
炸鸡店服务员
4000-7000元/月
服务员1-2人全职
有炸鸡或者炸串经验优先,晚上会忙一些 两个人一起上班(不提供住宿)
工作时间
早上10:30-13:00
下午13:00-17:00两个人轮休一替一天休息
晚上17:00--凌晨1点下班
麻辣烫煮锅《夜班》
6000-7000元/月
服务员月结全职麻辣烫煮锅
岗位职责:
1.负责餐厅日常服务工作,包括迎宾、点餐、上菜、结账及顾客接待
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 协助厨房完成简单备餐、传菜及食品摆盘工作
4.主动关注顾客需求,提供热情、细致的服务,提升用餐体验
5.遵守食品安全与操作规范,配合完成店内各项基础运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有餐饮服务经验者优先
2.吃苦耐劳,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 身体健康,无传染性疾病,能适应快节奏工作环境
4. 服从安排,具备团队协作精神和基本应变能力
5. 年满16周岁,符合国家劳动用工相关规定
早餐店店员(饼夹里脊)
6000-7000元/月
服务员包住包吃3-5人月结
海淀上地信息路店(烧饼夹里脊)
要求50岁以下,有面点、餐饮经验。
5500-6500包食宿,月休4天
工作内容:烙饼、煎鸡蛋、煎里脊、刷酱打包等。(店内4人)
工作时间:10小时。早七晚八营业,饭点员工同时在岗,下午可轮流回去休息。
度假酒店前台接待包食宿
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
做好游客接待工作,整理台账,简单制作宣传短视频,配合直播。身体健康,年龄20-45周岁,男女不限。
服务
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职长期干,不是长期的不来
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备等工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2. 工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先
5.形象端正,身体健康,无不良从业记录
品牌麻辣烫店诚聘
5000-6000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
招聘长期,服务员,年龄18-50周岁,工资,5000-5500,包吃包住
通州区招聘炒锅一名,川湘家常菜,工资8000-9500小店宿舍一分钟,设备齐全,月休三天三
8000-9500元/月
中餐包住1-2人月结
招聘炒锅一名,川湘家常菜,工资8000-9500小店宿舍一分钟,设备齐全,月休三天三炒三配,店在通州有意者联
砧板面点打荷
北京市通州区餐饮公司直招:天洋城附近东北菜系:砧板大工:6000~7000砧板中工:5000~6000家常面食:6000~7000勤杂打荷:4500~5000要求年龄50岁以内、有相关工作经验者优先;本店主做东北家常菜,宿舍很近,独立床位;空调,洗衣机等一应俱全;月休四天,厨房环境好,收入稳定;电话:
北京通州区叉车工招聘()招聘人数:40人任职要求:45周岁以内,持有有效叉车证,有电叉、平
8000-9000元/月
叉车工20人以上月结
叉车工招聘(北京通州)招聘人数:40人任职要求:45周岁以内,持有有效叉车证,有电叉、平叉实操工作经验工作时间:早8点至晚8点,薪资:月薪8000元,到9000-.一天工作11个小时-俩班倒,,27元一个小时,工作地点:北京通州区联系电话:
凉菜1-2人
北京通州宋庄招聘配菜1名:7200-7500煮面工1名:5000-5500服务员1名5000-5500会扯面,要干净利落,速度快凉菜小工1名:5000-5500每个月休息3天,跑江湖勿扰,混日子勿扰,过年放,假每个月15号准时发工资同步
威海荣成市招聘【诚聘英才】玫瑰度假酒店店长岗位职责:1.全面负责酒店日常运营与管理;2.建
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘【诚聘英才】荣成玫瑰度假酒店店长岗位职责:1.全面负责酒店日常运营与管理;2.建立健全酒店标准化运营体系,持续优化服务流程,提升宾客满意度与品牌口碑;3.统筹各部门协同工作,主导团队建设、人才培养与绩效考核,打造高绩效服务团队;4.洞察市场趋势与竞品动态,制定精准的营销策略,提升酒店入住率、及非客房收入;5.妥善处理突发事件,保障酒店安全合规运营。任职要求:1.1年以上同岗位(酒店经理/驻店经理)全面管理经验者优先;2.精通酒店运营全模块(前厅、客房、餐饮、销售、财务等),具备出色的经营分析与成本控制能力;3.拥有卓越的领导力、跨部门沟通能力与危机处理能力,能带领团队应对复杂市场环境;4.熟悉本地酒店市场,自带核心客户资源或行业人脉者优先。薪资福利:5000-7000元+五险一金+节日福利联系电话:李——————————————————此信息已帮转发至40余个荣成,如需咨询招聘详情请直接打上面电话联系,如需发布招聘信息请添加工作号
