
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台接待:
1.身高160cm以上 ,性格活泼开朗,形象佳,高中以上文凭。
2.负责前台客户接待,办理客人入住!
3.底薪+绩效+节假日工资+生活费补助+提成.3500+。包住,购买社保,公积金,专业培训,晋升机会!
上班时间:每天两班倒,上四休二。
4.岗位职责:认真做好前台本职工作及上级安排工作!
酒店总经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.主要负责现场日常运营管理,确保服务质量与客户满意度;
2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系;
3.负责员工全面绩效考核标准的执行,人员招聘,财务协调,业务精细化的提升;
任职要求:
年龄:30~45岁
2、具有丰富的管理经验,有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先;
3、擅长处理内外部关系,有驾照者优先;
酒店前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
自贡自流井区点击链接投递简历汇东新区鑫贵商务酒店▷酒店前台(上一休一)待遇:3200-3500元/月电话:
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
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宜宾兴文县招聘岗位:前台接待招聘人数:2人招聘要求:1.,形象气质佳,能够做政务接待;2.
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘岗位:前台接待
招聘人数:2人
招聘要求:1.形象气质佳,能够做政务接待
2.按程序为客人办理入住/离店手续、房卡办理及相关服务;
3.向客人提供个性化的服务,满足不同客人的需求;
4.处理客人电话、预定、咨询,推销酒店的各项服务设施及餐饮项目;
5.准确迅速地接受客人预订,关注客房率情况,最大限度地提高客房率和客房收入。
薪资待遇:3200-4000 福利待遇:月休4天,社保,包吃包住
工作地点:仙峰山旅游度假区
前台服务大使
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.为客人提供优质的接待服务,包括但不限于入住、退房、登记等前台相关工作;
2.处理客户咨询,解决客人在酒店期间遇到的问题;
3.向客人介绍酒店设施和服务,推荐办理会员卡以享受更多优惠;
4.收集客人反馈,及时向上级汇报以提升服务质量;
5.维护酒店形象,确保客人满意度。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效处理客户需求;
2.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务;
3.能够熟练使用电脑进行基本操作,如收银、开票等;
4.具有较强的问题解决能力,能在压力下保持耐心;
5.愿意接受挑战,有责任心,积极向上。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责办理入住及退房手续;
2.接听电话并且准确无误的转接电话;
3.根据预订及客人要求分配房间;.
4.在.上级指导下完成其他任务。任职资格:
1.要求形象气质佳,年龄20-26岁,身高160cm以上,普通话标准。
2.具有责任心,有较强的团队合作意识,热爱服务行业;
3.有酒店前台工作经验者优先录取。
4、性格活泼,语言表达能力强,善于交际。
工作时间:2班倒,上4休2职位招聘1人
薪资详情
薪资范围:3900-5000元/月发薪日:15日
底薪:2850元/月
社保类型:五险
奖金补贴:餐补.全勤
酒店前台
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
工作时间:
早八晚八,晚八早八
上三休二
早晚晚休休或早早晚休休
工作内容:
1.前台接待
2.办理入住、退房、房间预定、掌握房态、了解周边环境并解答客人相关疑问
3.确保按照公司服务标准,提供高质量前台
4.完成上级交办的其他任务
任职要求:
1.大专及以上学历
2.有酒店工作经验者优先考虑
3.形象好,气质佳,男女不限,年龄18-28岁
4.具有一定组织协调能力、思维敏捷,应变能力强,性格活泼开朗,具有亲和力
特别说明:
1.薪资待遇3381+提成+服务奖+高温补贴+月休14天+年终奖+生日福利+工龄奖+五险+包吃住
综合工资4500+
2.工作时间:早班8:00-20:00。晚班20:00-8:00
3.晋升空间:
初级客服大使保底工资3381
中级客服大使保底工资3572
高级客服大使保底工资3764
每三个月可参加一次晋升。
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!
