KTV招管理门店店长一名有一年左右的工作经验，男女不限，年龄40岁之内

【招聘】丰城新城区步行街酷妈宝童鞋招聘店长一名，店员数名，底薪+提成+每个月目标奖励+三节福利+生日福利+月带薪假2天，不休的话补70元一天+加班10元每小时，工龄奖，合伙人晋升机制等等。年平均工资3000-6000，保底最低工资3000以上 地址：丰城新城区步行街9栋酷妈宝青少年学生鞋 电话

馆长, 薪资5000-5000元/月, 男女不限，年龄25-50岁、有美业/理疗、养生行业经验优先。 工资待遇:5000-9000元/月，门店年终分红加总部股份。

店长 1. 年龄25 - 40岁，大专及以上学历，有管理店铺经验优先。2. 认同有机健康理念，对天然食材、绿色食品有一定认知，愿意深入学习。3. 具备较强的销售、团队管理、沟通协调能力，能独立解决问题。4. 有责任心、抗压能力、良好的服务意识，以结果为导向。5. 能适应零售行业正常作息。1. 全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管控、收银结算、卫生安全等，确保门店高效运转；2. 主导健康食品销售工作，制定针对性销售策略，带领团队完成业绩目标，挖掘客户需求并提供个性化服务；3. 负责门店员工招募、培训、排班及绩效考核，打造积极向上、专业高效的服务团队；4. 维护门店品牌形象，搭建与顾客的信任桥梁，处理客户咨询与售后问题，提升客户复购率与满意度；5. 对接总部完成商品采购、活动执行等工作，反馈市场动态与消费者需求，优化门店经营方案。 薪资福利:1. 底薪+店内分红，多劳多得，上不封顶；2. 完善的培训体系（产品知识、销售技巧、管理能力），总部扶持+门店自主经营权，助力个人与品牌共同成长；3. 整洁舒适的门店空间，与天然健康的食材为伴，远离高压内耗，工作氛围轻松温暖。 招工人数:一位 备注‘店长应聘+姓名’ 工作地址:宜丰县耶溪福城福城路94号（远方安选耶溪福城店）

岗位职责：1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求：1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限2. 学历要求：不限3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力4. 熟悉零售行业运营逻辑，有服务意识与结果导向思维5. 工作地点：待填写；行业信息：待填写；职位分类：门店店长

招聘：店长 薪资：3000.0-5000.0元/月 职位详情： 1、做好客户接待，及各产品功能体验 2、维护好店铺形象、个人形象、样机陈列物料布置产品演示 3、高端客户日常对接、邀约互动、客情维护体验活动等 4、年龄20-40周岁，长相端正，学历不限； 5、亲和力强，有良好的团队精神，有建材行业销售经验优先。

岗位名称：生鲜主管 岗位要求：1. 负责整部门的人员工作安排；2. 服务意识良好，性格开朗乐观；3. 沟通能力强，具有管理能力优先。 薪资待遇：月薪8000+提成，包住，不包吃住，月休2天，节假日补休。

招聘：樟树生鲜超市招聘店长一名，要求懂手机操作，工作热情服务，工资3000元加提成，月休四天，每天8个小时，行政班联系电话杨总

图文店店长, 薪资5000-5000元/月, 岗位职责 1、门店运营管理 全面负责门店日常运营，包括开 / 闭店流程、设备（打印机、复印机等）维护与故障协调处理，确保设备正常运转。 统筹门店订单流程，从客户需求对接、方案确认到生产安装交付全流程跟进，保障订单按时高质量完成。 管理门店库存（耗材、成品等），定期盘点，合理申购，避免缺货或积压。 2、团队管理与培训 负责店员排班、考勤及日常行为规范管理，营造积极高效的工作氛围。 组织店员进行业务技能培训（如设备操作、设计软件基础、客户沟通技巧等），提升团队专业能力。 制定绩效考核方案，激励员工提升服务质量与业绩。 3、客户服务与关系维护 直接对接重要客户，处理复杂订单咨询、需求定制及售后问题，确保客户满意度。 建立客户档案，定期回访老客户，挖掘复购需求；主动化解客户投诉，维护门店口碑。 4、业务拓展与营销 结合本地市场需求，制定门店营销计划（如促销活动、会员体系等），提升门店客流量与销售额。 开拓新客户群体（如中小企业、周边商户、个人客户等），推广图文快印、广告设计、物料制作等业务。 5、财务管理与报表 负责门店日常收支核算、票据管理，确保账目清晰；定期提交营收、成本等报表给上级。 控制门店运营成本（如耗材、水电等），优化资源配置，提升盈利空间。 任职要求 1、学历与经验 高中及以上学历，有广告图文行业工作经验，有上门店管理经验者优先。 熟悉图文快印、广告制作全流程（如打印、装订、喷绘、写真、标识制作等）。 2、专业技能 熟练操作图文设备（打印机、复印机等），了解设备基本维护知识。 掌握至少 2 款设计软件（如 Photoshop、CorelDRAW、AI 等），能独立对接简单设计需求。 具备基础财务知识，能看懂收支报表，有成本控制意识。 3、综合能力 优秀的沟通表达与谈判能力，能高效对接客户需求并促成合作。 具备团队管理能力，能合理分配任务、协调矛盾，激发团队积极性。 较强的问题解决能力与抗压能力，能应对门店突发状况（如设备故障、客户紧急订单等）。 4、个人素质 责任心强，工作细致，注重服务质量与细节把控。 具备市场敏感度，有主动开拓业务的意识与行动力。 本地居民或熟悉当地市场者优先，有稳定客户资源者加分。

