
水案大堂经理
辽中刘二堡鸿禧酒店高薪诚聘大堂经理1名厨师1名水案1名待遇优厚,薪资面议联系电话:地址:辽中刘二堡鸿禧酒店
水案大堂经理
辽中刘二堡鸿禧酒店高薪诚聘大堂经理1名厨师1名水案1名待遇优厚,薪资面议联系电话:地址:辽中刘二堡鸿禧酒店
酒店经理月结
友谊宾馆招聘高服主管,年龄35以下,薪资1万缴纳五险一金根据经验可以谈,可随时入职的联系,需要试餐(结)
水案大堂经理
辽中刘二堡鸿禧酒店高薪诚聘大堂经理1名厨师1名水案1名待遇优厚,薪资面议联系电话:地址:辽中刘二堡鸿禧酒店
沈阳辽中区招聘大堂经理1名,。工作地址位于刘二堡鸿禧酒店。薪资待遇优厚,具体面议。
大堂经理1-2人
招聘大堂经理1名,。工作地址位于辽中刘二堡鸿禧酒店。薪资待遇优厚,具体面议。
沈阳于洪区招聘前厅部主管。要求具备良好的沟通能力与服务意识,能够有效应对各类客户场景;有团
4000-6000元/月
酒店经理月结
招聘前厅部主管。要求具备良好的沟通能力与服务意识,能够有效应对各类客户场景;有团队管理经验,能带领团队完成日常运营任务;熟悉酒店前厅的基本业务流程,具备较强的组织协调能力;工作认真负责,能适应轮班制及快节奏的工作环境。薪资福利为4000-6000,提供五险。工作地址位于洪安边城。
餐饮主管
请勿输入敏感信息:火锅店职业经理,身体健康五官端正,表达沟通能力强,有丰富的火锅店或餐饮工作经历和管理经验,月薪7000-12000。36-46岁,男女不限。
岗位职责:
1. 全面负责火锅店日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作协调
2. 制定并落实经营目标、成本控制方案及服务质量标准,提升顾客满意度与复购率
3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,打造高效稳定的餐饮服务团队
4. 监督食品安全与卫生执行,确保符合国家餐饮行业规范及门店运营标准
5. 分析经营数据,优化菜单结构、营销策略及客户体验,推动业绩持续增长
任职要求:
1. 具有3-5年及以上火锅或中大型连锁餐饮门店管理经验,具备独立运营能力
2. 表达沟通能力强,具备良好的团队领导力与突发事件处理能力
3. 身体健康,形象端正,责任心强,能适应餐饮行业工作节奏
4. 学历不限,持有餐饮相关资格证书者优先
5. 年龄36-46岁,男女不限
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3. 有责任心和团队领导力,注重服务细节与客户体验
4. 持有健康证,了解食品安全法规及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
小工15-30天日结
招聘;工作地点;铁西区启工街附近工作内容;卸车,干零活,挖沟,画线。(按现场分配干活)轻松好干工作时间;7点到5点休息一小时工作要求;服从现场领导安排,。工期大约半个月左右,有加班必须配合加班。薪资待遇;日结200元不供饭自行到场。
A2月结
【安能东北单边车队招聘A2驾驶员】线路:1.固定组合+全国机动要求:1.人品好,45周岁以内(条件优秀可适当放宽)3年以上驾龄2.服从管理,遵守公司制度,爱惜车辆,有快递、快运车经验,三年内无重大交通事故,无犯罪记录3.考试通过,面试地点:沈阳长春哈尔滨薪资:10000-15000电话:
辽宁沈阳工作内容:学校变电站值班待遇:4000—4200元/月,单休要求:持高低压电工证,
4000-4200元/月
强电月结电工证
工作内容:学校变电站值班待遇:4000—4200元/月,单休要求:持高低压电工证,年龄58岁以下工作地址:和平区总医院附近联系电话:
临时工1-2人
招聘小时工2名。有相关工作经验者优先。工作时间分为两个班次:早8点至下午2点,以及下午2点至晚10点。薪资面议。工作地址位于沈营大街743-18号-5门(金石小镇北区南门)。有意者请联系。
服务员厨师
酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天,不休班加两天工资,20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近
中高端酒店运营管理经验优先
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标,统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营,拆解月度/周度目标,跟踪数据完成情况,及时调整经营策略。
2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据,监控OTA、线下散客、协议客户客源结构,联动调整房价、套餐产品、售卖策略,提升综合收益。
本地竞品调研,优化产品、定价、服务,提升OTA评分与好评率。
3.参与新店开业筹备:岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。
