世纪星酒店诚聘： pA服务员1名，熟悉酒店卫生操作。 2、餐厅主管1名，，熟悉餐厅运作，有工作经验优先。 3、客房服务员1名，可接受早/中班，有工作经验优先。 4、前台接待员1名，五官端正，有责任心，心理承受能力强，，熟悉电脑基本操作，可接受早/中班，有工作经验优先。 5、薪金面议，，月休4天，有意者至电、、咨询。

世纪星酒店诚聘： pA服务员1名，熟悉酒店卫生操作。 2、餐厅主管1名，，熟悉餐厅运作，有工作经验优先。 3、客房服务员1名，可接受早/中班，有工作经验优先。 4、前台接待员1名，五官端正，有责任心，心理承受能力强，，熟悉电脑基本操作，可接受早/中班，有工作经验优先。 5、薪金面议，，月休4天，有意者至电、、咨询。

招聘：中餐厅经理 薪资：6千-8千 【岗位职责】<br/>遵循酒店的政策方针和品牌标准。<br/>确保所有队员遵守酒店仪容仪表和个人卫生标准。<br/>确保正确解释酒店的服务标准和酒店政策给员工并且让员工正确的执行。<br/>确保团队严格遵守时间。<br/>提供良好的工作氛围和建立和谐的团队，增加团队的士气和工作效率。<br/>处理员工问题时需要汇报给餐饮部总监和人力资源部总监。<br/>辅导和劝告员工。<br/>对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力。<br/>和厨师建立有效的沟通和友善的工作关系。<br/>确保培训和监管新的团队成员，同时需要配合其他的员工。<br/>负责团队的季度评估和团队纪律。<br/>提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划，跟踪和执行改变。<br/>和其它部门建立关系。<br/>准备每周班次表。<br/>联系电话：周小姐<br/>潘小姐

世纪星酒店诚聘： pA服务员1名，熟悉酒店卫生操作。 2、餐厅主管1名，，熟悉餐厅运作，有工作经验优先。 3、客房服务员1名，可接受早/中班，有工作经验优先。 4、前台接待员1名，五官端正，有责任心，心理承受能力强，，熟悉电脑基本操作，可接受早/中班，有工作经验优先。 5、薪金面议，，月休4天，有意者至电、、咨询。

世纪星酒店诚聘： pA服务员1名，熟悉酒店卫生操作。 2、餐厅主管1名，，熟悉餐厅运作，有工作经验优先。 3、客房服务员1名，可接受早/中班，有工作经验优先。 4、前台接待员1名，五官端正，有责任心，心理承受能力强，，熟悉电脑基本操作，可接受早/中班，有工作经验优先。 5、薪金面议，，月休4天，有意者至电、、咨询。

世纪星酒店诚聘： pA服务员1名，熟悉酒店卫生操作。 2、餐厅主管1名，，熟悉餐厅运作，有工作经验优先。 3、客房服务员1名，可接受早/中班，有工作经验优先。 4、前台接待员1名，五官端正，有责任心，心理承受能力强，，熟悉电脑基本操作，可接受早/中班，有工作经验优先。 5、薪金面议，，月休4天，有意者至电、、咨询。

