酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

餐饮酒店行业管理经验优先

岗位职责： 1、对店长负责，指导和监督主管、服务员等人员的工作。 2、上级的工作指示做好上传下达，与顾客建立起良好关系，及推动员工做好客情工作。 3、密切检查、留意餐厅员工的服务技能，保持每位员工都能达到餐厅所要求的服务标准。 4、于营业时间巡视所负责地段，因应实际环境需要，灵活调动人手，指挥工作，监控场面。 5、处理客人投诉，并将每次的情况及时向上级反映。 6、主持班前、班后会，及时将下属所反映的问题处理、解决、如本身权限不能解决的问题，按先后急缓次序，向店长汇报。 7、监控一切低值易耗品、营运用具、用品、用料的用量，避免因用法不当或存储不妥而造成浪费。 8、对新入职的员工，给予适当的工作辅导和关心。 9、检查各部主管，特别负责项目的完成情况。 10、对食物原材料的成本、价格、制作方式、烹调时间，应有一定深刻的知识。 11、为顾客点菜单，推存适时、适合菜式，积累餐厅的忠实客户。 12、分析何种菜式，受顾客高程度欢迎，作为编写菜牌的数据。 13、积极举办各项餐饮部培训课程，提高员工素质，为员工创造晋升机会。 14、巡查全面开市前准备工作，检查经营区域卫生，完成收市工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限； 2、有2年以上中餐管理经验，有运营管理经验优先； 3、有较强的沟通表达能力，团队协作能力。 招聘1名楼面经理，5名楼面主管,1名营业经理，1名营业主管主管薪资7-8K，经理8-11K

值班经理JD 工作内容： 1.负责带领团队完成并检查门店卫生，时刻保证门店整洁卫生； 2.负责带领团队按照每日安排进行开店前物料准备； 3.执行并检查产品陈列、备货补充，确保产品摆放整齐、分类清晰； 4.熟悉店面产品、卖点、适应人群，按照标准进行试吃推广； 5.负责货品的管理及销售，每天盘点卖场商品，做好登记统计和交接班工作，确保准确无误； 6.负责按照公司标准分装、打包产品，带领团队完成当日销售目标； 7.负责产品销售开单收款，下班前完成当班业绩清点与对账，确保收款准确无误； 8.负责门店数据的统计汇总于分析，及时发现问题并提出解决措施； 9.遵守公司管理规章制度； 10.除上述工作外完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、24-30岁； 2、高中及以上学历； 3.2年以上服务工作经验，有连锁行业排班、订货、出纳、训练、值班相关经验； 3、形象气质佳、有服务亲和力、积极乐观； 4、自律性强、无不良嗜好、热爱服务行业、身体健康、无食品行业禁忌疾病、无明显纹身、无明显或深度近视； 5、有较强的学习能力、会使用基础的办公软件，有一定的数据分析能力。 薪资福利： 1、提供住宿 2、定期的学习培训； 3、节日福利； 4、内部优惠； 5、内部竞聘晋升机制； 7、绩效奖金； 8、勤奋努力者晋升，考核不受时间限制(正常是2-3个月晋升评估)。

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

月薪5800起，包吃住 能熟练包水饺，大小馄饨。 1、承担鲜面条售卖，理货，盘点。 2、手脚麻利，执行力强，能快速响应工作需求。 3、责任心强，细致严谨。 4、具备良好沟通能力。

本岗位招聘年龄40岁以下，形象较好，工作认真负责，头脑灵活，有一定餐饮管理经营，负责过500平米以上中餐厅，会操作电脑，且有一定的线上要运营知识

江西菜前厅经理 薪资：月新9000 要求：年龄28-40，有3年以上餐饮经验，其中2年以上管理岗位经验 福利：包吃包住，月休4天，连锁品牌发展空间大，宿舍离店近

上海高端江景会所招聘人员如下： 一：领班、服务员：各1名底薪6500—7500，提成加奖金另算，加班8个小时算一天工资，交社保。 要求：身高160以上，年龄18-30岁左右，形象气质佳有活力，具备良好的沟通能力和服务意识，服从管理，积极向上，有团队意识，能吃苦耐劳！有一定的应变能力，服务热情周到，有相关餐饮行业经验者优先。 以上全部都是包吃包住，宿舍步行10分钟，做六休一（节假日调休过年初一到初八放假） 二：洗碗工一名，年龄60以下，5500/月，包吃住，交社保 地址：虹口区12号线提篮桥附近