营口站前区某酒店诚聘前台服务员前台经理厨师工资面议湖南物业诚聘保安保洁客服维修师傅具体条件
保安酒店前台
站前某酒店诚聘前台服务员前台经理厨师工资面议湖南物业诚聘保安保洁客服维修师傅具体条件联系电话
服务员配菜面点
北京通州宋庄招聘以下岗位:配菜1名,薪资7200-7500。煮面工1名,薪资5000-5500。服务员1名,薪资5000-5500。要求会扯面,干净利落,速度快。每月休息3天,不招聘技术不熟练者。过年放假,每月15号准时发工资。联系电话(同步)。
餐饮收银
通州通明湖附近内部餐厅招聘服务收银员,要求40岁以内,薪资4500。待遇包括月休四天、法定假日带薪休假、有季度劳保、年度奖金。联系人:李经理。
服务员杂工厨房帮工
北京通州区肥仔顺德味招聘后厨打杂工1名、前厅服务员2名。工作地点位于北京通州区。打杂工主要负责协助后厨清洁、食材准备及日常杂务。服务员负责接待顾客、点餐、上菜及餐桌清洁等工作。薪资待遇5000元/月,准时发放,提供免费食宿。每月安排休息两天。要求踏实肯干、认真负责、有服务意识。有意者请致电联系。
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持餐厅环境整洁,及时整理餐桌与餐具
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4. 配合团队完成营业前准备及收尾工作
5. 遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客用餐体验
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力
2. 工作经验不限,有餐饮行业经验者优先
3. 吃苦耐劳,具备良好的沟通能力与应变能力
4. 仪容整洁,服从管理,责任心强
5. 能适应轮班制及节假日工作安排
管吃管住
服务员切肉工
清真中餐厅大量招聘。1.切肉穿串两口子,工资10000-12000+300(必须烤肉店干过的)2.泡汤、服务员2名,工资5000-6000+300上班12个小时。管吃管住。每月两天公休。诚心上班的联系鸽子勿扰。地址,北京市通州区,联系电话马总:
兼职!必胜客北京直招服务员,福利好!急招2人!
4000-7000元/月
服务员免费培训3-5人日结兼职
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
按照门店安排,认真做好食品打包、食品加热、产品制作,确保门店正常营业使用;
保障工作区域卫生、维持清洁;
配合店长工作,服从店长或以上领导指挥和安排,团结及善于帮助同事工作;
积极参加门店培训,不断提高服务技能。
任职要求:
年龄18-50岁,初中以上文化程度;
身体健康,品行端正,能吃苦耐劳;
热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作;
最低兼职时间不低于6个月,每个月可提供的工时不低于180小时;
可接受门店的岗位和排班调动(具体岗位详情根据门店情况咨询)
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
薪资:日结,时薪制,多劳多得;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教,培训工资月结,每月10号发放;
工作地点:北京必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,快来和披萨做朋友吧!
服务员3-5人月结
北京市通州区医院食堂团餐项目服务员:4200(4名)服从安排吃苦耐劳有责任心需无犯罪记录证明北京健康证联系方式:
服务员3-5人月结
北京市通州区医院食堂团餐项目服务员:4200(4名)服从安排吃苦耐劳有责任心需无犯罪记录证明北京健康证联系方式:
服务员打荷
招聘服务员一名年龄40--45岁之间超过45岁的就别联系了月休四天工资5500招聘打荷小弟一名(有经验优先)工资5000月休三天住宿条件好地址:通州北苑电话
服务员
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
工作时间:
白班10:00-14:00 16:30-22:00
夜班:16:00-03:00
开餐前准备
清洁餐厅环境(地面、桌面、门窗等),确保卫生达标;
检查设施设备(桌椅、灯具、空调等),及时报修损坏物品;3
摆放餐具、酒杯等,按标准完成桌面布置。
点餐与桌边服务2
熟悉菜单内容(菜品名称、价格、特色),主动推荐适合的酒水或套餐;4
处理顾客需求,包括点菜、换盘、添加茶水等基础服务。
卫生与收尾工作4
保持桌面、地面及公共区域的清洁,定期消毒餐具;3
开餐后及时清理餐桌,配合完成收台、翻台等收尾工作。
二、服务标准与职业规范
仪容仪表与礼仪2
穿着统一工作服,保持整洁得体;5
使用礼貌用语,主动微笑服务,建立良好的客户关系1。
突发事件处理6
熟练应对突发情况(如设备故障、顾客投诉等),确保服务连续性。
三、其他要求
团队协作:服从主管安排,协助同事完成工作任务;
持续学习:定期培训以提升服务技能和菜品知识。
栏目概述
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