
餐厅领班酒店经理
招聘:前厅经理薪资:4500-7000元/月岗位职责1.负责前厅整体运营管理,确保高效服务2.管理员工排班,处理客户投诉与反馈3.把控餐厅用餐环境,提升顾客满意度任职要求1.大专以上学历,酒店管理等相关专业2.具备良好沟通、抗压及团队协作能力3.有2年以上餐饮前厅管理经验者优先
酒店经理月结
招聘:遂平海零海悦招经理薪资:4500-55001、40以内,有酒店管理工作经验者优先录用。2、上班时间8“00-18:00、月休3天。3、工资:底薪4500+绩效
餐厅领班月结全职影响好,沟通能力强,有责任心
招聘:经理薪资:5000-6000元/月负责餐厅服务,餐厅卫生和人员安排1.负责餐厅日常运营管理工作,包括服务流程的监督与执行。2.管理餐厅环境卫生,确保符合卫生标准和食品安全要求。3.安排员工工作班次,合理调配人力资源,提升团队协作效率。4.协调顾客与员工之间的沟通,提升客户满意度与用餐体验。
前厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
1、校园餐厅负责人岗位职责:
* 全面负责餐厅的日常运营与管理工作,保证餐厅良好有序运行;
* 负责餐厅工作流程的管理,做好各项管理制度、规定的推进落实;
* 负责餐厅产品的日常管理及完善,做好每周出品计划的安排;
* 负责餐厅原材料管理,质量和成本控制,确保各项运营指标达标;
* 全面负责餐厅人员及团队管理,如人员安排及调动;
* 负责制定餐厅培训计划,并按计划推进实施;
* 负责做好餐厅食品安全、员工人身安全、设施设备及消防安全管理;
* 负责做好餐厅各项工作的统筹,做好与各级管理部门的沟通对接;
* 负责餐厅文化建设的推进;
* 领导安排的其它工作。
2、餐厅经理任职要求
* 热爱餐饮服务行业,有热情,具有团队协作精神;
* 具备良好的个人品质及职业素养,不怕吃苦;
* 具有3年以上餐饮管理经验,对学校餐厅经营运作有一定的了解,具有学校团餐从业经验者优先;
* 良好的沟通、组织协调能力,能够协调对内外各种关系;
* 国家统招专科及以上学历;
* 薪酬待遇:薪酬面议,
职位福利:五险、包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、带薪寒暑假、能接受早六点上班。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
酒店经理
6千-1万/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
服务员包吃1-2人月结
餐饮店招人啦!急招!服务员!招聘餐饮服务员啦!招聘岗位服务员2名二、岗位职责1.负责日常餐饮服务工作三、任职要求1.年龄18—40岁,,身体健康,形象良好,有一定工作经验者优先2.需要健康证3.性格活泼开朗,具有良好的服务沟通和服务意识,能够耐心的、热心的对待顾客。4.有团队协作精神,能够与同事协作完成工作任务四、薪资待遇服务员综合薪资3000—3200,具体待遇面谈,包吃月休2天包吃地址:河南省驻马店市驿城区慎阳路与竹沟路交叉口往北200米路西大地丽都2期恋上炝锅鱼电话:
驻马店确山县招二保焊工,长期工,工作地点留庄镇,熟练使用二保焊,留庄镇附近熟手优先。
6-8千/月
二保焊长期3-5人
招二保焊工,长期工,工作地点驻马店市确山县留庄镇,熟练使用二保焊,确山县留庄镇附近熟手优先。
酒店经理月结
招聘:昆仑国际酒店(华北油田总部店)高薪诚聘前厅部经理提前打款可能被骗,入职前请询问工资结算方式 谨防电信诈骗,请勿将手机卡或银行卡交给其它人昆仑国际酒店(华北油田总部店)招聘酒店前厅部经理职能要求 :,年龄25_45周岁,身体健康,仪表端庄;文化程度:初中以上学历;工作经验:住宿或者宾馆等服务行业前厅部管理岗位3~5年以上工作经验;能力要求:善于沟通,性格开朗乐观,具有服务意识,品行端正,诚实肯干,有上进心,服从领导安排;品德要求:执行力高,语言组织能力强,思路较灵活。薪资待遇:月底薪(5000元)加绩效提成总计月薪约为 8000元~10000元+工龄工资+免费食宿+保险+3天公休招聘电话:人事部李经理。地址:任丘市东风美食街后街昆仑国际酒店。信息自RQR.cn联系电话:
大堂经理
