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酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。 2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。 3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。 5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。 6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
酒店前台月结
岗位职责: 1. 负责电竞民宿日常的租赁管理及入住登记相关事务 2. 客户看房时,协助指引并带领其准确到达对应楼栋与房间 无需经验,可零基础入职,提供一对一指导与全程带教 薪资范围: 3k~3w元,首月保底实发8k+,从第三个月起平均实收1.5w+ 年龄要求:17-32 地址限制:
酒店前台月结全职
票务前台/酒店前台 善沟通,提供温馨周到服务;欢迎应/往届毕业生应聘。完成前台相关接待工作 招工人数:两名 工作地址:襄阳市谷城县茨河镇狮子岩生态旅游区
包吃包住5000,休息两天
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
要有一定工作经验的,
酒店前台月结
岗位职责: 1.为宾客提供优质的接待服务,确保服务流程顺畅; 2.处理预订流程,确保预订信息准确无误; 3.收集并反馈宾客意见,以提升服务质量; 4.维持专业的仪表及礼貌的沟通态度。 任职要求: 1.具备良好的服务意识和职业素养; 2.能够有效处理客户咨询和需求; 3.具有良好的团队合作能力和沟通技巧; 4.能够在快节奏环境中保持工作质量。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、受理客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;2、处理销售部或其他部门发来的预订单;3、按工作标准及程序进行预订变更、取消;4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息;5、为客人办理入住登记手续;6、为客人办理换房、加床续住;7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;8、保持前台清洁整齐;9、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料;10、协助前台收银员为客人做好结账工作。 任职要求: 1、年龄及学历要求:年龄25-40岁,高中及以上学历 2、男女不限; 3、有酒店前台接待工作经验,会电脑操作4、沟通协调能力强,应变能力好,服务意识好。 5、对工作认真负责,能服从酒店管理。 岗位福利: 1.不考核业绩,工作环境好,冬暖夏凉; 2.美美的上班,工作服漂亮,每月有化妆补贴; 3、休息时间多,月休10天,两天白班两天夜班,两天休息。夜班晚上不影响对客服务情况下,后半夜可以休息几个小时。 4、工资:3000-4000
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
 1、前台接待数名 岗位职责:按照酒店要求和标准为客人提供友好、贴心的服务          懂电脑,负责为客人提供接待、订房、问询、结账等各项服务工作 任职要求:18-35岁,具有较强的服务意识,生熟手均可,能适应夜班。
前台收银
酒店前台
前台收银,负责开台,开房。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘 岗位要求:18-35岁,形象亲和;普通话标准;熟练用电脑及酒店预订系统,能倒班。 核心工作:客人入住/退房办理、收银对账、需求响应及突发情况处理,提供贴心服务。 加分项:有前台经验 应聘方式:[可在此处补充联系方式/投递渠道
招酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
工作时间: 早上8:00到早上8:00, 上一休一,24小时工作制,不用一直站着,中途可以休息。 工作流程: 前台共2人,交班一天一交,事少轻松上手,20个房间 工资: 工资从入职开始计算15天一结 工作内容: 负责前台接待,安排房间预定,办理入住,退房手续,接听电话;需要有责任心,认真负责一些,有经验的来,老板人特好,没有勾心斗角,期待你的加入!!!
湖北仙桃招圈眼子一名包腰一名拖袋布一名
服装纺织人员3-5人
招圈眼子一名 包腰一名 拖袋布一名
仙桃
2月20日 20:58拨打电话
湖北仙桃招做外单上衣工人多名,主裁一名,副裁2名,包装工2名,联系电话
裁剪工
招做外单上衣工人多名,主裁一名,副裁2名,包装工2名,联系电话
仙桃
2月20日 20:54拨打电话
湖北仙桃陆羽大桥招杂工一名,做饭阿姨一名两名都可
厨师1-2人
陆羽大桥招杂工一名,做饭阿姨一名两名都可
仙桃
2月20日 20:52拨打电话
平焊焊工焊接
招焊工2名,长白班,8.5小时,管吃住,能独立完成工作安排,平焊为主,直径90以下的无缝管焊接,工资面谈或电话谈,工作时随我出差,安装机械设备,周边省市为主,可包月可做点工
仙桃
2月20日 20:50拨打电话
湖北仙桃诚招厨师1名,工资待遇电话联系,工资有保障,就说刘波介绍
厨师1-2人
湖北省仙桃市诚招厨师1名,工资待遇电话联系,工资有保障,就说刘波介绍
仙桃
2月20日 20:47拨打电话
酒店经理酒店前台
头屯河区大型酒店招聘: 经理1名,工资7000-10000 前台收银1名,工资4000-5000 前厅服务员6名,工资3800-4500。 以上岗位包吃包住,要长期干,能吃苦耐劳,有责任心。 电话
乌鲁木齐 头屯河区
2月20日 21:02拨打电话
酒店经理月结
酒店前厅经理招聘 因酒店发展需要,现诚聘前厅经理 - ,年龄25-40岁,具备3年以上餐饮/酒店相关工作经验,有前厅管理经验者优先 - 薪资:待遇面议 - 工作地址:白沙洲大道附近 有意者可直接联系详谈: 冯总
武汉
2月20日 20:56拨打电话
酒店经理
浑南沐里沐外温泉酒店 · 诚聘英才 主管 / 特业主管 / 营销经理 ✅ 综合薪资 主管/特业主管:5000+ 营销经理:5000-10000+ ✅ 任职要求 • 年龄40岁以下 • 有温泉/洗浴/酒店相关工作经验 • 营销经理需有客户资源、沟通能力强 • 特业主管需熟悉特业管理、安全消防 ✅ 上班时间 10小时高峰班 / 上12休24 ✅ 福利待遇 包吃包住|福利齐全|平台稳定|晋升空间大 工作地点:浑南沐里沐外温泉酒店 有意者可电话沟通或直接到店面试刘总