前台要求 有工作经验者优先，！要求，包住不包吃，两班倒，夜班有补住！

招聘酒店名宿前台管家（运营平台） 包住 4000/月+提成 地址:顺德区大良云谷B4栋10层 联系电话:许生: 有经验要求吗？

负责为客人办理入住退房的相关手续，接待好每一位顾客，提供优质的服务

一、岗位定位 作为庄园核心服务执行者与宾客体验总负责人，统筹高端客群（私人度假、商务宴请、家庭聚会等）全流程服务，通过定制化、精细化、私密性服务，传递庄园的高端品质与人文底蕴，打造专属奢华体验。 二、核心职责 1. 客户全周期服务管理：提前对接宾客需求（行程规划、饮食偏好、特殊要求等），制定个性化服务方案；全程跟进宾客入住/活动期间的吃、住、行、游、娱等环节，及时响应并解决各类需求，确保体验无缝衔接。 ​ 2. 服务团队协同统筹：协调庄园内客房、餐饮、安保、工程、园艺等部门资源，明确服务标准与时间节点，确保各项服务高效落地。 ​ 3. 高端服务场景执行：负责商务会谈、私人晚宴、家庭派对等场景的现场统筹，包括流程把控、细节优化、突发情况处理，保障服务质感与私密性。 ​ 4. 客户关系维护：建立宾客档案，记录偏好与反馈；离店后进行回访，维系长期良好关系，促进复访与口碑传播。 ​ 5. 服务品质管控：严格执行庄园服务标准，定期自查服务流程，收集宾客意见并反馈优化，提升整体服务水平。 三、任职要求 1. 工作经验：1年以上高端酒店、私人庄园、高端会所等相关服务管理经验，熟悉高端客群服务逻辑优先免试用。 ​ 2. 核心能力：具备极强的沟通协调能力、细节把控力与应急处理能力；善于洞察客户需求，提供定制化服务方案。 ​ 3. 职业素养：形象气质佳，举止优雅得体，具备高度的责任心与服务意识；严格遵守保密制度，维护宾客隐私。 ​ 4. 加分项：具备双语沟通能力（英语优先）；熟悉高端生活方式（如雪茄、红酒等）相关知识；有私人管家认证或相关高端服务培训经历。 四、薪资福利 1. 薪资：综合底薪4000+点评提成+新媒体提成+红酒提成+会员卡提成（综合薪资5k+），另有年终奖金。 ​ 2. 福利：提供高端住宿环境、餐饮补贴、五险、带薪年假、节日福利、定期培训与晋升机会。

诚聘 本厂开工，因生产需要，现诚招： 1.挡车工2名 2.上轴工2名 地址：新河市场附近 联系电话同步

诚招上机工一名 挡车工两名 联系电话 同步（稔岗） 详情电话联系

本厂正月十二开工，招以下人员: 1.绸面工1名 2.验布工1名 3.机修工1名 4.挡车工两名 厂址：太平稔岗 联系电话：

大板优选岩板紫南仓 招聘:叉车1名， 在岩板仓库做过的优先！ 20-45岁 包吃中晚两餐！，做满试用期，保低6000-6500月 上班地点：紫南强辉工业园旁，有意者请联系同步 有意者过来面试

佛山市禅城区宵夜招聘砧板一名，6000-6800，下午5点至凌晨四点，包吃住，月休两天，电话下午5点之后电话，手机号，非诚勿扰

酒店经理 负责酒店客房及餐饮的运营管理工作，直接督导前厅、客房、餐饮的工作。 薪资福利:薪资4K - 6K（具体面议），，提供食宿。 招工人数:1名 工作地址:河北省承德市兴隆县雾灵山镇陶家台村

前台经理 30 - 45岁左右，有经验优先，服从安排，有团队精神 薪资福利:薪资详谈，包吃住 招工人数:1名 工作地址:罗城县帝王广场

前台经理 30 - 45岁左右，有经验优先，服从安排，有团队精神 薪资福利:薪资详谈，包吃住 招工人数:1名 工作地址:罗城县帝王广场

伊宁市酒店招聘 1⃣前台收银/主管/经理 2⃣客房服务员 3⃣客房布草员 4⃣餐饮服务员 5⃣小碗菜(炒锅) 要求有酒店经验，每月准时发工资，酒店提供食宿，赵总☎，地址军垦路37号。

开发区酒店诚聘: 经理，点菜员，收银员等岗位人员，待遇优厚，提供食宿，月薪3000-8000元，联系☎

招聘：客房服务 薪资：月薪 5000-7000元

前台接待 1、男女不限，；性格开朗，服务意识强。2、生熟手不限，可接受应届毕业生。8小时三班倒工作时间制 薪资福利:包吃包住，月休四天，买社保，有节日福利，生日礼物。 ，， 工作地址:乐从镇新桂路205号新世界国际酒店

