全面负责民宿整体运营与管理，涵盖日常经营的全流程的工作，主要包括： 1、运营管理：制定年度经营预算，监督民宿日常运营，确保服务质量与客户满意度。 2、团队管理：培训民宿管家及员工，优化服务流程，提升团队效率。 3、市场推广：策划营销活动，运营OTA平台（如携程、去哪儿网、小红书等平台），管理线上点评与评分。开发合作资源（如旅行社、企业协会组织团建等），推出定制化体验项目。 4、客户关系：处理VIP接待、客诉及突发事件，维护政府、村民等本地关系。 5、客户体验：监督服务质量，处理重要客诉，设计特色活动提升复购率。维护客户关系，收集反馈并优化服务流程。 6、产品开发：结合当地文化设计特色体验，提升民宿竞争力。 职位要求：个人形象好，气质佳的，有民宿从业管理经验3年以上，懂得线上运营包括但不限于快手号、抖音号、视频号等。 收入：底薪加业绩分红，具体面聊。 工作地点：特呈岛屿初民宿！！！！

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宝山高端酒店招服务员 20一小时 要求春节不回家 男女不限，16-45岁， 20/小时，每月工时300-320个小时，每天8一13小时，免费包吃包住。住宿环境好，住宿离酒店走路5分钟路程，不体检，不做核算。当天面试好，安排住宿，第二天上班。名额有限，要去的抓紧时间报名。 工作地址：宝山区轩乐诗大酒店，

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

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招聘：前厅经理（食宿+带薪年假）薪资：4000-5000元/月岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。

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岗位职责： 1.热情迎接顾客，引导入座并提供基础咨询服务 2.熟练完成点单、下单、上菜及结账等全流程服务 3.规范进行摆台、撤台、巡台及包厢清洁整理工作 4. 主动关注顾客需求，及时响应并妥善处理现场问题 5.配合团队完成夜班轮值及节假日高峰时段服务保障 任职要求： 1.性别不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3.能适应快节奏工作环境，接受轮班及包厢服务安排 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人加入 5.高中及以上学历，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一管理 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，中专及以上文化程度

岗位：服务员，检票，前台等 工资日结，200-300左右，每天6-8小时左右 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立作业

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、高效 2. 主动关注顾客需求，及时响应并妥善处理用餐过程中的各类问题 3.保持餐厅环境整洁，协助完成餐前准备与餐后收尾工作 4. 配合团队完成日常运营任务，如餐具整理、物料补充等 5. 遵守食品安全与卫生标准，落实门店服务及安全规范 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，沟通表达清晰，具备基本应变能力 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

岗位职责 任职要求： 1. 年龄18-35岁男女不限，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应晚班制及节假日工作安排 4.无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

工作内容： 麻辣烫店员 外卖、收银、补货、收台、煮锅 工作时间： 11:00-23:00 7:00-19:00 全职 做五休二 工作要求： 具备团队合作精神和服务意识，熟悉餐厅流程 和礼仪 灵活应对客人需求，细心周到，能够有效沟通 细心、耐心、做事干净整洁、有效率 到手薪资¥5500-6000

招聘岗位：餐厅服务员 岗位职责： 1.负责前厅迎宾接待，主动热情迎接到店顾客，做好礼貌问好、引导服务 2.负责顾客排队、取号、等位登记工作，有序安排顾客入座，合理调配店内座位 3.引导顾客点餐、解答顾客菜品、饮品、优惠活动相关疑问，主动推荐门店特色产品 4.负责顾客用餐过程中的基础服务，及时响应顾客需求，处理简单客诉，提升顾客用餐体验 5.负责后厨成品餐品、茶饮的核对、取餐出餐工作，精准送至对应顾客餐桌，杜绝错送、漏送 6.熟悉门店桌号、区域分布，高峰期高效出餐，保障顾客用餐时效。 7.负责顾客用餐结束后的收餐工作，及时回收碗筷、餐盘、餐具，分类送至指定区域 8.负责餐桌擦拭、桌面消毒、座椅归位，清理餐桌残渣、污渍，保证餐桌干净整洁，可快速接待下一批顾客 9.衔接后厨与前厅工作，及时反馈出餐异常、顾客需求，配合门店高峰期运营 10.负责门店顾客结帐、收银核对工作，准确完成收款、对帐、小票整理等基础工作 11.维护前厅整体秩序、环境整洁，配合门店日常运营，服从店长工作安排 任职要求： 1.年龄18 - 35岁，五官端正、形象整洁、气质亲和，无明显纹身，身体健康，持有上海市有效食品从业人员健康证 2.有前厅接待、收银、服务经验者优先 3.性格开朗热情，善于沟通，服务意识强，耐心细致，亲和力佳 4.熟悉基础礼仪规范，能主动服务顾客，具备简单的客诉处理能力 5.服从门店排班与管理，听从安排，能适应餐饮早晚班、节假日轮班，责任心强

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础卫生消杀工作 5. 参与岗前培训与服务演练，持续提升服务意识与应变能力 任职要求： 1. 年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.形象端正，踏实肯干，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守门店规章制度，具备团队协作精神与基本抗压能力

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【招聘岗位】 日料后厨餐厅前厅、后厨（均可接受无经验） 前厅：工作内容：前台，迎宾，引位，点单等根据各门店岗位需求 后厨：炸锅、煮台、寿喜锅、日料的制作 【任职要求】 1、年龄18以上 2、无大面积纹身染发 3、身体健康无不良嗜好 【薪资福利】 1、月休6-8天 2、综合薪资5500-6500 3、法定三薪

简单好做，干好自己活就行，一个月休息两天，包吃包住，夜班不是龙虾烧烤之类的