酒店经理，2名，全职，月薪7000-8000元；要求具备良好的沟通能力和团队管理能力，对工作认真细致，有较强的责任心和抗压能力，能够适应变化，优化工作流程，有星级酒店管理经验者优先；联系人：蒋女士；联系电话：；单位地址：溧阳市南渡镇贞女路 88 号

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表，展现酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度快、准确率高 5. 责任心强，能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班

有前台经验的收银员 You前台收银经验的摄影

岗位职责1．按仟那品牌标准，细致入微的做好当班时的宾客接待工作，保证岗位服务质量； 2．保持良好规范的岗位形象，时刻保持工作环境的整洁，维护店面形象的美观； 3．执行店长和主管下达的指令，服从上级工作安排； 4．负责做好当班账务管理，做好班结账工作，确保当班营收无误，收银准确； 5．严格执行班交接，交接内容做到全面、准确，无遗漏； 6．做好班结账工作，保证当班账务无差错； 7．做好夜审工作，处理好夜审房费不足的在住客房间，并能及时上报； 8．负责做好当班房态控制，确保预订安排准确无误，排房合理； 9．做好当班客房、会员卡、小商品等销售工作，为酒店创造最大利润； 10．负责管理好寄存物品、小商品、发票及有价券证，做好登记、保管、交接、签收和发放工作； 11．负责为宾客提供仟那标准的问询及商务服务； 12．按要求参加培训及相关业务考核。

招聘前台一名，男女不限，年龄35岁以下，要求普通话好，热情开朗，经验不限，工作内容简单轻松，主要是为客人办理入住登记，工作地点宿迁市沭阳县扎下镇，可提供食宿，

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分 6薪资待遇3000-4000，包吃

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

职责： 1、酒店客房清洁服务，此为派驻外包客房主管，不脱岗需要做房间； 2、外包员工日常培训及管理，具有一定的定点与兼职人员资源储备，需要时及时安排上岗； 3、配合酒店方客房日常工作，必要时与酒店客房管理人员沟通协调日常工作。 薪资： 计件（16~18元/间，法定2倍）+主管补助800～1000/月，综合工资7000～11000元/月。 要求： 1、具备熟练做房经验且能传授员工进行培训， 2、具有基本管理与灵活的沟通协调能力； 3、有大局观，有责任心，能站在酒店方,外包公司方,员工方兼顾平衡的看待工作。

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与相关部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力，能使用办公软件 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班制工作安排 4.具备团队合作精神，态度积极，愿意长期在酒店服务行业发展

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升客户入住体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及应急事件初步处理 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

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遥观日结工，明天开始白班6人，夜班6人，207一天， 上班时间晚7：30-早7：30 要求:最低4天以上，做到工期结束人走账清，感觉能做后期也可以转长期工 工作内容:看机器，加料，活简单自由 年龄:20/52 以内，

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兰州城关区龙泰酒店招聘(大众餐厅)[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]前厅主管：4800+全勤200服务员：3800+全勤200联系方式：同每月公休4天备注:包吃包住，以上只招长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

全季香格里拉古城酒店招聘以下岗位服务经理：薪资4000～4500前台：3000+入职后购买五险，晋升空间优越，节假日三薪招聘热线：

婕珞芙花园酒店诚聘 招聘岗位: 1.前台接待 薪资：3500-4500 要求:形象气质佳，具备良好的服务意识，会操作电脑 2.宾客服务经理 薪资：面议 要求：2年以上酒店前厅/大堂相关工作经验，熟悉酒店服务流程； 擅长处理客诉、突发事件，沟通协调能力强；责任心强、服务意识好；熟练使用酒店系统及办公软件 3.餐厅服务员 薪资：3000-4000 要求:具有良好的服务意识，责任心强，服从管理，有良好的团队合作精神 4.客房服务员 薪资:3200-5500 要求:工作认真细致，有责任心，能吃苦耐劳，服从管理有良好的团队合作精神 福利：包吃包住，月休4天，购买社保，节假日福利，生日福利 地址：束河古镇玉龙第三国对面婕珞芙花园酒店 联系电话：

招聘：前厅经理(星级酒店)、总台接待、礼宾员、餐饮服务员 联系电话： 工作地址：良渚文化村良渚君澜度假酒店

美佳酒店港口店招聘酒店前台前台主管任职要求：1.18-40岁之间，形象气质佳。2.初中以上学历，酒店管理相关专业者优先。3.具备良好的沟通能力和服务意识，热情,耐心,细致。4.能适应轮班工作制，具备较强的抗压能力。职位描述：负责酒店日常接待工作，处理客户需求及投诉。维护前台区域整洁，确保工作环境井然有序。客房管家：任职要求1.55周岁以下。2.具有良好的沟通及团队协作精神。3.服从管理，遵守酒店制度。于其他部门保持良好沟通，确保酒店运营顺畅。完成上级交办的其他工作任务。薪资面议（底薪+提出+节日福利++旅游+生日福利）联系人：策春燕电话：

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全季酒店5.0前台火热招聘中薪资：3600-5000元/月福利：包吃包住，环境舒适，氛围轻松岗位职责：接待宾客入住退房、登记收银、解答客户咨询、日常前台内务任职要求：形象端正，沟通流利，有无经验均可，带薪培训工作稳定，每月按时发薪，欢迎有意者应聘！联系电话：

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客房服务员，PA阿姨薪资福利:面议

全季酒店5.0前台火热招聘中薪资：3600-5000元/月福利：包吃包住，环境舒适，氛围轻松岗位职责：接待宾客入住退房、登记收银、解答客户咨询、日常前台内务任职要求：形象端正，沟通流利，有无经验均可，带薪培训工作稳定，每月按时发薪，欢迎有意者应聘！联系电话：

招聘：客房、包厢、餐线、厨房辅助及电工后勤 薪资：3K-4K/月 服务员、后勤工作时间与休息安排 服务员?工作时间：周一至周五，分三班轮换 - 早班：5:30-13:30 - 中班：7:00-13:00、16:30-17:30 - 晚班：8:30-13:30、16:30-18:30 后勤工作时间：8:30-11:30、1:30:-5:00 休息休假：双休+法定节假日，应急临时任务需配合加班 三、岗位职责 （一）服务员 1.?包厢服务：负责自助餐、桌餐服务，兼顾客房保洁工作等 2.?客房服务：熟练客房清扫、布草更换、物品规整摆放，掌握服务礼仪，可正常操作简易电器等 3.?餐线服务：餐前筹备、就餐打餐、餐具归置整理，配合协助客房相关服务等 4.?厨房辅助：食材粗加工、了解菜品烹饪与搭配，做好餐厅环境卫生、餐具清洗消毒等 （二）后勤岗位 对接各部门对接人，规范登记工作需求；跟进、监督零星工程施工进度与施工质量；完成单位安排的各项临时性工作任务 四、任职资格要求 岗位 年龄 学历性别 核心任职条件 其他要求 食堂服务员 40周岁以下 初中及以上学历 有餐饮包厢、客房服务相关工作经验优先 政治清白，上岗前办理有效健康证 电工班后勤 40周岁以下 全日制本科、 责任心强、能吃苦耐劳，沟通表达良好；熟练水电维修安装、公文写作、工程现场管理 政治清白