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店长1-2人月结
1.招聘火锅店长1名,要求有火锅店管理经验,男女不限,25-45岁,详情面谈。 2.招聘棋牌室厨师1名,会做上海菜,会做简餐和面浇头,负责供应客人点餐,男女不限,年龄55岁以内。 3.棋牌室副店长,要求有在虹口区棋牌室工作经验,年龄40岁以内。
拼豆店店长
7千-1.1万/月
店长1-2人月结
喜欢拼豆 为人随和 有耐心,责任心
店长免费培训有提成1-2人日结
收入结算及时,每日综合收益区间 50-300 元,用心经营可持续提升收益空间 商品销售佣金:每单可获取 10-30 元销售提成,利用碎片时间兼职,每月可增收 3000-5000 元; 团队推广奖励:邀请伙伴共同运营社群,旗下合作账号成交订单可额外获得 4-20 元单量奖励,长期经营可稳定获得团队持续性收益; 团队业绩激励:团队月度销售额达 10 万可领取 0.6% 团队奖金,月度销售额 20 万及以上可领取 0.8% 团队分红,团队规模越大奖励越丰厚。 工作内容(线上居家完成,无需外出,不用囤货发货) 负责 200-500 人微信社群日常维护,无社群运营经验也可,配备一对一全程带教; 每日投入 1-2 小时,转发平台统一配套的商品图文、短视频宣传素材,活跃社群氛围; 对接群内客户咨询,客户下单后直接结算商品销售佣金,仓储、打包、发货均由平台统一负责。 配套扶持,零基础可上手 全套宣传物料免费提供:商品文案、实拍图、宣传海报、短视频素材无需自行制作; 7-14 天系统化新手陪跑培训,覆盖建群、用户维护、成交转化全流程教学指导。 任职要求 熟练使用微信,日常有可自主支配的空闲时间; 每天能稳定抽出 1-2 小时维护社群; 做事踏实有耐心,希望增加副业收入、拓展长期事业; 上班族、宝妈、自由职业者、寻求副业增收人群均可应聘。 岗位模式说明 兼职模式:利用空余时间操作,每月增收 1000-10000 元; 长期合伙人模式:深耕搭建运营团队,叠加销售提成与团队奖励,月收入万元以上,长期稳定创收; 零投入线上轻运营,时间自主安排,诚招愿意踏实深耕、提升个人收入的伙伴。
店长1-2人
线下高端滋补品门店以冬虫夏草海参燕窝为主等 产品,招店长1名, 店长要求: 1:思路清晰!擅长和老年人交流!性格开朗! 2:5年以上同行业经验且店长级别以上, 3:会实体店店铺运营销售技巧运营技巧沟通能力营销拉新引流! 4:年龄28岁到43岁 5:对滋补品药食同源产品有一定的认知! 6:会私域运营有会销经验, 7:会主动挖掘潜在客户,有自己高端圈子更好。 8:会做客情维护,提供情绪价值!!! 薪资:底薪+提成+绩效,具体面谈!!! 工作内容: 1、负责店铺内产品的导购销售;店铺日常运营,产品摆放维系老客户!挖掘潜在新客户! 2、熟悉店内产品,接待来店客户,了解顾客需求,为顾客提供产品的选择及搭配方案并达成销售; 3:执行公司安排,培训员工,店员管理。 4:制定销售方案,挖潜潜在客户,发展圈子。 5:私域运营搭建! : 1、上班时间做六休一; 2、缴纳上海五险一金; 3、工龄每增加一年,基本薪资增加200;
上海虹口区全面负责店铺的管理和营销,
店长
全面负责店铺的管理和营销,
导购销售1-2人月结全职
我司嘉定京东店、七宝京东Mall九阳专柜 现招聘导购2名,需全职。 岗位职责: 1、负责专柜的客户接待与咨询,了解顾客的需求并达到销售目标; 2、负责做好货品销售记录、盘点、帐目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 任职要求: 1、不限男女,年龄25-50岁,五官端正; 2、做事有信心,为人稳重,工作态度端正,综合素质强; 3、具有良好的语言表达能力及沟通能力; 工作时间: 上班时间门店会排班,早班是上午9点下午~5点,晚班下午是1点~晚上9点,今天上早班,明天上晚班 。(具体时间以每个门店的要求安排) 薪资待遇: 底薪+提成,交五险
营业员导购
4-5千/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务,确保操作规范准确 4.协助开展促销活动,执行销售目标,反馈市场与顾客需求 5. 配合店长完成库存盘点、数据录入及其他日常运营事务 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业经验者优先 2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3.工作认真负责,具备基本的数字处理与学习能力 4. 能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 无不良从业记录,认同企业服务理念
店员
20-30元/时
店员免费培训1-2人月结兼职全职
招聘店员
收银
20-30元/时
营业员1-2人月结兼职
1、门店日常销售、收银、商品陈列、清洁卫生、货品管理、打包。 2、热情、勤劳、快速、诚信 3、沟通好,销售能力较强 4、兼职时间每天,两天20:00-24:00,两天22:00-24:00循环 5、22元/时
保安包住包吃
