开芯国际大酒店招聘管事部主管，该岗位为长期职位，提供工作餐。

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，公休三天。招聘：前厅经理1名，主管1名。服务员数名，包百附近酒店，公休3天。待遇优厚，电话内蒙古包头

邦迪酒店-寻找优秀的你前台经理1具有1-3年酒店管理经验2熟练掌握前台收银系统3具有管理前台人员，专业技能培训能力4薪资面议客房服务员（可全职/可兼职）保底全勤提成一周休一天联系电话:（）

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，5年以上经验 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程，有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排

本酒店餐饮部招聘前厅经理一名，工资8000十全勤十提成，服务员5名，工资5000十全勤十提成，面点师傅一名，工资7500一800O，洗碗工，打杂工各1名，工资 4000—4200 工作地址，内蒙古杭锦旗，招聘人在西锋

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

负责食堂班组日常管理、现场服务、食品安全管控；

从事相关行业者优先

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

招聘现招聘外围保洁一名，，58周岁以下，身体健康、吃苦耐劳，工资1900元。上班时间7:30-11:00,14:00-17:00，周六日休息，法定节假日放假。工作地址:正翔国际附近联系电话:

包头市达尔罕茂明安联合旗招架子工

2026年招聘A2司机信息:招聘司机，一、业务范畴：萨拉齐九峰山，固定业务金峰煤矿，业务长期稳中翻油车半挂，有经验丰富者优先。致富热线：周总：

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谁手上有会烙饼的面案给介绍一个，昆区小公园附近肉饼店6点到2点，工资面议，

君澜悦居酒店招聘前厅经理若干名。月薪4500-6000元，入职包食宿。工作地址位于退水渠路芳香家园售楼部。

西城菏泽路新酒店招前厅经理，凉菜师傅，服务员，工资面谈，电话

招聘酒店管理工作人员一名，五官端正形象好，学历要求：只要专科。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

维也纳国际酒店云浮世纪大道店招聘前厅经理1人，薪资为5000-8000元。该酒店为锦江酒店旗下中高端商务酒店，拥有140间客房及三个会议室。

云贵自助小火锅（加盟店）招聘  提供住宿 1. 厨师长 1名薪资：6500-7000元要求：有餐饮后厨管理经验，熟悉自助火锅操作，管控菜品、库存、后厨人员及卫生标准。2. 厨房操作员 1名薪资：4500-5000元要求：负责备菜、食材整理、地址：印象城5楼钱山岭云贵自助小火锅电话：

东河烧烤店招一位管理兼收银员，管理烧烤店所有一切

[玫瑰]惠友大酒店工业路店面向社会诚聘下夜一名，工资面议传菜3名，工资面议客房服务员2名，工资面议炒锅师傅，工资面议打荷数名，工资面议配菜数名，工资面议洗大餐数名，工资面议面点师数名，工资面议打杂数名，工资面议炒菜师傅数名，工资面议[玫瑰]以上人员要求年龄60岁以下[玫瑰]1.免费食宿[玫瑰]2.晋升空间大联系人:乔店:

招聘酒店前台1名工作要求:年龄18-25工作时间:倒班月休:轮休工资：3200底薪+提成（月薪4000＋）联系人：内蒙古包头

招聘宴会厅主管4名，工作地点为宝利来尚品嘉宴，薪资为4000元。

一、尊悦ZROYAL设计师酒店酒店规模：80间客房薪资待遇：综合底薪3200元/月客房销售提成（房提）会员卡销售提成好评邀约提成综合收入：底薪+多项提成，上不封顶二、亚澜观悅酒店酒店规模：48间客房薪资待遇：综合底薪3200元/月客房销售提成（房提）会员卡销售提成好评邀约提成综合收入：底薪+多项提成，上不封顶三、依诺轻奢酒店酒店规模：23间客房薪资待遇：固定薪资3000元/月会员卡销售提成我们提供稳定的工作环境和团队氛围系统的岗前培训和带教多平台OTA运营实践机会（携程/美团等）清晰的成长路径，优秀者可晋升为前台主管与经验丰富的酒店运营团队共事岗位要求年龄18-35岁，形象气质佳服务意识强，沟通表达能力好熟练使用电脑基本操作有酒店前台经验者优先，无经验者可培训能适应轮班制工作，接受夜班（酒店前台有夜班岗位）必须长期稳定，至少干满1年以上，短期勿扰有责任心，能熬夜，精力充沛联系方式有意者请联系：冯女士电话：工作地点：包头市青山区

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