酒店前台收银

酒店前台

招酒店前台：负责住客登记，亲和力强，会基本电脑，能接受夜班，包吃。

1. 接待顾客，解答咨询，做好客户沟通 2. 处理基础收银登记，做好信息记录 3. 服从排班，配合完成岗位各项工作

白夜休模式上12休24底薪3000全勤100 有开房提成好评提成月薪3500左右 上班可以坐着，夜班可以睡觉包吃住 单体酒店，必须成年接受夜班 工作内容就是办理入住退房 不诚信勿扰，不能直接面试到岗的不要

负责住宿接待相关工作，做好客户入住、退房办理，提供优质客户服务，解答客户咨询，对接客诉及相关需求。 1. 形象气质佳，沟通能力强，服务意识好；2. 熟悉前台接待流程、预订系统操作者优先，无经验可培训；3. 细心严谨，能准确完成入住登记、退房结算等工作；4. 能适应轮班，责任心强，有耐心。

民宿前台 懂电脑，有经验者优先

18–30岁。形象气质良好。有礼貌。以店为家。能遵守店内规章制度。月/3000-3200。提成面谈。有能力有相关工作经验优先。

住在酒店来客的登记，记录，收银工作

临时短期工一小时10元，两个星期一结工资，两周一结工资55以下，不用办健康证

淇县铁西明天下午需要几名钢筋绑扎师傅，薪资以现金结算。

2号今天，日结夜班，极兔网点卸车每小时15白班7点到12点左右六点半到12点左右整夜班八点到12点左右重要提醒，厂区不可以带手机，不可以带打火机，厂区有固定吸烟区，罚款自己承担有想来了打电话

河南鹤壁到浙江衢州附近，车辆到达后装货，要求双驾驶员。

河南鹤壁到浙江衢州，车到装，要求双驾。山东德州夏津猪大丰丰宇，油满。装山东济宁微山猪去宜兴。今晚装怀远猪常州金城明华，油满无水箱，下午6点到。夜里装临沂费县猪到芜湖，无要求，今天下午或明天装。

招聘企业名称：蝶菲诗意酒店1.招聘职位：前厅管家（长期）2.招聘人数：1名3.招聘要求：大专以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，有前台工作经验者优先4.薪资待遇：面议5.工作地方：西江古井对面6.联系方式：（号同上）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并落实经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备出色的客户关系管理经验 5.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先

开封大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员，包工作餐，工资2600月休四天

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

招聘：客房前台3000-4500薪资：3000.00-4500.00岗位职责：1.负责办理宾客的入住、退房手续，准确记录相关信息。2.解答宾客关于酒店服务、设施等方面的疑问，提供及时有效的帮助。3.妥善处理宾客的投诉与建议，积极协调解决问题，提升宾客满意度。

招聘：宾馆前台收银 薪资：3000-4000元/月 负责宾馆前台接待办理入住等

1、需有1年以上客房工作经验 2、客房房间内卫生清洁，日常接待 3、要求50岁以内

招聘：【客房经理】浚县华景国际酒店薪资：5000-8000元/月岗位职责：1、负责客房部整体运营管理，落实酒店制度与标准，制定部门工作计划，统筹楼层、公区、布草房及库房运转。2、全面负责客房部团队管理，统筹各岗位排班、考勤、考核及员工培训。3、建立完善客房质检体系，常态化巡检客房、公区卫生、设施设备、布草及消杀情况，保障高端服务标准，提升宾客满意度。4、负责客房部成本、物资及固定资产精细化管理，管控耗材、布草、设备领用与盘点。5、对接前厅同步房态、入住及VIP、团队接待信息，合理调配人力，提升客房周转效率；联动工程、安保、销售等部门，做好设施维保、安全管控及各类接待保障工作。6、负责客房类客诉、宾客特殊需求的处理与闭环跟进，做好服务补救；结合宾客反馈持续优化服务流程、班组管理及应急方案，提升客房服务口碑。7、完成领导临时交办的工作任务。任职要求：1、中专及以上学历，酒店管理相关专业优先，具备优秀的职业素养与管理思维。2、3年及以上高端星级酒店、国际酒店客房部从业经验，2年及以上客房经理同等中层管理经验，熟悉高端酒店客房全套运营体系、质检标准、成本管控及团队管理模式。薪资5000+，**4-5天；包吃住；每月15号准时发工资；工作地址：浚县华景国际酒店。联系方式：赵总.

招聘：【客房前台】浚县华景国际酒店薪资：3000-4000元/月职位要求：形象良好，具备良好的沟通能力和服务意识工作时间：每天工作8小时福利待遇：月薪3000-4000元+包吃住+员工生日会+外出团建，包吃住；每月15号准时发工资；岗位职责：1.为客户提供优质的接待服务，包括但不限于咨询解答、需求关注等。2.负责客户的日常需求处理，如住宿、结账等。3.维护前台区域的整洁与顺畅，确保环境符合公司标准。4.与客户进行有效沟通，确保服务体验。联系方式：赵总

酒店前台，一个月2000块，小酒店很轻松，早8晚8，中午管饭吃，晚上有地方住，要求20-25岁左右

招聘酒店前台： 薪资：底薪+全勤+提成+过节福利+社保 ，年龄18-----28周岁，五官端正，无不良嗜好，形象气质佳。有无工作经验均可（有人带）。 岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，为客人办理 入住和退房手续等； 2.维护酒店前台的日常运营，保证前台工作的顺畅； 3.协助客人解决各种合法、合理性问题，并提供优质的服务； 4.管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性；保证酒店的整体运营。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，服务意识，能够热情接待客人； 2.具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发状况。 3.熟练掌握酒店前台操作系统和简单的办公软件； 4.具备良好的团队合作精神和责任心；

1、年龄19～40岁，身体健康，身材匀称，仪表端庄，气质高雅； 2、有酒店工作经验优先； 3、待客主动热情，乐于关心客人； 4、善于观察，精神饱满，工作细心； 5、具有较强的工作责任心。

主要负责前台

昆仑乐居酒店招聘前台一名，要求有亲和力，较强的沟通能力，团队精神，基础的电脑操作，上12休24 薪资待遇：底薪+提成+绩效+夜班补助 有意者联系：

打扫客房卫生