会切肉，会点营销最好，主要工作帮忙出摊夜市卖卤肉！会配一个副手帮忙装卤肉拌料！上班时间下午4:30到卖完，基本每天卖完就是10:30左右，有稳定的客源，有时候一两个小时就可以卖完，卖完之后帮忙洗一点锅碗！有想干的具体详谈，联系电话李老板！

本店因日常经营需要，现招聘水果店员若干名，具体情况可联系芳女士 联系电话:

招聘：南湖国际B区爱亲母婴生活馆招聘店员两名年龄23-**岁之间薪资：3000-50001、负责门店日常运营，包括商品陈列、库存管理及销售服务，确保顾客购物体验流畅舒适，负责婴幼儿游泳洗澡。2、主动为顾客提供专业的产品咨询与育儿建议，协助完成订单处理及售后服务，提升客户满意度。3、配合团队完成促销活动执行，保持店内环境整洁有序，维护良好的品牌形象与工作氛围。4、积极参与公司组织的带薪培训与团建活动，持续提升个人服务技能与综合素质。5、具备良好的沟通能力与服务意识，能够适应8小时工作制，工作积极主动，责任心强。6、无学历与工作经验限制，欢迎有志于零售服务行业的求职者加入。7、公司将提供全勤奖励、节日福利及完善的成长支持体系，助力员工实现职业发展。

店员要求会骑三轮车，有工作经验者，能长期干者优先薪资福利:薪资待遇面议招工人数:数名

诚聘｜猪肉分割师傅2名工作地点：嘉峪关上班时间：07:00‑17:00，午休2小时薪资：面议福利：购买意外险要求：熟练猪肉分割、剔骨，刀工扎实；身体健康、能吃苦耐劳、干活踏实，有相关经验优先。工资准时发放。联系电话：有意者欢迎来电咨询！

招聘：营业员薪资：3000-6000岗位职责1.负责店内母婴用品的日常陈列与整理，保持货架整洁有序。2.主动接待顾客，了解需求，推荐合适产品，完成销售服务。3.熟悉商品功能和使用方法，能解答顾客关于奶粉、纸尿裤、婴儿护理品等方面的常见问题。4.协助处理顾客退换货、售后咨询等事宜，确保服务流程顺畅。5.定期盘点库存，及时反馈缺货或滞销情况，配合补货安排。任职要求1.有零售或服务类工作经验者优先，熟悉母婴产品者更佳。2.能适应轮班制工作，愿意在门店长期稳定服务。3.有责任心，做事细致，能独立完成日常销售与整理任务。4.服从管理，配合团队完成店内各项基础运营工作。

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