全面负责民宿整体运营与管理，涵盖日常经营的全流程的工作，主要包括： 1、运营管理：制定年度经营预算，监督民宿日常运营，确保服务质量与客户满意度。 2、团队管理：培训民宿管家及员工，优化服务流程，提升团队效率。 3、市场推广：策划营销活动，运营OTA平台（如携程、去哪儿网、小红书等平台），管理线上点评与评分。开发合作资源（如旅行社、企业协会组织团建等），推出定制化体验项目。 4、客户关系：处理VIP接待、客诉及突发事件，维护政府、村民等本地关系。 5、客户体验：监督服务质量，处理重要客诉，设计特色活动提升复购率。维护客户关系，收集反馈并优化服务流程。 6、产品开发：结合当地文化设计特色体验，提升民宿竞争力。 职位要求：个人形象好，气质佳的，有民宿从业管理经验3年以上，懂得线上运营包括但不限于快手号、抖音号、视频号等。 收入：底薪加业绩分红，具体面聊。 工作地点：特呈岛屿初民宿！！！！

招聘服务员一名，，工资5500一个月，月休四天，包吃住

嘉定娄塘中大街55号甘肃小吃招聘服务员或帮厨一名工资4500/5000月休两天李

主动问的，主动投递的，主动交换的，优先录用，给你一个满意答复 希望希望大家在我们店里能吃的好，住的好，开心上班，开心下班，能在我们店里攒到钱，包吃住也没什么开销，我们是直招的，零元入职，无任何费用，免费吃住，店里忙，缺人，主动问的，主动投递的，主动交换的，优先录用，给你一个满意答复，当天安排食宿，宿舍近，步行五分钟左右，一天包三餐，店里伙食很好，提供被子，宿舍环境好，距离上班近，宿舍空余位置多，洗衣服，洗澡，都方便，无线网速度也快，同事很好相处，希望能来我们店里了解一下，看看店里环境，宿舍近，伙食好，时间短，氛围好，店里都是同龄人，好相处，有说有笑上下班。 任职资格：品行端正，能吃苦耐劳，男女不限，学历不限。 无经验可以做。（不住宿有房补） 薪资和岗位都有上升空间 工作内容：上下班打扫下卫生，给客人点餐，能学不少东西，没有经验，没有做过没事，有师傅教，一会就学会，店里不忙时候和同事闲聊都可以。管的不严，上班不压抑，没有这么多规矩， 不累人，店里同事都比较年轻，上班氛围好，有说有笑的，上班环境好。工作流程不复杂， 每天上班八到九小时，白班，不熬时间，加班有加班费，法定节假日三薪。发工资是打卡，只要不是农村信用社都可以发，每个月十五号发工资，从不拖欠。上班可以预支福利待遇多

酒店公区保洁招2名（包吃住）上班时间：早班7:00—15:30，中班13:30-21:30休息：月休四天工资：4000（底薪3800元+200全勤）工作职责：打扫公区卫生，做事麻利，眼里有活要求：51—56岁，有健康证。酒店餐厅服务员1名（包吃住）上班时间：6:00—14:30休息：月休四天工资：4000（底薪3800元+200全勤）工作职责：收盘子，摆盘子，协助厨师等工作。要求：20—56岁，有健康证。地址：上海市静安区沪太路1108号（上海美豪丽致大融城店）联系人：庞小姐电话（同）：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

一、【招聘岗位】 服务员 主管 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求；（有上海健康证） 3.无不良记录和嗜好。 4.都是00后，工作氛围非常好 三、【薪资标准】 1.薪资可面议 能力越高福利越多 2.发展途径 新员工-正式员工-主管-店长 四、【福利】 1.包食宿 2.月休4天 3.工作满1年享受年假 五、地点 ：上海市长宁区金钟路788号会聚广场 LG2孤独的寿喜烧 有意向联系：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，身心健康，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，具备团队协作精神和责任心

招聘：咖啡111薪资：面议职位工种：咖啡师行业：餐饮招聘人数：1人职位介绍：职位类别：咖啡师企业主体：上海睿查企业管理中心企业介绍：企业介绍橙聘测试-Android联系人：曹毅宁工作地址：上海上海上海市静安区万荣路777号工作企业[1]：大宁音乐广场工作地址[1]：上海市静安区万荣路777号

