招聘：房车酒店经理 薪资：12000-14000元/月 1、旅游管理、酒店管理相关专业，三年以上酒店管理经验，具备出色的管理能力和团队协作精神； 2、能够有效处理客户需求，保证服务品质； 3、对房车酒店行业有热情，愿意不断学习和成长。

招聘有酒店前台收银工作经验，时间下午1点至晚上11点

岗位职责： 1、负责接待客人，提供入住登记、退房手续等服务； 2、解答客人关于酒店设施和服务的咨询； 3、处理客人的预订、变更及取消事宜； 4、确保前台区域的整洁与秩序，保持良好的服务态度； 5、协助处理突发情况，如客人投诉或紧急需求。 岗位要求： 1、具有良好的沟通能力和客户服务意识； 2、熟悉酒店前台操作流程，能熟练使用相关软件系统； 3、工作认真细致，有责任心，能适应轮班制工作安排； 4、具有一定的组织协调能力，能够高效完成多项任务。

维也纳花垣中心店 招聘岗位：前台接待员1名 岗位职责：前台接待员 岗位要求：18岁-30岁，长期工，能吃苦耐劳，性格开朗，积极向上，服从管理，工作态度端正，有过服务行业经验者优先。 我们的优势：包吃住，月休4天，工作氛围轻松愉快，升职空间大，有专业人员带教。 名额不多有意者尽快联系我。

1、有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态、房量，精准控房 2、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题

岗位职责 日常运营管理 执行前厅部经理制定的服务流程，监督接待收银员按标准操作（如入住登记、退房结算）。 实时更新房态信息（如脏房/住客房），与客房部、工程部协同解决突发问题。 团队管理与培训 协助经理排班，分配工作任务，监督员工出勤及服务态度。 培训新员工（如系统操作、应急处理），定期组织技能考核。 客户投诉处理 第一时间响应客户投诉（如噪音、设施故障），协调相关部门解决并跟进结果。 记录投诉案例，分析原因并提出改进建议。 物资与安全管理 管理前台物资（如房卡、宣传册、办公用品），控制损耗（年度损耗率≤2%）。 监督前台安全规范执行（如监控设备、紧急出口标识）。

招前台接待

【岗位职责】 1、热情接待宾客，办理入住、退房手续，确保高效、准确。 2、熟练掌握酒店预定系统，管理客房预定、取消及变更等事宜。 3、保持前台区域整洁有序，确保所有设备正常运行。 4、遵守酒店规章制度，执行前台安全操作规程。 【任职要求】 1、高中及以上学历。 2、具备良好的服务意识和亲和力。 3、普通话标准，具备良好的沟通能力和应变能力。 4、良好的团队合作精神，注重细节，责任心强。 5、能专职上夜班的优先。 【工作福利】 1、入职培训； 2、舒适的工作环境；

前台收银负责接待退款买单之类的主要负责

华茂大酒店因工作需要，招聘前台收银员一名。 要求:40岁以下，形象较好，语音沟通能力强，有经验者优先。 联系人:丁经理

岗位名称：冲压；自动焊；机器臂焊（不用焊工证）。 岗位要求：1.年龄在1848岁之间。2.至少初中文化水平。3.身体健康，能接受站班、两班倒的工作制度。 薪资待遇：发薪日直发，18+2元/小时。食宿情况：中餐个人支付2元、晚餐个人支付4元，夜宵免费。住宿免费，仅和室友分摊水电费。湖南湘潭地区提供的住宿为大学公寓性质，6人间，设施包括上床下桌侧柜、空调、冲凉房和洗手间，每层楼有洗衣机。面试相关信息：面试时间为22号上午9点开始，入职地点为厂区宿舍，面试时须带身份证原件，不接受有纹身和案底的人员。要求能吃苦耐劳。

下午1点到4点需要两个搬东西，19一个小时，联系方式，东西不重，麻利点就行。

招聘：水电工 薪资：面议 "1、年龄20-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等不适宜体力/高空作业的疾病，能接受24小时全天候值班制度； 2、持有有效电工证或水暖工相关操作资质，证件在有效期内； 3、具备水电维修实操经验，熟悉水电设施维修工艺，能独立完成常见故障排查与修复； 4、责任心强，服从安排，具备良好的安全意识和服务意识，能配合完成各项运维保障工作。" 能配合完成各项水电运维保障工作

找个木工班组，工地在河北，建筑面积10万平。住宅楼。有专业承包主体单项木工的专业大班组，电话联系

招聘：操作工?九华汽配厂招普工[]招聘要求:年龄：18-48之间，男女不限。初中文化，要求身体健康，能接受站班，两班倒[红包]招聘岗位：冲压，自动焊，机器臂焊（不用焊工证）[红包]薪资待遇:发薪日在职发20元每小时?食宿情况:吃饭标准：中餐个人支付2元、晚餐个人支付4元，夜宵免费住宿情况：住宿免费，6人间、上床下桌侧柜、空调、冲凉房、洗手间须身份证原件，纹身不外露，案底不接收，当天安排宿舍。[]面试时间：明天上午9点