4.完成上级交办其他运营相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3‑5年中高端酒店运营管理经验,至少2年同岗位管理经验;有四钻/高档连锁酒店经验优先(亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等)。
2.精通OTA平台运营,懂收益管理,会看RevPAR、GOP经营报表,具备数据思维,能通过数据调整经营策略。
3.具备新店筹备经验优先;熟悉酒店各部门工作流程,擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。
年龄28‑45岁,沟通协调能力强,做事落地,注重服务细节。
4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规,有风险意识。
有中高端酒店服务落地经验(亚朵、美豪丽致服务体系)优先
有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先
有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验,懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控,熟悉洗浴场所合规要求优先
薪资范围:10000‑15000元/月(底薪+绩效奖金+门店GOP分红,能力优秀可上浮)
福利:五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理 / 前台经理(无锡新店筹备)
岗位职责
1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地,统筹前厅整体工作;
2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理;
3、具备较强销售能力,负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护,提升门店出租率及营收;
4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护,提升门店口碑评分;
5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理;
6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理;
7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。
任职要求
1、22–38岁,形象气质佳,沟通流畅,抗压能力强;
2、1–3年连锁酒店前厅管理经验,华住体系优先;
3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程;
4、具备销售思维和客户开发能力,能独立谈企业协议、维护长租客源;
5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控;
6、执行力强、责任心重、稳定性高,能配合门店轮班。
薪资待遇
1、综合薪资:5000–8500元/月
2、薪资结构:底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金
3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利
4、销售业绩优秀者绩效上浮,营收提成上不封顶
员工福利
1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化;
2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰;
3、新店晋升机会多,优先提拔核心骨干;
4、长期稳定发展平台。
工作地点
无锡市滨湖区太湖科教产业园(全新公寓酒店筹备中)
有意向可直接私信,可随时预约面试、提前锁定岗位!
餐饮管理人
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
楼面经理服务员
二丁目日料店高薪诚聘以下岗主食岗:4690元前厅助理6190绩效月休息四天休息1.5小时。岗位要求:人品第一位,态度好,能吃苦耐劳,积极向上店内以上岗位管吃不管住有意者拨打电话同步地址:铁西万象汇五号门对面
餐厅领班月结
招聘沙区食堂经理:工资5000/月,含交五险,早6点至下午2点班,节假日,大礼拜休息,要求:45岁以内,要有食堂工作经验,有意者至电:孙
客房服务员
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
招聘
客房服务员(房扫)1名
要求:酒店房间打扫,60岁以下,月休4天,可提供早午两餐
