接待顾客、打包点心，结帐之类的

1.按规范操作收银系统，快速准确为顾客完成结账，妥善管理营收款项。 2.负责商品上架陈列、及时补货，遵循“先进先出”原则，维护商品排面整齐与价格牌清晰。 3.每日清洁店面卫生，包括货架、地板、收银台及休息区，维护设备设施日常整洁。 4.热情接待顾客，解答购物咨询，提供优质导购服务。 5.检查商品保质期，预防临期、过期商品上架，协助店长完成库存盘点与商品验收。 6.完成上级交办的其他日常运营任务。 二、任职要求 1.年龄18-35岁，高中及以上学历，身体健康，无传染病 2.具备基本沟通能力与服务意识，工作认真负责，有零售或服务业经验者优先。 3.可熟练操作基础电脑设备，入职需提供有效健康证。

罗丽丝｜内衣导购（职位详情） 品牌：罗丽丝（全国连锁内衣品牌） 岗位职责 接待到店顾客，了解需求，专业介绍文胸、家居服、内裤等产品，促成成交，完成门店销售指标 货品管理：收货、理货、补码、整理货品，定期盘点，做好库存登记 陈列维护：按品牌标准调整陈列，保持店面干净整洁，维护品牌形象 VIP老客维护，回访复购；配合门店促销活动执行 处理退换货，遵守门店收银、交接班各项制度 任职要求 年龄大多 18–32岁，学历不限，有无销售经验均可，带薪培训，有零售经验优先 善于沟通，服务意识强，积极主动，能抗压，有团队协作意识 能适应门店轮班、节假日上班（商圈门店营业时间偏长） 薪资&福利（各地门店略有差异） 薪酬结构：底薪 + 销售提成 + 全勤奖 + 绩效/超标奖励 + 工龄奖 综合月薪一般 4000–8000元，多劳多得、上不封顶 月休4天， 晋升通道：导购→副店→店长→区域主管→区域经理

岗位职责： 1.负责门店日常、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见及市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础学习与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

LANO饰品招聘：店长营业员 薪资4000-6000 早班：10：-6：00 晚班：2：00-10：00 1，接待顾客，了解顾客需求并达成销售 2：完成商品来货验收，陈列摆放，补货退货。 3：做好店铺卫生清洁 福利:享受社保，生日礼金、工龄工资、法定假三倍工资、购买公司产品享受员工价、带薪婚假、丧假、产假、优厚年终奖(每年3月份发放)，一年4次加薪机会! 晋升渠道:导购-店助-店长-督导-区域经理-品牌经理 地址：光环购物公园 联系人：陈女士 电话：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4. 协助库存盘点，及时反馈商品损耗、缺货及临期情况 5.配合开展促销活动，执行品牌推广及客户维护相关任务 6.要会烫豆，而且技术要好！！！！！ 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，遵纪守法，品行端正

新锐培育钻石轻奢品牌，赛道前景好，核心岗、全权放权、可独立操盘新店开业，晋升空间大。 主要职责 1. 核心：独立主导新店从零开业，负责前期筹备、陈列落地、开业活动、门店标准化搭建，能快速让新店步入正轨。 2. 全面负责门店经营、业绩目标达成、人员管理、日常运营、库存与货品管理。 3. 负责团队培训、带教、考核，打造高业绩销售团队。 4. 维护高端客群、做私域复购及门店活动落地，提升门店业绩与品牌口碑。 任职要求 1. 2-3年以上珠宝/轻奢门店店长经验，有独立开新店经验优先。 2. 熟悉珠宝门店全流程运营，懂销售、陈列、团队管理，有培育钻/钻石行业经验优先。 3. 具备较强统筹能力、执行力与带团队能力，目标感强，能扛业绩压力。 4. 形象气质佳，有高端门店服务意识。 薪资福利 • 薪资：底薪+高提成+新店开业奖+绩效奖金+年终分红（上不封顶） • 清晰晋升：店长→区域经理→运营总监 工作地点 重庆核心商圈 应聘 投递简历即可，有新店操盘能力者优先面谈！

烟酒便利店 负责收发货，账目管理 零售服务

自家派遣厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月5号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（） 职位总结 围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求 招聘人数 11-20人 薪资报酬 8000-10000元/月 招聘有效期 职位30天内有效 工作地点 重庆彭水高铁站附近 核心工作内容： 组装、检验、包装，品检，物料仓管 岗位基本条件： 男女不限，不限学历，不限经验，年龄16-45周岁，需常规体检

重庆市彭水苗族土家族自治县招工地小工/杂工20-45

重庆市彭水苗族土家族自治县招钻机

重庆市彭水苗族土家族自治县招电焊

主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先，不需要费用直接上班

店长要求：有内衣针织品或服装销售经验，公司下发事项能高效落地有较强的执行力，会俄语。店长薪资福利:薪资待遇：月工资3500-7000｜招工人数:1名班次：倒班/全班同步工作地址:万达-富豪商厦

店员店长1、年龄20-40岁左右的员工，形象亲和甜美，气质好2、为人踏实，服从门店管理安排，长期稳定上班3、热爱养生行业，服务意识强薪资福利:工资面议，多劳多得，待遇优厚工作地址:会宁二幼旁边胜利超市二楼

