
钳工5-14天日结
松山湖项目
钳工大工 39元/小时
锂电设备,包住不包
吃,一个星期左右,
对好工时洗手拿钱。
有意私聊。
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小工钳工
广东东莞钳工小工岗位,适合年龄在18至35岁人士,提供住宿和三餐至年底,需要考核动手能力和做事灵活性,具体薪资待遇面议。
钳工1-2个月月结
招钳工师傅多名!会打百分表.水平!钳工师傅单价37元/小时.包住不包吃!住宾馆!工期两个月打底.要适应出差.出差广东省内每天补70/天!出差外省补100元/天!经常会出差!月底发上个月工资.可预支生活费每星期!工资准时!住黄江嘉华广场附近优先!…财富热线:
广东东莞招钣金钳工,扩孔,压铆,倒角
6000-9000元/月
钣金工钳工1-2个月3-5人月结点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
招钣金钳工,扩孔,压铆,倒角
焊工长白班10000/月不用证
9000-10000元/月
工厂焊工焊接餐补高温补贴包住加班补贴夜班补贴保险20人以上月结吃苦耐劳二保焊
东莞车辆厂
【岗位薪资】
焊工(熟手)
28元/小时+10元/天全勤
普工
23元/小时
【工作内容】
生产半挂车车架底盘焊接,不是流水线!
【上班时间】
长白班车间,10个小时,午休一小时,下午休息半小时。不用证!
月休2~4天。不想休息可以申请加班!
产量制!早干完,早下班!
【食宿方面】
包住,,餐补250元/月,无需充饭卡。4人间空调电梯公寓,热水器,独立卫生间,独立阳台。
【工资发放】
每月25号发上个月工资,,每周可以预支工资1000。辞工人走账清!
【面试要求】
1.20~50岁
2.无大面积纹身伤疤
欢迎找活儿的朋友们联系我~
临时扪工批量定单包吃住
9000-15000元/月
扪工月结全职兼职
1、25-45岁,4名,身体健康。
2、熟练扪五金铁餐椅,技术好、品质意识强。
3、包吃、住,发工资准时。
批量定单,长期临时工均可
(年底工资可结清)
广东东莞招半自动丝印机傅1名,公司主要生产铭板,医疗器械面板类产品,包吃包住,长白班,每天
7500-8000元/月
丝印师傅包住包吃1-2人月结
招半自动丝印机傅1名,公司主要生产铭板,医疗器械面板类产品,包吃包住,长白班,每天10小时,26天制,工资7500-8000,可年后来上班,工作地点,东莞塘厦横塘,联系电话
新疆哈密伊吾县招焊工和钳工师傅,长期维保。具体联系,非诚勿扰
1-1.2万元/月
钳工焊工长期3-5人月结
新疆哈密
招焊工和钳工师傅,长期维保。
具体联系
,非诚勿扰
钳工电工
井号换电站项目 电工大工 40/小时 长春上班 钳工大工 35/小时 海南上班 包住,吃补26/天,工期长期,满半月报单程车票
南阳淅川县钳工薪资福利:4000-8000元/月招工人数:5人工作地址:商圣街道冬青社区
4000-8000元/月
钳工3-5人月结
钳工
薪资福利:4000-8000元/月
招工人数:5人
工作地址:淅川县商圣街道冬青社区
跨境电商仓管主管(具备制造业内管理经验)
6000-8000元/月
生产组长/拉长免费培训包住有提成1年以下中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理建材库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1.负责仓储环节中上架、拣选、包装、发货及库存管控等模块的日常运营,监督作业效率与质量,及时协调处理异常情况,保障流程的准确与高效;
2.统筹本小组人员的日常管理,科学分配工作任务,确保人效最优,并对员工执行操作规范与流程标准情况进行考核评估;
3.深入现场一线,识别运行中的问题并快速分析原因,推动优化改进措施落地,联动上下游建立长效应对机制;
4.具备基础的数据整理与报表制作能力,能够为团队提供业务培训与能力提升支持,持续传递正向价值观并助力人才成长;
5.配合上级完成交办的其他工作事项。
应聘条件:
1.中专及以上学历,熟练操作电脑办公软件,打字流畅,具备一定的数据分析能力,有电商仓库入库、库存、打包或出库相关经验者优先考虑,综合条件优异者学历可放宽至高中或中专
2.具备良好的沟通表达能力,对工作流程有自己的理解与优化思路,富有创新思维
3.责任心强,细致认真,能适应高强度工作节奏,具备一定抗压能力
4.具备团队协作意识,服从安排,性格正直、友善,积极主动且执行力突出
5.认同仓储供应链行业,愿意长期在该领域发展,并具有明确的职业成长目标
6.有电商仓、保税仓或参与temu项目经验者请直接投递简历联系面试,将予以优先筛选!
