1.前台接待 2.电脑操作

负责前台接待、电话接听、访客登记、日常行政协助等。 任职要求： 形象气质佳，沟通亲切有礼，工作认真负责，有相关经验优先。 工作环境舒适，团队氛围好，待遇从优。 有意者欢迎私信/留言联系。 二、温柔吸睛版

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄20-32周岁，身体健康，无不良从业记录

主要负责酒店前台的接待工作，包括日常的入住与退房工作

【要求】 ，有前厅管理相关工作经验，熟悉前厅接待、服务流程、人员排班、团队管理及客诉处理；责任心强，沟通协调能力好。 薪资待遇：面谈。 福利待遇：月休4天，法定节假日加班按三倍工资计算，购买五险。 【前厅经理岗位职责】 1. 负责前厅日常运营，统筹前台接待、入住退房、预订咨询等工作； 2. 负责OTA平台（携程、美团、飞猪等）日常运营，包括房态房价维护、订单处理、活动报名、评价回复及评分提升； 3. 分析OTA数据，优化线上展示与转化，提升曝光量和出租率； 4. 督导前台员工服务标准、仪容仪表及交接班，提升宾客满意度； 5. 处理客人投诉及突发事件，维护酒店口碑； 6. 负责前台排班、培训、带教及团队管理，配合客房、销售做好房态账务管理。 另招聘前台接待一名：负责客人接待、入住退房办理及咨询答复，有相关经验优先，欢迎投递。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 4.具备较强应变能力与责任心，能独立处理突发情况 5.有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限

【安保招聘】①队员:初中以上学历，年龄18~45岁，身高165cm以上退伍军人有安保工作经验者优先，优秀者条件可适当放宽。薪酬待遇:按需免费提供住宿购买社保，包工作餐，税前工资￥3400/月~￥3800元/月②班长:初中以上学历，年龄18-45岁，身高165cm以上，退伍军人有安保工作经验者优先，优秀者条件可适当放宽待遇:同队员，税前工资￥4000~￥4400元/月③队长:高中以上学历年龄18-45岁，身高170cm以上，退伍军人有安保工作经验者优先，优秀者条件可适当放宽。待遇:同队员，税前工资￥4600/月~￥5000元/月工作地点:茂名市高新技术开发区工业园。工作时间:三班倒，8小时工作制，月休4天。联系方式：曾队长：

茂名电白地区需要移位5台设备，寻找附近的人员。有意者可报名。

因公司发展需要，高州碧桂园凤凰城现对外招聘物管员4名。在这里有规范的管理、良好的职业发展前景，真诚期待您的加入。一、岗位说明：1.实行两班倒，法定节假日加班工资另算；2.员工过试用期；3.享受餐费补贴、高温补贴，月收入4000-5000元，月休4-5天。二、任职要求：1.年龄20-35岁，，身高165cm以上，初中以上学历；2.能吃苦耐劳，能适应室外工作，待人礼貌、服务态度良好；3.退伍军录用。有意者，可致电联系我们龙小姐  或直接携身份证原件及复印件到我公司进行面试登记。面试、工作地址：高州碧桂园凯旋华府（207国道旁）  （距离顿梭路口红绿灯1公里）

【宿管招聘】       现在招聘化州市区某学校宿管多名一、招聘条件1、男女不限：年龄57周岁以下，年龄53周岁以下，初中以上文化；2、无违法等不良记录，身体健康，五官端正；3、有纪律，有原则，有责任感，服从公司管理安排。二、工作时间：8-10小时三、薪资待遇：2800元/月，包住宿。四、联系方式戴总（）

茂名市电白区招外墙清洗

开发区平江路附近中型酒店诚聘以下岗位：楼层主管一名，月薪6000-8000元。前厅经理，月薪7000-9000元。以上岗位均提供包吃包住福利，月休三天。联系电话：，欢迎来电。