急招环氧磨石施工师傅，要有环氧磨石摊铺实操经验

大型公司直招、没培训费、没押金、没中介费、不考证、零基础、8小时、稳定单多缺人。 全国各大城市均可上岗 室内保洁，只需要打扫卫生。不用带小孩、不用做饭。无需经验，新手可做 上班时间：月休4天，每天8小时。 薪资待遇：保底+时薪。系统派单，单多稳定，正常做10000以上，多劳多得。 按小时收费，日结薪资可以随时提现，自由度高。 福利待遇：免费培训，有师傅带做，全职合同工，入职后公司免费购买意外险，，不用考证。 入职要求：20-50岁。会用手机导航，无犯罪记录，无传染疾病。 工作地点在你居住地址的7公里内，不用到公司打卡，居家接单，接受后直接去工作点作业即可。市场需求大，不用抢单。

静安区山西北路（圣和静安公下午4点半到8点半烧饭，保洁45一个小时工资3960做五休二联系

上海市静安区招外墙保温铝板一体板工人2-4人，要求有上海建工医院体检报告，吊篮操作证（不分地方没过期就行）价格30元每平米，没吊篮操作的不要打扰

餐饮/酒店经理有上进心，服从管理；善于沟通，有相关工作经验者优先薪资福利:待遇面谈工作地址:屏南县国宝大道路3号

招聘前厅经理一名，年龄24～38岁，有大型餐饮工作经验，薪资待遇8000元～10000元，每周公休1天法定节假日有公休，包食宿！地址西城区陶然花园酒店联系人同步

祥永大酒店禧宴中心（思源店）招聘主管1名：底薪5500～6000十全勤奖十服务提成服务管家2名：底薪4800～5200十全勤奖十服务提成以上人员食宿全包！应聘电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

福建厦门中山路檀邑酒店正在招聘值班经理、前台、自助早餐厅主管和客房服务员各一名，请有意向者联系王女士。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先 5. 形象端正，身体健康，无不良从业记录

饼房厨师长/主管/领班/厨师薪资福利:·月休8至10天·入职即享法定年假及带薪福利假期·享入职即缴纳社会保险以及住房公积金·营养均衡的员工餐·温馨舒适的员工公寓·丰富的员工认可及关爱活动·完善的员工培训体系·万豪员工专属住宿及餐饮探索折扣·全球超10,000+家集团酒店内部工作调动机会招聘会时间：2026年10月31日09:30-17:002026年11月01日09:30-17:00*莅临现场的小伙伴，都将收获一份精美伴手礼。工作地址:上海市静安区山西北路108弄11号（近天潼路地铁站5号出口）

工作地点上海市静安区包食宿，月休四天，法定节假日三薪11、嘉定区、松江区、黄浦区连锁中餐厅招聘1、前厅经理：男女不限，年龄28岁到40岁，工资8500～10000有连锁品牌工作经验。2、前厅主管：6500-7500以上岗位做六休一节假日有加班工资，不住宿有补贴700联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

招聘服务员。薪资为5500-7000元/月。工作内容包括：负责开餐前摆台，检查餐具、纸巾、调料等是否齐全；协助顾客结账，核对账单金额并引导付款；定期擦拭餐桌、椅子及地面，保持餐厅整洁。岗位要求：能长时间站立工作，适应早、晚轮班；手指灵活；无传染性疾病，需持有效健康证。

岗位职责： 1.热情迎宾接待，引导顾客入座并提供基础服务咨询 2.高效完成包房准备工作，确保环境整洁、用品齐全 3.准确接收并及时送达顾客点单需求，保障服务响应时效 4.客户离场后迅速整理房间，恢复整洁待客状态 5. 配合团队完成日常运营支持工作，维护良好服务秩序 任职要求： 1.年龄18-28周岁，男女不限，无餐饮服务经验者可带薪培训上岗 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.能适应晚间工作时段（19:00-次日02:00左右） 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本卫生及安全规范意识 5.公司提供住宿及工作餐，需服从统一管理安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

【招聘岗位】 日料后厨餐厅前厅、后厨（均可接受无经验） 前厅：工作内容：前台，迎宾，引位，点单等根据各门店岗位需求 后厨：炸锅、煮台、寿喜锅、日料的制作 【任职要求】 1、年龄18以上 2、无大面积纹身染发 3、身体健康无不良嗜好 【薪资福利】 1、月休6-8天 2、综合薪资5500-6500 3、法定三薪

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合完成日常营业准备、收尾工作及店内基础协作任务（如物资清点、简单报备） 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应餐饮行业轮班制及节假日工作安排 3.无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先考虑 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用智能手机完成基础操作

踏实 稳重 积极 乐观服从企业安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 无经验要求，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表