
四川宜宾招聘:僰王山温泉前厅主管薪资:4.8千-6千【岗位职责】
1、负责温泉区域
1、负责温泉区域
4800-6000元/月
酒店经理月结
招聘:僰王山温泉前厅主管
薪资:4.8千-6千
【岗位职责】 <br/>1、负责温泉区域的日常运营管理,确保服务质量与客户满意度2、监督温泉设施维护保养,协调处理设备突发故障 <br/>3、制定并执行服务标准流程,优化客户体验方案 <br/>4、管理现场服务团队,包括排班调度、培训考核及绩效评估 <br/>5、处理客户投诉与特殊需求,及时解决运营突发问题 <br/>6、监控温泉区域安全规范执行,确保符合卫生防疫标准 <br/>7、协调餐饮部门做好配套服务衔接,提升综合服务品质 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备酒店/温泉/休闲场所1年以上服务管理经验 <br/>2、熟悉服务行业标准流程,掌握基础急救知识 <br/>3、具备较强的现场协调能力和突发事件处理能力 <br/>4、良好的团队管理技巧与跨部门沟通能力 <br/>5、能适应轮班工作制,节假日高峰期需在岗值守 <br/>6、持有健康证及相关职业资格证者优先
大堂经理月结
岗位名称:前厅部经理;大堂经理;酒店前厅管理。
岗位要求:1.负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程顺畅运行。2.协调与其他部门的工作衔接,提升整体运营效率。3.制定并执行工作计划与目标,提高服务质量和客户满意度。
薪资待遇:面议;提供包吃包住福利。
成都新都区思齐酒店招聘前台(1名)形象气质佳,有经验者优先!待遇2500-3500左右电话
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
思齐酒店招聘
前台(1名)
形象气质佳,有经验者优先!
待遇2500-3500左右
电话:张
地址:新都区新都街道兴乐北路88号
酒店前台接待
面议
酒店前台月结全职
急聘酒店前台2名
薪资待遇:4000-6000
上四休二白白夜夜休休
早班:8:00-20:00
夜班:20:00-8:00
底薪+提成,有五险
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等;
2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅;
3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务;
4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性;
5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳;
2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况
3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件;
4.具备良好的团队合作精神和工作责任心;
5.且备相关洒店前台作经验者优先考虑,
五星酒店Spa前台5-7K
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
我们是酒店其中一个部门,SPA这个部门招前台,不是酒店前台哦,亲亲。
万豪店SPA前台是负责前台收银方面工作,像系统的操作、会员档案、资料的管理、员工排班、电话接听、收款结账、给客人送下茶点、忙的时候也要协助我们的顾问做好进店客户的接待和安排;
前台主要是要细心、细致,有很好的服务意识、礼貌礼仪,毕竟是代表公司形象的窗口呢。形象身高也是有一定要求的。
三班倒:早班10:00-19:00,中班13:00-22:00,晚班19:00-03:00;一周休一天,法定节假日另外加休;
转正3800-4000元/月无责底薪+客量提成*2元/位+协助顾问出卡提成*5%,包食宿,年终奖另算,前台月均收5-8千;
成都蜀西智界酒店管理有限责任公司
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
接待客人、办理入住退房、无需经验,学历不限、年龄18-26、4500+300、轻松稳定
客房保洁开荒保洁保洁酒店经理酒店前台
忻州市菲凡宴会酒店招聘:
酒店前台3名,形象气质佳,有工作经验优先,接受夜班
酒店保洁2名,年龄55周以内
酒店经理1名,形象气质佳,有工作经验优先,负责客房和宴会接待
以上岗位均可联系米总
餐饮主管酒店经理
岗位名称:高校项目经理(团餐管理;酒店管理;餐饮美食城经理)。
岗位要求:1.有团餐、酒店管理、餐饮美食城或餐饮部经理等相关岗位工作经验,2年以上经验者优先;2.熟知管理及运营,具备良好的团队管理能力及事务处理能力;3.具备良好的道德品质,三观正,具有上进心、追求及执行力,身体健康。
薪资待遇:底薪+绩效,月薪保底8K1.2W,入职缴纳五险一金,定期团建及关爱家庭礼包等福利。
酒店经理月结
岗位名称:餐厅经理;酒店管理岗位(银隆国际大酒店)。
岗位要求:1.有餐饮工作经验;2.具备管理能力;3.团队协作能力。
薪资待遇:面议。根据应聘者能力和经验,包括基本工资、绩效奖金、津贴和福利等。
酒店经理
滕头生态酒店招聘:1.洗菜洗碗阿姨两名,月薪4400元+全勤60元,节假日有额外加班费,包吃包住,月休四天,
2.前厅管家一名,月薪4000+60全勤,节假日有额外加班费,包吃住,月休四天
联系人:孙女士
新疆昌吉酒店诚聘前厅经理1名要求有责任心,工作经验者工资面议,非诚勿扰!联系电话:
酒店经理1-2人月结
酒店诚聘前厅经理1名
要求有责任心,工作经验者
工资面议,非诚勿扰!
