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前厅经理
9千-1.4万/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责] 1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 [岗位要求] 必须有华住经验 1,大专以上学历,有同岗位工作经验。 2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。 5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
餐厅领班月结全职
食堂领班招聘岗位要求:负责食堂整体日常管理,熟练收银记账,统筹切配岗位人员排班,完整落实食品安全台账工作,有团餐食堂从业经验优先录用。工作时间:7:00‑19:30,中间休息2小时;做六休一,每周周日固定休息。福利待遇:包一日三餐;薪资5000+400元;每月25日发放薪资,遇法定节假日顺延至后续工作日。工作地址:滴水湖水芸南路889弄联系:谢经理
餐厅领班月结全职
工作内容: ·门店日常运营管理,活动策划执行; ·门店人事安排,绩效考评,团队氛围建设; ·跟踪产品包装、卫生、美陈标准及服务流程。 任职要求: ·擅长策略落地,乐观积极,有责任心; ·本科以上学历,热爱中国茶,有相关知识基础; ·有二年以上茶行业、酒店、餐饮门店管理经验。
餐饮主管
岗位职责: 1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施; 3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用; 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训; 6、随时和厨房沟通,保证菜品质量,妥善处理客人投诉,搞好对客关系; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神; 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识; 3、对餐饮业有浓厚兴趣,能适应高速快捷的工作节奏; 4、工作踏实,能承担较大的工作压力。
餐厅领班月结全职
上海高端江景会所招聘人员如下: 一:领班、服务员:各1名底薪6500—7500,提成加奖金另算,加班8个小时算一天工资,交社保。 要求:身高160以上,年龄18-30岁左右,形象气质佳有活力,具备良好的沟通能力和服务意识,服从管理,积极向上,有团队意识,能吃苦耐劳!有一定的应变能力,服务热情周到,有相关餐饮行业经验者优先。 以上全部都是包吃包住,宿舍步行10分钟,做六休一(节假日调休过年初一到初八放假) 二:洗碗工一名,年龄60以下,5500/月,包吃住,交社保 地址:虹口区12号线提篮桥附近
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,统筹包间服务、人员调度及服务质量把控 2. 制定并落实服务标准与操作流程,持续提升顾客满意度与复购率 3. 组织员工培训与考核,培养团队服务意识与执行力 4. 监控成本与营收数据,协助完成月度经营分析与改进计划 5. 处理客户投诉与突发事件,保障运营安全与品牌形象 任职要求: 1. 有餐饮行业管理经验者优先,具备独立看管包间能力 2. 学习能力强,善于沟通表达,责任心强,能吃苦耐劳 3. 性别不限,形象端正,具备良好服务意识与抗压能力 4.能适应轮班制,服从工作安排,遵守公司各项规章制度 5.包吃包住,月休四天,国家法定节假日享受“上一补二”待遇
餐厅领班
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与安全规范 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调厨房、前厅及后勤部门协作,确保出品质量与服务流程顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规、消防及卫生管理制度,持有健康证 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 有服务意识,注重细节,认同企业文化,愿长期稳定发展
餐厅领班月结全职有责任心,吃苦耐劳
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
A2货运司机社保月结
本公司新增运力,招聘集装箱A2驾驶员5名、大件运输驾驶员2名。有驾驶新能源经验者优先,工作区域以江浙沪门点为主。要求双证齐全,能吃苦耐劳,工作责任心强,无不良记录。综合月薪万元以上,可交上海社保。工作地址位于浦西宝山区月浦镇锦宏路。
上海 宝山区
10月12日 16:32拨打电话
A2货运司机社保月结