招聘酒店大堂经理1个工资5000起,前台2个3500起,前台上1休1,要求有工作经验,或者在星级酒店上过班,联系电话,
前厅经理
6千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化运营流程
4. 负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力
5. 有责任心、服务意识强,认同 hospitality 行业价值观
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店前台
招聘:鹿鸣艺术酒店招前台2名薪资:2000-3000岗位职责:鹿鸣艺术酒店招聘前台接待员。1.负责接待酒店客人,为客人办理入住和退房手续。2.负责酒店前台日常事务处理,包括接听电话、接待咨询等。3.协助处理客人反馈及投诉,确保客户满意度。任职要求:1.形象整洁,态度热情。2.具备良好的服务意识和团队合作精神,有良好的沟通能力和应变能力,能够处理各种突发情况。
酒店前台月结
招聘:前台收银(8:00至20:00,晚班20:00至8:00薪资:2500-3000元/月岗位职责:负责酒店前厅的收银工作,准确、快速地为客人办理入住、退房及结账手续。上班时间:8:00至20:00,晚班20:00至8:00招聘要求:形象好气质佳,需要上夜班,介意者勿扰,有酒店工作经验或者酒店管理专业毕业应届生优先
酒店前台月结全职性格开朗
昆仑乐居酒店招聘前台一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,上12休24
薪资待遇:底薪+提成+绩效+夜班补助
有意者联系:
餐饮店长月结
招聘:店长薪资:6000-9000元/月店长面积:400+薪资:6000到9000要求:有管理经验1.具有连锁餐饮工作经验,乐于沟通。2.能独立带领团队完成基础运营工作3.熟悉各平台运作规则,4.懂管理,懂培训,5.执行能力强、落地能力强。
客房服务员月结
招聘:驻马店翰林居招客房服务员薪资:3000-35001、55以内、身体健康,能吃苦耐劳。2、上班时间A班:8:00-16:00、B班16:00-20:00、月休4天。3、工资:底薪2100+全勤200+提成,综合3000-3500元/月
酒店前台月结
招聘:驻马店高铁站潮曼酒店招前台收银员薪资:2800-3500岗位职责:1.负责酒店前台接待及客户咨询,提供专业、友好的服务体验;2.完成日常收银工作,确保账目准确、资金安全;3.协助办理入住与退房手续,维护客户信息档案;4.配合完成部门其他相关运营支持工作。任职要求:1.具备良好的沟通能力与服务意识,工作认真细致,责任心强;2.熟练操作办公软件及收银系统,有酒店或服务业相关工作经验者优先;3.能适应12小时两班倒工作制(早8:00-晚8:00),实行上四休二,每月享有10天休息时间;4.试用期7天,根据实际表现决定是否转正,转正后底薪2800元起
服务员餐饮收银传菜员
招聘:餐饮招人薪资:3000-5000平舆县餐饮招人:营销经理两名(薪资面谈)餐饮部经理两名(薪资面谈)吧台收银一名服务员多名,传菜员多名年龄要求:18-**岁皆可工作要求:吃苦耐劳,认真工作薪资:2600-4000(底薪?各种提成)节假日福利,及优秀员工奖工作时间:9:30-14:0017:00-21:00联系人:孙*士
客房服务员月结
招聘:客房保洁:(有房补)上班时间8点至5.30薪资:2200-2700元/月客房服务员1名,有房补熟手均可,8点上班,下午5.30下班
服务员餐饮收银副厨师长厨师厨师长
招聘:玖隆汇流浪泡泡自助烤肉招聘店长,服务员,收银,厨师薪资:5000-8000新蔡县玖隆汇流浪泡泡自助招聘岗位如下:店长1名,经理1名,领班2名,厨师长1名,副厨1位,收银员2名,服务员20名。工作地点在玖隆汇商场4楼。店长负责日常运营,安排人员工作;服务员主要负责接待客人,上菜、清理餐桌,保持用餐区整洁;提醒:有兴趣者请打电话预约面试时间。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供驻马店招聘大堂经理190一天在线招聘信息,主要招聘驻马店酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。