招聘大堂经理一名薪资：7500左右月休四天地址静安区芷园路联系方式：（电联）

酒店主管有酒店运营管理经验，熟悉前厅客房流程，责任心强、会管理、能抗压、稳定长期干薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:巩留县

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

乐天温泉酒店诚聘厨房打荷、前台接待、楼层服务员、休息厅服务员薪资面议！福利待遇：*8小时制，包吃包住(吃3餐，24小时热水、WIFI、空调)*月休4-5天+法定假，节日福利、带薪年假等*优秀员工奖、工龄奖、高温补贴电话:苏小姐(同步)

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4. 处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队意识，注重细节与服务标准 4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

高州城东站维也纳酒店酒店：【客房服务员】岗位职责：1.负责搞酒店客房卫生（铺床，抹尘，打扫房间卫生间）任职要求：1.年龄25-55周岁；2.能吃苦耐劳，有责任心，服务态度良好3.上班时间/假期时间:早班8：00-16：00，中班16：00-24：00，4.福利待遇；月休4天,法定假期，包吃包住，节日福利，年终奖，购买社保，保险工资待遇:面议招聘热线：袁小姐地址:高州东方大道城东站维也纳酒店

点印象茶楼（平定店）新店人员筹备招聘中店长一名厨房主管一名，厨房师傅多名管理层多名收银员多名服务员多名，洗碗工2名工资待遇面议工作地址:化州平定酒店一楼上班时间:9小时，月休4天，欢迎大家自荐或转介绍联系人:陈小姐

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 4.具备较强应变能力与责任心，能独立处理突发情况 5.有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限

点印象茶楼（平定店）新店人员筹备招聘中店长一名厨房主管一名，厨房师傅多名管理层多名收银员多名服务员多名，洗碗工2名工资待遇面议工作地址:化州平定酒店一楼上班时间:9小时，月休4天，欢迎大家自荐或转介绍联系人:陈小姐

高州城东站维也纳酒店酒店：【客房服务员】岗位职责：1.负责搞酒店客房卫生（铺床，抹尘，打扫房间卫生间）任职要求：1.年龄25-55周岁；2.能吃苦耐劳，有责任心，服务态度良好3.上班时间/假期时间:早班8：00-16：00，中班16：00-24：00，4.福利待遇；月休4天,法定假期，包吃包住，节日福利，年终奖，购买社保，保险工资待遇:面议招聘热线：袁小姐地址:高州东方大道城东站维也纳酒店

1.【店长】1名 性格开朗，沟通能力好，为人勤快。能适应校园高峰期餐饮节奏，熟悉餐饮全流程运营，擅长成本管控、物料损耗管理；有奶茶/快餐门店管理经验优先，统筹门店日常运营、人员管理

酒店前台

前台收银 年龄通常在18-35岁之间，形象气质良好，沟通表达能力佳。 -具备基本的计算机操作能力，熟练使用办公软件及收银相关系统。 -有责任心、细心严谨，具备良好的服务意识和抗压能力。 专业技能与经验 -优先考虑有收银相关工作经验者，熟悉收银流程及账务处理。 -具备基础的数学计算能力，能快速准确处理收款、找零等操作。 -了解基本的财务常识，能妥善保管现金、票据等财物

岗位职责： 1.负责接待来访客户，向客户介绍公寓户型及配套情况 2.负责租客签约、入住、续租、换房、退房的流程办理 3.运营中房租及水电费等收费项目的录入整理及催缴 4.处理租客咨询、报修、投诉等问题，提升居住满意度 5.日常房源巡查、卫生监督与清理、设施设备维护管理 任职要求： 1.年龄：30-45岁 2.学历：初中以上 3.熟悉基本电脑操作 4.普通话标准及会讲潮汕话 5.沟通表达良好，服务意识强，细心及有责任心，有特殊事件应急能力 6.有1年以上物业、公寓、酒店、民宿管理相关经验优先 薪资待遇： 1具体面议，包住不包吃

招聘酒店前台接待人員