福利待遇:
1.干净整洁的工作环境:区别于传统仓库的杂乱,我们提供明亮宽敞的操作空间,配备完善的降温设施
2.充满活力的年轻团队:成员以90后、00后为主,氛围开放进取,倡导共同学习与进步,不讲资历重能力
3.人性化的休假制度:享有带薪病假、带薪年假、婚假等多项假期权益
4.周全的保障体系:依法缴纳社保,提供稳定保障,同时协助员工解决住宿问题(可享免费住宿或外宿补贴)
5.温馨的工作氛围:定期举办生日会、季度水果茶歇、夏季清凉饮品发放、节日礼品派送等,配备微波炉、冰箱等生活便利设备
6.透明的晋升通道:试用期通常为1-3个月,是新人展示能力的关键阶段,我们坚持结果导向,表现优异者可提前转正;同时提供公开公平的晋升机会与调薪空间,助力职业发展
7.多元成长培训:为员工提供涵盖入职引导、岗位技能、管理能力等多维度培训体系,实行“传帮带”机制,帮助新成员快速融入并持续提升
8.富有吸引力的薪酬结构:提供竞争力薪资,包含基本工资、全勤奖励、绩效奖金及年度激励,确保付出与回报相匹配
9.鼓励创新创造:设立季度/年度评优、创新贡献奖等荣誉奖项与奖金机制,欢迎勇于突破的你加入!
CNC编程
9000-14000元/月
CNC保险餐补高温补贴1-2人月结全职
CNC编程,使用Mastercam软件编程,三轴加工,多年编程经验,有塑胶零件加工经验优先
吃苦耐劳,有上进心,
工作地址,东莞长安
岗位职责:编程熟练,编程速度快,经验丰富,负责全职编程任务
调机师傅
6000-7000元/月
CNC数控包住包吃1-2人月结全职操机调机自动化零件加工精密零部件加工自动化设备加工发那科三菱金属制品业
岗位职责:
1.负责CNC/数控设备的日常操作与维护,确保生产任务按时高质量完成
2.根据工艺图纸和技术要求,进行程序编写、参数设置及加工调试
3.配合技术人员完成新产品试制、工装夹具调整及工艺优化工作
4.严格执行安全生产规范,做好设备点检与现场5S管理
任职要求:
1.具备CNC/数控相关操作经验,熟悉常用数控系统(如FANUC、SIEMENS等)优先
2.能看懂机械加工图纸,掌握基本量具使用方法
3.中专/技校及以上学历,机械制造或相关专业背景者优先考虑
4.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和质量意识
IPQC组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理不限
1.组织并监督员工依据物料检验标准及样品要求,规范执行物料检验工作;
2.负责品质文件的管理,对产品检验记录及相关数据进行统计、整理、更新与归档;
3.汇总生产过程中的异常情况及质量检验结果,编制分析报告并及时提交;
4.按时完成上级交办的各项检验任务与考核指标,掌握并理解公司质量方针与目标;
5.针对来料、制程及出货环节的不合格品进行原因分析,了解生产线异常问题,及时处理并向上级汇报;
6.监督供应商对不良物料的返工情况,做好相关记录,并将处理信息反馈至主管人员;
7.制定并执行工作计划,合理安排下属日常工作及出勤管理;
8.对下属实施绩效考核,并组织培训以提升其专业技能;
9.完成上级交办的其他工作任务。
自动焊机手焊接餐补包住包吃夜班补贴
19.5元/小时,五金焊接部普工上人!纯计时!
