【诚聘家电店长】虚位以待，只等你来掌舵！加入我们，你将收获的不仅是一份工作，更是一个施展才华的舞台！如果你热爱家电行业，渴望用实力证明价值，欢迎加入我们的团队。工资面谈。详询电话:

有经验的店长

招聘：店长薪资：6000-6000岗位描述：1.招聘要求：有商贸经营管理经验，身体健康，品行端正，有事业进取心，具备一定的的组织协调能力和沟通学习能力，能吃苦耐劳，敢于担当，工作干炼，承受压力较强，有销售行业管理经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项操作规范及监管部门要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及基础财务知识 4.持有有效健康证，无食品行业不良从业记录 5.责任心强，具备服务意识与团队领导力

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 3. 协助商品陈列、补货理货及库存盘点，保持货架整洁、标识清晰 4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，并及时反馈顾客意见与市场信息 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从团队管理

协助超市主管进行食物的清洗加工，并且进行销售

【门店店员（万科公园里店）】销售服务：主动热情接待顾客，耐心解答顾客咨询，介绍产品特点、口味、保质期等，引导顾客购买，达成个人销售目标；做好门店迎宾、送客礼仪，提供优质服务。门店日常操作：负责门店产品陈列、整理、补货，保持陈列整齐规范；做好门店卫生清洁（地面、台面、展示柜、操作区等），符合卫生标准；负责收银结算，准确操作收银系统，唱收唱付，做好收银记录。产品与库存：协助店长做好产品盘点、临期产品整理、损耗登记；负责简单的产品整理、包装，确保产品完好；发现产品缺货、变质等问题及时上报店长。活动配合：配合店长、办事处开展社区营销、地推试吃、新媒体推广、社群接龙等活动；协助做好会员招募、积分登记、会员维护等工作。其他工作：严格遵守门店规章制度，服从店长及办事处的工作安排；做好门店设备日常检查，发现异常及时上报；完成上级交办的其他临时性工作。任职要求：初中及以上学历，不限专业，有无经验均可（应届生、实习生可培养）。性格开朗，热情大方，善于沟通，有良好的服务意识；工作认真负责，细心踏实，能服从店长及办事处的工作安排；能快速学习产品知识、收银操作、卫生规范；吃苦耐劳，能适应门店早晚班作息。形象整洁，无不良嗜好，无不良从业记录；喜欢食品行业、有导购、收银经验者优先；年龄18–35岁。薪资：薪资3000起（底薪+绩效）+门店提成+奖金

核心职责 商品验收与退货处理：负责接收新到货物，核对数量、规格、质量及包装，发现问题及时处理或退货，确保商品符合公司标准和顾客需求  商品陈列与补货：按照公司陈列标准和销售策略，将商品分类、摆放整齐，定期调整布局，补充货架库存，保证商品充足供应和最佳展示效果  库存管理与盘点：定期进行库存盘点，核对系统数据与实物，及时发现库存差异，更新库存记录，为供应链和销售部门提供准确数据支持  价格与标签管理：负责商品标价、价格标签维护，确保价格准确无误，避免因信息错误影响销售  顾客服务：在货架前主动解答顾客咨询，介绍商品特点和使用方法，协助挑选商品，处理投诉和建议，提升顾客满意度  促销活动执行：参与促销活动的备货、陈列、标识更换及展台布置，营造良好促销氛围，确保活动顺利进行  安全与环境维护：保持货架和工作环境整洁，定期检查设备和货物安全，遵守公司安全规章制度，发现隐患及时上报

