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前厅主管
餐饮主管
干活麻利,有责任心,团结协作意识强
北京昌平区能安排餐厅日常工作
餐厅领班
能安排餐厅日常工作
餐饮主管
月薪6500-7500元,招主管,年龄22-38岁,不限学历和经验。负责团队管理和日常工作安排,有意者欢迎投递简历!工作稳定,有发展空间。
北京东城区招工
餐饮主管
招工
经理
餐饮主管
男女不限30--45
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
协助店长完成店内日常管理,人员排班,人员协调,
餐饮前厅经理/领班
6000-10000元/月
餐厅领班月结全职
1、全面负责餐厅的日常运营管理工作,确保服务流程顺畅高效,包括制定并执行服务标准,监督前厅管理,优化顾客接待流程。 2、管理并培训大堂服务团队,提升员工的服务意识与技能水平,负责员工的招聘、考核和激励工作。 3、监督餐厅环境维护及卫生标准,保证顾客享有优质用餐体验,同时确保食品安全与卫生标准的执行。 4、协调与厨房、采购等其他部门的合作,确保食材供应及时,菜品质量稳定,保证餐厅的正常运转。 5、分析销售数据,制定并执行促销策略,提高营业额,控制成本,优化资源分配,提升餐厅盈利能力。 6、处理顾客投诉,建立良好的客户关系,收集顾客反馈信息,及时做出调整和改进,提高客户回头率和口碑评分。 7、制定并实施成本控制措施,对餐厅设备财产进行管理,严格控制物料消耗和成本费用。 任职要求 1、至少拥有3-5年的餐饮管理经验,具备大堂经理或相关管理岗位经验者优先。 2、熟悉餐饮业务流程,特别是前厅管理,拥有丰富的餐饮管理知识。 3、熟悉食品安全管理,持有食品安全管理师证及食品健康证者优先。 4、具备良好的人际沟通与团队领导能力,能有效激励员工,提升团队协作效率。 5、了解成本管理与预算控制,具备较强的财务分析能力。 6、具有较强的服务意识和应变能力,能够快速应对和解决各种问题,处理顾客投诉。
餐饮主管
一个漂亮的花园餐厅,上班环境优美,客群质量高,现招一名有经验的前厅主管。薪资6000-7500,月休4天,每月有绩效奖金200-1000不等。
团餐项目经理
餐厅领班
负责团餐项目的全面管理工作,包括安全管理,人员管理,菜品管理,和前厅服务管理
北京海淀区协助店长管理门店要求有连锁店经验,年龄22~27岁
餐饮主管
协助店长管理门店 要求有连锁店经验,年龄22~27岁
保姆1-2人月结
客户招聘信息 岗位:住家家务育儿阿姨 客户情况:北方客户,4口人,(三口之家小孩4岁男孩上幼儿园+姥姥,面积280平复式楼房 工作内容:做饭(必须会面食+打扫卫生收拾衣服+给小孩洗澡(不用带睡+送小孩上幼儿园) (北方籍阿姨最佳) 年龄55以下,籍贯不限)有高端客户家服务经验,个人职业素养高。玻璃心的阿姨不要打扰。 工资范围:1万/26天 阿姨独立住房 客户地址:北京西城公寓 符合应聘条件的请联系阿姨来了未来科学城店龚老师
北京 西城区
12月30日 06:14拨打电话
凉菜1-2人
北京西城区饺子馆招聘东北厨师,9000月休息4天,饺子工一名,要求会用尖杖,65007000,东北凉菜师傅一名80008500,会酱货,满勤200,不休息给补助,每个月15号发工资,联系电话,赵厨,同步,过年不放假有,三天双新
北京 西城区
12月30日 06:13拨打电话
传菜员凉菜