!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心
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车间啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
包吃包住五险一金6000-8000
6000-8000元/月
操作机台无尘服普工免费培训包吃夜班补贴餐补五险一金包住6-10人月结
入职稳岗奖励 2000 元
5 月 10 日发薪在职补贴 500 元
6 月 10 日发薪在职补贴 500 元
7 月 10 日发薪在职补贴 500 元
8 月 10 日发薪在职补贴 500 元
(以上奖励每月标准出勤260h,且无旷工无违纪记录,每月奖励发放时需在职)
【招聘要求】
18-43岁男女不限,接受倒班和无尘服,机台操作,必须认识26个字母(无色弱 无案底 身体健康 无)
【工作内容】
公司主要生产华为5G电子产品
【招聘岗位】
普工
【上班时间】
早8:30到晚20:30,夜班晚20:30到早8:30,上六休一,半月一倒班
【薪资待遇】
岗位工资1650绩效0-1200(正常1000)全勤60+夜班补贴15+平时加班工资(1.5倍)+周末加班工资(2倍),月收入5000-7000
购买保险
【吃住】
餐补8块一餐,白班补贴两餐,夜班补贴一餐, 餐补根据上班考勤体现在工资里(食堂餐费12—15块),住宿条件良好(4-6人间,配备空调、独立卫浴等)
7️⃣【上班地址】
老厂:金家林 5G科技园
新厂:新皂
大堂经理1-2人
汉阳王家湾餐饮店招聘(年后正月二十前上班):
大厨2名
大堂经理一名
以上包吃包住,月休4天。
另外招服务员多名(男女不限)
工资待遇面谈
联系电话: 董经理
酒店经理1-2人
崂山区酒店招聘
吧台1名5000-6000
前厅经理一名工资面议
服务员2名4500/5000
月休四天
联系方式
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
成都维英流花酒店招聘:
1、前厅主管:1名,4000-4500+提成
2、前厅接待:数名,薪资:3600+提成
3、销售员:数名,薪资3500-4000+提成
4、客房卫生员:2名,薪资2600+房间计件提成
以上招聘男女不限,需服从领导安排,有责任心,。入职即购买社保,生日团建及带薪年假等福利。
地址:新都区宝光大道中段109号
联系人:
酒店前台
哈尔滨龙飞国际酒店招聘:
1.前台经理一名,90间房,工资6000,交五险,单休,要求:有前厅部管理工作经验,对培训员工,ota运营,网络好评引导有独特方法,能独立带领团队完成任务,联系电话:
大堂经理接待
翼连科技有限公司食堂 大堂经理 招聘
岗位职责
1. 全面负责食堂大堂日常运营管理,维护就餐秩序与环境卫生,提升用餐体验
2. 熟练使用电脑,完成各类台账登记、数据统计、报表制作及办公软件操作。
3. 负责公司贵宾、重要客户接待工作,安排就餐席位、服务流程,展现良好企业形象。
4. 协调前厅服务人员工作,处理就餐过程中的咨询与问题,提升服务质量。
5. 配合公司活动、会议用餐保障,落实接待标准与服务规范。
任职要求
1. ,形象气质佳,身高158-165 举止得体,沟通表达流畅,有亲和力。
2. 熟悉电脑操作,会使用Word、Excel等办公软件。
3. 有餐饮、食堂、酒店大堂管理或高端接待相关工作经验优先。
4. 工作认真负责,服务意识强,具备良好的应变与协调能力。
5. 身体健康,无不良嗜好,能稳定长期工作。
工作地点:
翼连科技有限公司 员工食堂
联系人郭经理电话:
客房服务员月结
客房服务员
年龄50岁以下
薪资福利:保底工资3000/月+绩效,包吃包住,购买社保,月休2~4天
招工人数:2名
安州区蝴蝶谷民宿-前台
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房安排及突发情况,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和核对客人信息,确保数据安全与完整
4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与相关部门沟通协调,保障服务流程顺畅
5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,展现专业服务水准
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本的计算机操作技能,能熟练使用办公软件
3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,适应轮班制工作安排
4.有团队合作精神,态度积极,愿意长期在服务行业发展
迎宾员客房服务员服务员收银员
招聘:客房服务员
客房服务员餐饮休闲-服务员/收银员/迎宾性格开朗,热情好客,身体健康,吃苦耐难。上二休一。有相关工作经验者优先
厨师
客房部工作人员
有客房部经验,年龄50至60岁,无论男女,会做客房和厨房工作。做客房部工作,能炒家常菜
薪资福利:包吃包住,工资面谈
招工人数:1名
前台经理
5000-6000元/月
酒店前台月结
一、岗位职责
1. 负责会所日常来客接待、引导、登记,做好客户迎送与基础服务对接
2. 负责私房菜用餐预约、棋牌包间预订、时间安排与信息登记核对
3. 对接内部接待需求,做好包间、场地、服务人员的提前统筹安排
4. 负责前台区域卫生整理、物品摆放,维持会所整洁、高端的环境形象
5. 简单收银、账单核对、消费记录登记,配合后厨与服务人员完成对接
6. 接听咨询电话、回复微信消息,解答预约、用餐、场地使用等基础问题
7. 完成老板交代的其他前台相关工作,维护会所私密、高端的服务标准
二、任职要求
1. 年龄20-40岁,形象气质佳、谈吐得体、待人热情有礼貌
2. 做事细心稳重、有责任心,擅长沟通,服务意识强
3. 有酒店、会所、私房菜、茶楼前台工作经验者优先
4. 会使用基础手机、电脑登记信息,简单表格操作即可
5. 性格温和、有耐心,适应会所安静、高端的工作氛围
6. 无不良嗜好,做事靠谱,长期稳定者优先
三、工作时间
可根据会所营业时间灵活协商,月休可谈,工作强度适中,无过度加班。
四、薪资待遇
1. 薪资:面议(高于同行业前台水平,待遇优厚)
2. 福利:包工作餐、环境舒适、工作轻松、氛围简单
3. 晋升:表现优秀可长期稳定任职,享受额外福利与奖金
五、工作地点
绵阳市游仙区芙蓉溪
客房服务员
招聘:速8酒店招聘客房服务员
速8酒店招聘客房服务员客户服务-其他相关职位1.负责客房卫生打扫;2.有客房工作经验者优先;3.不抱怨、吃苦耐劳;4、月休4天;5、上班时间8:30-16:30
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力更佳
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
5.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
栏目概述
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