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酒店前厅经理或店助,
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
底薪七千五左右,有单人宿舍,前台好评佣金等,月休四天,
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务规范 5.维护前台区域整洁有序,保持良好职业形象与亲切服务态度 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班制及节假日工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
酒店前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
招聘前台提供吃住
6000-9000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责客人接待、登记、结账等前台基础服务工作 协调包厢,客服,服务等部门,跟进并反馈客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.具备责任心与服务意识,能适应轮班及节假日工作 4.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
酒店前台大量要人60人 男女不限 年龄要求:30以下。高中学历,形象气质佳,会懂电脑。服务意识强 包吃住,五险 做2休2,做4休2,做5休2都可以 底薪4000一4500有提成 综合5000一6000 有意向者联系我
酒店前台月结全职电脑键盘熟练,机敏活络,需要提升能力的来
上海一间森林时尚概念青年酒店招聘啦!!! 宾馆酒店前台5名,凡有工作积极性,抗压能力强,熟练电脑打字,转正,考核以后5000~10000以上+包住宿,无经验可培训,上升空间更大,经培训可升任副店长,店长,运营总监,工资可达15,000。 另外招聘过年不回家的客房打扫阿姨3名,无需经验,免费培训哦。 地址:上海~全中国最热闹的街区,在上海南京东路步行街第一百货人民广场,市口绝对好,工作轻松,只有33间房,房量不多,随便卖卖,员工薪酬上升空间非常充分,机会多多哦[胜利][胜利]。欢迎转发本条信息给家乡的有志于上海发展的各位人才。敬请介绍。
前台
5000-9000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 提供问询服务,解答宾客关于酒店设施、周边交通及旅游信息等问题 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序,确保对客服务形象专业友善 5.配合财务完成日结账务,确保现金与系统数据一致 任职要求: 1. 学历不限,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带教 3.普通话标准,具备基础英语对话能力 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5. 熟练使用办公软件及酒店管理系统者更佳
酒店前台
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务规范安全 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态更新与跨部门沟通协作 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度较快者更佳 5. 遵守职业操守,具备服务意识与团队协作精神
酒店前台月结全职打字快,记忆力好,外向型女生包你能力提升
上海一间森林时尚概念青年酒店招聘啦!!! 宾馆酒店前台5名,凡有工作积极性,抗压能力强,熟练电脑打字,转正,考核以后5000~10000以上+包住宿,实习生、应届生都可转正,无经验小白可全免费培训,上升空间更大,经培训可升任副店长,店长,运营总监,工资可达15,000。 另外招聘过年不回家的客房打扫阿姨3名,过年可以来的无需经验,免费培训哦。 地址:上海~全中国最热闹的街区,在上海南京东路步行街第一百货人民广场,市口绝对好,工作轻松,只有33间房,房量不多,随便卖卖,员工薪酬上升空间非常充分,机会多多哦[胜利][胜利]。欢迎转发本条信息给家乡的有志于上海发展的各位人才。敬请介绍。店长
酒店
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
1、负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作 2、确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务 3、完成上级主管交办的其它工作。 任职要求: 1、男女不限,形象好,气质佳,年龄18-30岁 2、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力 3、普通话标准流利
保姆月结
任盼盼即刻上户【工作类型】白班【工作时间】08:00-18:00【上户日期】【工作地址】上海市青浦区金地虹悦湾联涞路138弄【年龄要求】50以下【工资预算】7500元/月双休【工作内容】主要照顾小孩,2.5岁、、需要制作辅食,白天单独照顾,不需要做大人的饭菜点击下面蓝色字,了解工资详情井号:///NNsJNXz1kAMP5Kh直接发送简历给客户,可快速面试签单上户!!!*单号:
上海 青浦区
9月12日 02:29拨打电话
保安1-2人日结
青浦复旦中山国家医疗中心招聘保安两名:福利待遇:白班200元,晚班190元,6月-9月4个月高温费,国定假补助350要求:身高165以上,年龄20-55岁,保安证,有安检证的十月份开业以后有五百元岗位补助。新项目有管理经验着有上升空间。地址:盘龙浦路888号联想人:王先生联系电话:
上海 青浦区
9月12日 02:27拨打电话
青浦区招聘厨师1名8000川湘家常菜,早10点晚10点,休息2小时,月休4天地址:华新
8000元/月
厨师1-2人月结
招聘厨师1名8000川湘家常菜,早10点晚10点,休息2小时,月休4天地址:青浦华新
上海 青浦区
9月12日 02:11拨打电话
中控员社保1-2人
青浦项目直招:兼职消控白班2名,要求:有上海社保55岁以内,必须持有四级证和保安证,工资240天做一休一公司地址华徐公路568号仓加国际张
上海 青浦区
9月12日 01:22拨打电话
保洁开荒保洁1-4天