薪资:2600元 每天底数13间,超计件,续住4元(房间小好打扫)
工作时间:早7.30-16.30
地 址: 沈河区惠工街167号奉天缘酒店
电话:(黄经理)
服务员传菜员餐饮收银
新隆港码头招聘聘前台主管:底薪5000元—5500元到手工资5700-6000以上服务员:4500底薪+200满勤到手工资5000以上传菜员:4000底薪+200满勤+酒水二线提成收银员:4500底薪+200满勤+会员卡提成+二线提成我们的福利:以上岗位包吃包住,每月享前台带薪休息四天,工龄奖等优厚薪资待遇联系电话:
楼面经理服务员开荒保洁保洁传菜员餐饮收银
沈阳市,铁西区,福记饺子张士店招聘楼面主管4800+200+提成+年终奖等6000左右传菜主管4800+200+提成+年终奖5200左右服务员4000+200+提成+年终奖等5200左右传菜员4000+200+提成+年终奖等4500左右营销员35岁以下4000+200+提成+年终奖+等5500左右收银员2名年龄在35岁以下4000+200+提成+年终奖+等5200左右刷洗小件2900+200+。年终奖+提成+3300左右保洁2900+200+年终奖+等3200左右临时工,钟点工,工资面谈。每月员工带薪休息三天虚位以待,期待你的加入,所有员工在当月过生日,多一天带薪休息。电话供吃供住电话同步。
酒店前台月结
招聘酒店前台2名。要求性格开朗、相貌端正、品行端正。工作内容包括前台接待客人、办理入住等。薪资为底薪3400元。工作时间分白班(8:00-17:00)和夜班(17:00-次日8:00)。工作地址位于沈阳市和平区和平南大街118-9号,沈阳和平大街方型广场亚朵酒店。
辽宁沈阳北站财富中心饭店招聘主管经理底薪4500+奖金满勤提成瓶盖办卡月6000左右供吃供
餐厅领班
北站财富中心饭店招聘主管经理底薪4500+奖金满勤提成瓶盖办卡月6000左右供吃供住电话:同步
配菜凉菜打荷洗碗工
侬好浇头面品牌区域厨务总监:工资面议厨务经理:8000-10000绩效厨助:6000-7000绩效炒菜:5000-6000元.月休3天.10人贴灶滑油:5000-5500元10人凉菜:4500元月休3天10人打荷:4500元月休3天10人煮面工:4000元月休3天10人洗碗工:4000元月休3天10人长期小时工15-17-20元/小时累计月收入4500-5500工作地点:沈阳区域1十一纬路店,2北站财富中心店3铁西星摩尔店4盘锦万达店5中街吾悦广场店6大东龙之梦店7玖伍文化城店8铁西兴华汇店9北市场店10王府井奥莱店11沈阳碧乐城店12中街星汇广场店13.辽阳万达店14.沈北吾悦店长春区域1红旗街万达店2宽城万达店3绿园吾悦店4北湖吾悦店5.中商世界里6.新天地购物中心吉林区域1昌邑万达店2财富中心店大连区域1大连澳东店以上招聘人员男女不限,有工作经验,要求有责任心,服从企业管理!王总
面点水案厨师厨师长
浑南单位食堂招聘:1、小餐厨师:1名,要求45岁以下,有酒店工作经验,月休5-6天,两班倒,早7:00-15:00晚10:00-19:00。工资6000元/月2、小餐面点大工:1名,要求会做西点。工资4500元/月,工作时间早班6:00-1400,月休6-7天3、小餐厨师长:1名,要求45岁以下,有酒店工作经验,月休6-7天,早6:30-14:30工资6500元/月五险一金4、水案班长:1名,3800元/月,工作时间6:30-14:30,月休6天,要求55岁以下5、大餐水案:1名,要求55岁以下,工资2800-3000元/月,月休6天,上班时间6:30-14:306、大餐厨师:1名,工资4200元/月,月休6天,工作时间:6:30-14:30,有相关工作经验月休6-7天以上岗位符合条件,交五险,提供食宿,工作环境好入职需要提供无犯罪记录证明厨师、厨师长联系电话:叶主管
沈阳于洪区招聘前厅部主管。要求具备良好的沟通能力与服务意识,能够有效应对各类客户场景。有团
4000-6000元/月
酒店经理月结
招聘前厅部主管。要求具备良好的沟通能力与服务意识,能够有效应对各类客户场景。有团队管理经验,能带领团队完成日常运营任务。熟悉酒店前厅的基本业务流程,具备较强的组织协调能力。工作认真负责,能适应轮班制及快节奏的工作环境。薪资为4000-6000元,提供五险。工作地址位于洪安边城。
辽宁沈阳诚聘客房服务员2名要求:25-45岁,熟练工待遇:保底+计件提成≈4000-500
4000-5000元/月
客房服务员月结
★★★诚聘★★★客房服务员2名要求:25-45岁,熟练工待遇:保底+计件提成≈4000-5000元,月休四天,节假日三倍工资,管吃管住,入职缴纳养老保险。具体情况请联系☞王经理:地址:正源街与康平路交叉口处,星程酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沈阳诚聘大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘沈阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。