虹口区北外滩来福士招聘:保安形象岗五官端正身高180以上,25-30岁以下,260一个班,12小时三人两岗包一餐,包住,现场服从管理,联系电话:非诚勿扰谢谢
上海 虹口区
10月22日 16:49拨打电话
上海虹口区招贴壁纸
350-400元/天
贴壁纸1-2人日结专业师傅
上海市虹口区招贴壁纸50平
上海 虹口区 广中路
10月22日 16:48拨打电话
上海虹口区招拆除/运渣
450-460元/天
拆除石膏板运渣1-4天1-2人完工结算
上海市虹口区招拆除/运渣拆除石膏板墙。尺寸是14米长四米高。工具自备。垃圾袋自备
上海 虹口区
10月22日 16:45拨打电话
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖社保包吃保险6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
保姆
【工作类型】:钟点工【工作地址】:虹口区虹湾路288弄【工作时间】:17:30-19:30,做五休二【工作内容】:每天三菜一汤,简单家务,烧菜好吃,清淡的辣的,宝宝餐都要会。【工作要求】:身体健康,做饭注意卫生,50岁以内【工资待遇】:50/小时。
上海 虹口区
10月22日 16:40拨打电话
店长月结
招聘潮玩门店店长【岗位描述】1、负责门店整体运营管理,拆解月度、周度销售目标,组织团队落地,追踪每日业绩达成;2、负责门店团队建设:人员招募、排班、在岗培训、激励管理,提升导购销售能力与团队稳定性;3、统筹货品管理,新品陈列、库存盘点,制定货品销售策略,把控损耗;4、维护会员群体系,提升客户粘性与复购;5、做好门店日常巡检,维护门店形象、卫生卖场细节、接待服务标准。6、定期做销售复盘,上报门店经营数据,落地品牌营销活动。【任职资格】1. 2年及以上服装零售门店店长管理经验,女装/潮玩品牌工作经验优先;2. 具备较强目标感、销售思维,擅长团队激励,能扛业绩压力;3. 懂服装陈列,潮流趋势,熟悉零售库存管理、会员运营;4. 良好的沟通表达,服务意识强,执行力强;5. 热爱时尚,高审美标准【薪资福利】薪资:底薪+绩效+门店提成,15000-上不封顶福利:节日福利、专业品牌培训、晋升通道工作地点:哈尔滨西城红场期待热爱做零售的你一起并肩作战!:
哈尔滨
10月22日 16:53拨打电话
店长有提成1-2人月结
店经理/店长1、年满26-43岁,职业形象佳,沟通表达能力强。2、能熟练使用OFFICE办公软件;3、品牌店铺管理经验2年以上(珠宝/汽车/腕表/奢侈品/品牌皮具/婚纱礼服)4、品牌珠宝店铺管理经验优先;。1、句容吾悦周大福,一线珠宝零售管理岗,店面日常管理工作,支持门店运营工作的开展;2、执行各项规章制度,对门店员工进行考核管理以及店内培训的组织和管理;3、根据公司的经营目标,制定店面的月度、年度经营计划,并组织实施;4、门店日常工作经营状况的汇报;5、执行上级安排的其他工作。薪资福利:月薪制,底薪4-6K+提成,综合薪资10-12K元/月上不封顶,由基本工资、学历补贴、绩效工资.法定加班工资构成,每月20日发放,依法代扣社保.医保享有节日福利,出差补贴,带薪年假,工龄奖,年终绩效奖励,免费晋升学习招工人数:1-2人同步工作时间:10:00-11:30,12:30-19:00信息有效期:自发布之日起至2026年11月12日"或"长期储备岗,有效期90天工作地址:吾悦店
镇江 句容市
10月22日 16:52拨打电话
店长包吃包住1-2人月结
酒店店长1.从事酒店、民宿3年以上管理经验,擅长营销策划,熟练民宿营运管理,2.大专以上学历、会开车薪资福利:5000-6000元/月,交社保,提供食宿招工人数:2人工作地址:镇江市句容市茅山抱朴居客栈
镇江 句容市
10月22日 16:52拨打电话
店长1-2人月结
播broadcast招聘啦!北京大红门银泰招聘店长:1名薪资:6000-10000要求:年龄45以内需要有销售管理着优先联系人:(同步)帮忙扩散推荐一下
北京
10月22日 16:50拨打电话
店长有提成
店长年龄25-45岁,形象气质佳,有同行业管理经验者优先。薪资福利:底薪3000元/月+绩效500元+整店提成3至5个点+个人提成6至8个点工作地址:安宁中华路95号商铺(北中旅行社)
昆明 安宁市
10月22日 16:49拨打电话
收银员
5-6千/月
收银员长期3-5人月结全职
收银员岗位职责 1. 收银结算工作 准确、微信、支付宝、银行卡等各类款项,核对商品金额,熟练操作收银系统;做到收款找零准确,单据打印完整,避免错收、漏收、短款。 2. 票据与账务核对 保管收银小票、发票,按规定开具发票;交接班清点营业款,核对收银系统数据与实际钱款,做好交接班记录,出现长短款及时上报。 3. 收银台管理 保持收银台面整洁,整理购物袋、小票纸、备用金等物料;做好收银设备日常检查,遇到机器故障及时上报,不私自拆机维修。 4. 客户服务 礼貌接待顾客,解答简单结账相关疑问;处理结账时的小问题,配合做好退换货收银操作,维护收银秩序。 5. 安全工作 妥善保管备用金,注意收银现金安全;识别假币,防范收银风险;不私自挪用营业款,严守财务制度。 6. 其他辅助工作 协助整理周边商品、引导顾客;完成领导交办的其他相关工作。 需要我帮你压缩成简历简短版,或者写成招聘启事版本吗?