火锅店前厅经理主责前厅统筹运营 带队落实服务标准，做好排班、培训与考核。把控顾客用餐全流程， 高效处理客诉提满意度；协调后厨衔接， 管控物资与环境卫生，保障前厅有序运转，配合营销提翻台率与业绩， 兼顾服务品质与运营效率。

上海青浦招司机指挥夫妻对12500加班都是20一小时，年龄限制55，工资年前结清，电话联系

包吃住/免费三餐/工作简单/发被褥 12号发薪可以预支 8000--12000 20--50以内随时安排

上海市青浦区招电焊(电焊工)大棚里面用镀锌钢骨架吊顶施工 项目概述： 诚聘经验丰富的电焊师傅，负责一处植物大棚内部的吊顶骨架焊接。吊顶需从中间平顶过渡到两侧人字顶，要求结构平整、牢固。工期明确，待遇从优，期待专业师傅。 工作内容： 1.根据现场放样或指定尺寸，使用镀锌方管/角钢等材料进行切割、焊接。切割焊接时保护好内部塑料薄膜。 2.制作并安装从大棚中间平顶区域向两侧山墙延伸的“人字形”过渡骨架。 3.确保所有焊点饱满、牢固，完成焊接部位的防锈处理（如刷防锈漆）。 4.配合完成骨架的整体调平与固定。 任职要求： 1.具备熟练的电焊、气保焊技能，持有焊工证者优先。 2.有钢结构、大棚、厂房等骨架焊接经验，能看懂简单施工图或听从现场指导。 3.了解镀锌钢材的焊接特性，能保证焊接质量。 4.责任心强，注重施工安全和现场整洁，能高效独立完成工作。 5.。

上海市青浦区招微挖驾驶员/小挖机司机/小挖机师傅。

招专业焊不锈钢平栏杆，专业大师傅，捣江湖的勿扰

岗位名称：酒店经理； 岗位要求：1.良好的沟通协调与团队管理能力；2.有酒店或相关行业管理经验者优先；3.熟悉酒店运营流程，具备较强的市场营销与客户服务意识。 薪资待遇：月薪约4000，另有绩效奖金，待遇优厚，提供完善的培训与晋升机会。

招聘带班经理两名，要求三年以上管理经验，男女不限，薪资底薪4500至6000元加提成，综合月薪可达7000元以上，工作地点位于吉林长春曼哈顿商务酒店农安步行街西口塔北高层。

大堂经理 40 - 50岁，大专以上 薪资福利:10000元以上，提供食宿，轮休 招工人数:1名 工作地址:黄避岙乡鸭屿村

【诚聘】张北全季酒店招聘 ，前厅经理1名（需有经验），客房服务员1名，保安1名，有经验者优先。底薪➕提成➕奖金，五险一金，管吃管住，有意者请联系！ ☎☎：

岗位名称：前台；岗位名称：酒店大堂经理；岗位名称：客户服务代表。 岗位要求：形象好，气质佳；年龄18—35岁，大专及以上学历；需具备酒店相关工作经验，服务意识较强。 薪资待遇：月薪为2500元至4000元。

负责前庭接待，收银，每日店内工作安排，有一年店长工作经验，会使用抖音

青浦区，酒店招： 切配主管9000-10000 打荷5500-6000 月休4天，国定假补休 马经理

招聘一名领班6500-7000 起好带头作用，服务卫生做好 最好能会点线上 地址:青浦区 电话:罗总

服务员5000-6000、领班6000-8000、经理8000-10000、联系人吴女士、、包吃住、青浦区清河湾路985号

能做会所招待餐。

全季上海虹桥国展中心奥特莱斯酒店（ 招聘 前台2名 包吃住，节假日福利 联系电话: 地址：上海市青浦区盈港东路4369弄4号楼

青浦区，酒店招： 切配主管9000-10000 打荷5500-6000 月休4天，国定假补休 马经理

客房清洁：包括打扫客房、卫生间，更换床单、毛巾，清理地面和家具，确保客房的整洁和卫生。‌ 设施维护：检查客房内的设施设备是否正常工作，如电视、空调、电话等，并及时报告需要维修的设备。‌ 补充用品：补充客房内的消耗品，如洗发水、纸巾等，确保客人需求得到满足客房服务员还需要具备良好的服务意识和责任心，为客人提供舒适和满意的住宿体验

招聘：客房主管1人，50岁左右，有客房管理和培训经验，会电脑，地址：青浦区徐泾镇汇龙路227号，待遇面谈，有意向的主管请跟我联系

能吃苦耐劳，工作认真仔细，有团队精神，有服务意识，每天接待客人登记入住信息处理客人所需要的事情，管理好，我们每个平台的来客，当天的事情当天处理好