本公司新增运力,招聘集装箱A2驾驶员5名、大件运输驾驶员2名。有驾驶新能源经验者优先,工作区域以江浙沪门点为主。要求双证齐全,能吃苦耐劳,工作责任心强,无不良记录。综合月薪万元以上,可缴纳上海社保。工作地址位于浦西宝山区月浦镇锦宏路。
上海 宝山区
10月12日 16:32拨打电话
工厂焊工高温补贴包住包吃加班补贴11-20人月结新能源二保焊
焊工 不会可学 不要证 年龄18-47岁 不卡听力 工资 10000-13000一个月 长白班,三餐免费随便吃 提供四人间公寓宿舍 免费发放用品 当天可安排宿舍
操作工普工包吃高温补贴加班补贴包住20人以上月结两班倒
日结、日结、日结 【上海宝山集装箱】 今天中午12点集合面试焊工,打砂工、油漆工、普工,所有工种都要有人请提前报备名单。 (长期工、日结临时工同步进行招聘) 长期工:每月15号-18号准时发放上月工资。 临时工:开始日结 300 元/天,工期 30 天以上。 做。 招聘18-47 岁,以下工种价格为每天11小时工资标准(加班另算) ①焊工340元~365元~400元/天 ②油漆工320元~340元~360元/天 ③普工300元~320元~340元/天 ④打砂工325元~345元~365元/天 以上岗位公司提供吃住,月工资10000元~13000元,正式上满一周都可以预支生活费,员工工资每月15号-18号准时发放上月工资。 不要穿短裤拖鞋,带上行李身份证当天面试当天入职,安排住宿。
工厂焊工包住包吃加班补贴保险20人以上日结服从管理安排长白班其他二保焊吃苦耐劳
【上海宝山太平货柜-不是流水线】,日结 日结 日结:,每天结200,(日结考勤不低于11小时)剩余工资次月18号正常发放 月结:周周可预支1000-2000(看考勤) 每天面试 目前招聘岗位:焊工,焊工学徒,油漆工,打砂工(打砂,打磨),普工 焊工(有无经验均可,有无证均可) 焊工学徒(有培训班,3-6天,培训后上岗和熟练焊工工资一样) 油漆工:喷过油漆就行 油漆工学徒/打砂学徒/焊工学徒(小白都要) 质检员:会看图纸,有质检员经验,中大专学历 普工岗位:折弯,装配,打胶,打螺丝,切割,冷轧,贴标签,封箱,完工,辅助工之类的 ️太胖太瘦,骨折,做过手术提前询问 18-45岁,。(先上班,后体检,可先预支,后边正常) 所有岗位常规体检(普工166元,油漆工212元,打砂工257元,焊工283元),满月后,发工资日在职 薪资:底薪2740绩效2000-5000元营养费岗位津贴加班费5000-6000元(下午3.30后1.5倍,节假日双倍,法定节假日3倍)️正常出勤月薪11000-13000元左右 三餐免费,住宿4~8人间公寓房,住宿费400元/月(),水电费平摊,提前安排住宿,面试完住宿,考勤 工作地点:宝山区宝杨路 时间:12点前集合 ️报名电话微信:
温州瑞安市诚聘:服务经理1名35岁以下7500-8000电话地址:
7.5-8千/月
酒店经理1-2人月结
诚聘:服务经理1名35岁以下7500-8000电话地址:瑞安
温州 瑞安市
10月12日 16:17拨打电话
餐厅领班酒店经理
招聘:前厅经理主管薪资:面议负责前厅日常运营,安排员工班次,跟进服务流程,处理顾客反馈,确保现场秩序和客户体验。定期检查卫生、设备、物料准备情况,保证接待环境整洁有序。配合后厨协调出餐节奏,应对高峰时段客流压力。及时上报异常情况,参与部门会议,落实改进措施。有餐饮或酒店行业管理经验,熟悉前厅工作流程。能适应轮班制,有基本的电脑操作能力。做事主动,不推诿,遇问题能快速反应并解决。会沟通协调,带过团队更佳。责任心强,能在压力下保持稳定输出。
亳州
10月12日 16:07拨打电话
酒店经理1-2人全职
星程顺义马坡酒店招聘值班经理一名入职缴纳北京五险法定节假日三薪,福利完善有售卡提成,好评提成,房提,多劳多得工作地点:北京市顺义区[爱心]联系人:木子电话:
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。 3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
酒店迎宾员月结
岗位职责: 1.热情接待到店宾客,准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3. 协调处理宾客投诉与特殊需求,确保服务满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护良好职业形象与服务氛围 5.配合部门完成日常报表、交接班及临时交办任务
厨师长
1.5-2万/月
厨师长月结全职
