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酒店前台月结全职标准普通话电脑操作的经验基础服务意识
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
招聘服务员
300-310元/天
酒店前台日结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉 5. 保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、设备等物资规范管理 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
宾馆前台
1000-2000元/月
酒店前台月结全职要女的
干活不累,可以坐着,可以玩手机,工作内容非常简单,有手就行,适合懒人干
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,确保服务响应及时专业 4.管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范准确 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有工作经验优先,35一45岁,熟悉电脑。
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3. 学历不限,年岭35一45岁 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
招待所前台
3000-4000元/月
酒店前台月结上一休一
岗位职责: 1.负责入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通等服务信息 3.处理电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 维护前台区域整洁有序 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识 2. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 4.责任心强,抗压能力好 5.诚实守信,具备团队协作精神
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:前台接待客人办理入住退房手续,退房索要好评,并处理客人入住期间客诉问题 岗位要求:有服务意识,懂基础礼仪,会电脑基础操作及办公软件,有责任心,有上进心。 上班时间 :上四休二(白白夜夜休休) 白班8:30-19:30 夜班19:30-次日8:30 包食宿
酒店前台月结全职
招募合适的上班搭子 岗位名称:前台服务大使福利待遇:全国连锁、系统培训、晋升空间、社保、节假日三倍工资、提供员工餐、员工宿舍 薪资待遇:底薪3453+提成+工龄工资+节假日3倍工资 任职要求:1.年龄20~35之间,吃苦耐劳,有良好的沟通能力和服务意识2.有集体荣誉感,良好的团队协作能力3.有酒店相关岗位工作经验的优先录用 地址:开封鼓楼区五一路60号
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限,年龄18-32周岁,身体健康,无不良从业记录
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台,有工作经验者优先 工作时长:早9:00-早9:00(24小时,上一天休息一天) 薪资标准:3000底薪+200全勤+200饭补。根据个人能力提成不等。 1.各平台订单预订,为顾客办理入住手续,离店手续。 2.确保按照酒店服务标准,提高前台服务质量 3.负责前台日常卫生清洁 4.及时准确记录并提供各种报表 5.完成各项临时交代的其他工作 6.熟练操作各OTA平台后台,需主动对接平台负责人,协同处理各项对接事宜,保障酒店线上运营顺畅 8.有酒店前台经验优先 9.同微加上可细聊 10.招长期工,短期工勿扰
河南鹤壁有闲着的二保焊工吗?焊锅炉水冷壁的鳍片。
二保焊
有闲着的二保焊工吗?焊锅炉水冷壁的鳍片。
鹤壁
4月20日 00:25拨打电话
河南鹤壁冷泉附近需要小挖机一辆,
挖机司机1-2人
冷泉附近需要小挖机一辆,
鹤壁
4月19日 23:50拨打电话
鹤壁淇滨区弱电安装,所有点位线路全部布完,就安装摄像头AP音响等
300-320元/天
音响摄像机弱电工1-2人
弱电安装,所有点位线路全部布完,就安装摄像头AP音响等
鹤壁 淇滨区
4月19日 23:40拨打电话
鹤壁浚县下午西陈村用老师一个
钢筋工1-2人
下午浚县西陈村用老师一个
鹤壁 浚县
4月19日 23:15拨打电话
鹤壁浚县长招建筑木工日结260
300-320元/天
建筑木工3-5人日结
鹤壁浚县招建筑木工日结260,要求有责任心,燎泡的勿扰
鹤壁 浚县
4月19日 22:41拨打电话
配菜面点
东城酒店招聘: 前厅经理一名 前厅主管一名 服务大姐五名 炒锅三名 配菜三名 面点两名 帮厨大姐大哥三名 联系电话尹总
山东
4月19日 22:43拨打电话
酒店经理
2000-4000元/月
酒店经理月结全职
负责酒店运营工作,管理客房,懂财务
酒店经理1-2人月结全职OTA提升市场排期房价调控人员调配客诉处理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的企业文化氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作机制 2.具有较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
酒店经理1-2人月结全职
1、负责公司酒店产品在 OTA 平台的上线下线(美团,携程,抖音,飞猪)以及日常维护; 2、每日每周每月实时对标市场价格,随时调整线上价格确保酒店收益。 3、深度挖掘 OTA 平台规则及商家玩法,优化运营,不断提升线上流量; 4、负责同类产品市场资料的收集,竞对分析; 5、制作项目分析报告,对项目运营有一定的见解和分析,有自己的想法和思路,通过业绩结果判定出其中原因,不断进行优化调整。 我们希望你: 1、大专及以上学历,条件优越者可以放宽。有1年以上 OTA 运营经验优先,有相关互联网平台运营从业经验优 先; 2、有良好的沟通能力和基本的文案能力; 3、热爱运营工作,性格乐观,主观能动性强,善于思考总结; 4、逻辑思维能力强,做事有条理,具备较强的分析问题和解决问题的能力,擅长沟通表达 5、对于酒店市场有较强的洞察能力,对OTA曝光,转化,实时售卖情况及价格敏感程度高
酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先 5.