【企业名称】:清湖头五金厂
【工厂地址】:金兆顺工业园
【年龄要求】:18-48岁
【男女比例】:男女不限
【生产产品】:汽车小五金配件。
【班次】基本长白班,赶货时偶尔会上几天夜班。
【工作内容】:五金全自动焊接
【合作单价】:19.5元/小时
【商业保险】
【伙食住宿】:白班包吃包住,夜班没有宵夜,有15元补贴,全新宿舍有空调,水电费平摊。
【面试要求】:入职必须本人证件,身份证复印件1张
【注意事项】:员工必须,辞工提前7天,工厂要求人员相对稳定,工期1个月以上,
温馨提示:有车间工作视频,需要可以私发
对接电话:
订单跟进文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责客户订单信息的接收、登记、跟踪及及时回应。
2.负责订单数据的整理,与供应商进行对接,实时跟进供应端订单执行进度。
3.汇总并整理相关数据报表,根据报表反馈情况追踪并协调解决订单异常问题。
4.完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1.中专及以上学历,熟练操作Word、Excel等常用办公软件,具备良好的计算机应用能力;
2.工作态度严谨细致,责任心强,反应灵活,具备良好的沟通协作意识和团队精神。
广东东莞招针车全套一名工资230一天,手工全套一名要会机修裡工资220一天,做4天左右,。
缝纫工
招针车全套一名工资230一天,手工全套一名要会机修裡工资220一天,做4天左右,。电话杨先生
冲压工
招聘:五金冲压经理
薪资:15K-25K
岗位职责
1、五金冲压工艺开发与技术主导
负责公司冲压、五金嵌件加工、铆接、焊接、电镀、钝化等工艺流程的评估与开发,统筹制程规划,确保生产工艺路径合理、具备行业优秀的可制造性与稳定性。
2、新产品导入主导
主导新产品导入工作
负责工艺设计、材料/刀具/模具的评估与验证,组织打样、试产与评审,并闭环试产过程中发现的问题。
3、关键工艺能力提升与标准化
建立并持续优化各类五金工序的工艺标准、换型规范、模具/夹具方案、参数数据库,提升制程稳定性与良率。
4、多工序协同与制程整合能力
统筹冲压与机加工等车间工序间的衔接与效率优化,主导关键工艺瓶颈的改善、节拍平衡及自动化替代方案的推进。
5、成本与技术降本项目推动
识别高成本环节,主导材料替代、制程合并、工艺优化、模治具/刀具降本等专项推动,持续形成年度技改清单。
6、技术支持窗口
作为技术窗口与事业部、品保部、自动化、采购、PMC等跨部门接口的,处理日常工艺问题、品质异常与量产交付支持问题。
任职资格:
1、机械制造、模具设计、机电 等专业,专科及以上学历;
2、 8年以上冲压五金技术经验,其中至少3年以上冲压工程经验,2年管理经验;
3、熟悉冲压、铆接、组装、焊接、电镀、钝化;
4、熟练掌握制程参数设定、刀具/夹具/模具评估、换型标准制定;
5、有新能源汽车零部件、电器五金、结构件、紧固件行业背景者优先;
6、具备战略理解,目标管理;组织策划、统筹规划能力;沟通解决问题的能力。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上电子/半导体生产进度管理生产计划与物流控制团队管理生产设备管理智能硬件生产跟单生产调度管理计划生产管理生产成本管理
一、专业产品要求:35-45岁
熟悉摄像头产品组装及产线测试流程;
二、拉长技能要求:
1、熟练操作后焊、电批、防静电等生产工具;
2、能熟练使用生产过程中涉及的各项测试设备与仪器;
3、普通话表达清晰流畅,具备较强的数据处理、沟通协调及语言表达能力;
4、具备良好的人员统筹、组织调度与管理能力;
三、任职资格:
1、具有3年以上生产管理相关工作经验。
2、具备优秀的沟通能力、执行力以及协调分析能力。
四、权力与责任
1、可参与本部门生产管理会议,并提出相关建议。
2、可参与产品试产过程及常规制程工艺流程,提出优化意见与建议。
3、可参与组内人员的技能评估及培训方案制定工作。
4、负责处理本小组内的日常事务,直接向上级主管或副主管汇报。
5、若因工作失误导致公司损失,需承担相应的经济与行政责任。
栏目概述
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