沈阳 浑南区
2月20日 20:40拨打电话
酒店经理1-2人
招聘 前厅经理1名 客房保洁:2名 地址:郑州市二七区南三环与行云路交叉口向北100米路东 联系电话:
郑州 二七区
2月20日 20:38拨打电话
宁夏吴忠来个大堂经理,工资七千至八千,老板有实力,工资及时。
7000-8000元/月
大堂经理月结
来个大堂经理,工资七千至八千,老板有实力,工资及时。
吴忠
2月20日 20:19拨打电话
切配保安配菜厨房帮工洗碗工
酒店诚聘 保安:2名 负责酒店安全、巡逻值守、秩序维护,责任心强,服从管理。 厨师:2名 手艺扎实,出品稳定,有酒店/餐饮工作经验优先。 厨房打杂:2名 负责洗菜切配、洗碗清洁,手脚麻利,能吃苦。 前台:2名 形象气质佳,会基本电脑,接待热情细心,有经验优先。 ✅ 待遇:包吃包住,薪资面议,福利好。 工作地点:浩口聚盛客 联系电话:刘
仙桃
2月18日 18:41拨打电话
湖北仙桃招聘:客房帮工薪资:400-512元打扫酒店房间
客房服务员
招聘:客房帮工 薪资:400-512元 打扫酒店房间
仙桃
2月10日 08:23拨打电话
湖北仙桃招聘:客房帮工薪资:360-576元打扫酒店房间
客房服务员
招聘:客房帮工 薪资:360-576元 打扫酒店房间
仙桃
2月12日 08:27拨打电话
切配保安配菜厨房帮工洗碗工
酒店诚聘 保安:2名 负责酒店安全、巡逻值守、秩序维护,责任心强,服从管理。 厨师:2名 手艺扎实,出品稳定,有酒店/餐饮工作经验优先。 厨房打杂:2名 负责洗菜切配、洗碗清洁,手脚麻利,能吃苦。 前台:2名 形象气质佳,会基本电脑,接待热情细心,有经验优先。 ✅ 待遇:包吃包住,薪资面议,福利好。 工作地点:浩口聚盛客 联系电话:刘
仙桃
2月18日 07:25拨打电话
湖北仙桃[招聘/服务员/市区]酒店招聘客房服务员一名。
客房服务员
[招聘/服务员/市区]酒店招聘客房服务员一名。
仙桃
2月15日 09:23拨打电话
酒店前台
1. 负责前台接待工作,热情迎接来访客户、面试者及员工,做好登记引导,维护良好的接待秩序; ​ 2. 处理日常行政事务,包括快递收发、文件打印复印、办公用品采购与管理,确保行政后勤工作顺畅; ​ 3. 负责公司电话、邮件的转接与初步处理,及时传达重要信息,做好沟通衔接; ​ 4. 协助组织公司各类会议、活动,负责会场布置、物资准备及会后整理工作; ​ 5. 维护前台及公共区域的环境卫生,营造整洁、舒适的办公氛围; ​ 6. 完成领导交办的其他行政辅助工作。
酒店前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客人提供优质服务; 2.处理客人入住及退房手续,确保流程准确无误; 3.解答客人咨询,并有效解决客人的各类问题; 4.维护前台区域的整洁与卫生; 5.协调内部资源,确保客人需求得到满足。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.熟练操作电脑及相关软件; 3.对工作认真负责,具有较强的学习能力和适应能力; 4.能够处理客户投诉及相关问题; 5.严格遵守酒店管理制度和操作标准。 岗位福利: 包吃包住+五险 上四休二 可以开实习证明
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责客人的预定、入住、退房、接待等工作。
酒店前台月结全职
酒店前台接待3名,薪资:2800-4000, 年龄:23-35岁, 工作内容: 1.为客人提供高效、友好的入住登记、退房结账及问询服务。 2.熟练操作酒店预订系统,处理电话预订及修改。 3.准确处理现金、信用卡等各类支付交易。 4.熟悉酒店产品与服务,积极向客人推销并解答疑问,妥善处理客人投诉与突发事件。 5.经验:不限,有酒店前台或相关客户服务经验者优先。 6.技能:相貌端正,亲和力强;普通话标准,具备良好的沟通与表达能力;基础电脑操作技能。 7.态度:具备出色的服务意识,性格开朗,有耐心,能适应轮班制工作。 8.其他:应变能力强,能承受一定的工作压力。 以上岗位一经录用,缴纳社保,免费购买商业保险,包三餐,月休4天,工龄福利,生日福利,节假日福利,满一年享受年休假,每月10号发工资
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责: 1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标; 2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。 3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。 4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。 5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。‌‌‌ 6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。 7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。‌‌ 8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。‌‌ 9、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: ‌1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上); 2、学历要求‌:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。‌ ‌3、工作经验‌:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。; 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。 5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。 6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
栏目概述
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