招店长 月休4天 早8下午6点下班中午休息2小时 工资3500+面谈

店长：负责统筹门店整体事物，确保业绩达成与高效运转。包含店铺日常运营、招聘培训、销售数据管理、客情维护管理… 店员：负责门店销售、客服服务、门店基础运营，并配合店长完成各项指标

薪资：面议（底薪+提成+奖金+五险） 要求：有家居建材行业店长/主管或家装公司经理/主管，1年以上管理工作经验

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.维护门店形象与客户关系，及时处理客诉，保障服务质量与品牌口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与数据分析，能独立完成经营报表分析 4. 有责任心、服务意识强，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，持有相关行业资格证书者优先

岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

一、岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，确保门店运营顺畅； 2.做好顾客维护，不断提升客户满意度； 3.为门店经营负责，确保经营目标的实现。 二、任职要求： 有社区团购，熟悉私域直播线下服务店新零售模式者优先。 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对门店运营有一定的理解和经验； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.手机操作流畅，熟悉群管理、在线表格等日常线上运营工具的使用。 三、上班时间8:30-18:00月休四天（调休） 门店地址如下： 1.长安锦绣城店 2.融科蔚城店 3.康田蔚蓝海B区店 4.奥林匹克花园店 5.学田湾店 6.人和店 7.黄杨路店 8.恒大都市广场店 9.回兴路店

招聘：导购/见习店长薪资：4000-10000我们正在找人做母婴店导购和见习店长，主要在门店帮忙带客户、推荐适合的商品，整理货架，保持店面整洁。有经验的优先，没经验也行，愿意学就行。岗位职责：1.顾客进店时主动招呼，了解需求后推荐合适商品。2.熟悉店内产品类别，能快速找到对应货品。3.每天整理货架，确保陈列整齐，及时补货。4.协助完成销售记录和库存盘点。5.配合店长处理日常事务，学习管理流程。任职要求：1.能够长时间站立，不挑活，做事踏实。2.喜欢和孩子、家长打交道，耐心细致。3.会用基础办公软件，能看懂简单表格。4.按时到岗，遵守基本工作时间安排。5.有责任心，对细节比较在意。

招聘：店长（五险+提供食宿+节日福利）薪资：5000-6000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保经营流程顺畅高效。2.监督门店服务质量与员工工作表现，提升客户满意度。3.制定并执行门店销售策略，完成业绩目标。4.协调门店内外部资源，保障运营稳定与客源充足。5.组织员工培训，提升团队专业能力与服务水平。6.配合总部政策，落实各项管理制度与业务流程。任职要求1.具备餐饮或零售行业管理经验，有门店统筹经验者优先。2.熟悉门店运营流程，具备良好的沟通协调与团队管理能力。3.持有相关行业资格证书或从业资质者优先考虑。4.适应较强的工作压力，具有责任心与执行力。5.熟练使用办公软件及门店管理系统，具备基础数据分析能力。6.有较强的服务意识与客户服务经验，能够有效处理突发事件。

招导购数名店长一名。 抗压能力强，学习能力强，有销售经验优先，年龄25-40岁。

招聘：店长，销售薪资：3000-8000元/月门店管理，懂电脑，公司内部账管理，市场营销策划，销售

招聘招出租车驾驶员，北大资源燕南，马王乡，大堰，毛线沟附近的驾驶员，白班，夜班，也可以一人一车，两人一车，价格全市最低价，联系电话

房建加固桩，室内有12个，土方有4至7米，石方有2至3米，自己带机具，500元一天，点工，8小时，落雨天晴都能干话，工资月结，必须有重庆证，60天工期，一共有42根桩，有意者急联系

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品陈列、补货及货架整理，确保货品整齐、标签清晰、价签准确 2. 热情接待顾客，熟练操作收银系统，完成结账、找零及会员服务等工作 3. 执行商品验收、盘点及库存管理，及时反馈缺货与临期商品信息 4. 维护店内环境卫生与设备安全，协助处理突发情况及基础客户服务问题 5. 配合新店开业筹备工作，服从排班安排，保障营业顺畅 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班制工作节奏 2. 无经验者可提供带教培训，有零售行业经验者优先 3. 普通话流利，具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 身体健康，能长期稳定工作，遵守公司规章制度 5. 工作地点明确，可立即到岗者优先