招聘: “职”等你来 别担“薪”,加入我们前程无忧 只要你有一颗想要成功的心,待遇丰厚: 1.公司定期团建或户外拓展 2.满一年公司带薪年假5天 3.公司工作享受工龄工资 4.工资算你的,吃住算我的 5.满3个月享受公司孝亲计划补贴 6.每月评选优秀员工并给予奖励 7.内部介绍可给予500元奖励 8.满一年奖励纪念品银徽章1枚、满3年奖励玉吊坠1枚、满5年奖励卡地亚订做戒指1枚 9.高提成,高绩效,有PK激励 10.月休4天,法定节假日有公休 现诚聘以下岗位: 北京【洞庭楚湘】招聘 俏皮的服务员5000元-6500元 奔跑的传菜员4600元-6000元 美丽的接待员5200元-7000元 美味凉菜大工7000元-9000元 地址: 北京市西城区太平桥大街109号东湖酒楼4层 有意者来电:宋先生: 以上同步
北京 西城区
12月30日 05:45拨打电话
凉菜包住1-2人月结
北京西城区连锁店招聘凉菜中工一位,工资7500,能上炤加工,月休四天节假日补休,宿舍进 过年不放假,
北京 西城区
12月30日 05:20拨打电话
北京西城区招二次结构木工
面议
二次结构木工5-14天1-2人
北京西城区招二次结构木工
北京 西城区 菜市口
12月30日 05:00拨打电话
广东梅州招聘:酒店经理/负责人薪资:12000.0-15000.0职位详情:
1.2-1.5万元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理/负责人 薪资:12000.0-15000.0 职位详情:
梅州
12月30日 04:06拨打电话
河北秦皇岛本店,需要前厅经理一名,工资6000+,全勤200,月休2天,电话
酒店经理1-2人月结
本店,需要前厅经理一名,工资6000+,全勤200,月休2天,电话
秦皇岛
12月30日 03:10拨打电话
服务员配菜
福临门大酒店现因业务发展需要,诚挚邀请热爱酒店行业、富有团队精神的您加入我们!特招聘以下岗位:前厅经理、服务员、预定员、本地菜师傅、配菜、具体详情咨询☎
内蒙古
12月30日 02:05拨打电话
酒店前台
招聘 大鹏葵涌,新开的大酒店,四星级酒店 1、销售经理:1名,男女不限,25-35岁(同岗位1年以上,有客户资源优先) 2、酒店前台接待员工多名,月薪+提成,工作8小时,这边要求30岁以下 3、前厅主管,一名,要求有同岗位工作经验一年以上。 4、酒店餐饮部招聘服务员、部长数名,薪资3800-5500具体面谈,服从安排,要求有责任心、勤快,年龄45岁以下 包吃包住等其他待遇面谈 联系电话: 请说小廖谢谢
深圳
12月30日 01:54拨打电话
服务员酒店前台
王先生 地址:庄河市徐岭镇杨屯 104路公交车大东市场站前行100米 二.大连欣宸商务酒店有限公司诚聘: 1.酒店主管1名 熟练掌握办公软件,同岗位工作履历3年以上,待遇从优,具体面议。 2.酒店前台2名 年龄40岁以下,熟练使用办公软件,形象端庄,语言表达能力强,待遇从优,具体面议! 3.咖啡水吧服务员1名 要求干净利落,头脑灵活,待遇从优,具体面议! 电话:
大连 庄河市
12月30日 00:57拨打电话
厨师长月结
后厨主管 男女不限,年龄18 - 55岁,无不良嗜好,工作认真,有工作经验优先,长期工 薪资福利:工资3500 - 4500,节日福利,月优秀奖,生日福利,日常生活用品等 招工人数:2名 工作地址:西城区万象城广场对面
北京 西城区
12月24日 09:55拨打电话
餐饮店长
6000-8000元/月
餐饮店长月结全职
负责门店日常管理,人员调度,商品销售与库存控制。无需工作经验,年龄18-35岁,学历不限。月薪6500-7500元,稳定收入,适合有管理能力的你。感兴趣的话,快来加入我们吧!
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
招酒店客房服务员2名,酒店在北京鼓楼附近,年龄50岁以下,有工作经验优先,(无经验有意也可以,不会有专人教)早8晚4点,包吃住,月休6天,包吃住,工资面议,联系电话刘经理(微信同步)电话没信号可以直接加微信!