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
年龄22岁以上 【岗位职责】 1.热情友好地迎接并登记入住及离店宾客,确保快速准确完成手续。 2.使用客房管理系统处理预订与取消,并协助客户查询房间状态或预定其他设施。 【任职要求】 -具备良好的沟通技巧和服务意识,有亲和力; -至少高中毕业,优先考虑拥有客户服务或酒店管理相关经验者; -对于不同类型的客人群体(如商务客人、观光游客)有一定的应对策略。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的基本工资加提成,表现优秀有机会获得额外奖励; 2.定期职业发展培训机会,鼓励提升个人专业技能; 3.工作时间灵活,轮班制,
河南鹤壁和昉酒店招聘客房服务员,综合工资8000左右,电话
8000元/月
客房服务员月结
和昉酒店招聘客房服务员,综合工资8000左右,电话
鹤壁
4月15日 19:38拨打电话
客房服务员
西湖湖滨和昉酒店招聘客房服务员,3000保底12个房间,大床8元,标间12元,每天分28个房间,月工资8000左右。电话☎同步
鹤壁
4月12日 13:57拨打电话
河南鹤壁和昉酒店招聘客房服务员,综合工资8000左右,电话
8000元/月
客房服务员月结
和昉酒店招聘客房服务员,综合工资8000左右,电话
鹤壁
4月18日 11:18拨打电话
客房服务员月结
西湖湖滨和昉酒店招聘客房服务员,3000保底12个房间,大床8元,标间12元,每天分28个房间,月工资8000左右。电话☎同步
鹤壁
4月13日 09:47拨打电话
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘:宾馆前台收银 薪资:3000-4000元/月 负责宾馆前台接待办理入住等
招聘酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
客户接待,办理入住退房,解答入住期间客户问题
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待酒店入住客人,办理登记、退房等相关手续,提供热情周到的前台服务 2.解答客人咨询,处理客房预订、费用结算及投诉建议,提升客户满意度 3.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,配合各部门完成日常运营工作 4.熟练操作酒店管理系统,准确录入和管理客人信息,确保数据安全与准确性 5.协助处理突发事件,如客人特殊需求或紧急情况,及时上报并妥善应对 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先 2.经验不限,熟悉前台工作流程者可优先考虑 3.工作认真负责,具备较强的责任心和团队协作精神 4.具备基本的电脑操作能力,能适应轮班工作安排
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 处理客房预订、保障服务响应及时性管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保账实相符 具备良好的沟通表达与应变能力 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排学历不限
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、邮件沟通及突发情况,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,确保房态准确更新,协助完成日结和账务核对 4.维护前台区域整洁形象,配合各部门协作,保障运营顺畅 5.记录并反馈客户意见,积极参与服务优化与培训提升 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,性格亲和、耐心细致 2.能够适应轮班工作制,有较强的责任心和应变能力 3.熟练使用办公软件及常用酒店管理信息系统 4.有酒店或服务业工作经验者优先,无经验可提供岗前培训 5.学历不限,普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳
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