1.厨房管理 •负责厨房的日常运作管理,制定厨房工作计划和目标,并确保其有效执行。 •建立和完善厨房工作流程和标准,监督厨房员工遵守相关规定。 2.菜品研发 •结合食材特点和市场需求,研发新的菜品,不断创新和优化菜单。 •确保菜品的口味、质量和呈现符合海鲜店的定位和顾客的期望。 3.食材采购 •与采购部门合作,根据菜品需求和销售情况,制定食材的采购计划。 •对采购的食材进行质量检验,确保食材的新鲜度和品质。 4.成本控制 •合理控制食材成本,避免浪费和过度损耗。 •优化厨房人力配置和工作安排,降低人工成本。 5.团队管理 •培训和考核厨房员工,制定员工发展计划,提高团队整体素质和业务水平。 •安排厨房员工的工作任务和班次,确保厨房工作的高效有序进行。 6.质量监督 •严格把控菜品制作过程中的质量和卫生标准,确保食品安全。 •对出品的菜品进行质量检查,及时发现和解决问题。 7.设备维护 •负责厨房设备的维护和保养,确保设备正常运行。 •提出设备采购和更新建议,以提高厨房工作效率。 8.顾客反馈 •关注顾客对菜品的反馈和意见,及时进行调整和改进。 •与服务团队密切合作,确保厨房与前厅的良好沟通和协调。 9.卫生安全 •严格遵守食品卫生和安全法规,落实厨房的卫生清洁和消毒工作。 •制定厨房的应急预案,处理突发的食品卫生和安全事件。 10.数据分析 •分析菜品销售数据,了解顾客喜好和市场趋势,为经营决策提供依据。
前台收银
4-5千/月
酒店前台月结全职
酒店前台收银一名,,懂一点电脑,有上镜心和责任心,能与顾客沟通交流,有意向来电咨询
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉 4.维护前台区域整洁有序,确保办公设备及物资正常使用 5.完成每日交接班记录及报表汇总,保障运营信息准确传递 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本的计算机操作能力,能快速学习酒店管理系统 3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.高中及以上学历,热爱服务行业,认同客户至上的服务理念
餐厅领班月结
招领班或主管1名,薪资6500起,有能力工资可以谈,包吃包住,有休息,地址,宝山区小山河融合菜馆电话:汪维兵编号:井号092102
上海 宝山区
10月6日 15:01拨打电话
前台
5-9千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 提供问询服务,解答宾客关于酒店设施、周边交通及旅游信息等问题 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序,确保对客服务形象专业友善 5.配合财务完成日结账务,确保现金与系统数据一致 任职要求: 1. 学历不限,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带教 3.普通话标准,具备基础英语对话能力 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5. 熟练使用办公软件及酒店管理系统者更佳
酒店迎宾员周结全职
岗位职责: 1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理入住/退房手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升客户体验 3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、设备及系统正常运行 5. 完成每日交接班记录及营收报表,保障服务流程规范高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或接待相关工作经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 具备服务意识与团队协作精神,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或接受过专业培训者更受青睐
餐厅领班月结
招领班或主管1名,薪资6500起,有能力工资可以谈,包吃包住,有休息,地址,宝山区小山河融合菜馆电话:汪维兵编号:井号092102
上海 宝山区
10月8日 06:57拨打电话
餐厅领班月结全职
招聘餐饮前厅工作地点:宝山区蕴川路6号领班:一名薪资:5500-6000包吃包住做六休一宿舍很近要求:吃苦耐劳、做事勤快,热情大方、服从安排,情绪稳定好沟通,主要是人品好!联系电话:张
上海徐汇区招聘前厅经理多名7000-7500连锁川菜馆贺店长
6-7千/月
餐厅领班月结全职
徐汇区招聘前厅经理多名7000-7500连锁川菜馆贺店长
前厅主管
7-8千/月
餐厅领班月结全职
包吃包住团队氛围好,日式烧肉单点店.需要到店面试,面试成功当天安排入住奖金提成等福利
餐饮主管
本岗位招聘年龄40岁以下,形象较好,工作认真负责,头脑灵活,有一定餐饮管理经营,负责过500平米以上中餐厅,会操作电脑,且有一定的线上要运营知识
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鱼泡直聘为工人提供宝山区大堂经理急招4000一月在线招聘信息,主要招聘宝山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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