酒店店长助理（储备店长、可学全盘运营+维修维护） 岗位说明 本岗位为酒店核心储备管理岗，跟随店长全程学习酒店全套运营、前厅管理、客房管理、安全消防、设备维保、成本管控、平台运营所有事务，全方位培养，后期可晋升店长，适合想稳定深耕酒店行业、愿意学技术、学管理的求职者。 主要工作职责 一、全盘运营学习（核心） 1. 协助店长负责酒店日常整体运营管理，熟悉开店、闭店全套流程。 2. 负责前厅接待、入住退房、客诉处理、订单核对、平台评价维护、房态管理。 3. 监管客房卫生、布草对接、保洁排班、客房质检，把控出品标准。 4. 管理员工日常考勤、服务标准、岗前培训，维持门店服务秩序。 5. 负责日常对账、营收核对、耗材盘点、成本节约、物资申领管理。 6. 维护美团、携程等线上店铺，处理差评、优化评分、保障门店流量。 二、安全与治安合规管理 1. 落实酒店五项治安管理制度，严格实名登记、访客登记、巡查制度。 2. 每日检查消防设施、通道、应急设备，排查安全隐患。 3. 处理店内突发事件、邻里纠纷、客诉矛盾，配合派出所、消防检查工作。 三、设备维修维护（重点学习） 1. 负责酒店日常简易维修保养：房间灯具、开关、门锁、水龙头、马桶冲水、花洒、五金配件紧固更换。 2. 巡查客房电器：空调、热水器、电视、吹风机故障排查，小问题自主处理，大问题报备外修。 3. 巡检公共区域：走廊照明、监控设备、门禁系统、消防指示灯、应急灯、水泵、排水系统。 4. 熟悉酒店空调、配电、水路、电路基础常识，建立设备台账，定期保养、防尘、排水、检漏。 5. 记录每日维修台账，统计故障频次，提前预防设备老化问题，降低维修成本。 四、日常统筹辅助 1. 配合店长完成各类检查、台账资料、迎检工作（公安、消防、文旅、卫生检查）。 2. 监督门店卫生、消杀、耗材摆放、仓库整理。 3. 学习门店营销、锁房控房、节假日活动、房源调价逻辑。 任职要求 1. 年龄20–40岁，有无经验均可，愿意学习、踏实肯干优先。 2. 做事细心、有责任心、执行力强，能接受酒店轮班。 3. 简单动手能力强，愿意学习水电、设备基础维修维护。 4. 沟通顺畅，能处理客户问题，服从管理。 5. 无不良记录，人品正直稳定。 岗位优势 零基础带教，学全套酒店运营+设备维修技术 不单一做保洁/前台，是管理储备岗 掌握门店运营、线上运营、工程维保三大技能 长期稳定可晋升店长，薪资持续上涨 中小型酒店锻炼全面，上手快、成长快 薪资: 实习期2800～3000元、需住在店里。 发展方向 全程掌握：开店筹备、日常运营、合规迎检、设备维保、线上运营、人员管理全套能力。

要求身体健康吃苦耐劳有责任心

本店正规量贩KTV，现扩招包房服务员、前台收银员。岗位稳定、氛围简单、无复杂应酬，新手可带薪培训，长期稳定优先。 一、服务员岗位职责 1. 负责到店客人接待、带位引客入包厢，简单介绍设备使用、店内套餐活动。 2. 负责酒水、小吃、果盘上餐、摆台、换杯、换烟灰缸、及时响应客人服务呼叫。 3. 维护包厢环境卫生，客离后快速清场、复位桌椅、整理物品、检查设备完好。 4. 配合门店日常运营，简单推销酒水、套餐，有对应销售提成。 5. 维护现场秩序，礼貌服务，遇醉酒、纠纷问题及时上报店长处理。 二、收银员岗位职责 1. 前台接待、接听订房电话、登记预约信息、解答客户价格及活动咨询。 2. 负责开台开房、系统录单、套餐核销、会员登记、充值办理。 3. 负责前台收银结账：微信、支付宝、现金、团购等所有收支对账。 4. 每日核对营收单据、备用金、交接班对账，确保账目清晰无误差。 5. 维护前台区域整洁、物料整理，简单处理客诉，配合店长日常工作。 三、任职要求（两个岗位通用） 1. 年龄18–38岁，不限学历、不限经验，新人一对一带薪教。 2. 五官端正、谈吐礼貌、工作踏实、服从排班、有服务意识。 3. 无不良嗜好、无案底，能接受夜班、轮班制。 4. 收银员需要会基础电脑打字、细心稳当；服务员能吃苦耐劳即可。 四、工作时间 - 班次：中班/晚班轮班（主打晚班营业） - 月休4天，轮休制，节假日排班 - 无强制加班，正规排班作息 五、薪资待遇 1. 服务员：底薪 + 全勤 + 酒水提成 + 绩效奖金，多劳多得 2. 收银员：底薪 + 全勤 + 办卡/套餐提成 + 绩效 3. 新人零基础可培训，上手快、收入稳定 4. 门店包吃住、环境干净、团队简单、长期稳定 六、岗位优势 正规门店、无任何押金、无服装费、无培训费 新手可入职，不用经验 工作简单、流程固定、容易上手 提成透明、每月准时发薪 长期做优先晋升领班、主管