门店店员
5-6千/月
店员免费培训包住6-10人月结全职
工作内容: 1. 生鲜蔬菜日常陈列、及时补货; 2. 收银、称重、打包等门店现场服务; 3. 货品验收、定期盘点,管控商品损耗; 4. 配合门店促销活动,参与岗位培训; 优点: 无夜班、额外项目奖金、老板奖励红包、门店带队出游机会
营业员店长擅长销售做事细心手脚麻利
7-9千/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
做事细心会装外卖手脚麻利懂的处理问题
营业员店员有提成1-2人月结全职
我们是一家暗黑主题的高端玩具博物馆 有来自各地的大牌模型手办雕像潮玩 还有独立艺术家和工作室的原创设计 现在向社会招聘艺术手办模玩商店店员 对艺术品潮玩手办雕像等模玩喜爱并感兴趣者 热情积极有一定销售经验 做一休一 商场时间10-22点 肯吃苦耐劳 认真负责 积极主动灵活 形象佳开朗活泼 不接受兼职待遇面议 试用期三个月 转正后底薪+提成5%起 上班地点虹口凯德商业中心 需要试工3天培训地铁8/3号线直达培训无费用
导购员
7-9千/月
导购销售1-2人月结全职兼职
无销售性质 1:核销门票,做点评 2:引导顾客进出场,安全提示 3:需要服务热情,主动做事,服从安排为客户 提供专业的体验服务 4.维护客户关系,确保客户满意度和良好的游玩体验:任职要求: 5.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地 与客户互动 工资待遇:第一个月底薪5000+提成 第二个月升500全勤奖不包吃在职员 工每月在7000-9000工作时间: 早班10:00-20:00晚班12:00-22:00月休: 每月休息四天 地址:虹口凯德龙之梦
导购3-5人月结全职女性优先有责任心积极地推经验优先
我们是家装社区店 1.主要工作为:线下推广工作,例如工作地点附近的小区推广,便民服务,异业合作等等。 次要工作为:大众点评,抖音、视频号等账号内容更新维护,达到线上获客的目的; 总体来说已线下拓客为主 2.门店环境维护,对进店顾客进行简单的接待服务,及产品讲解 3.对门店附近我们自己的家装工地进行走访,维护客情等 4.该岗位只需要获客,不需要你签单。只要你能获客就能拿提成,所以只要你热情外向,愿意学就一定能做好 工作地点,虹口区、静安区门店就近分配
导购
招聘商场导购员,容声冰箱招人,有兴趣来试试看,依据你的住址就近安排上班地点,交五险一金,做五休二,薪资8000+
营业员有提成免费培训包住6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展门店促销活动,维护陈列效果,提升顾客购物体验 5.遵守服务规范与安全制度,配合店长完成各项基础运营工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 形象端正,亲和力佳,具备基本的计算机操作能力 5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务文化
营业员有提成3-5人月结全职
凉皮,招聘要求 年龄22—55(男女不限) 上班时长8—9个小时 吃苦耐劳,有服务意识,做事有条理。(有生意经验的优先考虑) 工作内容 售卖凉皮和制作凉皮, 有师傅带,简单易学照做就行。 住宿负责 吃饭自理 工作环境商超内,冬暖夏凉,干净舒适
收银员
5-6千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结 4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
营业员店员20人以上日结兼职假期工
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客 200-300左右一天,时间9-18点左右 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验可带教培养
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