公司招聘物业项目主管一名，男女不限，退休的也可以（），有工作经验的优先，工作地点渝中区，薪资3800-4000，有意者请联系

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

重庆豪锦精品酒店急聘前台接待（可立即到岗） 【核心职责】 负责宾客接待、预订处理、入住/退房办理及账务结算； 维护前台区域整洁，同步房态信息，处理客人咨询与投诉； 熟练使用办公软件及酒店PMS系统（中软/西软均可）。 学历：高中及以上，酒店管理/旅游专业优先； 技能：沟通能力强，打字速度≥50字/分，基础英语会话者加分； 经验：1年以上酒店前台经验优先，无经验者需有强烈服务意愿。

能吃苦耐劳，服从管理，有夜班，在华住会旗下酒店工作者优先录取

上一休一

酒店前台2名，客房服务员1名

前台登记

酒店前台2名，客房服务员一名

【岗位职责】 -负责收银操作，熟练使用收银设备和电脑 -协助餐厅日常运营，确保服务流程顺畅 【职位要求】 -无经验要求，能适应白班或夜班 -持有普通健康证 -餐厅、商场或个体餐饮相关岗位优先 【工作时间】 -白班：09:00-18:00 -做六休一 【薪资福利】 -薪资范围：3500-5000元 -支持周结或月结

渝中区望龙门火锅店，，服务员2名，工资3300-3600,收银员一名3800-4000，月休三天，联系电话

包吃住+买社保 招聘岗位： 前厅服务岗、餐厅服务岗、酒吧服务岗、客房服务岗 工作内容： 1. 前厅服务岗:为游客办理登船手续、引导游客； 2. 餐厅服务岗:在游轮自助餐厅，打扫餐厅清洁，收拾整理餐桌，为游客服务； 3. 酒吧水吧服务岗:负责酒吧水吧日常用品和设备的清洁、保养工作； 4. 客房服务岗:为游客所住房间做房间清洁(收拾房间垃圾，更换相关用品)，行程结束后整理房间

电焊做阁楼，有独立完成，质量可靠的师傅。可以承包。微信。电话一例不接，太晚了。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过线下沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等业务支持工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握产品知识 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

冒菜店兼职，肯吃苦

横栏一工业园区招物业主管一名，，身高1米7左右，五官端正，身体健康，年龄35~45岁，表达和沟通能力好！福利待遇及工作内容电联，黄老板

彭城宝山澜庭项目急聘 物业经理1名，，35岁到50岁，执行能力强，工作细致认真，有责任心。具备较强的沟通协调能力，有5年物业工作管理经验优先考虑，工资面议。 销售经理1名，，30岁到45岁，具备3年以上销售管理工作经验，熟悉掌握办公室管理制度和管理流程及电脑办公软件，有良好的沟通协调和销售管理能力，工资面议。 小区保安、保洁各5名，任职要求:男女不限，60岁以下，身体健康，工资面议。 工作地点:峰峰矿区彭城宝山澜庭项目 联系人:李女士

招聘：物业管理/维修 工作内容：领班 负责保洁日常安排、协助管理保安队伍，对接甲方并落实工作要求，定期检查保安、保洁工作质量，做好台账记录。 ，30-40岁，有物业相关经验、责任心强、沟通协调能力好者优先。

重庆固安物业管理公司急招机械车库管理员 招聘单位：重庆固安物业管理有限公司 招聘职位：机械车库管理员 招聘人数：1名 工作地点：高笋塘（卫校） 薪资描述：2000~3000 1、医院机械车库管理员，*性，年龄:55岁以下。 2、能熟练的指挥车辆停放。 3、。

职位：物业项目经理 招聘人数：2 最低学历：专科 详细地点：无 月薪范围(元)：3000-4000

我们正在寻找一位酒店店助，全职工作，薪资范围在4000-6000元/月，提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间，普通话标准，具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验，那将是一个加分项。此外，你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会，欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

招聘客房： 渝中解放碑酒店招客房服务员1人〈熟手）综合工资4000-5300 月休4天+工龄奖+福利补贴 工作地址：重庆市渝中区都市广场A座 联系电话：

工程维修工 年龄55周岁以下；持有低压电工证或高压电工证；有相关维修经验的优先。派往某国有物业公司，工作地点在重庆渝中区新干线大厦B座附近 薪资福利:后应发工资3800元/月，享受法定假日加班费、节日费、年终绩效奖金；依法为员工缴纳五险一金；可提供员工宿舍 招工人数:1名 请将个人简历发送至邮箱：（邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”） 工作地址:重庆渝中区新干线大厦B座附近

懂得oTA酒店前台接待工作。有工作经验优先。

工程维修工 年龄55周岁以下；持有低压电工证或高压电工证；有相关维修经验的优先 薪资福利:后应发工资3800元/月，享受法定假日加班费、节日费、年终绩效奖金；依法为员工缴纳五险一金；可提供员工宿舍 招工人数:1名 请将个人简历发送至邮箱：（邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”） 工作地址:重庆渝中区新干线大厦B座附近

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账款核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力. 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班）. 5. 学历不限，中专及以上学历优先，欢迎踏实肯学的应届毕业生

负责前台接待

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度

招聘客房： 渝中解放碑酒店招客房服务员1人〈熟手）综合工资4000-5300 月休4天+工龄奖+福利补贴 工作地址：重庆市渝中区都市广场A座 联系电话：

职责范围： 接待服务：热情接待每一位客人，为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。 入住办理：为客人办理入住手续，包括登记、证件核验、、房间分配等。 退房结算：为客人办理退房手续，包括账单结算、押金退还、房间检查等。 信息传递：及时将客人的需求和意见反馈给相关部门，协调各部门为客人提供优质服务。 其他职责：接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。 服务标准： 仪容仪表：员工应注意自身形象，穿着整洁、得体，保持良好的精神面貌。 语言表达：具备良好的语言表达能力，能够流利地与客人沟通交流，解答客人的问题。 服务态度：应热情、友好、耐心，为客人提供周到的服务，让客人感受到家的温暖。 工作效率：熟练掌握业务知识，快速、准确地为客人办理入住和退房手续，提高工作效率。 技能要求： 沟通能力：能够与客人进行有效的沟通，理解客人的需求和问题，并提供满意的解决方案。 协调能力：协调各部门之间的工作，确保客人需求得到及时满足。 应变能力：能够灵活应对各种突发情况，妥善处理客人的投诉和问题。 服务技能：具备良好的服务意识和服务技巧，能够为客人提供优质的服务。 计算机技能：熟练使用酒店管理系统和办公软件，提高工作效率和准确性。 职业发展： 晋升机会：优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管，负责管理和培训新员工，承担更多的责任。 职业转型：前台工作经验可为其他职位提供基础，如客户服务、行政、销售等。 晋升为酒店管理层：通过不断学习和努力，有机会晋升为酒店的管理层，如部门经理、助理经理等，甚至更高职位。 工作环境： 快节奏：前台是酒店的核心部门，工作节奏快，需要具备较强的抗压能力。 多任务处理：需要同时处理多项任务，如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。 团队合作：与酒店其他部门密切合作，共同为客人提供优质的服务。 总之，酒店前台是酒店的重要组成部分，负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神，以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。