鞋店店员，有一定销售经验，责任感，敬业，有服务意识，

1包住 2 只要

三头天鹅招聘驾驶员，负责南北疆区域的运输工作。有意者可报名。

招聘配菜师傅一名，工资6500----7000。电话

招一名光伏扶桩小工，年龄55岁以下，联系电话

新疆博乐市四台光伏基地招聘一名光伏上扶桩小工，要求年龄在55岁以下。包吃包住，月薪6000元，工作熟练后薪资会有所上涨。

招聘：高速公路服务区运营管理人员薪资：4000-5000岗位描述：1.工作内容：负责服务区全域日常运营统筹与现场管控，严格落实运营管理制度，维护场区整体运营秩序，保障服务区平稳规范运行。2.工作内容：开展服务区公共设施、消防设施、便民设备等日常巡检工作，及时上报设施故障，跟进维修、保养闭环工作，确保各类设施正常使用。3.工作内容：负责入驻商户日常经营监管，督促商户合规经营、规范服务；统筹场区环境卫生整治，做好车辆停放管控、车流人流疏导工作，保障场区整洁有序。4.工作内容：负责过往司乘、游客咨询引导、便民帮扶工作，规范受理群众投诉，及时处置问题、做好反馈，提升司乘服务体验。5.工作内容：落实安全生产及消防安全管理工作，常态化开展安全隐患排查与整改，熟练处置各类突发应急事件，筑牢服务区安全运营防线。6.工作内容：规范建立并完善安全、巡检、整改、服务、商户管理等各类工作台账，确保记录完整、数据准确、分类归档、有据可查。7.工作内容：按时完成日常数据汇总、工作总结、专项材料报送等工作，保证资料上报及时、内容合规、真实规范。8.工作内容：做好日常工作对接、信息传达、任务落实，配合完成各类检查、考核资料整理工作，保障各项工作有序落地。9.工作地点：新疆维吾尔自治区博尔塔拉蒙古自治州博乐市10.联系人：李**<hidden>11.特殊要求：无</hidden>

威尔浪折扣店招聘区奥威花园东门店：店长1名团结小区店：导购1名鸿盛园区工厂店：导购2名岗位要求：性格开朗，有服装销售经验优先，踏实肯干，有责任心。薪资底薪+提成，待遇面议。联系电话：

团队管理 排班管理 完成个人销售业绩和团队销售业绩 配合视频运营 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹团队管理、排班调度及销售目标达成 2.带领团队完成个人及整体销售业绩指标，重点推广泸州老窖系列产品 3. 配合总部视频运营团队，参与门店短视频内容策划与落地执行 4.维护客户关系，提升顾客体验与复购率，推动门店口碑建设 5.监督商品陈列、库存管理及门店形象标准化执行 任职要求： 1. 具备门店管理或快消/酒类行业相关经验，能力突出者经验不限 2.学历不限，有较强沟通协调能力与团队领导力 3.认同白酒文化，对泸州老窖品牌有一定了解者优先 4. 工作地点位于世纪银都，能适应本地化办公与灵活工作节奏 5. 责任心强，结果导向，具备基础数据分析与执行力

主管（店长）7500-11000元/月，月休2天

【烤肉店招聘门店主管】岗位职责：1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅服务、出餐、卫生巡检2. 员工排班、培训、带教，做好团队管理，调动员工积极性3. 把控服务品质、客诉处理，维护门店口碑4. 配合店长完成业绩目标，盘点物料，管控损耗5. 落实店内安全、卫生、消防各项规范任职要求：有餐饮/烤肉店主管、领班管理经验优先熟悉前厅整套流程，能吃苦耐劳，抗压能力强善于沟通，会带团队，责任心强，做事利落年龄25‑45岁，身体健康薪资待遇：薪资面议，4.5k+绩效+提成，月休4天包吃住，节日福利，团建，晋升空间大联系方式：吴期待踏实肯干、有管理能力的你加入！

华达超市多门店急招！就近安排、上班离家近，薪资靠谱、福利稳定，全职有岗，有意向直接电话联系！1. 古镇店岗位：食品员工、生鲜员工、生鲜主管联系：刘女士

精河县诺亚超市因工作需要面向社会招聘导购人员若干嘛，工作待遇面议

招聘：店员薪资：3000-3000岗位描述：1.招聘要求：性格开朗，善于交际。无经验者带薪培训。

招聘，招聘实信菜店要会开车的4.30个小时3000元时间是8：30到1点地址，红星商业街电话

双河市吉克台球厅招聘店员一名，年龄18~40岁，工作轻松，联系电话：

家润福超市因工作需要，需要招聘长期人员，1.生鲜水果区理货员若干名招聘要求：能吃苦耐劳，服从管理，工作态度认真负责。具体情况，请到超市面谈。联系电话，请在工作时间打电话，上午11点到2点，下午4点到9点。地址：北京路第二加油站对面时代广场家润福超市。

单位职工食堂招聘如下服务员一名，工资3400元，40岁左右前厅领班一名有领导能力。工资面议。以上岗位有工作经验者优先，有法定节假日，每月休息6天，包吃住，工作地点:博乐市北京路联系电话:

招聘，招聘:精河县我爱我家超市，现招聘导购2名，年龄22-48周岁，，初中以上学历，长期，工作认真，有责任心，薪资面议，有相关经验者优先。欢迎您的加入联系电话:

岗位：店员|公司：熙美诚品|地址：九号金街好想来旁边|招工人数：1|薪资范围：3000+100全勤/月|联系电话：

招聘：门店销售薪资：面议岗位描述：1.工作内容：门店销售2.薪资待遇：月薪4500元以上3.工作地点：新疆维吾尔自治区博尔塔拉蒙古自治州博乐市克尔根卓街道新华西路205号附近锦绣农贸市场五一社区楼下4.联系人：马**<hidden>5.特殊要求：长期招聘，能长期合作待遇更高</hidden>

招聘：餐饮主管薪资：4300-5000/月薪有工作经验优先考虑