服务员（6-8人）（20-35岁） 要求:做事认真，阳光开朗，服从安排， •岗位职责：接待到店顾客、引导入座、点单上菜、餐后清台，介绍菜品与酒水，维护餐桌卫生，配合处理简单客诉。 •薪资待遇：3200-4000元 ️每月带薪休假4天，加班有补贴 ️定期团建+节日红包 岗位要求：有餐饮/零售经验优先，无经验可手把手教！ 工作地址：长江之星cbd 联系电话：

岗位职责： 负责接待顾客、点歌操作、引导入座及协助包 厢服务，确保顾客娱乐体验顺畅舒适。 职位要求： 普通话标准，形象端正，能适应倒班制，有 KTV、酒吧或娱乐场所工作经验优先，无经验 者可学。 工作时间： 19:00-24:00，根据业务需求灵活安排。 薪资福利: 日结工资，综合月薪6000-9000元

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合完成营业前准备及收尾工作，遵守食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

日结日结日结，下班就结工资 吃苦耐劳，服从安排 需要8人

任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守服务规范，注重仪容仪表与职业素养

可以学烧烤

1.工作内容 核对外卖餐品，外卖打包，前厅出餐，前厅收桌 2.工作时间 中午：11点到1点半 （午餐时间不包含在内） 3.薪资 第一个月：15/小时 经验丰富，打包优秀可调整到17/小时 4.要求：认真负责，动手能力强，善于沟通 每周可工作至少五天的人员优先

招外卖打包员 熟手优先，打包仔细，能处理客诉，有一定沟通能力。情绪稳定。服从管理。能接受夜班。只上白班的不要。月休2天。包吃住，宿舍单间有空调。工资4200-5500。学习能力强新手也行！微信同号

重庆本地 KTV 急招服务员 18–25 岁，有无经验均可 待遇好，薪资高 包吃包住，工作轻松，环境高端干净 管理人性化，自由轻松，适合长期做 找工作的别错过，直接私聊/来电应聘！

吃苦耐劳，中专文凭，形象气质好， 听从领导安排。执行力强。

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

行车工

披萨制作，外卖打包等工作。三班倒，月休7-8天。工作简单易上手，踏实勤奋,工资面议。

岗位职责： 1.负责C照准驾车型的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并处理车辆异常状况 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，保障物流信息可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点工作，维护客户货物完好性 任职要求： 1.持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活出车安排 3.具备基本车辆故障识别能力，了解简单应急处置流程 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通协调能力 5.学历不限，能熟练使用智能手机查看导航及接收订单信息

岗位：2、线检（固定工位）1 名 主要工作内容 负责线上产品下线检验，如有品质异常及时向前段工序反馈品质问题并提醒整改；对不良产品按要求打磨处理，保障产品质量。 工作时间（长白班）：常规工作时间8:00-20:00，淡季可至17:30下班，旺季偶尔加班至22:00，介意者慎投。 薪资福利：工厂直聘，综合薪资5500-6800元（薪资随出勤时长浮动），缴纳五险，享有加班费、全勤奖、房贴，包食宿。

招聘岗位：酒店经理1名，负责酒店日常整体运营管理工作，有相关的管理经验优先，薪资面议。工作地址:龙川三星商务酒店联系电话:

岗位职责: 1.向酒店房务总监负责，执行总经理的指令和提升酒店运营效率。 2.根据酒店计划，设定前厅部的业务目标和预算，并确保完成。 3.日常管理预订系统，确保预定和销售流程的优化。 4.巡视检查前厅服务岗位，保证服务质量和客户满意度。 5.协调内部部门，确保前厅服务流程顺畅。 任职要求： 1.具备出色的组织和领导能力，能够管理团队完成目标。 2.优秀的沟通技巧，能与客人和团队成员有效沟通。 3.具备问题解决能力，能够及时处理客户投诉和问题。 4.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者。 5.对酒店行业具有热情，能够在快节奏环境中稳定工作。

1、工作时间：周一到周五，9:00-18:00，周末双休 2、工作地点：四川省成都市金牛区抚琴西路181号(蜀汉路东地铁站C口步行320米)群益大厦801 3、薪资待遇：高底薪+高提成（具体情况需要面议） 一般销售提成：15%起提 资深同行销售：20%起提 优秀团队奖励，员工平均薪资在7000-12000以上，优秀者可达到20000以上薪资。 4、工作内容：开发酒店，通过了解酒店业务现状，进行价格谈判，每日酒店沟通数量15—20家全国除港澳台的所有酒店（非电销），不需要外出，利用携程、艺龙、去哪儿、飞猪等OTA预订平台售卖酒店房源，处理客人订单，工作内容有趣灵活不死板，可长期持续发展。 5、任职要求：性别不限，语言表达能力强，有良好的沟通能力，分析能力，五宫端正、口齿清晰、反应灵敏，逻辑思维清晰，有销售工作经验优先。 6：熟手优先，有意者联系咨询。

太仓酒店招聘管事部主管 年龄 60 周岁以内 要求有管事工作经验，熟悉后厨药剂的使用，熟悉厨房设备操作，有团队管理经验，有江苏省健康证 25一小时，包三餐 可预支工资 做六休一，每天8小时 月工资5200-6000左右 住宿4-6间 节假日额外补贴100每天

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

招江湖菜.家常菜打荷一名尾墩一名，服务员三名，年龄25-45要求：团结同事，踏实肯干，有责任心待遇底薪加提成.电话聊位置：长寿菩提一号二期电话：

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长寿古镇招服务员1名年龄:20-45岁（会电脑择优录取）工资面议联系人：杨女士

对于火锅店服务有经验者优先会认真负责

做事踏实肯干

洗碗工和收餐员，月薪三千四，月休两天，包住