井号大型连锁超市｜高薪诚聘本门店为普宁大型连锁超市，现扩大经营，面向社会高薪诚聘资深生鲜人才，只招熟手、有连锁超市经验者，能力优先、待遇优厚！一、超市店长1名薪资：面议任职要求：1、有连锁生鲜超市全盘管理经验，懂蔬果、猪肉、水产、食品百货全品类运营；2、实干型、执行力强，能落地管理、控损耗、管人员、做销售；3、沟通能力好，有团队管理思维，抗压能力强；二、蔬菜水果主管多名要求：有生鲜超市蔬果管理经验，懂陈列、懂订货、懂控损耗、能带班组，踏实肯干、服从管理。三、牛肉负责人多名薪资：高新聘请熟练牛肉精细化分割、懂陈列定价、会打牛肉丸、懂毛利操作、会控损耗，实操能力强。四、三鸟师傅多名薪资：高新聘请精通鸡鸭鹅分割处理、熟练深加工、懂做毛利、控损耗，有超市实操经验。统一任职要求年龄50周岁以下，口才良好、服从团队安排，只招资深熟手，学徒、新手、半桶水请勿打扰，有大型连锁超市从业经验优先！工作地址:广东普宁应聘联系方式，欢迎资深生鲜精英咨询！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、商品陈列、库存盘点及服务质量监督 2.制定并落地销售目标与本地化营销活动，持续提升业绩表现与顾客复购率 3. 组织员工带教培训与团队协作建设，强化服务标准与职业素养 4.高效处理客户咨询、投诉及突发状况，保障门店运营安全与品牌形象 5.定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化运营策略并向上反馈市场动态 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业标准化运营流程 2. 具备良好的跨部门沟通协调能力、抗压能力及一线团队领导经验 3.责任心强、执行力突出，能独立承担门店全盘事务管理 4.具备基础数据分析意识，可熟练使用Excel等工具完成日常报表制作 5.学历不限，有3年以上门店管理经验者优先

店长有相关门店管理经验，擅长店铺运营、团队管理、客户维护，目标感强。薪资福利:3500-6000元/月招工人数:1人月休4天，具体面议工作地址:安顺黄果树大街建博广场购物中心

销售数名、营业员数名、要求形象好、有工作经验者优先、

棋牌室急招收银员 -工作内容：日常收银、核对账目、耐心接待顾客 -要求：会基础电脑操作，细心负责，本地优先 -待遇：保底月薪[3500]元，上一休一，（包中餐/晚餐）住在公司。 -工作时间：上1休1，今天早9-第2天9点 -地址：[重庆彭水小转盘水天阁茶楼]重百超市上门口旁边楼梯上去 简单好上手，氛围轻松，期待你的加入～

店员销售，搬运学徒 要求形象端正，有责任心，善于沟通，淡吐逻辑清晰，会剪辑短视频最佳。有无经验均可，只要善于学习。 我们欢迎你的加入！

负责店面的货品销售，要求爱干净，

负责小吃店的日常工作

连锁卤味店营业员，早8点到晚8点。限35岁以上。薪资保底3500外加提成。每周休息一天。 岗位要求：服务热情，爱干净，讲卫生。 感兴趣可以加个微信详聊。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息与库存情况，及时完成补货、陈列及盘点任务 3. 维护店内环境整洁与陈列规范，营造良好的购物氛围 4. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合促销活动执行，协助完成销售目标与数据登记 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识与亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，接受应届生或转行人员，提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本的抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业经验者优先，持有健康证者优先

【岗位要求】：身体健康/无自残/沟通良好 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱综合工资:6000-7000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保

现有南岸区弹子石宇华大厦一楼生鲜超市招聘营业员三名，男女均可，岁数最好55以下，月薪3000+全勤奖，联系人郑先生，电话

基本要求 • 年龄：20-30 岁 • 学历：高中及以上 • 品行：无犯罪记录、无不良嗜好，诚信可靠 • 能力：会用智能手机/电脑、基础数学计算、细心严谨 • 性格：沟通好、有服务意识、耐心，能长期稳定 • 时间：10:00-22:00 岗位职责 1. 接待顾客、打票、兑奖、收银，熟练操作体彩终端 2. 解答玩法咨询、推广产品（数字彩、刮刮乐） 3. 每日对账、盘点、整理票品，保持店内整洁 4. 维护老客、拓新，配合促销活动 加分项 • 有销售/服务/零售经验优先 • 懂体彩玩法、会看盘口/赔率优先 • 本地居住、通勤近、能长期干优先 • 会短视频/社群运营加分 二、薪资待遇 • 底薪：3000 元/月 • 提成：提成 1 个点 • 综合月薪：4000-6000 元（看能力无上限） • 月休：4天（调休）

牛肉店店员招聘详情 一、薪资待遇 1. 试用期：根据个人实际表现核定，最长不超过 3 个月 2. 试用期工资：底薪 3000 元 + 餐补 300 元 3. 转正工资：底薪 3000 元 + 餐补 300 元 + 交通补贴 100 元 + 全勤奖 100 元，月综合固定工资 3500 元 4. 店铺阶梯提成（按全店月营业额核算） • 月营业额≤10 万：提成 1‰ • 10 万＜月营业额≤20 万：提成 2‰ • 20 万＜月营业额≤30 万：提成 3‰ 5. 社保福利： 二、上班排班（月休4天） 门店营业时间：06:00-22:00，分两班轮流排班 早班：06:00-14:00 晚班：14:00-22:00 三、招聘要求 1. 年龄要求：25-45 周岁 2. 日常工作内容：负责牛肉收货、切配、货品陈列展示；熟练操作门店收银系统；学习掌握牛肉相关专业知识（门店统一培训） 3. 任职优先：有生鲜牛肉店相关工作经验者优先录用

【岗位职责】 · 负责电动车两轮车接待与销售洽谈 · 介绍新车性能、配置及购车政策，促成成交 · 维护客户关系，跟进潜在客户需求 【职位要求】 · 1-3年销售经验，有电动车或新车销售经验优先 · 熟悉展厅销售流程，具备良好沟通能力 · 学历不限，工作年限要求1-2年 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：2000-6000元/月 · 包吃，工资底薪加提成