
大堂经理1-2人月结
急招
急招大堂经理一名
要求懂管理
年龄40岁以内
工资面议
说张师介绍
联系人彭姐
联系电话
地址曲靖市麒麟区水寨附近
服务员包住包吃6-10人
浙江动高餐服饮务限有公司,诚信招聘以下人员:
厨师两年以上,身体健康,无犯罪前科!工
资三天900,一个月7000至9000!
帮厨一年半以上,主要负责配合厨师工作,
偶尔也要炒点简单的菜,要求身体健康,无犯罪记录,工资三天800!月收入6000至8000!
服务员,,18至50岁,身体健康,无犯罪记录,主要负责,上菜,打扫卫生,卖盒饭!工资三天700至750,月收入5000到7000
以上招聘厨师4名!服务员4名,要求吃能苦耐劳,
听从餐车主任安排,团队合作,一录经用,待遇从优。包吃包住,有经验者优先。工作地点云南昆明火车站
如有不楚清的以可电咨话询!
联系人:罗先生
联电系话:
备注:8天至15天有效,招满为止。
昆明盘龙区茶楼急招同德区域茶楼,主要经营棋牌娱乐、品茗和简餐服务,现急聘:1、服务员2名2
4000-5000元/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
茶楼急招
盘龙区同德区域茶楼,主要经营棋牌娱乐、品茗和简餐服务,现急聘:
1、服务员2名
2、厨房帮厨1名
一基本要求:
服务员,年龄25—45岁,形象气质佳,身体健康,性格开朗,服务意识强,待人和蔼,能吃苦耐劳,服从管理,有强烈挣钱欲望和相关工作经验者优先
2.厨房帮厨,年龄35—50岁,身体健康,性格随和,服务意识强,能吃苦耐劳,会做员工餐(家庭餐)
二岗位要求:
1.服务员:茶楼的日常经营管理包括但不限于客人接待、茶水冲泡、卫生清洁、杯具麻将清洗、收银
2.厨房帮厨:卫生清洁、做员工餐、客餐打杂
三上班时间:
1.服务员:早晚班,一月一轮换,月休两天
2.厨房帮厨:白班,月休两天
四薪资内容:
1.服务员:底薪+提成+其它补助≥4500元
2.厨房帮厨:底薪+餐饮提成+其它补助≥4500元
联系电话:
大理大理市招聘:服务员4位,,年龄不超过45岁,身体健康,听从工作安排,工作地点双廊北口,
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
招聘:
服务员4位,,年龄不超过45岁,身体健康,听从工作安排,工作地点大理双廊北口,包吃包住,月休2天,工资面议,联系电话:
服务员,后勤人员,迎宾岗,后厨岗
4000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
餐饮店日常运营的各个岗位,公司提供平台发展,你可以尽情展现你的个人能力。
酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
酒店店长
面议
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
酒店前台月结
酒店前台
28岁起步,,性格必须开朗随和,有亲和力,衣着得体大方,具备良好的服务意识和表达及沟通能力,会使用电脑;有从事过酒店前台收银工作的优先。白班+夜班轮值
薪资福利:月工资3000元起步
曲靖师宗县服务员18-28岁,热情开朗,有服务意识,有无经验均可。负责客人接待引导、座位安
3000-4500元/月
服务员包住包吃1-2人月结
服务员
18 - 28岁,热情开朗,有服务意识,有无经验均可。负责客人接待引导、座位安排,提供贴心服务,维护区域卫生,打造舒适电竞环境;工作时间:每天8小时,三班倒
薪资福利:3000 - 4500元/月,能力越强,薪资越高;包吃包住,生活无忧,轻松攒钱
招工人数:2名
工作地址:师宗县青年路8号
传菜员包吃1-2人
传菜员
男女不限,对工作认真负责,有上进心,吃苦耐劳
薪资福利:不供住,供吃,额外有全勤奖,年终奖,待遇面谈
招工人数:2名
烧烤学徒
烧烤学徒长期工
能吃苦耐劳,识字
薪资福利:月薪2600 - 4000,包吃包住
招工人数:1名
工作地址:师宗县丹凤街道兴师路中段
云南曲靖客房打扫卫生大姐有责任心,不值夜班。打扫客房卫生薪资福利:工资待遇面谈招工人数:1
客房服务员月结
客房打扫卫生大姐
有责任心,不值夜班。打扫客房卫生
薪资福利:工资待遇面谈
招工人数:1名
云南曲靖招聘行业:其他倒满招聘服务员2名有责任心,吃苦耐难,性格开朗工资待遇3000至70
3000-7000元/月
服务员1-2人月结
招聘行业 : 其他倒满招聘服务员 2名 有责任心,吃苦耐难,性格开朗 工资待遇3000至7000 有意者联系*****4400 *****5339
栏目概述
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