肯德基、必胜客服务员 长班工作时间：9:00-16:00、16:00-23:00 短班工作时间：11:00-14:00、17:00-20:00 购买保险 法定节假日三倍

日常运营，外卖打包，环境卫生，客人接待

平时工作主要就是负责传递酒水，纸巾，果盘，客人走了就负责打扫包房卫生，工作比较轻松简单，易上手。公司福利好，氛围好。月休四天，公司提供吃住

我们是主营下午茶，附带餐饮（少）。上班时间早上10点到晚上8点，主要负责端茶递水，收拾打扫，每月休四天，周末节假日不休息，7、8月份会根据情况放两个月假，自带交通工具最嘉

急招岗位，无需经验，上手即可工作。 五、行车工：上手简单，，上四休一，综合工资5500元以上。 上下班有交通车接送，提供住宿，，餐补12小时30元，用不完可兑换米油、牛奶等。

急招岗位，无需经验，上手即可工作。 、行车工：上手简单，，上四休一，综合工资5500元以上。 上下班有交通车接送，提供住宿，，餐补12小时30元，用不完可兑换米油、牛奶等。

招聘B照危货司机，要求持有危驾、危押及R2证书，负责短途配送氧气、氮气、氩气。薪资为8000-10000元。工作地点在重庆长寿，不包吃住，可接受者请联系。

明天需4名员工临时工，25元一小时。8点到下午5点。算8小时工资。休息一小时。下班结工资。年龄40岁以下。地址：长寿。联系电话（不接电话就是满了）

长寿国际复合 岗位：一楼拉丝 体力活 工资25元/小时（300元/天），学习期150/天，综合月薪8000-10000元/月。99元商业险。 应聘要求： 1.员工 年龄25-45岁 初中以上文化，身体健康，无不良嗜好。 2.遵守公司规章、服从管理、安心工作、勤奋好学、能吃苦耐劳。 3.能适应两班【8:30-20:30（白中班）20:30-8:30（中夜班）】工作。 ️️提前申请无犯罪记录证明 福利待遇： 公司提供宿舍、餐补22.5/天、免费运动场地、宿舍wifi（6人间）、节假日慰问福利、免费交通车等福利。 地址:重庆市长寿区齐心大道25号1号门

大堂经理18-55岁薪资福利:待遇优厚，薪资面议；免餐、k歌、健身、带薪休假。招工人数:2名工作地址:颍北大道169号（尚立健身颍河湾店东隔壁）

君悦商业发展有限公司葫芦岛新开综合体酒店招聘:店总一名早求:五年以上综合体酒店工作经验会做运营方案能提高入住率提高营业额带绩效考核酒店客房120间餐饮1000平带2个会议室工作背景可接受调查待遇:年薪15w+绩效+五险+年假电话联系人:蒋总

沈阳亚世丽致酒店/同方大厦诚聘以下岗位： 1.写字间理石结晶技工，做大理石地面结晶、清洗地毯等，会操作相关机器工具，工资3400元，单休，60岁以下，五险一金。 2.酒店餐饮服务员，工资3200元，双休，五险一金，40岁以下。 3. 酒店宴会主管：工资4500元，双休，缴纳五险一金，需有星级酒店宴会主管经验。 4. 酒店客房房扫：工资3000-5000元，双休，缴纳五险一金，需有星级酒店房扫工作经验，形象好，60岁以下。 提供免费工作餐、年假、工装，外地员工提供住宿。工作地址位于浑南区浑南三路，地铁奥体中心站，2、9号线可达。

