
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者加分
5.服务意识强,责任心强,能适应轮班及节假日工作
酒店前台月结全职有经验优先,无经验可教
束河高端民宿酒店招前台!要求有服务意识!熟悉电脑!保底工资4000起,加住宿补贴,加全勤奖,加好评奖!联系电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
一、岗位名称
酒店前台接待 / 前台文员
二、工作地点
酒店大堂前台
三、岗位职责
1. 宾客接待与入住办理
- 热情接待到店客人,快速、准确办理入住、续住、退房手续。
- 核对证件、登记信息,确保符合公安及酒店规定。
2. 预订与咨询服务
- 受理电话、线上、现场客房预订,确认房型、价格、到店时间。
- 解答客人关于房价、房型、早餐、停车、周边交通、酒店设施等咨询。
3. 收银与账务处理
- ,支持现金、微信、支付宝、银行卡等多种支付方式。
- 准确录入账单,每日核对账目,确保账款清晰无误。
4. 客诉与问题处理
- 及时处理客人投诉、需求(如换房、加备品、叫醒服务等)。
- 无法当场解决的问题及时上报主管/经理。
5. 信息传达与协作
- 与客房部、工程部、保安部等部门沟通,同步房态、维修、清洁等信息。
- 做好交接班记录,保证工作衔接顺畅。
6. 前台日常管理
- 保持前台区域整洁、物品摆放有序。
- 保管钥匙、票据、发票、等物资。
- 完成上级安排的其他行政及临时工作。
四、任职要求
1. 年龄 18–35 岁,形象气质佳,沟通礼貌大方。
2. 高中/中专及以上学历,有酒店前台经验优先。
3. 熟练使用电脑、酒店 PMS 系统(入住退房系统)。
4. 普通话标准,会基础英语者优先。
5. 工作细致、有耐心,能适应倒班/夜班/轮休。
6. 服务意识强,有责任心,抗压能力好。
五、工作时间
- 一般为三班倒(早班、中班、晚班/夜班)
- 月休 4–6 天(按酒店实际安排)
酒店客房前台收银
4000-6000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1. 负责前台收银工作,准确快速完成开房、退房、续住等系统操作及费用结算
2. 保持收银台整洁有序,每日核对账款,确保账实相符、日清日结
3. 文明礼貌接待宾客,主动提供咨询与协助,提升客户满意度
4. 妥善保管现金、发票及各类票据,严格遵守财务管理制度
5. 协助处理客诉及突发事件,及时上报异常情况
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 无经验要求,有酒店/零售行业收银经验者优先
3. 形象端正,服务意识强,具备良好的沟通表达能力
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台月结全职
招聘酒店前台
要求:20-30岁
1、人品诚实可信,能长期干下去
3、形象良好,端庄大方
4、执行力强,勤奋,人品好
5、头脑灵活,简单的东西一学就会
6、严格遵守酒店管理制度
7、懂得电脑操作,有过酒店前台相关经验优先考虑
小工1-2人
岗位职责:
1.协助施工人员完成现场帮忙、场地清理及基础辅助作业
2.老实可靠的小工
3.工资日结不拖欠
河西陈塘庄急聘周结骑手8.5元/单·免车免电免住宿
1-1.3万元/月
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训6-10人周结周结工资 身无分文可入
任职要求:
1.18-50周岁,会使用智能手机看导航,会骑电动车。
2.没有犯罪记录,没有案底。
6月份8.5元一单固定单价 7月份7元一单固定单价
车电池 住宿免费。免费6月7月
重要事项:
1.站点直招 无任何套路 无押金 0元开跑
3.身无分文可入,无经验可入,外地也可入!新手可入有人带!
4.当天可住宿,当天可入职,当天可挣钱!超时差评不扣钱!超时差评不扣钱!超时差评不扣钱!
5.全市就近安排,工作自由时间灵活,多劳多得的工作,期待您的来电。
工作地点天津有住宿需要外出的来
6.入职骑手,前期不需要任何费用,0门槛入职。
7.会用智能手机,会骑电动车就可以,没有太多束缚!单多事少,开开心心把钱赚!
薪资待遇
1.底薪+提成+补助
2.人均单量50-100,单量足够,不要担心挣不到钱。
3.单价7.5-8元,月薪8000-9900
【工作时间】:
午高峰:10:30-13:30
晚高峰:17:00-20:00
午高峰晚高峰必须在线 其他时间可自由安排。一天满足8小时在岗,月休2~4天。
【关于住宿】:4人一间,基础设施齐全 入职当天可住宿
【车辆装备】:公司提供电动车辆和住宿 提供头盔、衣服、餐箱等装备;
【配送区域】:以骑手附近商家为中心方圆3公里距离配送,系统派单,省心省力!