庆主城急招茶饮专属配送骑手，全职、兼职、短期临时工均可报名，新手无需经验，全程有人带教，上手简单、工作轻松，是靠谱的短期、长期优质岗位！ 本岗位为品牌专送，只配送瑞幸咖啡、霸王茶姬各类茶饮、咖啡、鲜果茶及轻食甜品，全程都是轻便小件货品，无重货、无杂物，取货集中、配送省心，对比普通外卖配送更轻松。 岗位薪资待遇透明灵活，支持日结、周结、月结三种结算方式自由选择！兼职优选日结、周结，当日完工即可结清薪资，不压薪、不拖欠；全职可选择月结，固定时间发薪，同时支持生活费预支，薪资权益全方位保障。 工作班次固定且灵活，分为两个时段：上午10:00-14:00、下午14:00-21:00，可全职全天在岗，也可自选半天班次兼职，空余时间即可上岗，适配上班族、兼职党、暑期工。 入职统一线下集中面试，面试通过后就近分配重庆主城各大商圈站点，观音桥、解放碑、时代天街、南坪、渝北、三峡广场等全城覆盖，在家门口就能上班，无需长途通勤。 配送优势十足，配送范围统一3公里内短途订单，无长途远单。订单采用阶梯计价，单价5-8元/单，商圈写字楼单量稳定充足，日均可跑60单左右，叠加高峰、雨天专属补贴，多劳多得，收入稳定可观，想赚钱的小伙伴抓紧报名！

上班时间：每天9小时 上午10:00–14:00、下午16:00–21:00 月上26天、月休4天，调休自由、时间宽松 配送范围：固定2公里短途来回跑，路线简单不累人 单价透明：5.3元起步、6.8元封顶，单量稳定，多劳多得 新人专属福利 前15天包吃｜入职首月免费包住 车子门市提供

【李胜利爆炒川味】招聘店长一名，工作地点位于省南通市海门区三星镇叠石桥李胜利爆炒川味。我们为您提供具有竞争力的薪资待遇：5000元底薪+业绩提成，收入上不封顶，多劳多得。岗位主要负责门店整体运营管理，包括人员安排、日常运营、客户维护及后厨协调等工作，需具备一定的餐饮管理经验及沟通能力。我们希望您热爱餐饮行业，有责任心，能够带领团队共同成长。加入我们，您将拥有良好的工作氛围与发展空间，与品牌共同成长。联系电话：，欢迎有志之士来电咨询！

店长+前厅服务员|面馆招聘本店招前厅服务员!工作内容:点餐、端面、收拾餐桌、店内卫生、打包外卖，简单好上手。要求:手脚麻利，待人热情，有责任心，年龄合适，有无经验均可，会简单沟通就行。待遇:薪资面议(带薪休假，不休有补助)，包餐，工作环境干净，氛围轻松，长期干优先。上班时间:早7:00-14:00(14:00-16:30休息)晚16:30-21:30工作地点:大板龙田路西大手艺小面馆联系电话:

店长+前厅服务员|面馆招聘本店招前厅服务员!工作内容:点餐、端面、收拾餐桌、店内卫生、打包外卖，简单好上手要求:手脚麻利,待人热情,有责任心，年龄合适，有无经验均可，会简单沟通就行。待遇:薪资面议(带薪休假，不休有补助),包餐，工作环境干净，氛围轻松，长期干优先。上班时间:早7:00-14:00(14:00-16:30休息)晚16:30-21:30工作地点:龙田路西大手艺小面馆联系电话:

意法女装副店长销售招聘老意法2楼｜新意法5楼热招中副店长要求：1年以上店长经验，管理能力强审美好、懂搭配、会销售会做团队氛围，情商高有新/老意法管理经验销售能力强、想晋升管理可谈薪资：底薪+个提+店提+月度奖金+季度奖金+年度奖金+全勤+社保福利齐全，团队氛围好、同事超好相处新意法/老意法经验销售3名二楼韩系新意法五楼极简松弛风格身高163-168体重105以下薪资：底薪+个提+月度奖金+季度奖金+年度奖金+全勤+社保联系人电话：