一、订单编号:36678二、项目名称:精细保洁含擦玻璃4小时160元要好评三、上门时间:尽快四、详细地址:上海青浦区徐泾镇龙联路660弄10号
上海 青浦区
9月12日 00:39拨打电话
大堂经理1-2人月结
大堂经理18-55岁薪资福利:待遇优厚,薪资面议;免餐、k歌、健身、带薪休假。招工人数:2名工作地址:颍北大道169号(尚立健身颍河湾店东隔壁)
许昌
9月12日 00:27拨打电话
酒店经理月结
前台主管1、男女不限,28岁以上,身体健康,要求3年以上酒店前台主管工作经验2、良好的沟通协调及团队管理能力3、熟练使用酒店管理系统及办公软件。前台主管薪资福利:薪资:5500元/月,8小时工作时间,月休4天,包吃包住,五险[包住][包吃]招聘联系电话:招聘行业:酒店餐饮
宁波
9月11日 23:58拨打电话
酒店前厅主管
4000-7000元/月
酒店经理月结全职
熟悉酒店行业,性格开朗,沟通能力强
酒店经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人全职只要你有能力,尽情让你发光
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统(如Opera、Micros等)及基础财务知识 5.服务意识突出,具备客户导向思维与精细化管理理念
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
任职要求: 1.负责两栋别墅楼共24间客房,每天按酒店客房标准,布草的更换、房间和公共区域及卫生间等场所的日常清洁 2.按标准流程完成地面清扫、垃圾清运、设施擦拭及耗材补充 3.定期进行深度清洁,确保环境整洁、无异味、无卫生死角 任职要求: 1.工作认真负责,身体健康,能适应基础体力劳动 2. 具备良好的服务意识和沟通能力,服从管理安排 3. 有酒店客房保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训 4. 学历不限,能识字并理解基本操作指令 5.遵守职业道德,注重个人卫生与职业形象
客房清洁服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客用物资,保障物品齐全、摆放规范 3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录 4. 配合主管完成周期性深度清洁、布草更换及安全巡查工作,维护客房区域整体形象与安全 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验要求,接受岗前系统培训,有酒店或服务业从业经历者优先 3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 4. 遵守职业规范,服从管理,具备团队协作精神和基础应急处理能力
招聘酒店前厅店长或主管
9000-10000元/月
酒店经理月结全职
工资1万
酒店前台
5000-9000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务,确保流程高效准确 2.熟练操作酒店管理系统(PMS),及时更新房态与客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门,妥善处理客人需求与突发问题 4.维护前台区域整洁有序,保持专业形象与优质服务态度 5.完成每日报表制作、现金清点及交接班工作 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.高中以上学历,有经验者优先 4.具备基本计算机操作能力,能快速学习酒店系统操作 5.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
酒店前台
6000-8000元/月
酒店前台月结全职
办理入住退房等事宜
急聘酒店前台接待
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
负责日常为客人办理入住登记、离店结账、开具发票等业务、有酒店前台工作经验一年以上优先考虑
酒店前台月结兼职假期工全职
招聘亚洲红馆前台。薪资为7000-9000元/月。岗位职责包括:负责门店晚间营业期间前台区域环境卫生打扫,保持前台、大厅台面整洁;接待到店顾客,做好顾客登记、开厢、收银核验,引导顾客有序入场;接听前台来电,解答顾客咨询,介绍店内消费套餐、活动内容;及时对接包厢服务员,传递顾客需求,协调场内各项事宜;保管前台单据、收银设备、物资用品,做好每日台账核对,下班盘点、整理前台、完成收尾工作;配合店内管理人员安排,遵守门店夜班规章制度,维护门店前厅秩序。任职要求:年龄18-35周岁,身体健康,能稳定长期上夜班;有无前台或服务经验均可,零基础带薪培训,手脚勤快、做事细心;性格随和有耐心,善于沟通,熟练基础电脑操作,服从管理,无不良嗜好;能适应夜间工作时间,不迟到早退,责任心强;无案底,形象干净整洁,举止大方。薪资待遇:无责底薪加夜班补贴、全勤奖、绩效奖金,月薪稳定可观;每月工资准时发放,不扣押工资,包住宿;团队氛围轻松,老员工一对一带教,上手简单;节日福利、定期团建、优秀员工奖励。工作时间:门店晚间营业班次,排班稳定,下班统一做好前台收尾工作。岗位优势:经验不限、学历不限、男女不限、发薪准时、包住、通勤方便。
联盟酒店
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台接待:接听电话,按要求转接电话或记录客人订房信息,确保及时准确。对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
上海市奉贤区南桥派柏云酒店招聘 前台接待员1名,年龄18-35岁会操作电脑 工作时间白班08:00-20:00夜班20:00-08:00 上四休二,薪资综合4000-6000 工作内容:办理客户入住退房等服务流程
酒店前台月结全职
上海迪士尼附近酒店招前台 18-28岁 做四休二,12个小时 上班时间: 白班: 8:00-20:00 晚班: 20:00-8:00 试用期底薪4000 转正4200-4600 月综合工资:5000-6000 包吃包住 联系电话:
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鱼泡直聘为工人提供青浦区酒店经理急聘180一天在线招聘信息,主要招聘青浦酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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