招聘酒店前台 1，有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态，房量，精准控房 2，人品诚实可信，能长期干下去 3，形象良好，端庄大方 4，执行力强，勤奋，人品好 5，头脑灵活，简单的东西一学就会 6，严格遵守酒店管理制度 7，能处理好客人的投诉，等相关问题 8，工作时间8小时制，月休4天，底薪➕提成，另有餐补，综合工资3500-4500元/月 工作地点:高明泰和路52号尚枫时尚商务酒店 联系电话:段小姐

万达城市公寓诚聘 熟手酒店服务员一名（搞房间清洁卫生），需要有相关工作经验，要有责任心和耐心 上班时间：上午8点至12点，下午13：30-17：:30 月休三天，工资＋提成 请在上班时间咨询或面试，欢迎推荐或自荐 有意请联系万小姐（同步） 地址官窑永安大道东天蓝电器旁

临时炒房， 工期：-22日 地点：铂顿国际公寓佛山顺德杏坛店 待遇：30元/间，包吃 要求：熟手，男女不限 联系电话：

客房服务员多名 一天八个小时，月休四天，包吃包住，购买社保 联系电话

公寓客房服务员 1、负责服务区域内的卫生清洁及房间的布置工作;2、做好退房的检查工作，发现问题及时上报情况并通知总台; 薪资福利:底薪3650元/月+提成 或 工作地址:陈村镇白陈路27号嘉悦公馆(兰花市场旁边)

客房领班 1、刻苦耐劳，服从上级工作安排2、服务意识强，善于沟通，有耐心，做事认真细致3、具有想关工作经验1年以上。1、负责酒店客房及公共区域的全面管理，组织协调工作2、为宾客提供干净的客房和环境及提供优质的服务3、督导和培训客房服务员按标准和流程实施及完成任务 工作地址:乐从镇东区乐从大道东A16号柏丽酒店

客房主管 工作地址:大良德荟广场 底薪4500元+绩效+提成，试用期2个月，试用期底薪4000元+提成，试用期2个月 月休6天 履行客房服务员的职责，客房经理不在时，将承担客房部经理的工作；根据客房入住率，合理安排员工，并提前做好相应协助其他部门工作的准备；监督客房部的员工工作，确保所有的客人和内部客户都可以享有及时而礼貌的服务；协调所有客房部员工及多技能员工项目证书的员工的培训；定期检查公共区域，确保家具、设施及设备的清洁及妥善维修；准备并监督任务表，确保清洁的最大有效性并保持所有公共区域的清洁卫生；建议酒店运营经理/工保部经理或指派相关的家具、设施及设备的维修，确保它们的清洁及妥善修理；保持与其他部门和上级领导的交流，确保信息畅通；检查和确保客房部员工仪容仪表符合酒店标准；监督洗衣操作程序，以及确保洗涤公司清洗布草、客衣和员工制服的清洁度、完好度和安全性；召开定期的部门例会；确定并确保在现实成本情况下，实现清洁、维修、客房补给用品的最高可能性标准，履行客房服务员的职责，客房经理不在时，将承担客房部经理的工作；根据客房入住率，合理安排员工，并提前做好相应协助其他部门工作的准备；监督客房部的员工工作，确保所有的客人和内部客户都可以享有及时而礼貌的服务；协调所有客房部员工及多技能员工项目证书的员工的培训；定期检查公共区域，确保家具、设施及设备的清洁及妥善维修；准备并监督任务表，确保清洁的最大有效性并保持所有公共区域的清洁卫生；建议酒店运营经理/工保部经理或指派相关的家具、设施及设备的维修，确保它们的清洁及妥善修理；保持与其他部门和上级领导的交流，确保信息畅通；检查和确保客房部员工仪容仪表符合酒店标准；监督洗衣操作程序，以及确保洗涤公司清洗布草、客衣和员工制服的清洁度、完好度和安全性；召开定期的部门例会；确定并确保在现实成本情况下，实现清洁、维修、客房补给用品的最高可能性标准

房嫂 年龄55岁以下，身体健康，有工作经验 薪资福利:成手综合薪资约4500 - 5500元/月 招工人数:1名