华每时招聘【绿色健康食品、中式草本化妆品、智能机械行业】:1、招销售/客服代表/服务员！要求：22--35周岁，资深与优秀者可以放宽到60岁。身高160-168CM大专以上学历，健康与美丽事业爱好者！其中外贸销售人员英语需要CET-6或专八，口语优秀。待遇：底薪7000-9000+绩效5000+提成+目标达成奖1500+房补+车补+五险一金2、天猫店长:男女不限，年薪30-45万3、店长:男女不限年薪40-50万4、京东店长:年薪60-70万5、合伙人1-2名:收入保20万+/年，有能力的可以达到1500万每年，合伙人可以纯投资也可以投资+自己分管操作6、网络店长助理:6名，年薪10万左右，要求大专以上学历，爱好健康产业、敬业！7、省级、市级区域代理、区域经理、区域副总10名，要求有资源，爱好健康+产品，爱国敬业！年薪80万左右有意者将简历发至HR邮箱：招聘咨询专线:华每时‖HuaMoment华每时，专注又好，又健康！华每时让你活的更健康更精彩！

招聘：米线店营业员薪资：3000-3800元/月煮米线，认字，会看外卖单子，配合店里正常营业年龄要求45-55之间，工作时间7-19点，两班倒，要上夜班，，长夜班3800

收银员工作内容：负责店面前台收钱找零，每日营业额核算扎帐。 工资待遇：保底四千五五百全勤 工作时间：两班倒 14:00--22:00 19:00--02:00（打烊） 职位要求：年龄16~28岁，身高158CM以上（穿高跟达到亦可），能适应晚班，有无工作经验均可公司带薪培训 ，要求为人热情、亲切，较强的学习能力、敬业精神，工作认真负责，态度端正！

招聘：前台收银员、水吧员 薪资待遇 收银员：底薪3000，转正考核通过4000，另算奖金；上4休2，班次12小时 水吧员：薪资同收银员，额外饮料销售提成；月休3天，班次10小时 员工福利：包吃包住，员工免费上网，环境舒适，团队简单好相处，工作氛围轻松。 岗位职责：前台接待收银、上机登记；水吧制作饮品、门店日常卫生。 希望你做事认真负责，有服务意识，有无经验均可，门店可培训。 有意直接投递沟通，欢迎加入！

需要出去摆摊

重庆市北碚区蔡家便利店招营业员，，20一45岁，上班时间7.30--22.30，上一天休一天，包吃包住

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及服务质量把控 2.带领团队开展客户接待、产品讲解与售后跟进，提升顾客满意度与复购率 3. 组织员工培训与业务辅导，营造积极向上的团队氛围，推动团队能力持续提升 4.执行品牌营销活动落地，结合本地市场特点策划小型促销与社群运营 5.定期分析经营数据，优化陈列、动线及人员排班，提升门店整体运营效率 任职要求： 1.热爱零售行业，具备良好的服务意识与沟通协调能力 2. 有门店管理或销售管理经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 认同华为品牌理念，愿意在通讯零售领域长期发展 薪资：6000-15000+，上不封顶 五级底薪+高额业务提成+红包奖励+合伙人福利 弹性月休、带薪生日假 带薪岗前培训，有学历提升奖学金，助力成长每一步 内部晋升不靠熬资历，能力优先提拔 西南大型通讯连锁品牌，平台靠谱，团队年轻！ 工作地址：重庆合川兆甲新城华为专卖店 联系电话：

招聘：导购/营业员薪资：5000-8000元岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、做好客户销售记录和账目核对等工作。3、做好所负责区域的卫生清洁工作；4、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有家具行业销售经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-40岁，身体健康。5、工资待遇：底薪提成，工作时间：每天上班时间：10点-18点，每周休一天，轮休，购买五险。

家家欣港龙店招聘收货员1名22岁-45岁1、有零售行业收货岗位相关工作经验的优先考虑;2、会基础电脑操作;商品到货验收;退、换货处理;3、配合工作安排，认真负责，有责任心。其他福利购买五险/法定节假休/技能培训职业提升规划/生日福利/节日福利速来!联系方式张女士:

才子汇三楼儿童娱乐，招聘店员，有相关工作经验优先，年龄不限，服务热情，亲和力好的，周一至周五半天班（上下午倒班），周六日节假日全天班，节假日三薪，2300加全勤200，销冠1，300，2，200，提成2-5个点，有意向电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4.协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