招聘信息： 开发区康博北门渔悦佳宴酒店招聘： 经理一名，工资面议 服务员，吧台，各一名，3500➕提成。 打荷，勤杂工各一名，2800。以上人员两天公休。 平台 刘总：137****5981 李总: 138****5453

❤❤❤❤❤ 翰白国际大酒店招聘酒店经理一名薪资：1.5W-2.5w/月 岗位职责：全面负责酒店日常运营管理工作，组织制定并实施酒店经营计划，推动服务质量和提升客户满意度.工作责任心强，能承受较高强度的工作压力，期待你的加入！！联系人徐：

温州太一君澜大酒店招聘以下岗位: 一、宾客关系经理2名，25～35周岁，身体健康，有星级酒店前台岗位工作经验一年以上，月收入5500～6500元/月； 二、餐饮销售经理5名，25～35周岁，沟通能力强，有同岗位工作经验者优先。月收入6200～12000元（底薪+提成）； 三、餐饮主管2名:男女不限，25～35周岁，星级酒店或大型宴会中心同岗位工作经验者优先，月收入6500～7500元； 以上岗位包吃住、月休四天、法定节假日、五险、节假日礼品、工会福利、丰富的员工活动、年假等。 详情请咨询:

菲斯国际酒店招聘： 大堂经理：1名 ，具有良好的表达能力，沟通能力，协调能力，有工作经验熟悉酒店管理系统优先 前厅部接待员：1名 年龄38岁以下 客房部服务员：1名 年龄58岁以下 联系方式： 地址：江西省万安县工业园二期锦源楠商城3号楼--菲斯国际酒店

御厨缘酒店过年期间诚招假期大学生数名！待遇优厚，联系电话另招聘前厅主管1名，工资面议，

华泰大酒店诚聘各岗位优秀人才（前台收银、餐饮服务员），有工作经验者优先。有意请联系 周经理。

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岗位名称：客房服务员 岗位要求：1.手脚麻利；2.能吃苦耐劳；3.有服务意识。 薪资待遇：包吃住，节日福利，带薪培训，月休四天，薪资35005000元。

南华大学，佳利影音酒店，招聘前台，有意向请联系，工资面谈

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房办理及咨询服务，确保服务流程高效顺畅 2.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新和账务结算 3.积极响应客人需求，妥善处理投诉与突发情况，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 5.协助完成上级交办的其他接待与行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力和服务意识 2.普通话流利，沟通表达清晰，具备良好的礼仪素养 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.具备较强应变能力，能从容应对高峰期客流与突发状况

1. 负责酒店宾客入住、退房的收银结算工作，准确录入宾客消费信息，核对房费、餐饮、康乐等各项账单明细。 ​ 2. 熟练操作酒店PMS系统及POS机，支持现金、刷卡、移动支付等多种收款方式，确保款项收取准确无误。 ​ 3. 严格执行财务制度，妥善保管备用金、发票及各类收银票据，及时开具消费发票，做好票据领用登记。 ​ 4. 办理宾客押金收取与退还手续，核对押金凭证，主动向宾客说明消费明细及退款流程。 ​ 5. 处理宾客消费相关咨询与投诉，协助解决结账过程中的问题，提升宾客服务体验。 ​ 6. 每日完成收银对账工作，编制营业报表，核对营收数据，确保账实、账账相符，按时上缴营业款。 ​ 7. 维护收银设备及周边设施的正常运行，设备出现故障及时上报维修，做好收银区域的卫生清洁。 ​ 8. 配合前台接待人员做好宾客入住引导、信息核实等工作，协助完成酒店临时安排的服务任务。

福利待遇：保底5500+绩效奖金+全勤，综合工资6000左右，公司包吃包住，月休3天 岗位职责：负责吧台收银，做账，前台接待工作，和活动 上班时间：14:00-22:0019:00-03:004.工作要求：有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪；普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识；学历不限，年龄18-28岁，有相关工作经验的优先考虑

云居酒店前台收银招人啦！ 不用愁伙食：包工作餐 收入稳定：底薪+绩效奖金 晋升透明：收银→领班→前厅主管/经理，内部优先提拔 门槛低：学历不限，带薪培训1周上手，接受轮班 招聘热线： 地址：洪江市黔城镇黔阳古城云居酒店 欢迎自荐/推荐！急需人手，速来！

普通话标准、形象佳、有服务意识，负责酒店客人办理入住登记、退房等基础事宜。

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