联系电话:
连锁店店长
4000-6000元/月
餐饮店长月结全职
【工作内容】
-负责餐饮店面整体运营,提升服务质量
-管理员工,安排培训,确保服务质量
-监控店面成本和预算,进行合理成本控制
-维护良好的顾客关系,确保客户满意度
【岗位要求】
-1-3年餐饮行业经验,有连锁加盟店管理经验优先
-需要处理外卖相关门店操作,处理客情,维护评价
-年龄20-40岁,性别不限,具备良好的沟通协调能力
-有责任心,吃苦耐劳,勤快麻利,具备团队管理能力和客户服务意识
欢迎有志之士加入,非诚勿扰!
酒店前台
酒店招聘
吉汐酒店诚招前台接待/收银员
-年龄:25-40岁
-学历:初中及以上
-要求:懂电脑操作,有酒店前台工作经验优先。
-薪资:面议
-联系电话:
餐厅领班月结
招聘:前厅部经理
薪资:薪资面议
岗位职责:
1. 全面负责前厅部的日常管理工作,确保各项服务流程顺畅运行。
2. 有效协调前厅与其他部门的工作衔接,保障整体运营高效。
3. 制定并执行前厅部的工作计划与目标,提升服务质量和客户满意度。
4. 负责员工的培训与指导,提升团队整体业务水平。
5. 处理前厅部各类突发事件,维护良好的运营秩序。
任职要求:
1. 具备高中以上文化程度,拥有相关工作经验者优先考虑。
2. 拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门和客户有效互动。
3. 具备较强的管理能力,能够带领团队达成工作目标。
4. 拥有良好的应变能力,可妥善处理各类突发状况。
薪资待遇:面议,提供包吃包住福利。
酒店前台
酒店招聘
吉汐酒店诚招前台接待/收银员
- 年龄:25-40岁
- 学历:初中及以上
- 要求:懂电脑操作,有酒店前台工作经验优先。
- 薪资:面议
- 联系电话:
酒店前台
招聘:前台(包吃住+底薪+提成)
薪资:2900-4500元/月
岗位职责:
1、完成日常酒店前台接待工作;
2、为客人提供优质服务,服务得体、迅速、准确;
3、可以熟练使用电脑;
4、完成上级主管交办的其它工作
岗位要求:
1、,形象气质佳,年龄20—35岁;
2、有1年以上相关工作经验者优先考虑;
3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;
4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
工作时间:两班倒早八到晚八。
薪资待遇:底薪2900+提成+包吃住。
客房服务员
招聘:客房服务员
薪资:薪资面议
岗位职责:
1. 负责客房的日常清洁工作,包括床铺整理、卫生间清洁、地面擦拭等,确保客房环境整洁舒适。
2. 及时补充客房内的各类用品,如洗漱用品、毛巾等,保障客人的正常使用。
3. 对客房设施设备进行检查,发现问题及时报修,保证设施设备的正常运行。
4. 协助客人解决在客房内遇到的问题,提供优质的服务,满足客人需求。
5. 按照规定的流程和标准完成客房的清洁和整理工作,确保工作效率和质量。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能够与客人进行有效的交流,提供优质服务。
2. 有较强的责任心,认真细致地完成客房清洁和服务工作。
酒店前台
酒店招聘
吉汐酒店诚招前台接待/收银员
- 年龄:25-40岁
- 学历:初中及以上
- 要求:懂电脑操作,有酒店前台工作经验优先。
- 薪资:面议
- 联系电话:
店长
8000-10000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
(要求简历带证件照)
店长年龄25-35岁,优秀者条件可放宽
悦南棠(粤菜中餐)
1.全面负责餐饮店的日常运营管理工作,确保店铺高效运作;
2.制定并实施服务标准,持续提升顾客用餐体验与满意度;
3.激励并培训团队成员,优化工作流程,提升整体服务效率和质量;
任职要求:
1.具备良好的领导力和团队管理能力,能够带领团队达成目标;
2.优秀的沟通协调能力,能够处理顾客投诉及内部事务;
3.对餐饮行业有深刻理解,具有较强的风险意识和问题解决能力;
4.能够在快节奏的工作环境中保持积极态度,适应灵活的工作时间。
岗位福利:包吃住、员工餐、月休4天、、节假日福利、不定期团建、8小时工作制
入职满一年带薪年假7天
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜宾酒店大堂经理招聘210一天在线招聘信息,主要招聘宜宾酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。