会所管家（高端私人会所/商务会所）核心职责 会所管家相当于一对一专属服务总负责人，对接会员全流程需求，兼顾接待、统筹、隐私维护、客情维护，不是普通服务员。 一、接待与到店服务 1. 提前预约确认：会员到店时间、同行人数、用餐偏好、忌口、特殊需求（包厢、茶、酒水、布置） 2. 到店迎送：门口迎接、引导、寄存物品、介绍场地，安排包厢/茶室/休闲区域 3. 现场统筹：协调服务员、厨师、茶艺、保洁等岗位，保障服务节奏，避免出错 二、会员需求一站式处理（重点） • 餐食：定制菜单、安排上菜顺序、跟进菜品口味反馈 • 酒水茶品：选茶、醒酒、存酒管理、酒水台账 • 场地使用：会议、小型私宴、茶叙、商务洽谈的场地布置、设备调试 • 附加需求：预订车辆、鲜花、伴手礼、安排娱乐项目等，能代办的需求统一落实 三、会员档案与客情维护 1. 建立会员档案：口味、禁忌、喜好、生日、重要纪念日、商务习惯 2. 定期回访、节日问候，记住会员偏好，做到“不用多说就知道习惯” 3. 跟进会员投诉、意见，及时上报、处理，安抚客户 四、资产、库存与台账管理 1. 会员存酒、存茶、私人物品登记保管，进出登记，防止丢失错拿 2. 会所物资、餐具、软装、备品检查，发现损耗及时上报 3. 做好消费登记、核对账单，协助会员结账 五、秩序、隐私与安全（高端会所重中之重） 1. 严格保护会员隐私：不对外透露会员身份、到场时间、同行人员、谈话内容 2. 把控进出人员，核验预约，维护会所安静私密氛围 3. 留意消防安全、突发情况，应急处理（身体不适、设备故障等） 六、日常值守与配合管理 1. 班前检查包厢、茶室、卫生间环境卫生、设备 2. 服从会所店长安排，配合会所活动、沙龙、私宴的落地执行 服务员：做端茶上菜这种执行工作； 会所管家：会员的专属对接人，统筹全部服务，对整段体验负责。商务会所管家：更侧重商务接待、宴请安排、会务、保密；

世纪金源茗傣酒店招聘：①前厅部接待收银员3名，前厅主管1名，要求男女不限，年龄18-45岁，五官端正，普通话表达流利，热情好客耐心好。②客房部楼层服务员3名，主管1名。年龄18-55岁，要求及熟手优先考虑，底薪+提成。电话联系

古镇艾度酒店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]： #前台接待1名，年龄20岁－35岁，，形象气质佳，会简单的电脑操作。有前台工作经验优先。工资:3000－4000左右。联系王店长手机号码：，

招聘：餐饮店员 因门店发展需要，现招聘餐饮店员多名，工作轻松，氛围好，欢迎踏实肯干的朋友加入！ 岗位职责 • 负责门店点餐、收银、上菜、桌面清洁、客人引导等日常服务 • 配合门店做好卫生、食材整理、餐前准备等工作 • 服从店长安排，认真负责，有团队意识 任职要求 • 做事勤快、干净利落、有责任心 • 有餐饮经验优先，无经验可教 • 能适应门店排班，吃苦耐劳 薪资待遇 • 实习期：3400元 + 100元全勤奖 • 转正后：底薪上调 + 提成，收入更高 • • 包吃/工作餐（可按你实际情况加上） 工作地点 长寿化工职业学院商业街 应聘方式 电话： 联系人 孙先生 有意者可直接电话联系，或到店面试～

岗位职责： 1.负责厨房与餐厅之间的菜品传递，确保上菜及时、准确、无误 2.协助厨房完成汤锅配菜、食材初加工等基础工作 3. 负责餐后收台、餐具归位及台面清洁，保持用餐环境整洁有序 4.配合服务员完成顾客临时需求，提升整体服务效率 5.服从工作安排，积极参与团队协作，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.性别不限（原信息中“”已按劳动法规优化为公平招聘） 2. 年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，无不良从业记录 3. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 具备基本沟通能力与责任心，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，热爱服务行业，认同企业服务理念

1.负责招呼客人，点单，出餐。 2.薪资构成:底薪提成，多劳多得，上不封顶。 3.每天工作时间:2-3小时，时间相对固定。 4.有无经验均可，到店培训。

眼神要好，对菜有一定认识，年龄不限

前厅服务员

披萨制作，外卖打包等工作。三班倒，月休7-8天。工作简单易上手，踏实勤奋,工资面议。

需成年男女不限工资日结 服从管理有应变能力

诚聘服务员多名，要求熟手，工作内容包括串菜及保持岗位卫生，需做事踏实麻利。薪资待遇面议，待遇从优，提供包吃福利。每月休息2天。工作地点位于重庆长寿小华大虾串串店。有意者请联系：183****8931，欢迎来电。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应快节奏服务环境 3.形象端正，身体健康，无传染性疾病 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 具备团队协作精神，服从工作安排

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客基本需求与反馈 4.配合门店开展促销活动，主动推荐特色菜品，提升顾客用餐体验 5.完成上级交办的其他服务支持工作，保障门店高效运营 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明，没有可以办 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.无经验可提供岗前培训 4.学历不限 工资待遇: 3300的基本工资加200全勤 福利待遇: 每月15号发工资 包吃，包住 月休4天，遇节假日多休一天 上班时间: 早10点到晚上10点 目前招3名

服务员招聘，需要6个人 男女不限，工资日结180一天