招聘：店长 薪资：5000.0-6500.0元/月 职位详情： 男女不限，年龄30—50岁，月薪5000—6500元。

会激光切管机排版，会操作大族激光切管机

50岁以下焊工，有证，氩弧焊，二保焊，包吃包住，五险一金，7500–8500元

宜春市上高县招消防安装、消防电，工资可谈(短期)

招工 本厂长期以裙子为主，现招平车多名，打边2名，也可做零工，现金结账。 地址：商城巷92号一楼华兴制衣厂

找个电工帮我测一下东风天龙天然汽车的机油压力。

母婴护理中心诚招 店员 要求:年龄30岁至60岁，有耐心有细心。 工资4500--8000元。 小白免费培训，高薪就业 外地学员免费食宿: 另聘店长1名，薪资面议、 讲师6名，日薪300-500 业务经理2名 薪资面议、 地址:建华区凤凰城东门门市心暖心母婴护理中心(中国石化加油站对面) 宫老师:(同)

2026 寻找热爱生活的你。 家电·家居·家装 全城招聘： 福利：高薪福利多、晋升空间大、团队年轻有活力。 门店店长：5000元启 家装顾问 ：4000元启 设 计 师 ：3000元启 家电销售精英：3000元启 家电家居工程师：6000元启 家装监理：6000元启 项目经理技术专员8000元启 ☎详询：郑 生 地址：鄢陵县县城内人民路与花博大道向北158米路西（学府名苑16-18商铺）京东居家。

休闲坊服饰招聘优秀 ✅导购✅店长待遇电话详谈 ♍要求:刻苦耐劳积极进取向上 ☎ 编号

大学城干洗店招洗衣工作人员，管吃住，一个月3000元，月休四天，另外有提成，上五险。 另外招一名店长，工资3500元加提成，月休四天，上五险，有相关经验的

【进口餐厨具】天猫店长/运营主管 (3-5年经验) 薪资范围：9K - 12K 底薪（ 业绩提成 + 年终绩效奖另计) 陈女士

收银员 薪资福利:2600元/月 招工人数:2名 工作地址:洗沙路1号

蔬菜领班 50岁以下，高中以上学历；工作细心、有较强责任心及执行力，有超市相关工作经验者优先。负责蔬菜收货及品质管控等工作，负责处理客诉等 薪资福利:薪资面议，一经录用，待遇从优，广阔光明的职业发展机会和平台 招工人数:1名 工作地址:宜春樟树市香格里拉财富中心1栋17楼

宜春大塘店赵一鸣招聘30岁一45周岁，负责门店日常理货，收货，收银，联系电话

营业员/尚庄, 薪资2300-2300元/月, 1、具有药店/药房工作经验者优先录用 2、医学相关专业择优录用 3、能接受轮休轮班工作制 4、略懂电脑操作

导购 薪资福利:面议 招工人数:一名 工作地址:回兰路陈家新村

招聘：销售薪资：2500宝妈有销售经验的，工作类型，母婴用品店。时间段白班9-11:30~1:30-19:00下午11:30-17:0018:00~21:00

收银员 薪资福利:2600元/月 招工人数:2名 工作地址:洗沙路1号

联系 无需任何经验

招聘：药店质量负责人 薪资：4500.0-6000.0元/月 职位详情： 岗位职责： 1、 负责药店日常运营工作，包括门店卫生清洁、物资管理工作； 2、 组织并监督药品陈列及促销活动； 3、 协助制定并执行工作计划； 4、 处理顾客咨询及投诉，维护顾客满意度； 5、 定期与部门负责人沟通业务情况及问题解决。 岗位要求： 1、 教育背景：大专及以上学历优先； 2、 工作经验：有相关工作经验者优先； 3、 沟通能力：具备良好的沟通协调能力； 4、 责任心：工作认真负责，服务意识强； 5、 语言表达：普通话流利，服务态度积极。 6、有执业药师证。

营业员 有工作经验的优先，年龄20 - 40岁，口齿伶俐，做事利索，。主要负责店里面的日常事务 招工人数:2名 工作地址:高安瑞安路