【晋升机制】:骑手-组长-调度-副站长-站长-城市经理-合伙人
天津配送员就近分配,工作自由,超时差评不扣钱
7000-12000元/月
外卖骑手配送有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人周结
工作轻松自由,办理入职直接上岗,工作简单,
工作时间:每日工作约8~9小时,日人均单量40-100单
【薪资福利】
1.按单提成,多劳多得,综合工资7000—12000;
2、车电0费用
3、骑手安全第一,入职公司提供双份商业意外保险
【岗位职责】
1、送餐员负责按照订单信息送餐上门
2、配送的主要是午晚餐、夜宵、零食
【工作内容及时间】
1、餐饮配送,一次可以多接单子,配送距离近,更加轻松简单
3、每天满足八小时在岗时间
4、根据站点实际情况分早晚班次排班
【任职要求】
1、学历不限,品行端正,服务意识强,沟通能力强,不良嗜好,犯罪
2、性别不限,年龄要求:18—45周岁
3、驾驶电动自行车,会使用导航,没有案底,有交通安全意识
全城歪马送酒直营门店驻店配送 下午上班
7000-9000元/月
配送外卖骑手有提成免费培训20人以上月结底薪+全勤+提成+补贴、多劳多得可月结周结、超时不扣款、无需健康证可全职兼职、固定门店上班取货配送3公里内自选门店 离家近、最快当天入职、就近安排下班没事来干歪马送酒、会导航、自带电动车
全城就近安排,全职/兼职均可,下班没事儿干就来歪马
无需健康证!无超时扣款!自带车就行!
【工作内容】
1、在APP上接收所属门店派发的酒水订单,接单后按照订单信息取酒,按时送到客户手上;
2、系统自动派单,只负责同一家门店的取送,配送范围固定,门店周边三公里;
【工作时间】
1、{全职}:中班:11点-21点
晚班:下午4点--凌晨2点(月休四天)晚班为主;
2、{兼职}:可选择下午17-22点、18-23点、19-24点、20-01、21-02,一个班次5个小时(月休四天);
【薪资构成】
全职/兼职薪资:底薪+全勤奖+提成+补贴等,多劳多得,
全职综合薪资7000+,兼职综合3000+;
北京诚聘陶然亭大型酒店需要一名前厅经理,要有中高端饭店经验的.待遇面议张总
酒店经理1-2人月结
诚聘北京陶然亭大型酒店需要一名前厅经理,要有中高端饭店经验的.待遇面议张总
酒店经理
招聘酒店经理。岗位职责包括负责前台接待、入住登记、查房及客户咨询解答,满足客人日常需求。统筹前台工作安排,独立管理店面运营,并向老板汇报。对接物业、维修、采购等单位,处理相关事务。
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
客房保洁开荒保洁保洁
河西洞庭路附近酒店招客房保洁,男女不限,2800一个月,包吃包住,每天客房打扫12间起,超出十元一间,月平均工资5000左右,要求保洁干净利索有经验,60岁以下,联系人高老师
河西区体院北附近酒店招聘客房服务员2名。薪资结构为基本工资加全勤奖、做房提成及绩效奖,综合
4500-5000元/月
客房服务员月结
河西区体院北附近酒店招聘客房服务员2名。薪资结构为基本工资加全勤奖、做房提成及绩效奖,综合薪资为4500至5000。联系电话为。
客房保洁阿姨
4000-5000元/月
客房服务员月结兼职全职
岗位职责:
负责酒店客房的日常清洁工作,包括整理床铺、更换床单被套、清洗毛巾、擦拭家具、清理垃圾等,确保客房整洁卫生。
任职要求:
1. 年龄要求:55岁以下;
2. 教育背景:初中及以上学历,要识字会沟通;
3. 经验要求:有客房保洁经验优先考虑;
福利待遇:
1. 薪资结构:薪资月结;
2.工作时间:上午8:30-下午6:00,月休3天
2. 住宿条件:包吃住;
3. 其他福利:提供必要的个人防护用品,定期组织员工培训。
酒店前台(东明)
2000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好第一印象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.认同贝楒酒店时尚简约的服务理念,具备团队协作意识
24小时前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职购买五险包吃住每年涨薪
前台两名
岗位职责:
负责客人入住退房全程接待,完成身份登记、收银结算、帮助客人办理入住送到房间。实时管控房态,处理线上订单、换房续住等事宜,每日核对账务营收。解答客人各类咨询,处理报修投诉,介绍周边景点,客房问题及时与管家沟通协调,打理前台物资卫生。夜间值守巡查安全,每日统计营业数据,整理单据并做好工作交接。
工作时间:
(7:00-16:00)早班
(16:00-2:00)晚班
薪资待遇:
淡季工资为4000每个月+800绩效+200全勤;月休四天,不休每日150元补助。
旺季工资为5500每个月+800绩效+200全勤;月休两天,不休每日300元补助。
包含吃住,按照年薪每年涨500,连续四年封顶。
岗位要求:
,形象气质佳,28岁以下,无纹身,能英语流利沟通。
酒店前台
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房保洁开荒保洁保洁
河西洞庭路附近酒店招客房保洁,男女不限,2800一个月,包吃包住,每天客房打扫12间起,超出十元一间,月平均工资5000左右,要求保洁干净利索有经验,60岁以下,联系人高老师
栏目概述
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