酒店经理 不限性别，有经营管理经验者优先 薪资福利:工薪待遇面谈 招工人数:1名 ，

包括办理入住退房手续、维护房态信息、提供问询服务以及协调跨部门工作，要求从业者具备服务意识、沟通能力。

酒店前台接待人员

[烟花][烟花][烟花]急聘酒店前台收银:要求年龄在20-35岁，爱岗敬业，形象气质佳，沟通能力强，有销售或前台收银经验者优先，一经录用，工资待遇:（管吃管住）底薪3000元+会员提成+好评提成

前台服务人员登房退房

岗位职责： 1. 负责宾客的入住、退房、续住等手续办理，准确核对信息并。 2. 为宾客提供酒店及周边设施的咨询服务，如餐饮、交通、旅游景点等。 3. 管理客房钥匙、房态，确保信息准确无误，及时与客房部沟通协调。 4. 处理宾客在住期间的各类需求及投诉，积极协调解决，提升宾客满意度。 5. 负责前台区域的卫生清洁、设备维护及办公用品管理。 6. 完成领导交办的其他日常工作。

《招聘》 招聘：酒店收银员1名 会熟悉电脑及相关工作经验 要求18岁——35岁以下 吧员1名：会熟练制作果盘既相关工作经验（要求18岁——35岁）以下 管吃住，有公休，工龄工资，全勤奖，以及节假日福利 要求：最少干6个月，长期优先， 上午班：10：30-14：00 下午班：16：30-21：30 待遇：（根据营业情况有提升）基本工资3600_4000以上 上班地址： 地点：甘肃省兰州市城关区名城广场滟金汇国际礼宴中心 应聘电话：微信同号（鸽子勿扰）[微笑]

岗位职责： 1.负责酒店前台宾客的接待、登记和入住安排，提供热情周到的迎宾服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.协助处理客人的投诉与特殊需求，及时协调相关部门解决问题 4.保持前台区域整洁有序，维护良好的酒店形象 5.准确完成每日交接班记录及报表填写，确保工作无缝衔接 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.形象端正，普通话流利，具备基本的计算机操作技能 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力 5.热爱服务行业，具有团队合作精神，能承受一定工作压力

宾客接待与入住办理 热情迎接客人，提供礼貌、友好的问候和服务。 核对客人有效证件（如身份证、护照等），办理入住登记手续，准确录入客人信息至酒店管理系统。 根据客人需求合理安排房间，提供房间钥匙或电子门卡，并介绍房间设施、酒店服务及周边环境。 协助客人办理加床、换房、续住等特殊需求。 客房预订与管理 接受电话、网络、传真等渠道的客房预订，记录客人预订信息并录入系统。 及时处理预订变更、取消等事宜，确保预订信息准确无误。 监控客房房态，合理调配房间资源，确保预订与实际房态一致。 退房手续办理 提醒客人退房时间，协助客人办理退房手续，收回房间钥匙或门卡。 核对客人消费明细，结算房费、及其他费用，提供清晰的账单。 通知客房部查房，确认房间设施及物品无损坏或缺失，如有问题及时与客人沟通解决。

做过酒店前台经理和前台接待的人员优先

招聘信息招聘一名A2司机，危险品驾驶技术过硬。拉LNG。酒泉嘉峪关上车，过年放十天左右的假。工资利索。长期的最好。电话

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嘉峪关市招工地小工/杂工

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前厅经理 薪资福利:月薪9000 - 9500，月休四天，宿舍近环境好，离宿舍走路8分钟 招工人数:1名 可打电话咨询 工作地址:上海闵行

嘉峪关嘉禧国际酒店招聘客房服务员（长期）四人，年龄50岁以下，工资4000+提成，月休四天； 联系人：陈经理

嘉和大酒店招聘： 一、招聘岗位:营销经理、楼层部长、前台收银、服务员、传菜生。 二、要求:性别不限,身体健康,有责任心,有较强的沟通能力,有 工作经验的优先录入。 三、工资待遇: 基础工资+社保+全勤+各种提成+绩效。公司提供食宿,月休两天。 服务员:4200元—6000元 传菜生:4200元一5000元 收银:4200元-6000元 主管部长：5000—7000 联系电话:王林 合适你就来 愿您的加入给我们带来新的活力。

宾馆招前台，有干这方面工作的或认识这方面的人可以联系，打扰了，谢谢

招聘：前台收银员 薪资：3300-4000 1.酒店前台接待办理入住退房<BR>2.开具发票<BR>3.打扫前台区域卫生

前台接待/前台收银员 1.办理入住/退房、收银结算、发票开具，解答宾客咨询。2.处理线上/线下预订，核对订单并做好接待准备。3.维护前台区域整洁，管理钥匙、账单等物品。4.协助处理客诉与突发事件，及时上报跟进。5.完成交... 招工人数:2 - 3人（根据门店需求调整） 工作地址:以门店实际地址为准（全国连锁）

招聘：酒店招聘 薪资：3000-4000 岗位职责： <BR>1. 负责酒店日常运营管理工作，包括宾客接待、入住登记、退房结算等服务流程的规范执行； <BR>2. 维护酒店前台秩序，确保服务高效、准确、有礼，提升客户满意度； <BR>3. 处理客人咨询、投诉及特殊需求，及时协调相关部门解决问题，保障服务质量； <BR>4. 协助完成客房预订、房态管理及信息录入工作，确保数据准确无误； <BR>5. 服从上级安排，积极参与培训与团队协作，持续提升专业服务水平。 <BR> <BR>任职要求： <BR>1. 年龄18-35岁，形象端正，沟通表达能力强，具备良好的服务意识； <BR>2. 有一年以上酒店前台或相关服务行业工作经验，熟悉基础操作流程者优先； <BR>3. 具备基本的电脑操作能力； <BR>4. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排； <BR>5. 无不良记录，愿意长期稳定发展，有较强的学习意愿和抗压能力。

客房服务员 工作认真，细心，有较强的责任心，年龄40岁左右。上班时间：正常班，每月公休4天 薪资福利:3000元+200全勤+客房提成+工龄工资+节假日福利 招工人数:3名

客房服务员 工作认真，细心，有较强的责任心，年龄40岁左右。正常班，每月公休4天 薪资福利:3000元+200全勤+客房提成+工龄工资+节假日福利 招工人数:3名

桔子大巴扎酒店招聘 客房服务员6名 保安1名 前台2名 帮厨1名 洗碗工1名 联系方式

岗位/前台接待员，岗位内容: 1. 负责客人入住、退房、问询等前台服务，快速准确办理登记手续，核对证件信息并录入系统； 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及景点的咨询，提供贴心建议； 3. 处理客人需求及简单投诉，无法解决时及时上报上级； 4. 做好当班账务核对、发票开具及交接班记录，确保账实一致。 我们提供 1. 薪资：3000-4000元/月（根据岗位和经验定薪），含全勤奖、绩效奖金； 2. 福利：包食宿、五险一金、节日福利、员工折扣； 3. 发展：完善的岗前培训、晋升通道（门店主管-店长-区域管理），连锁品牌平台支持； 4. 氛围：年轻化团队，轻松的工作环境，定期团队活动。 任职要求 1. 年龄18-40周岁，男女不限，学历不限（有相关经验者优先）； 2. 形象良好，沟通能力强，具备基本的服务意识和亲和力； 3. 能接受轮班制（包括早班、中班、晚班），适应快节奏工作； 4. 责任心强，工作细致，有团队协作精神，服从门店管理安排； 5. 无不良记录，身体健康，持有健康证（餐饮相关岗位必需）。