餐厅领班月结
清真店招聘 前厅经理1名 炒菜师傅手艺必须硬 烤串师傅手艺必须硬 服务员工资底薪5500+全勤奖200+提成 北京西城区,有工休 电话同步
北京 西城区
12月25日 19:36拨打电话
招聘酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
薪资优厚:底薪4000元/月,加上提成、绩效奖金,最高可达6500元/月,法定节假日三薪,还有工龄奖和夜班补助,收入稳定! 工作内容:负责接待新老客人,做好登记和档案管理,同时通过优质的服务提升客户满意度和回头率。 岗位要求:高中或中专学历,年龄在20-30岁之间,要求你为人真诚、沟通能力强,不需要工作经验,我们欢迎有潜力的你加入。 工作时间:两班倒,工作生活平衡。期待你的加入,一起塑造优秀的客户服务体验!
客房服务员月结
招聘驻外宴会服务及客房服务人员 工作地点:北京西城区 宴会服务:4000-6000 客房服务员:懂礼节礼貌,接人待物娴熟,具有客房服务、保洁相关经验者优先。 人员要求:年龄35-50岁要求干净利落,勤劳善良。薪资范围4000-5000元+季度绩效奖励,每月报销一次探亲路费,联系电话:
北京 西城区
12月22日 19:37拨打电话
客房服务员月结
招聘驻外宴会服务及客房服务人员 工作地点:北京西城区 宴会服务:4000-6000 客房服务员:懂礼节礼貌,接人待物娴熟,具有客房服务、保洁相关经验者优先。 人员要求:年龄35-50岁要求干净利落,勤劳善良。薪资范围4000-5000元+季度绩效奖励,每月报销一次探亲路费,联系电话:
北京 西城区
12月23日 08:49拨打电话
连锁餐饮店长
7000-9000元/月
餐饮店长月结全职
大量招募人才精英,发展空间巨大,欢迎您的加入,共创美好未来。 纸上谈兵,动嘴不动手的请勿打扰,谢谢 年龄限制:女32-46岁男:25-35岁
餐厅领班
火锅餐厅招聘 后厨切配2名 前厅服务员2名 月收入5000左右 有无经验均可 餐厅主管2名,待遇面议 要求,有意者联系我 工作地点:北京东西城
北京 西城区
12月29日 19:18拨打电话
客房服务员
5000-9000元/月
客房服务员月结全职
客房服务员的核心要求聚焦清洁效率、服务细节、安全意识三大核心,具体分为以下几类: 1.核心工作能力 -清洁技能:熟练掌握客房清洁流程(如床品更换、卫生间消毒、地面清扫),能规范使用清洁工具和药剂,确保房间达到卫生标准(如无灰尘、无异味、用品摆放整齐)。 -效率意识:在规定时间内完成客房清洁、整理任务,合理规划工作顺序(如先整理卧室、再清洁卫生间),不影响客人入住或续住。 -物品管理:准确核对、补充客房用品(如洗漱套装、纸巾、饮用水),发现破损物品(如灯具、家具)及时上报,确保客房物资齐全可用。 2.服务与素养要求 -服务意识:尊重客人隐私,进入客房前需按规定敲门/通报;工作中遇到客人主动问好,不随意打扰客人休息。 -责任心:清洁时仔细检查客房设施(如电器、水龙头)是否正常,发现客人遗留物品需第一时间按流程上报,不私藏。 -沟通能力:能简单回应客人需求(如提供额外毛巾、指引路线),遇到无法解决的问题(如客人投诉)及时反馈给上级。 3.基础行为规范 -形象要求:着装统一、整洁,不佩戴夸张饰品,保持个人卫生(如手部清洁、无异味)。 -安全意识:严格遵守安全规定,不私拿客房物品,不使用客用设施;发现安全隐患(如地面湿滑、电线裸露)及时处理或上报。
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